Ярбульдорс: отзыв сотрудника
Не рекомендую для трудоустройства.
В организации к сотрудникам относятся пренебрежительно, выходные не согласовывают, а активно навязывают нужный работодателю график, например позвонив в понедельник и спросив, у тебя ли завтра выходной, говорят, что завтра выходишь туда-то. Можешь приехать через весь город к 9 на работу, обнаружить там другого продавца, созвонится с руководством и услышать: возьми сегодня выходной. В праздники отделы занимающиеся планированием работы могут закончить работу раньше не предупредив. Менеджер, ко всему прочему, ещё занимается чисткой снега на тротуаре, и выкидыванием общих уличных урн в некоторых ТЦ.
Периодически пытаются ввести удержания из зарплаты с некорректными формулировками мотивационной части. Например: такого-то числа новогодний корпоратив, те кто не придут будут оштрафованы на 3 000 рублей, потому что уже всё оплачено. Даже не пытайтесь понять основание этого решения, а если вы хотя бы раз читали ТК или ГК, то работа в этой организации может вызвать у вас коллапс головного мозга, потому-что при прочтении некоторых писем создаётся впечатление, что работаешь на бывшего сельского участкового уволенного за пьянку. Если же вы всё-таки туда попали, категорически рекомендую фиксировать все контакты с руководством на плёнку: оплошности управления, которых не мало, как правило, оплачивает сотрудник (см.первый абзац).
Больничные не оплачиваются, отпуска тоже. Официально вас, скорее всего, не оформят.
Зарплата катится вниз. Вот цифры: за апрель отработано 213 часов, против 175 по обычной пятидневке. Переработка в месяц получилась на целую рабочую пятидневку. Зарплата: 16 950 рублей за месяц.
-
✓ ПреимуществаЗарплата хорошая и коллектив за исключение людей указанных в негативной стороне. Далее →✗ НедостаткиХотел бы оставить негативный отзыв о работе в Бармузее В.Л., поскольку при выборе работы сам всегда обращаюсь к этому формату знакомства с работодателем. Работал барменом здесь 4 месяца. В итоге уволили одним днём под давлением применения более жестоких мер, нежели по собственному желанию. Тизер: это будет происходить и происходило с каждым, кто не готов постоянно подлизывать управляющей и быть её мягонькой, хорошо впитывающей прокладкой, с чем некоторые ребята готовы мириться и терпеть данную особу, ведь тут в целом хорошо платят. Инициатором увольнения была управляющая М., которая напрямую сказала, что любыми способами вышвырнет меня отсюда. (Отзыв будет в большей мере посвящён ей и её абсолютнейшему непрофессионализму, шизе, которые негативно влияют на психическое здоровье её сотрудников; в конце информация чисто по бару). А инициатором угроз был новый региональный управляющий: С. или Ластик его прозвище. Начнём с того, что когда я только устроился в Бармузей, мне сразу же все начали говорить, что единственное, что здесь все ненавидят и из-за чего хотели бы уволиться — это управляющая М. (Хотя я об этом даже не спрашивал. Это прям наболевшая тема у всего персонала). Буквально все хотят, чтобы её уволили, но, естественно, это... Далее →
-
✓ ПреимуществаВсё преимущество только в обещаниях высокой з/п вакансии на HH.ru Далее →✗ НедостаткиНа деле з/п ниже рынка в разы: оклад 30 тыс. руб. + 10 тыс. руб. за звонки доплата, остальное за организованные встречи для МОПа от 15 шт. в месяц, который, к слову, сам когда пытался их назначать, максимально смог назначить 10 и то это было пару раз в году (по словам рекрутера). А с операторов по 15 хотят иметь иначе будешь сидеть на 40-ка тысячах! Рекрутер (И. А.) неприятный чел., общается не глядя в камеру — самодовольный хлыщ, который не вызывает ничего, кроме отвращения.Кстати, по должностным обязанностям, это не «оператор колл-центра», а самый, что ни на есть «лид-менеджер», хотят обмануть и не доплатить, судя по ст. 57 ТК РФ. Будьте внимательны! Далее →
