Менеджеры пунктов выдачи заказов Wildberries выступили с заявлением, в котором выразили свое недовольство по поводу нововведения, вступившего в силу 8 апреля 2024 года. Согласно этому нововведению, сотрудникам предстоит столкнуться с применением новых правил депремирования, включая введение коллективной материальной ответственности (КМО) в размере 50% от стоимости товара. Менеджеры настаивают на пересмотре данного решения, подчеркивая, что такие меры депремирования не только не законны, но и не предусмотрены Трудовым кодексом Российской Федерации.

В своем обращении к руководству компании менеджеры выразили опасения, что нововведение может привести к массовому закрытию пунктов выдачи по всей стране, что в свою очередь нанесет значительный ущерб как репутации, так и финансовому состоянию компании. Они подчеркнули свою заинтересованность в приумножении доходов компании и соблюдении законных прав сотрудников. В заключение менеджеры настойчиво попросили руководство отменить решение о взыскании с сотрудников 50% в рамках КМО, чтобы избежать простоев пунктов выдачи и потери выручки.