Абдулино — глазами сотрудников. Что пишут в 16 отзывах?
Хотите найти работу в Абдулино с приличной зарплатой?
Бывшие сотрудники честно делятся как положительным (белый список), так и негативным опытом (черный список), что дает вам возможность избежать ошибок при выборе работодателя. Мы собрали отзывы, чтобы помочь вам лучше понять реальную ситуацию в различных компаниях в Абдулино.
💲 Какая зарплата в Абдулино?
Сотрудники указывают зарплаты от 16000 до 30000 рублей
Средняя зарплата 25 000 руб. в месяцЭто на 70% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в АБДУЛИНО? Статистика зарплат →
Вы из АБДУЛИНО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (16)
-
✓ Преимуществанет. все очень и очень плохо. Далее →✗ НедостаткиТрудятся только «иностранные» граждане. Русской речи вы не услышите. Зарплата копеечная, платится всегда не в срок. Часто платят меньше обещанного. Задержка з.п. — это норма. Руководство — странная женщина, похожая на мужчину. Если хотите сохранить нервы и здоровье — обходите стороной эту контору! Далее →
-
Устраиваясь, обещали хорошую зарплату. Устраивалась мерчандайзером, два дня оформляли: то принтер не работает, то ещё какая-то ерунда. Тратила свой бензин на поездки к ним. Как оформилась, понеслось: транспорт за свой счёт, район другой — сказали временно, но там, где временно, там постоянно. На контакт не шли, кинули одну ботрач, на связь выходили только если им необходимость была. Работай как хочешь, должна сделать. Приехала писать заявления (отработав три дня) — начались косяки: мы вам не подпишем, там просрочку нашли, платите. И никто не вступится и не скажет, как разобраться всем супервайзерам и агентам до луны. Пришлось обращаться в департамент гос. инспекции. Это дно, товарищи. А если не успеваешь делать свои магазины, езжай после рабочего времени и пугают статьёй. Берегите себя и не идите. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЗП выплачивался вовремя -2 раза в месяц, дружный коллектив продавцов, стабильный удобный график 2/2 Далее →✗ Недостатки[Ф.] футболка и чистящие моющие средства, а также протирочные тряпочки за свой счёт, работа на ногах (присесть можешь исключительно во время обеда). В первый день все подробно рассказали и показали бизнес-процессы, решила остаться на стажировку. Через два дня вновь пригласили, но исключительно в качестве помощника — бегать по складу и за 1 мин находить нужную пару обуви, хотя пришла я на позицию администратор. На вопрос, когда же мы приступим к изучению программ, ответ был — научись работе продавца. Хотя в первый же день старший администратор умоляла остаться у них, так как все предыдущие кандидаты якобы бегут. В общем, отработала 2, 5 дня за гроши, крайне не рекомендую. Ощущение, что воспользовавшись моими услугами ради перекрытия пока клиентов на выходные за низкую плату. Далее →
-
✓ Преимуществану говорят там просрочку дают чуть ли не на халяву ;)))))) тоже самое, что кормить свиней) Далее →✗ НедостаткиХочу оставить свой отзыв и поделиться полученным опытом в прохождении собеседований (2-ух) в компании 5ка. Спойлер: это плохая идея. Никому не советую устраиваться в эту компанию и тратить свои нервы. Не совершайте моих ошибок. Сразу сообщу, что благо мне не пришлось стать их РАБотником (и слава Господу), потому что уже на собеседовании я поняла, какие это безответственные люди и что каждый магазин живет своей жизнью. Пояснение: нашла вакансию сборщика заказов, позвонила, оператор все расписала и назначила собеседование по адресу г. Краснодар, ул. Героев Развездчиков 15. Приехала по адресу и директор (или менеджер, хз) сообщает, что вакансия закрыта, причем во всем Краснодаре. И у меня вопрос к вам: неужели нельзя было ранее сообщить по телефону или в сообщении это? Чтобы человек не ехал, не терял свое время. Я на этом не остановилась, позвонила на линию снова и спросила: есть ли открытые вакансии? Сказали, что есть одна. Ок. Перезаписали. Приезжаю по адресу пос. Краснодарский 2/1. И тут начинается самое интересное: Встречаю директора магазина (вроде [Ю.] [Г.]), усаживается на стул и начинает грубо беседовать со мной. Говорит: -Я очень сомневаюсь, что вы за три дня выучите 7 тыс позиций, продуктов. Надо понимать, чем... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только нормальная оплата доставки 250,350,380,480 рублей за 1 доставку, в зависимости от карты Далее →✗ НедостаткиРуководитель [А.] берет своих знакомых, друзей, друзей сотрудников, в целом почти вся команда — это яркий пример кумовства на местах. Собеседования проводит формально, их у нее 2−4 в день, и они ещё и групповые по 15−25 человек :) Если человек прошел, его зовут на стажировку. Наивные соискатели думают, что стажировка — это реальная стажировка, на деле же — тестовый день, после которого вас скорее всего не возьмут, потому что на 1 место 5−10 человек, из которых 1−2 человека — друзья Анны или друзья старых сотрудников. Сама работа состоит из доставок карт, очень важен внешний вид: строго белая блузка, черный пиджак/куртка, черный низ. Одну девочку уволили одним днём за то, что она покрасила волосы, уволили парня за негативную оценку от неадекватного клиента. Сам офис мелкий, курьеры толпятся, на всех нет мест и компьютеров. Зарплата в конце месяца только за предыдущий месяц. Есть сотрудники-старички с повышенным ЧСВ. Отношение [А.] к сотрудникам, пришедшим не по блату, как к расходному материалу, она этого и не скрывает. К своим — особые привилегии, включая более лучшие доставки по стоимости, лучшее отношение и так далее. Если хотите потратить свое время — вэлком! Если повезёт,... Далее →
-
✓ Преимуществав принципе, если ты готов работать, как робот, без больничных, отпусков,то заработок хороший. Далее →✗ Недостатки1. Время работы, т.е. заходишь в магазин за полчаса до открытия магазина, но господа из службы безопасности и супервайзеры, основываясь не на чем, могут поставить магазин открываться еще на полчаса и т.д. раньше, то есть за час. Это время не оплачивается. Далее, закрытие магазина, то же самое, официальное закрытие в 22:05, однако по факту магазин надо привести в порядок и все до 23:00 остаются, за дыры на полках штрафы, для этого существуют ночные видео и фотоотчеты. Уже в среднем 2 часа бесплатно, в табель падает 12 часов. Про администраторов вообще молчу, эти бедолаги в табель получают 8 часов, на магазине находятся минимум 10, 5 часов и по щучьему велению руководства могут оставить их до закрытия магазина или выписать неначисление премии. Так же, если в магазине недостача, администратор в свой выходной выходит за недостающую единицу. 2. Руководство, администратора не беру в расчет, в 90% случаях, такой же заложник вышестоящего руководства, как и вы, бывают, конечно, мракобесы, но мне такие не попадались. Супервайзеры, СБшники, всякие разные замы рег управляющих — куча их, очень часто распоряжения отдела продаж конфликтуют с службой безопасности. И те, и другие требуют... Далее →
-
-
✓ Преимуществасложно найти. Но пусть будет удобное приложение Далее →✗ НедостаткиВсем привет! Пишет вам курьер, за плечами которого свыше 1700 выполненных заказов в Достависте, 0 опозданий и рейтингом 5. Я, человек, который всегда стремится строго соблюдать все стандарты компании и ответственно выполнять мною выбранные заказы. К сожалению, так сложилось, что сегодня мне ограничили доступ к заказам. А как это произошло и какие были на то причины, сегодня я вам об этом расскажу, поэтому присаживайтесь поудобнее, информации будет довольно много. Всё началось 27.01.2022. Ориентировочно в 10:30 я взял свой первый заказ 93 644 и отправился на адрес 3-я Марьиной Рощи дом 4, корпус, как было указано в приложении. По информации там должно было находиться МФЦ, и мне необходимо было забрать документы. В 11:00 я прибыл на первый адрес, но МФЦ там не оказалось. Я почуял неладное и предположил, что адрес неверный. Я позвонил на первый адрес, но трубку так и никто не взял. Позвонил вновь через 5 минут, но и тут меня не ждал успех. Далее я позвонил на номер заказчика, им оказалась почтовая служба, и провисев в режиме ожидания 10 минут, я так и не смог связаться с заказчиком.... Далее →
-
✓ Преимуществаоперативность обратной связи после отправки заявка на трудоустройство Далее →✗ НедостаткиЕсть вопросы данной сети в качестве соискателя, хотя всегда в качестве покупателя были довольны. Решил устроиться на вакансию автокурьера. Менеджер [Ю.] оперативно решила все организационные моменты, согласовали магазин, из которого предполагалось забирать заказы (экспресс-доставка). Далее мне было сказано ждать звонка куратора. Прошло несколько дней, никто не звонил. При этом [Ю.] уточнила, что передавали куратору информацию неоднократно. В итоге, прождав 2 недели, понял, что больше тратить время смысла нет. Странная организация, где куратор решает, работать человеку в компании или нет. Далее →
-
Руководитель [Ю.] Астафьева постоянно плетет в компании интриги, хамит сотрудникам, постоянно унижает. В результате ее деятельности прибыль упала до отрицательных значений, сейчас компания на грани развала. Заработная плата упала у всех, но, наверно, кроме нее самой. Никому не советую! Даже на тот случай, чтобы пересидеть! Далее →
-
На собеседовании обещают золотые горы и сказку, а не работу. С их же слов обязательно подберут локацию возле дома, так как директор начинает день с 6:45 утра. Оппозиционируют себя как компания, где все максимально лояльны, даже просят не называть отчество при обращении к руководству. На деле все не так. Тебя закинут работать куда-нибудь, и всем плевать, что тебе туда добираться 2−3 часа. Начнёшь задавать вопросы, попадёшь в чс СВ и начнётся просто игнор, либо предвзятое отношение к тебе. Всем плевать на твой прошлый опыт, на твою компетенцию на прошлых местах. Здесь всё обнуляется. Пришёл, забудь все свои достижения и начни целовать руководство в зад. Не задавай неудобных для них вопросов. Супервайзеры не с этой планеты, вернее, не жители простой земли. У одного синдром Наполеона, у другого план захвата планеты. Наставник [Д.] полный неадекват. От слова совсем. Ведёт себя с людьми как с собаками. Оскорбляет. Печально, что ради устройства в данную компанию я уволилась с предыдущей и потеряла место. В общем, желаю здоровья, успехов и реальной лояльности к сотрудникам. Далее →
-
Ну да, отзывы как есть. Сам с ним сталкивался. Могу согласиться, что про него пишут. [К.] [Ю.] он самый. Как он еще работает на этом рынке? И отзывов про него уже достаточно написано, и стиль работы описан его. Заказывал у него сервис сайт, админка и моб приложение. Год делал, цена возросла в два раза, хотя техзадание не менял. Когда я ему сказал, что больше платить не буду, перестал отвечать на сообщения. Это нормально? Разве так работают? Перевел деньги, начал отвечать. До конца он мой проект не доделал, с горем пополам забрал исходники и доделал с другими людьми. Очень о нем плохо отзывались, все сделано через одно место. Но как я понимаю, он не пишет код, а нанимает студентов на это. Но цены в 30 — это не стоимость студента, вот так он и зарабатывает. За 30 продал, студенту 5 отдал, все остальное себе. А как сделана работа, ему все равно, как я понимаю из отзывов, много пострадавших людей. Пора общество создавать недовольных клиентов. Нечестный он человек, обещает одно, а в результате самый минимум того, что обещал, и то с боем надо выбивать. Далее →
-
Всем доброго дня! Хотелось бы написать правду о Токио Сити и предостеречь всех кто намеревается пойти туда работать. Я отработала в компании почти 2 года, надеясь на лучшее, не выдержала, надо любить себя и не позволять к себе такого отношения. Во первых заработная плата. То что говорят на собеседованиях или пишут в рекламе-это враньё. Получать будете копейки, и при этом будут постоянные штрафы просто не за что. Когда появились патенты у иностранцев (80 процентов работников компании узбеки) компания будто выплачивала им половину ежемесячного платежа- но! В этот же самый момент всем российским сотрудникам повысили в два раза налог))) тоесть официальная зарплата 10 тысяч, а налог снимают как будто получаешь 40.пенсионному фонду часть-остальное себе-на оплату патентов, ведь за лишнюю копейку они удавятся. плюс ежемесячные штрафы-когда я спрашива за что-территориальный директор пригрозила заткнуться и не развивать эту тему, то будет штраф ещё больше. Так что от зп отнимайте сразу около пяти тысяч. Плюс система считывания отпечатков -не приложишь палец как придёшь, забудешь- смена будет не оплачена, хотя ты работал! С официантами совсем беда, живут они только на чаевые, зарплата-копейки, их штрафуют ещё больше, например была такая история: официанты... Далее →
-
В ноябре 2018г.я разместила резюме по поиску работы на омских сайтах. Позвонили с компании «ДОРС»,что на Волочаевской ,19/1.Пригласили на собеседование, где предложили пройти бесплатное обучение. Работа заключается в составлении финансовых отчетов. За каждый отчет обещали 1000р.,в неделю минимум требуется 2 отчета, максимум- сколько сможешь. Работаешь удаленно. Приглашают в основном пенсионеров, либо как дополнительный источник дохода. Компания якобы работает от московской фирмы Grand Capital. Прошла недельное обучение. На период обучения работаешь в ДЕМО-версии программы, задача состоит в отслеживании курса валютных пар, и покупке-продаже этих пар по выгодному курсу. В итоге за эту неделю я заработала 3000 виртуальных долларов. Затем формируешь отчет, и их аналитик использует эти отчеты в своей работе. Работаешь удаленно. В последний день обучения начали настойчиво предлагать пройти другие курсы, уже платные от 50 до 70 тысяч рублей, чтоб делать ставки на фондовых биржах уже не виртуально, а зарабатывать деньги. Обещали, что потраченные на обучение деньги окупятся в течении месяца. Когда я отказалась, сославшись на отсутствие таких средств, стали предлагать взять кредит, пообещали якобы беспрецедентный случай, что те 3000 виртуальных долларов положат мне на счет, с которого я буду... Далее →
-
Фирма занимается окнами, балконами, но работают там мошенники. Во первых у них просрочены все документы, во вторых развели и меня и подругу и за установку окна я отдал в 3 раза больше денег! Ул тарвацкого 11, хозяин [И.] Держитесь подальше от мошенников. Далее →
-
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕЛЬНИК"
Отсутствие специальной оценки условий труда на рабочих местах. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЯСКО"
Не обеспечены медицинские осмотры работников согласно трудовому законодательству. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МИХАЙЛОВ И СЫНОВЬЯ"
Отсутствие специальной оценки условий труда на рабочих местах в организации. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МЕЛЬНИК"
Отсутствие специальной оценки условий труда на рабочих местах работников. Подробнее →