Астрахань — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Астрахани?
Вы из АСТРАХАНИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (511)
-
Хотите, чтобы у вас был нервный тик, регулярно на вас орали? Тогда вам в кварт-отель! Сон три часа в сутки — гарантия, вечная неразбериха с залогами. Это сумма, которую берут за случайный ущерб с клиентов. Ввиду текучки кадров не все вычеркивают списанные суммы из залога, и получается, что у тебя, когда принимаешь смену, недостача. И посмотреть в списке переведенных на карту залогов оператор и вышестоящие просто отказываются. Ну, им-то на руку. Ты вложишь свои. А ещё при увольнении интересный факт обнаружился — оказывается, все расходники лежат на твои плечи. Сначала все очень доброжелательны. Но только сначала. На третий день начинают искать жертв, на кого бы зло сорвать. Так как горничные увольняются, администратор никак не понимает, отчего. ГСМ вам не оплатят, з/п задержат. Об этом никто, конечно, не сказал, все выяснили по факту. За месяц работы при мне ушли четверо. Сейчас ищут новых сотрудников, которые наивны и верят на слово. В данный момент планирую обратиться во все инстанции, я пахала за обещанные деньги, но их на данный момент так и не отдали, отговорки и не более. Практически всегда офис открыт, но там никого нет. Приходите и забирайте деньги и ценности. Безопасности никакой нет. Всем внушают, что надо доверять. А как доверять,... Далее →
-
Руководство шибко умное и наглое, Всё свои обязанности исполняют руками сотрудников, зарплату не повышают, а обязывают 100 задач выполнять. Не советую там работать, лишняя трата времени на Николаевском шоссе, Астрахань, куча начальников на одного сотрудника. Далее →
-
Сократили зарплату. Теперь чтобы заработать хотя бы 1000 рублей, нужно сделать 10 локальных заявок. Бензин не оплачивают. Амортизация машины тоже не оплачивается. Ненормированный рабочий день. Работаешь до поздней ночи, так как есть заявки, которые начинаются с 20:00, и их бывает по 2 или 3 штуки. Пока всех сделаешь, время уже 22:00, а то и 23:00. А тебе ещё надо документы отсканировать и отправить. И не дай бог ты на следующий день опоздаешь, то тебя тут же депримируют. Короче, заработать в этой конторе не дают. И всячески этому препятствуют. Далее →
-
Для продаж есть целый штат агентов. С чего вдруг техники должны этим заниматься в обязательном порядке? И зп урезали вдобавок. Далее →💬1 комментарий
-
За последний год компания очень испортилась. Нагрузили работой, а выплаты снизили втрое. Заставляют делать продажи монтажника, который в принципе не должен этим заниматься. Да еще и сходи, раскидай рекламу и сфотографируй каждый подъезд и дверь — а вдруг ты наврал, что ходил? Инструмент компания выдает, вроде бы плюс, но он настолько ужасный, что работать им невозможно. Ломается на третий — четвертый раз. Сломался — покупай за свой счет. Так же связь оплачивают, но тариф дешевый, минут мало, и они заканчиваются быстро. Дальше приходится оплачивать из своего кармана. Бензин компания не оплачивает, и с нынешними расценками затраты на бензин выходят больше, чем ты заработал за день. Бывают дни (частенько), ты выполняешь 2 подключения, 2 локальные заявки и 2 ППР — рабочая смена 16 часов, а в деньгах выходит 1600. И тут ты просто понимаешь, что пора бы увольняться. График работы не нормированный, заявки могут назначить и на 9 вечера.. Далее →
-
При выполнении 6 подключений за 10 часов — получаешь 3500 рублей в день. А бывают такие дни (частенько), ты делаешь 2 подключения, 2 локальные заявки и 2 ППР — рабочая смена 16 часов, а в деньгах это 1600 рублей. В эти дни задумываешься, что вчера нужно было увольняться. Бензин не оплачивают. С нынешними расценками он не окупается. Далее →
-
Урезали ставки по выполненным работам. Добавили ещё работы, дроч с рекламой: приди, сделай заявку, раскладывай рекламу, сфоткай то, что ты раскидал, потом отчитывайся начальству, почему по твоей рекламе никто не звонит, хотя сами же говорят, что реклама не сразу стреляет. + На заявках много подвохов, начиная от самого дома, заканчивая неадекватными абонентами. Далее →
-
Худшее место работы. Поначалу было неплохо, работали, получали ЗП. Сейчас же все изменилось. Сократили стоимость заявки в 2 раза. Докопались до продаж. Техники не должны это делать. Но руководство в этой компании не отличается большим умом. Так что никому не рекомендую тут работать. Загнивающая компания. Далее →
-
Из плюсов: вовремя кидают зп Из минусов: жди подставы со стороны коллектива, обещают одно на бумаге, а в итоге видишь другое. Руководству это на руку, т.к. ищут повода нахамить, выставить виноватым, оскорбить, кидают угрозы: «жалуйтесь куда хотите, хоть в трудовую инспекцию». Неуважение к молодым людям, независимо от их должности. Коллектив алкоголиков, интриганов, доносчиков и лжецов. Одно название, что там творится: «Анархия — мать порядка». Если есть стальные нервы или иммунитет к такому, тогда welcome to Hell. Далее →
-
На работу принимает жена директора Вербина [С.] Игоревна. Очень неприятная женщина, придирается ко всему. Не хочет платить зарплату и ищет причины. Очень жадная и противная. Я устроилась, чтобы разгребсти завал, который она устроила. Неадекватно оценивает людей. Не хочет разбираться в проблемах, возникающих в работе. Ей важен результат. Я проработала 1 месяц. Наводила порядок в работе. Ведь так удобно, когда завал, найти человека, а потом его уволить как не прошедшего испытательный срок. Далее →
-
Если вам звонят с предложением прийти на собеседование с дальнейшим трудоустройством, сразу вешайте трубку. Это не работа, это как угодно называется, но только не работа! Денег не заработать, нервы только портите! Не верьте лживым положительным отзывам. Уже тот факт, что у них всегда массовый набор, говорит сам за себя. И второй факт: чаще всего люди не оставляют отклик на вакансию, но им звонят и приглашают, мол, очень заинтересовало ваше резюме… Делать вывод вам! Далее →
-
Компанию «Контакт Сервис», занимающуюся услугами call-центра, порекомендовали друзья. Пришла на собеседование, сразу понравилось отношение сотрудников: учтивые, вежливые. Прошла собеседование, сейчас удаленно работаю дома, очень удобный график. Рекомендую!. Далее →
-
Второй год ищут багермейстеров на земснаряд, я сделал глупость и съездил. 1 Условий проживания НЕТ. 2 Питания НЕТ. 3 Доставка до земснаряда два часа на лодке, сидя в луже, в дождь и снег. Работаешь всегда мокрый. Если что-то ломается, обвиняют багера, хотя сами привозят китайские дешёвые запчасти. Ну, а зарплата в 90 т — это брехня, дадут 20 т или 30 и всё. Далее →
-
Стройгазспецсервис Астрахань, не вздумайте поверить сладким песням о честности руководителей и о большей зарплате. Как только вы приступаете к работе, сразу становитесь заложником непредвиденных обстоятельств. Вас могут вынудить работать трое суток подряд без еды и отдыха, и в конце дать денег на билет до дома и всё. Далее →
-
Управляющий персонал, он должен быть квалифицированным и заинтересованным в сохранении сотрудников. А также необходима прозрачная система оплаты труда! Далее →
-
Настоятельно не рекомендую связываться с данной компанией. На это могу дать несколько причин. Информация hr-отдела не всегда совпадает с реальностью. Во время обучения вы поймёте, что на собеседовании вам рассказали далеко не всё. Самое неприятное, что может быть, так это длительные задержки, которые заставят вас хорошо понервничать. Можно больше 2−3 месяцев отработать и так не увидеть ни копейки. Если вы рассчитываетесь, можете совсем попрощаться с отработанными часами. В лучшем случае, они вам придут через пару-тройку месяцев. Могу добавить ещё то, что очень долгая и не информативная обратная связь от руководства. [Д.] никто не заключает, очень низкая почасовая оплата. Далее →
-
-
Нашел вакансию в интернете, позвонил по указанному телефону. Пообещали соцпакет, зарплату 70−80 тыс. рублей, хорошие условия проживания рядом с работой (склад в Подольске), в общем, все замечательно. Ждут меня. Сорвался, взял билет Астрахань-Москва и поехал. По факту: общежитие далеко от работы, нужно ехать на маршрутке, в комнате по 8−10 человек (это в период пандемии), нет ни шкафов, ни тумбочек. Оплата за проживание 180 рублей в сутки. Контингент — всякий сброд, у меня на глазах и мордобой, и поножовщина была. Работа на складе — сбор заказов с 7 утра и до 8-ми вечера. Расценки: одну вещь положил в корзину — 4 рубля заработал, не нашел какой-то вещи — 100−150 рублей штраф. За смену набегает 1500−2000 тыс. штрафов. В общем, что заработал за день за 13 часов работы на ногах, все забирается штрафами. Оформление не по трудовому договору, а по договору ГФХ, соцпакета нет. Обед, который якобы бесплатный — что ел, что не ел, уходишь голодным. Вечером, еле доползаешь до общежития, магазина рядом нет, чтобы купить что-то себе на ужин. С 30 декабря и по сегодня — 6 января с меня слетело килограмм 5. В общем, на одноразовом питании, 13-часовом рабочем дне, с кошмарным проживанием в общежитии —... Далее →
-
Пишу как бывший работник Звездного. Работала там с 2014 по 2020 год администратором (уволили и не меня одну). Сейчас они в поисках новых администраторов. Мой совет: не идите туда работать. Зарплата мизерная (13 920 на руки, да ещё и задерживают по полмесяца эти копейки), работников не ценят. Админы для начальства как муравьи: наступили и дальше пошли. Пишу сюда, потому что мой комментарий удалили в Инстаграм и меня в чёрный список занесли. Вот что значит, правду написала. По поводу самого комплекса: тренажёрный зал не о чем, все тренажёры со времён динозавров и к тому же сломаны. Ремонтировать их никто не собирается. Шкафчики (даже шкафчиками сложно назвать) в раздевалках главного корпуса ходят ходуном и еле стоят, а ими пользуются не только взрослые, так же и в детских раздевалках стоят такие же шкафчики. В один прекрасный день эта конструкция в виде шкафчиков может сложиться или рухнуть на ребёнка. В раздевалках бассейна 50 метров тараканы, И НЕ только В раздевалках, но и в бассейне, и на первом этаже по ресепшену бегают и чувствуют себя хозяевами. ВСЕ ржавое И старое. Весь негатив (по поводу раздевалок, шкафчиков, тараканов и т.д.) клиенты выплескивают на админов, а начальство менять ничего не собирается, они считают, что для клиентов и так... Далее →
-
Пересмотреть оплату труда, она должна быть адекватной. Также сменить зажравшихся руководителей кластера АО. Далее →
-
Немного подтормаживала программа. Иногда поступало очень много звонков, нужна достаточно быстрая реакция — для человека медлительного будет тяжело. Мало информации по технич. характеристикам на сайте И. М. Если не брать заявки с сайта утром (на этот период я бывала отпрашивалась по учебе, и, соответственно, не выполнен план основных продаж), то со входящих звонков (которые уже с полудня поступают) мало может быть оформленных заказов. Поэтому поздно приступила к этой стратегии: до полудня автозаказы, после — входящие. Далее →