Благовещенск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Благовещенске?
Вы из БЛАГОВЕЩЕНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (797)
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиУстроилась представителем. ЗП писалась 380 р за доставку. От 90 т. р. было в объявлении. В итоге 11 тр за 10 смен по 12 часов. Ещё у них куча штрафов, вплоть за плохо сфотографированную анкету и т.д. Один сотрудник мне показывал, что ему за декабрь пришло 300 рублей, остальное вычли как штраф за всякие мелкие недочеты, никак не влияющие на результат. А оказывается, что заработать ты сможешь, если будешь впаривать кредитки и т.д., которые заведомо проигрывают по условиям другим банкам. Сама работа отвратительно построена. Ужасно некомпетентные сотрудники. Клиентам по телефону не говорят до конца ничего, сплошной обман.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКак говорится, шарашкина контора. Вас взяли на работу в это учреждение? Не верьте, не надейтесь, что это стабильно — в любой момент, не предупреждая, к вам в один замечательный день приедет сотрудница на пункт и предъявит, что точка нерентабельна и пошлет вас куда подальше. Она обязательно будет давить, чтобы вы написали заявление по собственному, а иначе вас уволят по статье, и в любом случае дадут вам ужасную характеристику в другие места работы (только потому, что вы стали не соглашаться с их доводами об увольнении), и сотрудница разведет скандал на весь торговый центр, в котором вы работаете. Естественно, характеристику вам будут давать ложную только потому, что вы стали не соглашаться… Вас не предупредят за 2 месяца о сокращении, как полагается, а сделают все неожиданно и под какой-либо праздник. А к такому состоянию точки руководство приводит само. Читайте ниже. А теперь по сути работы и про впечатления от руководства. Девочки, детишки, которые в детстве не доиграли в игрушки, и поэтому сейчас набирают недалёких пенсионеров (тех, кто даже не знает, на какую клавишу на клавиатуре нажать, чтобы открыть программу), якобы обучают их (естественно, спустя рукава, а потом задавая вопросы типа: «вы до сих пор этого не знаете?!») или проводят какие-то неадекватные тестирования, на которых то и дело пытаются... Далее →
-
✓ Преимущества1,5 км от метро пешком или раз в 20 минут на автобусе 2 остановки. Зарплата вовремя, хотя сложно назвать это зарплатой (какой бы вам ее не обещал директор- это лишь песни и сказки !). Лицемерии — лучшее качество директора. Хороший офис в котором сидишь в куртке пока не включат отопление (обычно последними в РБ, т к это же тракторный завод, экономная экономия), а летом не знаешь куда деться от жары — вентилятор ваше спасение. Оргтехника 2000 годов, кто учился в школе в 00 поймет.! Постоянные напоминания что нельзя тратить чистую бумагу, только черновики (есть вероятность недополучить денег)! Гринпис бы оценил Лучшие склады с постоянной сыростью, плесенью, ой, с нужным климатическим контролем. Отверстия в крыше что бы фильтровать дождевую воду прилагаются. Свет? Зачем? Только на главном складе, ведь днем работаем или совсем слепые. Холодно зимой? одевайся теплей, суши вещи в офисе. Получить пушку для обогрева сложней чем гражданство другой страны, а если все-таки дадут, то пользоваться нужно очень и очень экономно, топливо то нынче дорогое. Работа на свежем воздухе в любую погоду и время года. Машина с товаром всегда поможет согреться. 10т — час работы, как говорит директор, жаль никогда не показал как это за час... Далее →✗ Недостаткиооо Белбиохаус, ранее ЧТУП Белбиокомпани, ныне ООО Трейдсолгрупп: Теперь подробней о минусах: Вы никогда никогда и ЕЩЕ РАЗ никогда не получите нормальную зарплату. Какие бы хорошие продажи у вас не были, как бы хорошо вы не работали, всегда найдется причина, чтобы депримировать вас и сделать виноватым вас в вашей низкой зарплате, а в этом уж поверьте, равных директору просто нет. Ему нужно ровно 1 минута, чтобы снять все то, что он обещал заплатить, а когда у него закончится фантазия на ваши косяки, он как попугай будет повторять одни и те же «ошибки» (недочеты, что угодно лишь бы не платить). И не дай бог, вы найдете в себе силы перечить ему, вы станете врагом 1, который будет работать за еду, а уволиться — это тот еще квест, поверьте, слова у вас: «контракт иди работай». Бесконечные запугивания статьями и выговорами. Кстати, это одно из любимых дел — заставлять писать объяснительные с поводом и без повода. Он готов утонуть в бумажках. Бесконечные замечания, выговоры и приказы — это его любимая и единственная часть работы. Ну и, конечно же, моральное давление на сотрудника. Его рассказам мог бы позавидовать даже сам Ганс Христиан Андерсен. «А вы знаете, сколько на заводе получают?» «А как сложно найти хорошую... Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществанет преимуществ Далее →✗ НедостаткиСистематический обман в выплатах заработной платы, невыдача расчетных листков с расшифровкой по закону. Поддельные подписи сотрудников под тарификацией. В справках 2-НДФЛ начислены одни суммы, а перечислены на карту другие, в меньшую сторону, в пределах 10 000. Ставят замещения на сотрудника, используя его стаж и квалификацию, который не знает об этом, и перечисляют другим, которые не имеют должного образования. Приближенным позволяют работать в свое рабочее время по бюджету и внебюджету. В МАРТЕ 2021 трудовая инспекция привлекла К административной и должностной ответственности за нарушения финансовой деятельности. Текучесть кадров. Уволиться ЛЕГЧЕ ЧЕМ защитить СВОИ права. Далее →
-
✓ ПреимуществаОплата бензина Оплата почтовых расходов Поддержка в рабочих вопросах Далее →✗ НедостаткиУстроившись на должность «юрисконсульт» 15.09.2021, получила зарплату за полтора месяца 13.000 Договор за оплату бензина не был сделан вовремя, тем самым почти два месяца ездила на свои деньги При увольнении 02.12.2021 не была выплачена премия за октябрь и ноябрь месяц, хотя руководитель [А.] [В.] [О.] уверял, что придет 30.12.2021, но увы и ах, а остальным пришла.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая ЗП Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение руководства к сотрудникам, кроме тех, с которыми они водят дружбу. Так что будьте готовы работать за себя и за «любимчиков». Кстати, за их косяки тоже будут отчитывать Вас. Прозрачные KPI и премия только на словах прозрачные — будьте готовы не получить бонусы под предлогом «нет заказов». Могут позвонить в нерабочее время или в выходной и приказать что-то сделать, также требуют задерживаться после работы, пока всем не ответишь. Запретили, в приказном порядке, идти в отпуск на время проекта, который длился 9 месяцев. Поручают работу, которая не имеет никакого отношения к должности — не удивлюсь, если они скажут менеджеру ещё и полы помыть. В помещении зимой холодно, а летом невозможно жарко. И в добавок ко всему гендиректор постоянно курит в общем офисе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНищенская заработная плата Далее →✗ НедостаткиВ данной компании работала ведущим бухгалтером Группы бухгалтерского учета и отчетности (начисление заработной платы), г. Новосибирск. На собеседовании главный бухгалтер [М.] [Т.] [В.] сказала, что куратор меня всему обучит. Со мной заключают трудовой договор. Я приступаю к работе. Через две недели меня к себе вызывает главный бухгалтер и говорит: пишите заявление на увольнение. Иначе мы вас уволим по статье, объясняя тем, что я не помогаю куратору. (Во-первых, куратор меня обучать должен! Мне предъявляют, что я куратору не помогаю. Во-вторых, я новенькая! Даже еще не начала работать.) Я еду беседовать с директором [М.] [Н.] [В.]. Объясняю ему всю ситуацию, что при трудоустройстве мне обещали всему обучить. Директор отвечает: мы вас брали не по ученическому договору, нам нужна готовая единица. Директор говорит: пишите заявление на увольнение. Иначе мы вас уволим по статье. (В моем трудовом договоре оговаривается, что к настоящему трудовому договору прилагается ученический договор). Я ушла из этой организации под давлением. Далее →
-
✓ ПреимуществаОсобо нет. Была хорошая девушка HR менеджер, устраивала разные тренинги и игры. Было интересно. Далее →✗ НедостаткиВ первую очередь это руководство. [Ю.] считает, что она царь и бог, видимо, считает нормальным орать и разговаривать на повышенных тонах. Думает, что все пришли и знают про выдачу банковских гарантий всё, прям как она. Нагрузка сразу большая, в этой компании не знают слово адаптация. Зарплата при этом всем маленькая. Фин. менеджеры чуть ли не на постоянной основе остаются больше своего рабочего времени. Но главный минус компании — это, конечно же, [Ю.]. Она вообще не умеет обучать, ужасный руководитель, видимо, неудачи в личной жизни выплескивает на работе. При мне такое было, что девушку довело до слез. Это нормально? Куда смотрит ген. дир? Это была самая ужасная работа, на которой я работала, не советую.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНеобычный формат собеседования. Работа в группе, плюс рассказ о кейсе. Можно взять себе в помощь :) Далее →✗ НедостаткиНе ценят время других людей. У меня в резюме было написано, что есть открытое ИП. Позвонила HR-менеджер, спросила, действующее ли ИП, я подтвердил. Пригласила на собеседование 23.12.2021. На собеседовании со стороны компании присутствовали руководитель службы персонала и необычно молодой руководитель отдела продаж. Честно говоря, я впервые встречаю, чтобы руководитель отдела продаж собеседовал на эту же должность других кандидатов. Ну да ладно, не суть. После всех игр, кейсов заходит вопрос о моей текущей работе и открытом ИП. И вдруг действующий РОП заявляет, что компания не готова рассматривать кандидата с действующим ИП. Ребята, а зачем вы пригласили кандидата с действующим ИП? Или вы резюме по диагонали читаете? Кроме того, менеджер по телефону спрашивала об этом. Ради массовки что ли? Потому что из 7 запланированных кандидатов пришли только трое. Также на собеседовании обычно принято сначала рассказывать о компании и условиях работы, чтобы те кандидаты, которым условия не понравятся, не тратили своё время на игры. В деловом мире нужно ценить время потенциальных партнёров и помнить, что время — деньги. К времени клиентов у вас такое же отношение? Далее →
-
✓ ПреимуществаНикааих преимущевст нет. Один сплошной обман. Зп не платят, людей считают за биомусор Далее →✗ НедостаткиОгромные недостатки данной компании. Трудовой договор только в единственном экземпляре, и то он остается у них. ЗП не выдают, вечные какие-то штрафы. Самая поганая контора из работодателей, которые я видела. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиДанная компания привыкла относиться к людям, как к расходному материалу. К сожалению, я попала к ним на работу, работала менеджером по персоналу, это просто ужас! Текучка невообразимая, всем обещают зп по 100−150 тысяч, в итоге не платят, просто кидают людей. Со мной поступили так же, перед самой зарплатой владелец [П.], наконец, решил пообщаться со мной (впервые за 2 месяца работы) и узнать, почему к нему никто не устраивается на работу. Во-первых, это мизерные зарплаты, во-вторых, полно отзывов о том, как чинят машины в данных [censored]. В-третьих, никакого оформления не будет, и зарплаты тоже.))) В общем, обходите мимо, не тратьте своё время и нервы. При мне кинули на деньги 3 сотрудников, кинут и вас… Далее →
-
Для начала, в объявлении указана зарплата от 25 т.р. На самом деле оклад 12 т.р., остальное — премии за выполнение 3-х разных планов. Естественно, выполнить всё получается не у всех и не всегда. План для отдела растёт с каждым месяцем и выглядит просто заоблачным. Обещают официальное трудоустройство, но, по факту, оформляют всех по-разному, могут через три месяца, а могут и через год. При этом зарплата становится ещё ниже. Рабочий день 12 часов! Всё следят за всеми, продавцы сдают друг друга, мол, сидела в рабочее время, утром не протерла полки и т.д. Причём не только в своём отделе, включают видео со всех магазинов и смотрят. Увольняют, публично унижая в общем чате с А., а это 8 магазинов и куча сотрудников. Одну девочку уволили за крошки в тумбочке! Меня с формулировкой, что хамлю покупателям, хотя такого не было ни разу. Да и как я могу сдавать самую большую выручку, выполнять все планы и хамить при этом? Далее →
-
✓ ПреимуществаИз положительно только то, что я там больше не работаю Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, никому не советую здесь работать. Заработная плата низкая, вообще не соответствует тому, что обещают. Коллектив гнилой, нормально уволиться не получится. Нормально уйти на больничный или за свой счет — нереально, заставляют работать, и всем плевать на ваши проблемы и самочувствие. Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто Питер! Других нет. Далее →✗ НедостаткиНе вздумайте ехать работать в центральный офис, чем бы вас не зазывали. Отвратительные условия, серая зарплата, неадекватные дедлайны. Если ты айтишник, будь готов играть на баяне. Если маркетолог, то копать могилы. Тебя выкинут на мороз. Карьерный рост нереален, все вкусные места заняты десятилетие назад. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Может только график 1/3 Далее →✗ НедостаткиВ Отделе кадров в Щербинке работают расисты Пришёл на собеседование на вакансию вахтера Девушка на ресепшене дала анкету, я заполнил, и через 5 минут вышла женщина из отеля кадров Ефремова [А.] Задавала дискриминационные вопросы И в конце сказала: извините, вы нам не подходите Я спросил причину Причина была в том, что я не славянской внешности И я не подхожу для данной должности из-за своей азиатской внешности. Я сказала, хорошо, тогда верните мне мою анкету На что она сказала, что нет Я спросил: а зачем вам моя анкета? Сказала: для внесения в базу данных Я снял эту ситуацию на камеру, и только тогда она мне вернула анкету. Такое чувство, что эта организация не нанимает людей на работу, а формирует свою базу данных И, конечно, отношения у них ужасные, если у вас внешность не славянская Такое чувство, что это гестапо. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный трансфер, завтрак, обед, полдник. Зарплата на Сбере во время. можно приобрести продукцию завода по очень низкой цене. Далее →✗ НедостаткиЗарплата в объявлении указана 36 на руки (укладчик-упаковщик) с графиком 2/2, но в договоре прописано 140 р/час + 30 р в час доплата за условия труда. На деле выходит 28 минус подоходный, и по этому надо брать подработки. Работать придётся с узбеками, казахами, таджиками — их там много, собираются в прайды. Весь процесс работы проходит на их языке. Если не понимаешь, уходи. Если сделаешь замечание, тебя просто будут «уничтожать», так как они работают много лет, и их начальство ценит. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиЗвонят, приглашают на собеседование, в итоге потом оказывается, что анкета находится в резерве. Походу собирают анкеты, т.к. не заинтересованы в сотрудниках. Многие знакомые говорили то же самое, что после того, как ездили на собеседование в кассу 1, в Уфе это центральный офис на Бакалинской 19. Потом им перезванивали, якобы все очень понравилось в резюме и собеседование прошло удачно, но мы добавили вас в резерв. Это как вообще? А в итоге вакансии до сих пор висят на hh.ru. Не советую эту компанию. Далее →
-
Если Вас приглашают на собеседование в городе Павлово, ул. Чкалова д.49 каб 12, это компания ТяньШи — сетевой маркетинг. Отличительные особенности при разговоре по телефону: не называют конкретную должность, на какую Вас рассматривают, по телефону говорят быстро и писклявым голосом — чтобы вы почувствовали себя неудобно оттого, что не расслышали, и не задавали лишних вопросов. Придя в офис, увидите много людей — соискателей разных возрастов, каждому предлагают заполнить анкету и сесть в общую комнату, где будет промывание мозгов будущим руководителем (тот, кто Вам звонил). Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткио, боги! Вечный поиск сотрудников, требуется весь инженерный состав, сразу спрашивается, куда вы дели такое количество людей, целые отделы? Требуются в Волгодонск, как описано в описаниях: Инженер ОМТС, Специалист тендерного отдела, ведущий инженер ПТО, инженер ПТО, инженер-сметчик, бухгалтер и т.д. Текучка большая у них, данные объявления из года в год, из месяца в месяц висят о поиске сотрудников как рабочих, так и ИТР. Куда люди-то у вас убежали, Стройиндустрия? Вы вечно ищите одних и тех же сотрудников, объявления постоянно висят одни и те же на всех интернет-площадках города. Люди, не ходите в эту шарагу работать. Посмотрите сами, у них аховская текучка… Всём добра. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиМошенники чистой воды. Вы видели когда-нибудь штрафы 80−90% от зп? Если нет, тогда вам в Вентру. Они покажут вам, что это такое За свои же деньги приходится бороться. Сколько они уже сотрудников кинули, остаётся загадкой. Но если быть краткой, да почти всех кидают. Будьте осторожны! Берегите свои нервы и себя. Обходите Вентру стороной. И обегите своих знакомых от них! Далее →
