Брест — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Стажеровалась несколько дней в магазине Конте в Бресте, потом звонят через неделю, говорят приходите постажероваться ЕЩЕ Далее →

Оформление на полставки, работа полный день. Зп выдается наличными деньгами один раз в месяц условно, при этом день зп не установлен, платят когда есть деньги или когда захотят. В трудовую вносится должность, не соответствущая реальной и выдвигаемым требованиям. Работа с клиентами построена тем образом, что с них берется предоплата, а затем о них благополучно забывают навсегда. Без зарплаты сидели по два месяца, никаких естественно общанных премий и тому подобного нет. Отношение при всем этом скотское, считают минуты, следят сколько ешь, дышат в спину, пока работаешь. Сколько у них долгов, страшно предположить. Работники задерживаются максимум на три месяца, и то, только потому что сразу не отпускают, приходится ждать месяц-два пока тебе найдут замену… Далее →

Брестское управление механизации, ул. Лейтенанта Рябцева 110, государственное предприятие !, директор [П.] Д.А., отношение к рабочим отвратительное не считают за людей, никаких условий для работы, предприятие практически банкрот, зарплаты до 300руб, большая текучка. Далее →

Организация ведёт свою деятельность. Объём работы есть. Но, самое главное для кандидатов, на вакансию в этом заведении, это то, что свою зарплату они будут видеть с задержкой в 2−3 месяца. Не советую там работать, а обслужить или помыть авто, это можно.) Далее →

ЗП в конверт, непонятки с оформлением, сначала работаешь 2 дня бесплатно, обьёмы работы огромные, за время с 9: 00 до 18: 00 присел только на обеде, к вечеру домой еле дошол, идёшь на одну должность, а делаешь всё подряд, перенос тяжестей (30 кг. На одну руку нагрузка). Вытяжки нету! Далее →

Работодатель: -постоянно задерживает зарплату как минимум на месяц (авансов вообще нет), -заставляет брать за свой счет выходные дни, - а себе и другим учредителям периодически перечисляет дивиденды, -сокращает или увольняет тех, кто ему не нужен, или тех, кто просто не нравится или чем-то не угадил (очень большая текучка кадров). Фирма полностью сидит на кредите, долги перед поставщиками не оплачиваются, а только растут, а при этом постоянно за счет фирмы приобретаются новые автомобили. Далее →

Работает на этой фирме «барышня» по имени [С.] [М.] которая спит с директором и в связи с этим считает себя «королевой» на этой фирме, она занимает должность главного специалиста по ВЭД, и в данный момент они ищут человека на должность спец-та по ВЭД, но только этот человек должен быть особенным и соответствовать критериям «королевы» так как она очень боится потерять свое привилегированное положение и если ей покажется что ей могут составить конкуренцию ищет любой повод, даже самый нелепый, чтобы избавиться от этого человека. Ведет себя очень высокомерно, унижает и оскорбляет при всем коллективе. Сама же «звезда» особо сильно не напрягается, приходит к 11 в 15 ч ее уже там нет. Поэтому на самом деле на эту должность нужен человек который: будет делать работу в том числе и за нее, себе в обязанности она забрала что уже на потоке и все налажено, все остальное что ей «не нравится делать» или надо напрячься найти что-то и организовать новое, она передаст в обязанности новому сотруднику, при этом вести себя будет как высокомерная [censored] и великий командор. Ей очень важо показать свое превосходство и важность на этой фирме. Очень принеприятнейшая и подлая особа, не рекомендую идти... Далее →

Хочу поделится своим опытом трудоустройства в аптечную сеть УП «Ирина-фарм» зеленая аптека. Изначально приглашают на стажировку, а потом официально оформляют продавцом в аптеку, НО никто не говорит о том, что эта работа «временная» и уволить могут в один день, без объяснения всяких причин, как произошло в моей ситуации. Пока остальные продавцы были в отпусках, я работала практически без выходных. Отпуска закончились и мне сообщили, что я уволена. Компания оказалась не надежная, а ситуация очень неприятная. Далее →

Работал водителем-международником,зарплата частями и по усмотрению «директора»,работы не бывает месяцами, работники не задерживаются, постоянная задолженность по зарплате, при увольнении долги по зарпплате только через суд и то не факт что вернете, постоянный набор рабоников, не рекомендую устраиваться! Далее →

Добрый день, хочу поделится с вами печальным опытом работы в данной компании! Господин [П.] В. Ч. ОН ЖЕ директор, в связке со своим юристом и своей управляющей [И.] [И.] обманывают как водителей так и логистов, бухгалтеров и прочих лиц которые на него работают, лично знаю 5ых людей которых он кинул на круглые суммы… И это я говорю только о конвертной з. П. Как он это делает?! В конце месяца якобы под сотрудника заявление снимает наличные и не отдаёт их естественно, так же с конвертной зп… Пока ты работаешь получать конверт шанс ещё есть, как только ты решил уйти будь готов запить холодной водой свои деньги. Начинаются какие-то не понятные штрафы всплывают пережоги простои и прочие расходы… Фирма вешает в расход сотрудника практически все начиная от моб. Связи у логистов заканчивая штрафами за нарушения режима в поездке по РФ, там же всплывают не понятные пережоги там же всплывает столько всего что итог таков как бы ты ещё не остался должен! В общем ребята не идите туда работать и не верьте в сказки этого [censored] который на чужих костях строит свой бизнес! А вам [В.] [Ч.] могу пожелать лишь одно, успехов и процветания… И помните жизнь вас ещё обязательно нагнет! Далее →