Брянск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Начальство-хамы, ворюги и просто наглые и безсовестные люди! При увольнении зп не ждите, а если и получите, то максимум 5 тыс, все остальное списывают якобы на дебиторку! Один месяц они говорят, что дебиторку из зп не высчитывают, а потом оказывается, что забирают полностью вашу зп! К работникам отношение как к скоту, особенно директор [А.]. Если хотите каждый день выслушивать, какое вы [censored], и все это в матерной форме — добро пожаловать! Зп 50 при выполнении всех планов, но на руки дают 50% остальное списывают на всю [censored]. Спв — вообще отдельный разговор))) В работе 0, руководство персоналом — 0, умений, навыков — 0! Далее →

Торговый представитель. Работаешь как все, а получаешь по-разному. В Останкино это называется грейд. А чтобы дойти до последнего грейда, нужно потратить уйму времени. Работодатель заинтересован в том, как заплатить вам меньше. Очень много минусов и нюансов, но особая тема — это мерч, которому уделяют особое внимание. Создается впечатление, что кроме Останкино на прилавках не должно лежать больше ничего. (От этого много недовольства со стороны ТТ.) В общем, не тратьте свое время на работу, за которую не хотят платить… Далее →

Брянскагрострой является эталоном неблагоприятной работы. Везде, где довелось трудиться после этой конторы, там, конечно, сотрудники ныли и жаловались (везде так и не без этого), но они просто не работали в Брянскагрострой и не знают, что такое плохо. Вся суть заключается не только в крайне низкой зарплате, которую ещё и не полностью выплачивают, а ещё в том, что там не принято уходить домой вовремя. Рабочий день официально с 8.00-17.00, но вы не будете иметь морального права уйти даже в 19.00, так как в это время работа кипит во всю и все отделы не успевают закончить свои назначенные на день задачи. В основном уходил в 20.00, никто за это ничего не говорил, но минус к отношению и «карме» я получал. Работают там до 21.00-21.30. На ТК они клали болт. Люди для руководства там являются чернью. Далее →

Сейчас я вам тоже напишу про «замечательную» компанию, как Баланс Телеком Брянск. Ну, пожалуй, начнем. А начнем с того, что в отделе кадров Вам пообещают мешок денег. Мол, оклад маленький, а вот премию аж 30−40 тыс. получить можно. Но только проработав, понимаешь, что тебя [censored] Мотивации нет, как считается премия, никто не знает, у них там своя особенная меридиана. Могут 1000 премию заплатить, а могут и вообще ничего. Это уж как его величество московское руководство решит. Короче, будешь работать на голом окладе. Руководитель данного КЦ с сотрудниками общаться не умеет, да и вообще старается их избегать, чтобы лишних вопросов про премию не задавали. Конкретных ответов на вопрос от него не получишь. Бывало, когда руководство с МСК приезжало, то гендиректор, зайдя в кабинет, даже не представлялся и не здоровался с сотрудниками (ну, типо вы ж никто, рабы). И еще они всегда говорят, что в Иваново всё супер, премию всегда получают, а в Брянске тупицы сидят. Графика отпусков в этой компании нет. Когда ты пойдешь в отпуск, никто не знает. А вот, чтобы выйти на перерыв, необходимо очередь занимать, ну, а если большой поток заявок, так вообще запрещают выходить. В кабинетах кругом камеры, в углах + на компе.... Далее →

Категорически не рекомендую данное предприятие! Работая по 16 часов 2/2, вы не получите даже и 30 000 руб. Работодатель всячески старается уменьшить з.п., штрафами, завышением планов, демотивацией и т.д. Могут снять за пережег ГСМ 16 руб.))) А за то, что сидишь в резерве 8 часов в день, платят 150 рублей! Ахаха! . Далее →

Организация, наверное, типа «Пятерочки», за тем исключением, что в «Пятерочке» больше платят и попроще относятся к сотрудникам. Здесь не важно, как хорошо ты работаешь, а важно, как ты выполняешь требования, даже самые неразумные требования руководства. Обед, туалет, личная гигиена в условиях ковида — 1 час (в течение 12 часового рабочего дня). Руки побрызгать не дают антисептиком, не дай бог перегуляешь час перерыва хоть на минуту — выговор, увольнение. Уже демонстративно уволили нескольких коллег, потом всех заставили писать здесь хорошие отзывы про компанию, иначе премии не будет. Положительные одинаковые отзывы часто видно по одному IP. Это HR перестарались. В общем, очень ненадежное место, с неадекватным начальством, скудной ЗП и очень сомнительной премией. Далее →

Магазин «Квадратный МЕТР» (торговля линолеумом, ламинатом, дверьми и прочей байдой!). Девиз данной конторы: «Побольше продать — поменьше заплатить продавцам!» При приеме вам наобещают «золотые горы»: стабильную и своевременную з/п, оформление по ТК, дружный коллектив и т.д. Ничего ЭТОГО НЕ будет! Наоборот, будет «текучка» персонала, неоформление по ТК, постоянные вычеты из з/пл. по несколько тысяч: типа, не стоишь где надо, устал-присел, поговорил в зале по сотовому и т.п. Зато эта контора сделает из вас продавца, грузчика и охранника в одном лице. Вам дадут опросник из 200 вопросов, типа, назовите последний этап производства линолеума, или назовите магазины-конкуренты в вашем городе и их адреса и т.п., скажу сразу — учить всю эту п#рдь будет некогда! Приходить надо к 8:40 и до 18:00 — грузить, таскать, продавать, прийти домой ЕЩЕ И учить… Вам сразу предложат подписать не трудовой договор, а договор «о материальной ответственности», который составлен каким-то ослом без всякого понятия о правилах составления такого типа договоров! Зато по предмету договора, продавец отвечает ЗА ВСЁ: за весь товар, за все имущество. Можно еще много чего написать про эту шляп-контору, но в целом как-то... Далее →

Совершенно бездарный руководитель. Обещает, когда приходишь, золотые горы. А на самом деле маленькая зарплата. Одни штрафы и пустые обещания. Совершенно тупая организация работы. И плюс постоянные крики и унижения. Боже упаси всех, кто это читает, идти туда работать! Далее →

Хочу рассказать про Брянское управление «Дружбы». Там работают психически больные люди. Спокойно никто не разговаривает. Сплошное унижение человеческого достоинства от лица начальства. Их бы всех к психиатру направить. Работаешь сутками в прямом смысле слова, в результате лишаешься за это премии. Все работяги — алкоголики. Трезвыми в командировку никто не ездит. [Р.] [В.] наведите порядок в Брянском ру. а теперь к конкретике. За работу в ночное время никто не берёт письменных согласий с работников, все подписи за работников делают техники, спецодеждой не обеспечивают, заставляют просто ставить подписи в карточках выдачи СИЗ, с приказами о командировках не ознакамливают, согласие на работу в выходной день за тебя пишут и подписывают, и при этом инспекция труда составляет акт, что нарушений нет, премий лишают не по написанному в коллективном договоре, а по желанию начальника. Это только малая часть всего этого ужаса. Далее →

Бардак в логистике, территория Борисовский, Брянская область; молодой П.П. молод и глуп… Далее →