Гатчина — глазами сотрудников. Что пишут в 134 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Гатчине?
Вы из ГАТЧИНЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (134)
-
Кафе Акбар, в среднем я бы поставил (а) оценку (3-). Кухонный коллектив (повара,мангальщики) в целом хорошие, не исключая некоторых индивидов. Обслуживание клиента там действидельно на высшем качестве. Но касаемо барных людей, это нечто, ругаются матом на весь зал, треплят тебе нервы, заставляют выполнять работу которая не в ходит в ваши обязанности. Срываются на тебе, а с недавнего времени, появилась некая тетрать штрафов, честно штрафы идут за полную дичь, к примеру хозяину, точнее сыну хозяина не пронравилось, как ты на него посмотрел. хоп и вот тебе штрафик в размере 3−5 тыс руб. Если вы хотите работать без выходных и без нормального графика, тогда вам надо идти именно туда, потому, что не смотря на, что у вас выходной вас обязательно вызвут. Не рекомендую спокойным людям. ибо вам сломают все нервы и психику. удачи. Далее →
-
Здравствуйте, я сотрудник ООО «Фаэтон-топливная компания #1» работаю в данной компании 2 года) на данный момент нахожусь в декретном отпуске! Что хочу сказать по поводу моей работы в компании, работа стабильная, выплаты всегда производится вовремя, дружный коллектив, хорошо оборудованно рабочее место, понимающие и отзывчивые руководство, доброжелательные клиенты! Далее →
-
Набирает народ. Работаем. В процессе получаем копейки. Потом, нас кинули, а он ищет следующих [censored] Вторая схема ищет выпивающих, работают. Остаётся доделать одному на пол дня, он спаивает работников, все в лёжку, он добивает, дальше звучит та-же фраза, нас кинули, мы не вышли, там уже другие работают., избегайте этого человека Пулин [О.] [С.] 80 года. Далее →
-
Уважаемые руководители ООО"Торус» находящиеся по адресу: пос. Войсковицы Промзона 1 участок 7 хватит заниматься обманом людей и набивать себе карманы за счет других… Не советую даже близко подходить и беседовать по-поводу вакансии упаковщицей в ночную смену, т.к. 1.Никакой конкретики чем заниматься, ставят сразу к станку, а также о неоплате учебных четырех смен по 12 часов-при собеседовании не обговариваются. 2.Мастер Сунат (узбек)в ночную смену вообще не обучает. Его и технолога [Н.] не видно с часу по пяти утра на производстве, видимо им можно спать в ночное время, хотя при приеме на работу не подписываешь никаких документов по технике безопасности и трудовых договоров- это все в интересах производства. Обучает на производстве тот, к кому тебя прикрепили в смену, может быть даже такая же ученица или узбек, который еле говорит по-русски…Как я узнала позже, они не считают нужным оплачивать первые четыре смены. Скажите, господа, какое тогда Вы имеете право ставить ученику производства какие-то нелепые нормы в смену? В итоге отработав три смены или на четвертой смене, к вам начинает «вдруг» докапываться технолог [Н.] что Вы не так все выполняете. Вопрос: А Вы лично меня обучали?! Плюсы производства: ученику... Далее →
-
Автосалон подержанных авто, работников не оформляют, налоги не платят не с продаж не с зарплаты да и саму зарплату захочет даст, а не захочет не даст, обманывает даже своих [Д.] там главный. Не советую иметь с ним ни каких дел и тем более работать на него, я уже больше пол года жду свою зарплату, сначала говорит денег нет, а потом даже трубку не берет. Далее →
-
Лохотрон приехавший из питера ген директор фёдоров сергей викторович большую часть работников не оформляют, постоянно кормят обещаниями насчёт зарплаты, если уходишь отдают пустую трудовую и про тебя и твою зарплату забывают. Компания называется ещё русь групп. Далее →
-
Приглашают на работу кадастрового инженера с обещанием платить 30−50 тысяч рублей. На самом деле по штатному расписанию кадастровый инженер получает 22 тысячи рублей минус подоходный налог. В отделе полная неразбериха с договорами и документами. НЕ советую! Далее →
-
Все по стандарту-набрать народ, дать подачку, потом не платить. Техника убитая, ремонт своими силами. Кто хочет поучиться на экскаваторе, милости просим, за деньгами-не сюда. Народ хороший, жалко их… При увольнении проблема забрать документы, директора не поймать, страшно занят. Далее →💬1 комментарий
-
-
Столовая «5 копеек» — систематические невыплаты зарплаты, если повезёт — дадут за месяц 1000−1500 при обещанных 1000−1200 в смену. Договор в электронном виде, который никто не подписывает и не выдаёт на руки. И это не только со мной — я знаю 5 человек, с которыми так же поступили, и при мне приходили бывшие работники с требованием зарплаты — но уходили ни с чем. Осторожно! Далее →
-
Постоянная задержка выплаты зарплаты, «серая», как правило большая часть зарплаты может быть совсем не заплачена или произвольно сокращена. В 2016 году задержка выплаты составляет три месяца. В июне произошел конфликт рабочих и администрации, уволилось две трети рабочих. Далее →
-
Денег вы здесь не увидите, культуры-тоже. текучка страшная. обещают горы золотые и удобный график 2/2,однако, обещания никто не собирается выполнять. менеджер должен дверь продать клиенту, купить ее у поставщика, проследить, чтоб ее доставили (в конторе нет собственного транспорта, поэтому нанимают раз неделю машину, и то не на целый день) и поставили. при этом менеджер зачастую саму дверь и комплектующие в глаза не видит. не смог раскрутить клиента на доставку в день, когда нанята машина, доставка за твой счет, причём деньги какие-то вовсе баснословные-700 руб в час (это просто машина, без грузчика). менеджер на второй день должен знать все двери, как продавать и считать окна, подоконники, потолки, ламинат, линолеум, штукатурку и быть осведомленным обо всех видах и ценах ремонтов. при этом никто не готов потратить время и обучить менеджера, сделав из него профессионала. сведенных воедино прайсов нет, на сайте-бардак, в офисе-грязь, которую менеджер должен убирать сам! одним словом. пипец натуральный и сверху бантик! а владельцы- Чебров и Черников- хамы! Далее →
-
Обещался график 2через2, в результате вышло 4через3 и 5через2. Никаких гарантий, так как подсунули договр-фикцию с зп 4500 в месяц и потребовали подписать, не читая. Отказалась подписывать. Другого договора с реальными процентами и ставкой в день они подписывать не стали. Вообще по уходу ничего не получила, так ещё и воровкой обозвали. Потому что написала после очередного конфликта объяснительную, что беру из кассы деньги за отработанные дни (проценты им оставила, чтоб не ныли), написала рекомендации по моим заказам и ушла. Договора же со мной нет, чё там сидеть. Начальнику непосредственному отзвонилась тут же, продублировала объяснительную устно. Начальник начальника через 10мин с криками потребовал вернуться. Вернулась, послушала о себе много лестного, отдала деньги, забрала объяснительную, пожелала удачи! Остерегайтесь этих ребят- http: //oknag. Ru, http: //prestizh-mebel. Ru Далее →
-
ооо ЛАЙМ-ТАЙМ нанимают частные автомобили для развозки обедов, платят за топливо каждый день вечером, а остальные деньги за работу, не получаешь никогда, договор полный обман. Вячеслав руководитель жулик и мошенник. Обеды полное [censored] Далее →
-
ооо ГОЗБО Литейно-механический завод улица Рысева дом 32 они не платят денег просто-ка киета копейки просто мошейники. Текучка кадров очень большая люди бегут когда поймут без денег при увальнение. Они хотят чтобы один водитель работал на несколька единиц техники прыгая содной надругой за один день. Далее →
-
Полностью непрофессиональное руководство. Генеральный директор — полный самодур, получил эту должность через папу, не имея опыта работы вообще, не говоря уже об опыте руководства. Соответственно очень мало компетенции по всем вопросам, включая знание законодательства. Все адекватные сотрудники покинули компанию, текучка. Компания не для развития, перспектив никаких, процветающее болото. Далее →
-
При устройстве на данную работу, предложили сделать санитарную книжку, оформили договор, и обещали позвонить, муж засомневался и решил поговорить и сам сделать санитарную книжку, но деньги не вернули, и расторгли договор. Сказав не хочешь так и работы не будет. Жди звонка типа деньги вернем, будьте осторожны. Это все обман! Отдел кадров находиться в Санкт-Петербурге на Луначарского 98 Далее →
-
-
Участвовала в открытии нового Гипермаркета Магнит в Гатчине. С людьми компания поступила просто по-свински. Сначала набрали сотрудников, люди уволились с прежних мест работы, ждали открытия 2 месяца, потом месяц мыли помещение, стеллажи расставляли товар, полностью подготовили гипермаркет к открытию. А когда он открылся — начали увольнять уже через месяц. Через три месяца после открытия персонал сократили вдвое. Причем не предупреждали заранее, просто требовали писать заявление по собственному желанию. Никаких выплат по сокращению, конечно, не было. Людей очень жалко, столько сил, старания, надежд, и вот так просто выкинуть на улицу, просто потому, что руководство неверно оценило спрос и планируемую выручку. Поэтому стоит хорошо подумать, менять ли работу, прежде чем идти в Магнит. Никто не застрахован быть уволенным из-за кривой политики компании. Далее →
-
Уважаемые водители ни в коем случае не устраивайтесь работать в компанию ООО «ГТС» вот их объявление на вакансию водитель Водитель категории Е Адрес: Гатчина Тел.: 89 211 878 379 Требуется водитель категории Е (цементовоз, шаланда, фура) Работа постоянная, гараж и ремзона в Гатчине. Зарплата и график работы после собеседования. Механик по имени Вадим редкая крыса который живёт за счёт водителей с которых всегда находит за что высчетать с зп, а также если вы перед ним не стелитесь, то также ничего хорошего от этой работы не ждите. В общем если вы цените свой труд, то не стоит работать в этойорганизации. Далее →
-
Очень странная кадровая политика в нашей компании. Пашем по двенадцать часов вместо восьми. Говорят, людей не хватает. А при этом чуть что, сразу говорят: «Выметайся, не держим!». Начальство хамит и не обращает внимания на наши сложности. Все что им надо — выполнение плана любой ценой. Каким бы бредовым он не был. Бояться сами критиковать высшее руководство. Вместо того, чтобы пересмотреть работу, гонят только нас на тупое выполнение планов. Мы, понятно не выполняем. Они злятся, ругаются, на них их начальство так же. Из-за этого нам срезают разные премии и надбавки. В итоге, часто получаем чистую ставку. Единственный плюс, который я тут вижу – трудоустройство по закону и белая зарплата. Но условия работы просто невыносимые. Далее →
-
работодатель Василий, набирает рабочих для сборки блокбоксов в гатчине, отработали полтора месяца получили по 1.500рублей,очень непорядочный человек, передвигается на авто хюндай, работа по 14 часов в день, без выходных, обещает золотые горы, а по факту ничего не платит, очень не порядочный человек Далее →