Дмитров — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Дмитре и изучаете вакансии, зарплаты?
Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Дмитре .
💲 Какая зарплата в Дмитре?
Сотрудники указывают зарплаты от 16000 до 126437 рублей
Средняя зарплата 40 500 руб. в месяцЭто на 52% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в ДМИТРЕ? Статистика зарплат →
Вы из ДМИТРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (194)
-
✓ Преимуществавыдают спецодежду, платят, при этом есть штрафы (2000 за каждую ошибку) для кладовщиков, для стропальщиков (охрана труда фиксирует нарушения фотографирует и выкладывают в чат и потом штрафы) дают жилье (не у всех хорошее, как попадете) Далее →✗ НедостаткиДискриминация по национальности (русских). Будьте готовы к этому, потому что 80−90% — азиаты (много хороших ребят), но есть элементы, которые устроят вам травлю и проблемы… И вы получите физические угрозы не только на работе, но даже когда уйдёте из этой компании! К вам домой приедет с этого завода группировка 10 человек со спецсвязью! Взломают ваши телефоны, телефоны ваших родственников, две недели вам не дадут выйти из дома, и вы будете выбираться с полицией, чтобы остаться живыми! Будут писать с ваших взломанных аккаунтов друзьям, родственникам гадости! Устроят тотальный сталкинг и преследование, анонимные сообщения в Телеграм с фразами: «мы закажем всю твою семью!» Если вы хотите жить спокойно, обходите стороной этот завод. Потому что потом вы поймёте, с кем имеете дело, и даже сменив номера телефонов, не решите проблем с преследованием от этой организации. Третий год они приезжают (минимум 5 приездов) в другой город и угрожают жизни! Также обсуждают и разглашают сведения о интимной жизни сотрудников (Киселев зам. нач. склада), и женщин (с весовой), и бывших сотрудников, обсуждая это и глумясь при руководителях. Ломают телефоны через фишинг, звонки, скам, похищают аккаунты и преследуют, имея доступ к аккаунтам и зная геолокацию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет.В вакансиях и на собеседованиях просят выполнить какую-нибудь тестовую работу. Типа хотят проверить уровень навыков соискателя, но по факту им нужен не соискатель, а опыт, которым делится соискатель с ними, если берётся выполнить эту работу. Очень странные аферисты. Хотят и рыбку съесть бесплатно, и на … присесть. Не связывайтесь. Далее →✗ НедостаткиНесколько юридических лиц, созданных для дробления бизнеса и ухода от налогов. Множество учредителей, каждый из которых старается заработать побольше денег. Такое фанатичное стремление этих учредителей заставляет их придумывать всяческие [censored]троны для отъёма части денег из зарплат работающих в этой шараге людей. Придумали платить своим работникам зарплату, состоящую из оклада + премии + KPI. Премию и KPI не платят. Люди получают мизерный оклад и уходят отсюда. Не связывайтесь.. Далее →
-
Одни минусы Пришла на собеседование на должность мастера по учёту. Сначала в отделе кадров заполняешь анкету (зачем, если можно распечатать мое резюме с hh? Вы проверяете мой почерк? Потом они, кстати, распечатали мое резюме и отправили к инженеру. Логика просто космос) Инженер встретила и проводила на собеседование в раздевалку! Миленько вообще. Потом сказала, что нужно пройти тестирование на знание Excel. У меня Excel на продвинутом уровне, т.к. много лет работала с программами, документами и т.п. Но тестировал финансовый экономист (или что-то там). Задачи я решила, построила таблицу с основами ВПР, но допустила ошибку и не оформила корректно одно задание. Каюсь, да я поторопилась и растерялась, но основную задачу я выполнила. На что получила необоснованную критику в виде ора, что так тестирование нельзя было проходить, что нужно было дома подготовиться, а не приходить к ним и сидеть как двоечница. Я что сдавала экзамен? Или это было тестирование в НАТО, а не на обычный завод? Корректное поведение и конструктивная критика во время собеседования, нет, не слышали? Для этого фин.экономиста нормально принижать кандидатов? Даже инженер пытался её успокоить со словами «это же просто тестирование, в работе это не пригодится» Мне кажется, компании начали забывать, что кандидаты тоже выбирают компанию,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания позиционирует себя как надёжный исполнитель, красивый сайт и масса возможностей для сотрудничества. Но на самом деле это сборище неисполнителей. Своего штата квалифицированных сотрудников нет, набирают на каждый рабочий день. Свои обязательства по оплате услуг сторонних организаций не соблюдают (по факту просто кидают). Шарашкина контора… Как есть. Далее →✗ НедостаткиНедостатки и недостатки. Плюсов нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаСпецодежда, столовая за свой счет. Далее →✗ НедостаткиНа этом заводе вы столкнетесь с курдской этнической группировкой и такие как Мамедов будут орать в рацию: эй русский ты кто? Контролерам ревизорам русским женщинам такие как Анваров будут говорить: нам пофиг, мы Рустама! Даже мастера узбеки говорят что с Рустамом работать никто не хочет и что любит жрать за чужой счет и не забывает подойти и сказать русским, мол давай проставься за то что к нам устроился. Приходилось давать деньги. Любит угрожать наезжать и вы на этом заводе никто против этой этно группировки. Кладовщик Виталий получал от узбеков удары камнями по каске и ему кричали что им ничего за это не будет и что русские тут никто. Азиаты ходят на работу с ножами. Обходите стороной этот завод. Такие замы как Киселев взламывают телефоны сотрудников, скамят, пишут гадости знакомым, похищают Гугл аккаунты и устраивают сталкинг и преследование. А Хусайнов Р. угрожает и нынешним и бывшим бывшим сотрудникам прямо при всех не стесняется говорить это на рапортах что любого поставит раком. И звонит по телефону устраивает свои разборки что он с айтишниками завода взломает любой пароль и почту, взламывает и похищает аккаунты и ездит угрожает людям и преследует бывших сотрудников со своей группировкой. Вообщем этот завод отличается от нормальных... Далее →
-
✓ Преимуществаотношение между начальством и работником самые худшие за все мои годы работы Альиве. она царь и бог себя шетает, а директором летает себя Сергей кладовщик не советую вышивают за все и обед транспорт и спецовку и медкомиссию платят мало и работаешь без выходных Далее →✗ НедостаткиВсе плачевно, не советую обзываться. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистая территория. Спецодежда. Далее →✗ НедостаткиКаждое утро слушать трели х.р… как всё плохо на ДМЦ и что от вас уволиться? Потом начинает поносить русских кладовщиков, королится, что он старший и любого раком поставит, так и говорит. Так каждое утро. В общагах клопы и тараканы. За всё штрафы, и техника безопасности: ездит на машине, всех фотографирует и кидает в чат, потом штраф рисует, штраф за каждую мелочь. Штраф по 2000 каждая ошибка. Потом деньги делят. Если чего-то не хватает, делят на всех. Русских постоянно сливают, чтобы взять своих азиатов и получить премии. Не теряйте время на этот завод. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЕсть столовая (платите сами), спецодежда. Далее →✗ Недостатки85−90% коллектив азиатов. Надо сказать, есть атомные ребята (Ш., А., лучше мастера никогда не будет! Ф., С.). Про остальное лучше не говорить, курдский клан. Сговор под руководством Х. По-тихому стравливает народ, подставляет, в том числе ненавидит русских, с первого дня работы будет говорить при курдах: я с ним разберусь и т.д., а потом будет везде травить и при курдах обсуждать, какие у русских животы. Смешно! Когда у самого пузо торчит 130 кг. Еще подойдет при М. и спросит: а бабы у тебя есть [censored]? Всем расскажет, что на работе он никого из баб не топчет, а ездит снимать их на Рязанское шоссе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиТараканы повсюду, начальству на тебя [censored] должен впахивать и приносить денежку им в карман, зарплату работнику поднимают по минимуму, делая фиктивную индексацию. Зарплату подняли, премию урезали, директора себе же подняли з/п в разы! Проработав там 10 лет, на твой опыт всем наплевать, ты не ценный, опытный сотрудник, ты для них шестерёнка, которую, по их словам, можно заменить в любой момент, т.к. за забором очередь таких же, как ты, выстроилась. По факту очередь, возможно, была в 2014 году, но не в 2025! При приёме на работу з/п без премий в течение 3 месяцев не будет превышать 65 тысяч! Мало? Увольняйся! Далее →
-
Помойная яма, руководство — уроды в лице Н.Б. и В. [censored] Далее →
-
✓ Преимущества-белая зп 2 раза в месяц-питание, проживание-коллектив Далее →✗ Недостатки- зазывают людей на работу более высокой зарплатой, чем есть на самом деле.Геодезисту пообещали 9800 смена до вычета НДФЛ + 20% премия от оклада.По итогу заплатили 6900 до вычета НДФЛ с учетом премии 20%.В общем, рекрутеры с АО Дороги и Мосты зазывают сказками, а руководство Мостоотряда-90 «даже не в курсе», но при этом кивало гривой при собеседовании, что зарплату будете получать как обещано.. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДМС, удобно расположен офис, хороший коллектив и руководство в отделе телефонных продаж Далее →✗ НедостаткиВ компании в общей сложности проработала довольно долго. Несколько лет в должности специалиста телемаркетинга. Получив повышение до ведущего специалиста, приняла решение перевестись в отдел поддержки партнёров, о чём впоследствии пожалела. Толком не обучали, более опытные коллеги проводили подобие обучения по Скайпу, которое сводилось к тому, где посмотреть ту или иную информацию. При этом информация была плохо структурирована и написана была непонятно. Далее, чтобы решить тот или иной вопрос, приходилось бегать по всему отделу, помогали неохотно. При поступлении на должность меня заверили: на улицу не выгоняем, а в случае возникновения сложностей и ошибок исправим ситуацию и проведём дополнительное обучение. Первые трудности и ошибка возникли спустя более чем полгода работы, ошибка была незначительная и вполне устранимая. До этого случая всё было хорошо, я даже попадала в топ сотрудников по качеству и скорости выполнения задач. Руководитель вызвала на разговор. Сначала гоняла по всему обучающему курсу, выучить всё наизусть было бы нереально за такой маленький срок работы, и работодатель не имеет права экзаменовать сотрудника, проработавшего меньше года, не предупредив заранее. Через некоторое время повторно вызвала и уже требовала немедленно написать заявление по собственному желанию, угрожала испортить трудовую и репутацию. Даже... Далее →
-
Работать здесь, особенно на складе, не советую никому. Ладно, 85 процентов азиаты. 95 процентов, особенно узбеки, все лояльные, нормальные парни (и на других заводах с ними никогда проблем нет), но есть другая категория азиатов на ДМЦ — это сговор. Захотят — грузят машины, захотят — не грузят. И только контроль Бутенко сдерживает это. А в остальном это неуправляемо, с их стороны можно получить и угрозы, и физ. расправу, и все что угодно, не говоря о поборах их старшего. Постоянные штрафы. Клопы в общаге. Выходы сверх графиков. Не связывайтесь с этой компанией никогда. Кладовщик-стропальщик склада — это самая неблагодарная работа и постоянное унижение людей на собраниях по утрам. Если вы хотите нормально работать, лучше не слышать их начальника. Водители работают тут без сна и отдыха почти. Уезжают рано утром в 7, а то и раньше, приезжают в 22; весь ремонт — это тоже целая история. В плане оборудования заводу есть о чем подумать: смены по часу ножей на линии — это попросту потери времени и убытки. Но таковы умы инженеров-механиков, которые делали эти линии. Нет ни датчиков ухода, ни камер на линии, а линия ХК вообще древность. Про ремонтников, электриков и др. обслугу кранов лучше не говорить… на этом заводе вы будете бегать... Далее →
-
Лажа лажовая Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю уже 2 год. Стабильная зп, приходит вовремя без задержек. Корпоративный транспорт до работы с г.Дмитров до предприятия и обратно. На территории есть столовая, где можно пообедать домашней едой за минимальный прайс. Коллектив нормальный. От помощи по рабочим моментам, не откажут. Далее →✗ НедостаткиЯ честно не вижу недостатков. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистая территория спецодежда везде асфальт елочки Далее →✗ НедостаткиПостоянные поборы Х., вечно на рапортах говорит, что уйдет с дмц… русских кладовщиков унижает при курдах и говорит, кого опять прислал отдел кадров… сам на работе играет в рулетку, занимает деньги у кладовщиков, потом говорит, что ему никто ничего не сделает, если не отдаст. На рапортах по утрам он при курдах говорит, что любого ракам поставит. Кому интересно это слышать? Бык из 90-х, которому дали власть — это просто смешно. Главное — пузо вперед выкатить и поливать грязью русских. Включает свою важность перед толпой молодых. Создал клан вокруг себя и считает, что может унижать других сотрудников перед всеми. 90 процентов курды и узбеки на заводе. Даже не русские мастера говорят, что с Х. работать никто не хочет. Ведет себя как бык. Остался где-то в 90-х. Далее →
-
Зарплата, которую пишут в объявлениях, это за 240 часов. Штрафы за всё. Клопы в общагах. 85 процентов — это иностранные рабочие. Личные данные сотрудников передают третьим лицам. Кладовщики, как М., забивают на свою работу и отдают свой терминал стропальщикам, а сами сидят в телефоне. Азиаты занимают деньги у рабочих и потом не отдают. Техника безопасности ходит и ездит на машине по заводу, фотографирует рабочих и потом штрафует. Не ходите сюда работать! Водители ездят чуть ли не с 6 утра за рулём и приезжают в 22 часа, отдыха нет никакого. Механики и электрики по кранам постоянно ремонтируют чуть ли не 25 кранов, бегая всю смену по огромной территории. Кумовство по заводу и стукачи на каждом шагу, и это постоянно, лишь бы вас оштрафовать и потом за ваши деньги жить. Это политика начальников.. Далее →
