Казань — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Зуфар Халирахманов, Гафур Халирахманов представляют из себя классический пример конторы «шараш-монтаж». Народ, не ведитесь на этот развод, они позиционируют себя как солидная ребята, но на самом деле это не так. Как только вы сделаете работу, и попросите выплату денег, начнутся постоянные обещания, но заработанных денег вы не получите. Обещания затянутся надолго. Не тратьте свое время! Жизнь бумеранг и все вернется. Правда всегда одна. Далее →

Хотелось бы предупредить бригады кровельщиков, не связывайтесь с этой фирмой! получите аванс, а расчёт будете ждать долго. Я ждал 2 года, 20 000 пока не взялись за следующий объект, вот уже 3 месяца как закончили, та же история. Чья фирма точно не помню, а кровлей там заведуют [К.] ДН, [Г.] вв. Далее →

Карманная компания. Отсутствие оформления. Им не нужны ни алиментщики не ваши проблемы. Невыполнение обязательств перед сотрудниками. Штрафы выдумывают на месте тут же в филиале. Устроилась к ним логистом в момент открытия в ноябре. Насмотрелась как местный руководитель [К.] Дильшод принимает решение о принятии и увольнении водителей по своему усмотрению. На вопрос зачем? Ведь экипаж справляется получаешь ответ «Не нравится мне он». Убрать могут в один день, потом задним числом штрафы придумать и зарплату не выплатить. На данный момент подготовила претензию предварительную для обращения в суд. Убрали в один день да еще без оснований зарплату за 2 месяца выдавать отказались. Причина такая милая: «решение такое принято». Нормально? Водитель в рейсе задерживается, маршрут поменял, тоже могут с зарплаты логиста урезать, а почему бы нет? Материально ответственное лицо водитель, претензии клиентов и разбирательства решаются только в пользу филиала путем штрафа на усмотрение руководителя филиала. Сколько захочет сколько и поставит. Выезды в межгород и пережоги тоже на Ваш корман ложатся. Вы еще и доказывать устанете почему лишние 5 км проехали. Премий при идеальном раскладе и экономии топлива не ждите. Скорость превысите на трассе — посмотрят по навигации. И все, премии в несколько тысяч не светит Вам. 33 раза... Далее →

Пригласили на собеседование в данную компанию. Находится по адресу: Салимжанова,2в. Сразу смутило, что компания арендует место под офис соседствуя с такими же разнообразными компаниями. Похоже на однодневку. На собеседовании дали общую достаточно привлекательную информацию: Оклад 20.000, белая зарплата, официальное трудоустройство, премии, бонусы и т.д. Опустили вопрос о графике работы. Кстати, проводил собеседование тот же молодой человек, что и проводил со мной в последствии обучение. Пригласили на обучение, кот.должно занять 2 недели. Меня интересовала вакансия оператора пк. Но меня начали обучать как проводятся сделки на финансовых рынках. Поинтересовалась, что конкретно будет входить в мои обязанности? Вразумительного ответа не услышала. Далее тебе предлагают регистрацию в программе Гранд кэпитал в демо версии и попробовать провести несколько сделок. Настораживает и тот факт, что в офисе практически нет оргтехники. У всех по ноутбуку и один телевизор. Поговорила с девушкой, которая также пришла на обучение. Ей дали совсем другую информацию и в сумме оплаты, и в сроке обучения. Контингент потенциальных будущих работников разнообразен как по возрасту, так и по социальному положению. Образование никого не интересовало. Больше на «обучение» я решила не приходить. Позвонила и сказала, что нашла другое место (что, кстати, чистейшая правда). Но мне все... Далее →

Познакомился с компанией 3 года назад. Тогда я работая руководителем отдела продаж в B2B разошёлся во мнениях о распределении прибыли с собственником бизнеса. И воспользовался своим правом «на послать на…» При этом имея рычаги договорился о выходном пособии. И оказался на рынке труда. Посетил несколько собеседований, компании которые были готовы пригласить работать, меня не устраивали и среди прочего было приглашение и от Тяньши. Приехал послушал первую лекцию — вольный персказ Квадранта денежного потока [Р.] Киосаки и некоторые жареные факты о статистике малого бизнеса и сложностях смены квадрантов. После лекции мы поговорили с сотрудником пригласившим меня, он спросил что я про это всё думаю. Сказал что Киосаки всё верно написал в своей книге и на лекции подали самое важное из квадранта и я ничего не имею против сетевого маркетинга, однако как вариант создания своего бизнеса МЛМ не рассматриваю. Договорились быть на связи, как-то не совсем вписывается в то что пишут про эту фирму, не настаивали на посещении остальных лекций, не просили залога за материалы. Потом я узнал что для руководителей «индивидуальный подход». Через пару дней [А.] позвонил и сообщил что будет мероприятие и он договорился, что со мной поговорит очень интересный человек. Мероприятие оказалось семинаром,... Далее →

В компании большая текучка кадров, не ЛЮБЯТ думающих И требовательных работников…хотят ТУПЫХ исполнителей, которым МОЖНО ДАЖЕ НЕ кормить В командировке. руководство постоянно совещаются, возможно ДЛЯ ТОГО ЧТО БЫ НЕ доплатить обещанное ПО труд.договору нанятым рабочим. ИТР- красиво рассказывают О перспективах И О (прожектах) НА БУДУЩЕЕ… ДО СИХ ПОР ЖДЕМ оплаты ЗА февраль… Далее →

Работа в ИП Долгов-настоящий ад для любого сотрудника, 12 часовой рабочий день, сидеть или прислониться к стене-штраф, огромное количество штрафов вы будете получать ежемесячно, помощь клиенту-штраф 1000руб, брак -из вашей зарплаты. Карательные меры бесконечно, с вами будут обращаться как с рабом, всегда найдется за что вас наказать. Приход и уход отмечается по Био смарт-отпечаток пальца, забыли отметить, ваши проблемы, день потерян. Здесь вы не человек, оформление по договору подряда, вам договор не дадут. Добро пожаловать в Ад! Далее →

Не идите туда работать! Там относятся как к животным, ЗП не до дают, посчитать ее нельзя свою зп! Я отработала пол года эта самое худшее место! Вечные детекторы, цены товара точно никто не знает, товар весь старый (заставляют продавать его), цены космос, если товар бракованный его все равно заставляют продавать (в практике не было ни одного работающего самовара). Далее →

Компания ООО АМ Групп в г. Казани, ул. Восстания 100, корпус 266 д. Руководитель обманщик, все время всех оскорбляет, обманывает. Деньги во время не платит. Ужасно относится к своим сотрудникам, оскорбляет их. Обманывает своих клиентов, кидаит их на деньги. Перспектив ни каких нет. Рад что во время ушел. Там текучка ужасная. Советую не устраиваться к ниму на работу. Далее →

Добрый день. Жена работала в этой организации в г. Набережные Челны (филиал).Главный офис находится в г. Казань. Руководством данной организации (генеральный директор [Х.] Т.Н.) не предпринимается абсолютно никаких мер для нормализации рабочей обстановки и психологического климата в филиале в г. Набережные Челны. Соискателям в г. Казань данную информацию принять к сведению. ООО «БилетТ» г.Набережные Челны, пос. ГЭС, пр. М.Джалиля, 25 (бывш. Трансагенство) «Руководитель» [С.] [Д.] [В.] Полный ноль как руководитель, навыков управления и руководства никогда не имел и вряд ли преобретет из-за недостатка умственных способностей. Устроен по протекции бывшего директора данного филиала [И] Б.Б. (тесть).По сути «зиц-председатель Фунт».До этого был заурядным манагером, торговал печеньками и пивом. Но, как известно, у нас любой недотепа враз может стать «нащальником», если есть родня! [С.] Д.В.- существо мерзкое, подлое, хитрое и изворотливое, лицемер, хам, трус и редкостная [censored] главный персонаж «сего театра» [И.] [Д.] [Б.] дочь бывшего директора «Финтранса», а ныне «БилетТ», [И.] Б. Б. Супруга [С.] Д. В. Видимо она считает себя поп-дивой или звездой общероссийского масштаба, если не взяла фамилию мужа. Все сплетни, козни, байкоты, конфликты внутри данного... Далее →