Калуга — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Калуге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КАЛУГИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1366)
-
✓ ПреимуществаПитание, единственное за что спасибо Далее →✗ НедостаткиЗарплата состоит 50% оклада и 50% премии, то есть если не лижешь ж***у руководству, получишь половину. Отношение руководства отвратительное, текучесть кадров постоянная. На график сотрудник никак не может повлиять, как скажут, так и будешь работать. При увольнении заплатили половину, хотя работал 6 через 1. Отработал честно и без проблем, вместо 25 за 2 недели кинули 10 000. Позорище, никому не советую эту московскую контору, очень жадные. Про двойные выплаты в выходной там вообще никто не слышал. Обходите стороной! Нормальный рабочий человек тут работать не должен, бардак во всем, коллектива нет от слова совсем. Решать вам. Далее →
-
Приятно работать в таком организованном, слаженном и дружном коллективе. Кроме того, лично мне очень льстит тот факт, что тружусь у одного из лидеров рынка. Это и статус, и опыт, и доход соответствующий. Далее →
-
✓ ПреимуществаПишу отзыв как бывший сотрудник. Должность — менеджер по работе с клиентами. Работала достаточно долго. Плюс работы в компании- это только если попадаешь в молодой приятный коллектив в центрах. На этом пожалуй все. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании, конечно же, обещают «Золотые горы», не сложную работу и премии. Предлагают пройти пробный день бесплатно, если ты понравился как выполняешь работу, предлагают заключить договор ГПХ. Обещали никаких «холодных звонков», а по факту ты обязан обзванивать людей и приглашать на заключение договоров. В день стоит огромный план по звонкам, который ты должен выполнить, никого не волнует, что в обязанностях есть ещё и другая работа с документацией. Цель стоит на продажи обучения/лагеря/доп. курсов и т.п. Чем меньше втюхал, тем больше будешь выслушивать в свой адрес о своей непродуктивности и каждую неделю на планерке висеть на всеобщее обозрение в списке сотрудников, которые мало «втюхали». Если в вашем центре есть клиенты, которые не платят за обучение, вы как коллектор будете каждый день звонить этому клиенту и требовать с него оплату. Примерно представьте, что вы выслушаете от человека, которому будете звонить каждый день и напоминать, что он должен деньги. Каждый день. Если клиент не оплатит, забудьте о премии. Один день в неделю менеджеры обязаны посещать обучение, которое сами своими деньгами оплачивают. Можно было бы подумать, что обучение и развитие — это плюс. Да, но. Если бы там реально было обучение, а не глупые ролевые игры. Неважно, сколько лет... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиДобрый день! Никогда не идите в эту компанию! Просто омерзительные люди. Из-за вас я только потерял время и отказался от многих предложений по работе! Когда вы набираете сотрудников, сразу предупреждайте степень вашего собеседования, просто заморочили мозги и обнадёжили! Первый день стажировки — сажаете на маршрут с сотрудником, объезд по точкам, извините, это мой полный день, который я потерял, не оплачивается, а доставка по Москве 140 точек. Ладно, выдержал, мне не в первый раз. После ещё собеседование, где пять человек на одно место, вы там вообще нормальные! Собеседование состояло из каких-то психологических тестов и глупых вопросов. Понимаю — ваши псевдо-сотрудники отрабатывают свою зарплату, после сказали, что в любом случае позвоните, так звонка не было. Но дай бог, если вы пройдёте тест, вас ждёт ещё и сдача ППД. И только после этого вы будете стажироваться. И при всем этом ещё и запугивают, что бывают случаи нападения на сотрудника-курьера, т.к. вы же ещё и деньги возите, во как! Так какого х… вы не предупреждаете о позвонке, что у вас такая система, чтобы к вам устроиться!??? Люди хотят работать, кормить свои семьи. А вы сидите и нагло ухмыляетесь, почему часто менялась работа, где платят, туда и иду! Но ваша компания просто позорная, играете над... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график Далее →✗ НедостаткиПашешь по двенадцать часов в день, в итоге чуть ли половину не доплачивают с обещанной зарплаты! Хотя уже много запланировал на эту зарплату. Потом хрен дозвонишься, видите ли, по понедельникам и вторникам вопросы по зарплате. Также много раз ставили ложные смены. То есть приезжаешь в указанный магазин, а тебе говорят, что уже не надо. Конечно, вроде выплачивают компенсацию в размере 150 рублей за дорогу, но тратится время и не всегда окупается. Вроде взрослые люди, но не могут нормально обо всём договориться, чтобы подобных ситуаций не было. В общем, какой-то дурдом, а не компания. Далее →
-
✓ Преимуществакакие-то аферисты Далее →✗ НедостаткиПобывал на собеседовании в компании Дивилери Солюшен на вакансию водитель-курьер. Кажется, я догадываюсь, почему так всё устроено… Часть интересующих меня вопросов о предстоящих обязанностях хотел уточнить по телефону, но менеджеры на отрез отказались рассказывать о возможных графиках работы и специфике удобного зонирования города для оптимизации передвижений по загруженному мегаполису. Тем не менее, мне пообещали разъяснить всё на собеседовании, на которое я обязан явиться сразу с документами на машину и другими удостоверениями, подтверждающими моё происхождение. Сразу закралось подозрение, что менеджеры работают по сделке и заинтересованы прогнать через офис как можно больше соискателей. Перед беседой с представительницей компании, мне предложили заполнить анкету с подробной информацией о себе и о родственниках. Опытная работница сразу нашла недочёты в моей анкете, сделав мне замечание, что не указал мобильный телефон жены. А мои вопросы о будущей работе девушку очень напрягли и вызвали раздражение. Не смогла она чётко ответить ни про границы зон доставки, ни про вечерние графики, ни про ответственность за задержки доставки. После третьего вопроса мне было заявлено, что я задаю много вопросов и в связи с этим не подхожу. Не понимаю только, почему в требованиях к претендентам сразу не указали, что задающих вопросы людей, просим не беспокоить? — Только сдельной... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПрошла конкурс на позицию юриста в единственном лице в компанию ООО Элтекс Коммуникации (это дистрибьютор завода Элтекс, Новосибирск, производящего телекоммуникационное оборудование). Юрадрес ООО Элтекс Коммуникации — в Москве, по факту собственник находится в Новосибирске, как и основной склад, а в Москве — второй склад и официальный директор. С собственником [И.С.] Е.), очень интеллигентного на вид мужчиной, в очечках, была согласована зарплата и дата выхода на работу. Попросили после пройти тест — написать претензию контрагенту. Отписала на 6 листах, выслала ему скрин, уточнила, устроило ли качество. В ответ получила, что да, все супер, ждем на работу и попросили скинуть претензию в ворде на почту. Я, конечно, знаю о случаях кидалова на собеседованиях, когда претендентов просят написать бизнес-план, рекламную акцию, статью, процессуальный документ, а потом говорят, что кандидат не прошел, и без зазрения совести используют результат чужого труда бесплатно, но ни разу на таких не попадала, и шестое чувство мне ничего не шепнуло. Я отправила им претензию в ворде, а через несколько дней получила сообщение в Ватсап от собственника, что они передумали, т. к. хотят посмотреть других кандидатов и слишком долго меня ждать. Если честно, я в шоке от такой недобропорядочности. К тому же глупые отмазки, вас долго ждать. Сроки... Далее →
-
✓ Преимущества- Низкий порог входа. Можно устроиться вообще без опыта работы в IT — Полная удалёнка Далее →✗ Недостатки- Переработки. Задачи часто добавляют в середине или в конце спринта. Релизы до часа ночи каждый месяц и до 5 утра раз в несколько месяцев. - Текучка — Фирма нанимает студентов и junior без опыта работы, многие из них уходят, как только станут middle; на место ушедшего middle просто нанимают двух junior. - Нет роста — В фирме не у кого учиться. Некуда расти. Нечего добиваться. - Низкие зарплаты — ЗП программистов в 1,5 — 2 ниже, чем у конкурентов. Далее →
-
-
Обманывают продавцов с зарплатой! Если увольняешься не доработав месяц, получишь расчет копейки, якобы окладную часть без премий, без всего! Но высчитывают за ревизию, которая проходит в конце месяца, за тайники, которых и в помине не было! Высчитывают за все! Никогда не идите туда работать, угробите здоровье, кеги не с кем таскать, всё сама. Ладно, когда помощник есть, а когда ты одна, а такое часто бывает, потому что не могут найти тебе подработчика с другого магазина! В камеры за тобой наблюдают кому не лень из офиса, типа «чё она сидит, чё она курить опять пошла» и т.д. Не советую никому, берегите себя! Далее →
-
✓ Преимуществане нашел Далее →✗ НедостаткиПеред тем как прийти на собеседование, читал какие-то положительные отзывы. Но когда пришёл на работу, понял, что ничего хорошего нет. Место мне выделили в подвале у корзины с отходами, сказали временно, пока там посидишь (((. Я успел поработать много где, поверьте, но худшего коллектива ещё не встречал, и зарплату вовремя и полностью никогда не выплачивают, и если нужна помощь, никто никогда не поможет, и место расположения неудобное. [censored] а не фирма.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПознакомилась с хорошими людьми, с которыми до сих пор поддерживаем общение. Белая ЗП. Больше плюсов нет! Далее →✗ НедостаткиКомпания гнилая! Платят категорически мало, пашешь за десятерых. Никто не ценит твоих стараний. Коллектив — [censored]. Особенно бухгалтерия (сказать, что дендрариум — ничего не сказать). Ген. дир. [К.] А.Н. никого не подпускает к себе, кроме «приближенного круга» людей. В общем, обходите эту конторку стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят зп воврем, это все. Есть хоршре люди, но их мало. Начальство просто конченное. Далее →✗ НедостаткиТут отзывы удаляют, что ли? Компания отвратительная. Ужасное отношение от руководства и сумасшедшие идеи по планам. Управление в конторе вообще бредовое, все хотят разного. Времени у вас не будет тоже, как и какой-то ясности в плане того, что от вас хотят. Если вы себя не на помойке нашли, крайне не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая ЗП вовремя. Данное поле должно содержать не менее 120 символов, чтобы было опубликовано, а у меня больше и нет никаких положительных отзывов о компании. Далее →✗ НедостаткиЗашкаливает бюрократия и работа ради табличек в Excel. Армейская система постановки задач в стиле «копать отсюда и до обеда» без чёткой и понятной дорожной карты для достижения результата. Склоки и сплетни среди сотрудников как низшего, так и высшего звена. Отсутствие взаимопонимания между смежными отделами, т.к. у каждого «свои таблички Excel», поэтому большая часть подобной работы делается только для показухи. Дикая текучка кадров. Даже шутки на капустниках «о количестве уволившихся в день» на так называемых тимбилдингах, на которые многих загоняют из-под палки строго по квоте от отдела — ни больше, ни меньше. Судьба мне подарила такой опыт, чтобы можно было воочию увидеть, насколько плоха может быть внутренняя кухня и микроклимат в компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нету: D Далее →✗ НедостаткиПриветствую, дорогие читатели! Начал работать в начале «карантина»; была одна из 1-ых офф работ. Сказали, что в среднем 30−40 тысяч, по факту заплатили 11 за 23 дня. Огромная текучка кадров, как было написано ниже, просто на [censored]. Конские правила работы: ходить по залу 13 часов, продавать вещи, которые стоят на 200% больше, чем должны. По поводу перекура дается 2 в день. Зарплаты выше, чем 20−23, не ждите; слава богу, ушел. Самый ужасный опыт, который у меня был, просто рабство. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких, впечатление о компании начинается с HR и оно себя проявило в «лучшем» свете Далее →✗ НедостаткиСкажу сразу, пришла на собеседование ради интереса, давно не ходила, и тут предложили. Пришёл молодой человек проводить собеседование, не представившись, сидел и строчил смс по WhatsApp. С опозданием приходит другой HR — стервозная дама. Позже узнала, когда спросила их представиться — [Г.], а даму и не помню, то ли [А.], то ли [А.]. Сели и начали: «рассказывайте о себе», ни подробнее о вакансии, ни о компании, даже своё ИМЯ они назвать не могли. И это HR? Далее интересно, после моего выступления дамочка показывала свои острые зубки, «мне все понятно», «хорошо» было сказано с такой интонацией, как будто я ей миллион евро должна, очень неприятная особа. По своей работе я знакома со многими людьми, но таких HR я бы точно не держала, интересно, они бы разговаривали со своими VIP-клиентами так? Профессионализма 0. Даже противно вспоминать таких падалей, не представляющих из себя ничего, но корчащих пуп земли.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаучат и покажут, как работать не нужно. Далее →✗ НедостаткиВся структура устрашающая, работают по методологии из 90-х «Человек должен работать на износ», «нет, не выполняемых задач». ИТ — это просто «сказка», актуальные руководители на момент написания отзыва, возможно, компетентны в плане инфраструктуры, но совершенно не умеют управлять. Один сотрудник может выполнять поручения от трёх-четырёх разных руководителей. Скажем так, одна голова не может договориться с другой, а исполнителей нет, от слова совсем. Бонусов — нет, ДМС (при условии, что есть своя клиника) — нет, зарплата не котируется на рынке, оборудование допотопное, отношение к подчинённым скотское, ты мясо для выполнения планов твоего руководителя. Если Вы инициативный и амбициозный человек, который хочет вырасти в руководителя в компании, то можете не рассчитывать, так как, повторюсь, вы мясо для выполнения планов вышестоящего руководителя. Есть в контролирующих подразделениях система баллов, чем больше напишешь служебных записок, тем больше оставят из твоей зарплаты денег, а если не наберёшь, можешь получить только часть зарплаты — этим предложением можно описать всю внутреннюю кухню компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно выбрать удобный для себя день выхода на работу Далее →✗ НедостаткиНизкая ставка в час, о которой нужно узнавать самой, ибо по договору ставка в час может составлять не менее 50 рублей в час. Не так давно выплатили зарплату в разы меньше той, что должна была быть (заявка на зп оформляется в пн и вт, а выплачивается в чт и пт). Из-за чего не получилось связаться с зарплатным отделом, а деньги были очень нужны. Много раз ставили смены, а когда я приходила по указанному адресу, оказывалось, что персонал и не нужен. Видимо, сотрудники компании не связываются с директорами магазинов (конкретно такое было с Магнитом), из-за чего меня разворачивали домой. Компания через раз берет трубку и не всегда перезванивает.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивые девушки (но очень скованные). HR [Н.] — вежливая и приятная девушка! Далее →✗ НедостаткиЧтож, куча впечатлений осталось) Не понравилось сразу же, как только вошла в офис. Тесновато, много людей, на собеседование пригласили как на конвейер:) (По телефону было оговорено, что я работаю как и.п.). Собеседование проводил руководитель всего этого «бизнеса». Итак, пока на беседу позвали первого кандидата — остальных просто выдворили за дверь в ТЦ Условия для беседы такого плана — никакие. Сам руководитель [Б.] — высокомерный хам. Общается с кандидатами с позиции «знай своё место» (короче, как быдло-директора из 90-х). Я самостоятельно закончила эту беседу, т.к. считаю недопустимым так вести себя с соискателями. Если Вы компетентный специалист, заботитесь о своей репутации (если и.п.), своим клиентам прописываете долгосрочную стратегию СММ, нацеленную на продажи и имидж компании, качественно выполняете свою работу, разбираетесь в маркетинге, у вас есть своё мнение и вы генерируете много идей, то даже не тратьте время) Там такие не нужны!))) Если Вы просто постики пишите (обязательно всегда длинные лонгриды только, пофиг на инсайты от ЦА), то идите:) P.S: hr [Н.] — вежливый и приятный человек в общении:) Но, видимо, и здесь руководитель считает, что он лучше умеет делать работу по поиску и интервью соискателя. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания, это громко сказано. Далее →✗ НедостаткиПриняли на работу. После моей просьбы дать нормальное рабочее место начальству не понравилось. Условия, согласна, не подходят. Тараканы и туалет ужасные. Сотрудников нет. [Ю.] нет, бухгалтера нет. ЗП серая. Коллектив неплохой, но сотрудники все меняются, как я поняла. Компанией это назвать сложно. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиНеадекватное и сумасбродное руководство Обман с первого дня Черная з/п и никакого оформления по ТК РФ Уход от уплаты налогов, не делают отчислений Незаконные штрафы Функции 3/1 за смешную з/п (не верьте, платят минимум) Не рекомендуется данная шарага, как место работы. Далее →