Костомукша 34 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Костомукше с приличной зарплатой?
Бывшие сотрудники честно делятся как положительным (белый список), так и негативным опытом (черный список), что дает вам возможность избежать ошибок при выборе работодателя. Мы собрали отзывы, чтобы помочь вам лучше понять реальную ситуацию в различных компаниях в Костомукше.
💲 Какая зарплата в Костомукше?
Сотрудники указывают зарплаты от 16845 до 63797 рублей
Средняя зарплата 34 761 руб. в месяцЭто на 59% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в КОСТОМУКШЕ? Статистика зарплат →
Вы из КОСТОМУКШИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (34)
-
✓ ПреимуществаСтабильная зарплата, профессиональные коллеги. Подарки на праздники. я понимал, что бывали и переработки, и и иногда другие неприятные мелочи, но это нормально для работы, так как все другие так же работают. Компания на рынке больше 10 лет, за это время привода работали во всех частях нашей необьятной Родины, и это благодаря самоотверженному труду людей. Далее →✗ НедостаткиК сожалению, повсюду вмешательство учредителя из Китая, который не говорит ни по-русски, ни по-английски, плохо понимает рынок и озвучивает неверные решения. Это сильно мешало моей работе. Коллеги-инженеры из Китая так же поверхностно знают свою работу, и это дополнительный минус. Но все же я ставлю этому месту работы твердую четверку и рекомендую тип-сервис тем, кто не ищет легких путей. Я уволился из этой работы, потому что нашел работу с более высокой оплатой труда и более понятным алгоритмом работы. Далее →💬4 комментария
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНедостаток один — некомпетентный и эмоционально неуравновешенный руководитель в лице [М.] [П.]. Самоутверждается за счёт сотрудников, оскорбляет, унижает. Опустился уже ниже некуда. Очень мстителен. Мстит сотрудникам, подрядчикам, партнёрам. Ненависть ко всем, кроме состоятельных клиентов. Ненависть, зависть, озлобленность, низкий уровень интеллекта, необоснованные амбиции, хамство под маской лжи и лицемерия. Не знает, где искать сотрудников, ни один HR в Иркутске с ним не хочет работать. [М.] у них в чёрном списке. Обращается уже в питерские и московские HR-агентства. Обратите внимание на огромное количество негативных отзывов, их [М.] заслуженно оправдывает. Сам пишет себе положительные отзывы, просил меня лично об этом, когда сотрудничала с ним. Конечно же, не выплатил обещанной суммы, как и стоило ожидать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе зависит от руководителя. Если повезет то, попадешь к нормальному руководителю. В целом руководство набирается на основе каких-то личных заслуг, т.е. отсутствуют навыки руководства как такового. В целом, на руководителя в моей группе не обращали внимание. Единственное требование — приходить во-время. Сейчас просмотрев другие отзывы могу сказать, что все что написано, то правда. Все зависит от твоего взгляда на жизнь. Далее →✗ НедостаткиHR специалист на собеседовании озвучивала фактически фантастические условия: — выбор з/п (фикс+% или только %), но по факту платится только, если сделку совершил. - обещают, что тебя за ручку проведут на первых четырех сделках. Обещают наставника и т. д. По факту, если ты тихий человек, то тебя просто спихнут на какого-нибудь опытного менеджера. И ты должен будешь поделиться с ним % (80% менеджеру, 20% тебе) - если ты по недостатку опыта и знаний допустил какой-то косяк, то клиента у тебя забирают и отдают кому-то другому. Тут как повезет, зависит от руководителя, некоторые так не делают. - генеральный директор постоянно вмешивается в рабочий процесс вплоть до того, что если нечаянно в рабочем чате ответил не на то сообщение, то тебе прилетает уведомление от генерального директора с подключением руководителя. Пишу спустя время, поэтому негатив уже ушел. Сейчас пользуюсь опытом, полученным в компании.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зар. плата, Условия труда Далее →✗ НедостаткиКомпания действительно работает на рынке давно и хорошо себя зарекомендовала! Сотрудники, которые работают в компании продолжительное время, — это явно не заслуга [Х.] М., Снежная королева работает и будет работать и прикрывать грязные делишки, сплетни и козни [Х.] М. компанией и людьми, которые давно работают, не стоит… отвечай только за себя! И за свою работу! А [М.] [А.] ты пишешь с ошибками — это говорит о твоём уровне развитии, грош цена твоим словам и поступкам. Что может написать [А.] [Н.], которой, если в кровь попадает алкоголь, с…ся с первовстречным мужиком на корпоративе 18.12.2018 г. и раз…ет ноги, а потом на следующий день на работе на трезвую голову трясётся и переживает, как бы кто-нибудь не рассказал её мужу, который работает в тюрьме, все подробности. Также А. М. подробности работы мужа рассказывает систематически всем коллегам, за это наверняка тебя по голове не погладит твой муж. Так что поймите, сколько ниточка не вьётся, она закончится, всё тайное станет явным и ваши проделки и поступки, как в случае с [Х.] М. вскроются. А тебе, А. М., в лицо это тоже было сказано, и охранники об этой ситуации тоже были в курсе. Так что ты можешь из себя не строить защитницу [Х.] М. [Х.] М.... Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная работа и расписание на неделю. Работаешь как самозанятой Далее →✗ НедостаткиПостоянные штрафы. Причём о них ты можешь узнать спустя три недели. Поддержка, которая абсолютно не рабочая. Любой вопрос во время работы — лучше реши сам. Требуют невозможное — невероятную скорость и прекрасное качество, без права на ошибку (за ошибку — штраф). Также, достаточно токсичное начальство. Получил 4 от клиента — почему не 5. Опоздал на 2 минуты — ужасно работаешь. Крайне не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыжить можно Далее →✗ НедостаткиЗарплату не выдают после увольнения. Если идёте работать в Хамелеон, запасайтесь договором и будьте готовы идти в инспекцию труда, если она поможет, конечно. По условиям тоже минус, выходить не более 3 раз по 15 минут — это ни поесть, ни присесть. Иначе штраф. На сотрудников будет наплевать всем, не советую там работать. Если кража — списание с сотрудника. С документами бегаешь туда-сюда, если нужно отнести в офис, распечатать акции и тому подобное. Получается, устраиваешься на «охранника, продавца, консультанта, уборщика» и всё это за одну зарплату). Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещания Далее →✗ НедостаткиПросят за трудоустройство денег. 2900 с человека. Создают ажиотаж, якобы на одно место 4 человека и требуют денег. Тем самым и зарабатывают. Им без разницы, сколько ты соберешь. И самое главное, где. Так как большинство приезжих мест не знают. А за свои услуги они в день просят 1000 рублей. Или 30 000 в месяц. 90 000 за три месяца. Туда едут свои кровные оставлять или зарабатывать? За три месяца фирма планирует с пяти точек , поднять , что у них будут жить, просто жить люди, 90 000 000 рублей. Хороший бизнес! И да. Заработков таких вы не увидите. Все зависит от погоды, выживаемости сборщика и других местных факторов. А деньги оставите. А не будет сбора, где взять деньги. Нет денег — иди домой пешком. Не перевелись в нашей стране еще [censored] / Мне прислали сообщение, что так как почти все места заняты, то вместо 1000 надо заплатить 2900. Какому-то ИП, которого я в глаза не видел. Не ездите. Это [censored] Или езжайте, но сами. Для себя. Так будет лучше.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРаньше оплачивали лечение зубов, сейчас не знаю. Далее →✗ НедостаткиОтработала на эту [censored] 10 лет. О чем теперь жалею. Поначалу мне все нравилось, пока ТНК не стала Роснефтью. Куча требований, з.п. так себе. График убогий: день, ночь, отсыпной, выходной, а бывает и без выходных. Бальная система премирования, если ты неугоден начальству, хрен тебе, а не премия, получишь минималку. Заставляют тебя быть попугаем и постоянно твердить каждому покупателю о бонусных картах, предлагать акции, некоторые такие стремные, что не знаешь, как предложить, аж челюсть заклинивает. А, ещё предложить кофе с собой, френч, пожелать приятного вечера и обязательно попросить вернуться снова. Буэ… Как вспомню, так вздрогну, вечером с домашними не хочется даже говорить. Просрочку выкупали сами, и никого не **ет, что тебе нахрен не нужно масло 10w40 5 литров. Начальница постоянно орёт за любой косяк. Самая прелесть в том, что оператор АЗС там ходит на бензовоз, стоит за кассой, моет туалет, а в него заезжают облегчиться все таксисты, он же бесплатный. И ещё жарит сосиски и крутит френчи… Класс. Чуть не забыла, каждый день на тебя орут тупые людишки, которые не умеют пользоваться пистолетом. Обвиняют тебя в том, что они спутали колонки, залили дизель в бензиновый... Далее →
-
Магазин позиционирует себя как порядочный магазин со свежей продукцией, по факту это не так, но самый большой негатив в сторону владельцев данной сети: работникам не платят заработную плату месяцами, приходиться выпрашивать (именно выпрашивать неделями) свои же заработанные деньги у владельцев и управляющих даже за прошлый месяц. Кидают по 2−3 тысячи на руки, но и от этого толку очень мало: за месяц выходит по заработной плате от силы 10−12 тысяч, зато обязанностей за 4-х человек возлагают: ты и уборщица, и продавец, и вантажник, и так же необходимо разделывать сотни килограмм привезённой продукции. Трудоустройство неофициальное, это сделано для того, чтобы не оплачивать ваш труд. После увольнения не рассчитывайте, что получите вашу зп — сделают недостачу ровно на эту сумму, проверено. Так что сотни раз подумайте, хотите ли вы кормить хозяев данной шарашкиной конторы ценой своего здоровья (вечный холод, тяжести) и в ущерб своим интересам. Далее →
-
✓ Преимуществанашли деньги на покупные отзывы Далее →✗ НедостаткиЗаказным отзывам верить не стоит, и это уже совсем позор. Производства нет, товара вечно нет, руководство постоянно думает, как тебя, клиентов и еще кого-нибудь обмануть. 90% коллектива ушло уже давно. Даже к дворникам отношение лучше. Забыть тут слово зарплата навсегда, её никто платить не будет. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная низкая ЗП, можно брать ипотеку и платить ее всю жизнь. Далее →✗ НедостаткиБесперспективная компания для работников низкого, среднего звена, ЗП от 15−40 т.р. на руки. Банкротство в 2021 году компании из-за неопытного технического директора без опыта работы, пришедшего к управлению в 2018 году и оставшегося у руля в 2021 году после выкупа компанией РОСТ. Странно оставлять обанкротившего компанию с руля после прихода нового собственника! Отношение к сотрудникам как к скоту, не нравится — никто не держит, говорит Г.И. обанкротивший компанию в 2021 году! Работы организованы как в плохом колхозе времен застоя: каждый делает все и один за всех. Работники работают без спецодежды, которую не покупают, инструмента нет, работа не организована, запасов запасных частей нет, инструкций на рабочих местах нет, организация работ на нуле! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, отпуск, коллектив (не весь, но в целом адекваты) Далее →✗ НедостаткиПроработал в компании почти 4 года. Практически с открытия филиала в городе. Первые впечатления были отличные по всем параметрам, кроме того, что до 21:00 смена. Но после переезда на второй этаж ТЦ… хм, всё перевернулось с ног на голову. Рабочий день до 20:00 — это ок. А иногда и до 18−19 без обеда. Но остальное всё по п#зде. Лифта не было больше полутора лет. Разгружалось всё вручную. И отгружалось так же, соответственно. Лифт маленький, всё что выше 1.85 — руками таскать. И так по сей день, завтраками кормят, что всё нормально будет. Инвентаризация по классике на всех, если виновных лиц не установлено. Если вам нравится жить на работе и втухать, а также устраивает, что за задержку не доплачивают — добро пожаловать. 3 из 5. Так как плюсов нет, по сути.. Далее →
-
Из-за нищенских зарплат здесь постоянная текучесть кадров. Зарплата у сварщиков 35 000 руб., у слесарей 25 000 руб. Цены на продукты, ком. услуги, проезд, топливо для транспорта, энергоносители и т.д. в стране резко подорожали. Людям реально не хватает денег даже на покупку всех самых необходимых для жизни продуктов питания. Но руководству этого заведения фиолетово на все эти трудности. Слесарь, вот тебе 25 000 руб./мес за твою работу и хочешь — работай, а не хочешь — вали отсюда, за забором толпа безработных, мы легко найдём дураков, согласных горбатиться на дядю за эту подачку. Поэтому, граждане безработные, заработать нормальные деньги, которых хватит на жизнь вашим семьям, у этого жмота и хапуги Н. у вас не получится. Ищите себе работу в нормальных организациях с адекватным, нежадным ген. директором.. Далее →
-
Откровенно говоря, работа в Levi’s — это неблагодарный труд, расскажу всё как есть. Стресс на постоянной основе, во время работы приходится переживать за каждый свой чек, чтобы не попало. Руководство помешалось на цифрах, пожалуй, единственный показатель, до которого им нет дела — текучка кадров, т.к. незаменимых нет. Главное — результат, всегда и при любой ситуации. Безразличное отношение к подчинённым проявляется во всём, абсолютно никакой лояльности и понимания, никто не считается с твоим мнением. Обесценилось и забылось значимое наследие основателя — сами ценности и принципы компании. Далее →
-
Работал в Lamode с лета 2019 года.1) Всегда были непонятные отношения с управляющими и некоторыми людьми, которые набирали непонятно как. Первый управляющий давил, чтобы сотрудники на точке работали на KPI. Но как можно улучшить KPI, если ты сидишь на пункте, а люди заказывают через интернет сами? Компания давит на это всегда. Предлагают делать обзвон вместо call-центра, который делает его не точно. Менеджер на пункте никак не может повлиять на процент продаж.2) По функционалу менеджер по продажам — это кладовщик, продавец кассир, немного бухгалтер и, конечно же, уборщица. Но непонятно, почему Ламода назвала себя интернет-магазином?3) Вещи, которые привозят со склада на пункт, плохого качества. Есть всякие теории о том, что эти вещи доставляют с Алиэкспресса. Этого нельзя доказать фактически, но порой сам ужасался в каких конченных коробках доставляли обувь, либо просто всю измятую и замусоленную женскую одежду.4) За лишнее время не доплачивают, которое ты проводишь на пункте — принять поставку (до открытия смены) и закрыть кассу, которая, кстати, закрывается не за 2 минуты. Есть большая часть печати документов и отправки сканов этих документов в офис.5) Гнилые отношения среди руководства... Далее →
-
мфц не воспринимает ТК РФ. У них новая фишка — договор ГПХ. Задержки заработной платы регулярные. От 10 до 20 дней. На вопросы отвечают скользко, чаще всего ссылаются на ошибки банка, проверки казначейства и т. д. За 6 месяцев ЗП во время получила только раз. По данному же договору ГПХ у вас нет прав никаких. Ни отпуска, ни больничного. Хотя налог с Вас вычитать никто не забывает. Договор регулярно продляют, поэтому в таких условиях вы можете проработать год и больше. Год — без отпуска, год без больничного. Умри, но на работу приди. Далее →
-
Жирным шрифтом указывают в вакансии, что опыт работы не требуется, но при этом спустя три часа так называемого пробного дня (из которых два с половиной часа лекция и только полчаса практика) они устраивают что-то вроде экзамена, на котором вы должны будете знать уже все. По поводу графика тоже обман: в вакансии предлагают на выбор 5/2 или 2/2, а со слов кадровика график 2/2 будет возможен только после прохождения испытательного срока. Далее →
-
Если вы уважаете себя, свои знания и своё время, не приходите сюда работать. ЗП чёрная полностью, могут уволить одним днем без объяснения причины и без своих честно заработанных денег. Условия договора (кого оформляют, а оформляют далеко не всех) не соблюдаются работодателем. Условия труда отвратительны, на компанию стоит обратить внимание налоговой. Половина продукции просрочена, другая половина даже не принадлежит брендам, на неё просто клеятся этикетки якобы бренда, на самом деле это китай. Отдельно хочется отметить владелицу [В.] — совершенно неорганизованная, психованная дама, увольняет одним днем, некомпетентна почти во всех вопросах, обвиняет всех, что вообще никто не работает. Упирается в своё не всегда верное мнение, что идёт в минус компании и сотрудникам. Если попытаться поговорить — слушать не умеет, жилки руководителя 0. Имея деньги без мозгов, тяжело. В общем, не рекомендую никому! Далее →
-
Начальство — долб***бы конченные. Зам. Руководителя [П.] неадекват, которому на все и на всех [censored] [П.] это вообще отдельный разговор! Тупее людей еще в руководстве не видел! Постоянно пытается все сделать, а толку ноль! Только зря [censored] рвет свою! Инженер по гарантии [Щ.] тормоз и нытик редкостный, а если ему что-то не так, то бежит писать докладные (потому что сам [censored] решить не может) или строчит жалобы в головной офис! Ссыкло редкостное! Руководители в филиале бестолковые, решить проблемы могут с трудом, и все происходит очень долго! Далее →


