Красноярск 3518 отзывов сотрудников без купюр

Близко к дому Далее →

Не соблюдают трудовой договор от слова совсем. В договоре прописано, что твой график работы 2/2, а по факту ты работаешь и 4/2, и 6/1, и 5/1. И все это по 12 часов. Потому что им, видите ли, не хватает людей на других магазинах. О обещанных деньгах можете даже не мечтать, потому что даже если вы все же сможете заработать эти 35−40 тысяч, то будьте готовы, что очень хороший кусок от этого спишут за просрок, за который по закону вы вообще не должны платить. Или впаяют вам штрафы, высосанные из пальца. Руководство вообще не понимает, что такое рабочий процесс. Им важны только циферки в показателях, а то, что эти самые показатели напрямую зависят от нужд покупателя, их вообще не волнует. Чтобы сходить в свой законный отпуск, и вовсе нужно самому искать себе подмены. А не нашел — остался в итоге без отпуска. Людей с детьми тут не любят, ведь в случае чего они даже не смогут выйти на подмену, потому что им надо сидеть с ребенком. Далее →

Не рекомендую Далее →

1. Задержка заработной платы. Каждый раз гадать, какую сумму получишь на руки. 2. Столовая — питание однообразное. 3. В бане очередь. 4. Туалет уличный, никто не убирает, сырой от того, что узбеки [censored] моют. 5. Мастера режут часы, зарплата зависит от настроения мастеров. 6. Начальник участка [К.] создает все условия себе для проживания. Питается отдельно от работяг. НЕТ связи. ТАКАЯ ситуация НА пайяхе. Далее →

Бесплатные и регулярные спектакли с участием «лучших» топ-менеджеров страхового дела Далее →

Нечестное отношение к сотрудникам компании, а также к клиентам. Хотят всех надурить и побольше. Умеют только красиво обещать и плести интрижки. Это то место, где в глаза говорят одно, а за спиной совсем другое, место трусливых и неуверенных в себе людей, которые пойдут на самые низкие поступки, чтобы прикрыть свою пятую точку. Поэтому, если хотите работать в данной компании, будьте готовы собирать всю необходимую информацию, которая понадобится вам при обвинении вас же руководством во всех грехах компании (руководители готовы на все в отношении своих сотрудников, чтобы только снять с себя ответственность за принятие управленческих решений). Коллектив поделен на 2 лагеря — те, кто посещает работу и отсиживает день, кивая головой начальству «абы не трогали», а начальство, в свою очередь, поступает точно также в отношении вышестоящего начальства. Вторые — те, кто хочет совершенствоваться и развиваться в страховании, но не может этого делать из-за постоянных хитрых уловок и отсутствия малейшей мотивации со стороны руководства. Проще говоря: если хотите увидеть лицемерных и не нацеленных на результат топ-менеджеров или же людей, которые устраивались на работу с большим желанием расти и развиваться, а столкнувшись со всей грязью, вынуждены тратить свои ресурсы на выживание, вам однозначно сюда! Далее →

Зарплату всегда платили вовремя и в полном объеме Далее →

Обещанный соцпакет отсутствует, трудовой договор предполагает минимальную оплату труда по закону, остальная часть выплачивается в конверте. Мед страховки нет, хотя в вакансиях об этом упоминается, корпоративных мероприятий не было за полгода ни разу, хотя в Новый год хотелось бы хоть что-то, а не бесплатную ледяную засохшую пиццу для всех. Коллектив оценить не могу, т.к. были ребята, а были те, к кому страшно подходить. Ежедневно объем работы увеличивался в геометрической прогрессии, требований становилось все больше, а уважения и благодарности — ноль. Начальство хамит, особенно в переписке, думая, что это смешно или нормально, но, учитывая все обстоятельства, это только усугубляло и без того низкий корпоративный дух. После увольнения пришлось полгода восстанавливается под присмотром врачей и в физическом, и в эмоциональном смысле. И врагу не пожелаю такого места работы. Далее →

До последнего времени компания была официальным дистрибьютором Thule. Хороший бренд, но с 2022 года он прекратил отгрузки в Россию Далее →

Евротюнинг, они же а-тюнинг, они же владельцы артвей, атлант и клиарлайт. Компания, застрявшая в 90-х. Владельцы начинали с торговли на авто толкучке, это из них никуда не делось. Отношение к сотрудникам хамское, рабочие процессы не организованы, все завязано только на личное мнение и согласование владельцев, владельцы очень жадные и самодуры. На каждого сотрудника вешают работу на троих, деньги платят вчерную, почти все в компании оформлены как самозанятые, т.е. неофициально, штрафуют. Никаких соц. гарантий и корпоративной культуры. Руководители отделов постоянно меняются. Есть несколько блатных выслуживающихся сотрудников, остальные все [censored] в глазах руководства. Дурацкие правила — например, с чашкой кофе нельзя выходить за рамки кухни. Половина брендов — китайское дешевое [censored] с большим процентом брака, которые подаются как чудо товары, но куча денег тратится на покупные отзывы и липовые рейтинги. Вакансии размещают через агентство, сразу не называя себя, чтобы люди не успели прочитать отзывы. Не идите туда работать, не теряйте время.. Далее →

Хорошая зарплата для студента, отзывчивый отдел по подбору персонала. Далее →

взяли на пробные 4 часа деньги, за которые выплатят только если возьмут. [Б.] эти 4 часа разносила примерку, параллельно старалась взаимодействовать с клиентами, что не так-то просто, когда плохо ознакомлен с товаром. через 2 часа работы уже более-менее начала ориентироваться по артикулам, ходить на склад и консультировать по большей части самостоятельно. гордая проделанной работой ждала приглашения на должность продавец-консультант. но мне сказали, что подумают до вечера, так как НЕ делала ЧЕКИ. в итоге менеджер то ли забыла обо мне, то ли решила забить. учитывая мой предыдущий опыт работы, хочу сказать, что я очень хороший продавец. так же работа 2/2 по 12 часов и перерыв час в день — это дикость. очень не советую данную фирму, по большей части из-за этого ПрОбНоГо ДнЯ. Далее →

Их нет. Далее →

Напишу для тех, кто сомневается в масштабе треша этой конторы)) Вчера вечером папе позвонило его трешовое начальство и неожиданно сообщило, что на сегодня папина машина забронирована в Кремль с другим водителем)))) Этот водитель приехал сегодня утром к нам на своей рабочей машине, забрал папину рабочую и укатил))) Ввиду своего небольшого ума, он даже не оставил ключи от своей машины)))) В итоге папа просто сидит дома и ждет, когда ему это [censored] вернет машину)) Как думаете, с машиной можно окончательно попрощаться или есть маленький шанс, и тот водитель вдруг окажется нормальным?)) Уважаемые водители, кто еще сталкивался с похожим беспределом, расскажите в своих постах об этом, пожалуйста. Очень обидно мне за отца, так обули его, переживает он очень.. Далее →

Транспортная развязка, своевременная оплата труда, коллектив. Далее →

Цеха 5 и 8. Пришёл с hh. В объявлении «обучение месяц на зп 20.000». Хорошо. Пообщавшись с коллегами, понял, что 3-й разряд операторов получает 27-35к, наладчик имеет потолок в 50, а отк вообще получает 20−23 тыс, и ни о каких «нормально» после обучения и мыслей нет. Проработав месяц, не выдержал. За это время урезали зп. Текучка страшная.. Далее →

Нет Далее →

2 раза менеджер по персоналу переносила собеседование. А первый раз вообще забыла отправить инфо о месте встречи, дате и т.д. Перед назначаемыми собеседованиями этот менеджер не предупреждала о переносе встречи. По телефону перебивает. А ведь подбор — это лицо компании. Так вот, у этой компании с лицом явные проблемы.) Далее →