Попадаешь как будто в рабство, неадекватные руководители придумывают для вас невыполнимые задачи, а за ними следуют штрафы, вычитают за все за что можно, и за что нельзя. Законы для них не действуют, они только на бумаге в трудовом договоре их красиво прописывают, на самом деле не выполняют, Москва ничего не скажешь.). Далее →
Кстово: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Кстово и изучаете вакансии, зарплаты?
Если Вы столкнулись с негативным опытом работы, вы можете оставить отзыв про Кстово - это, прежде всего, поможет возможным соискателям не ошибиться в выборе, не сделать необдуманный шаг.
Вы из КСТОВО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (106)
-
-
Директор Пучков А.В, зам. Русаков В.Н. Работадателем практикуется не выплаты зарплаты по 2−3 месяца. Это при том, что она «серая». Так же долги разным организациям. Проигранные арбитражные суды. На телефонные звонки не отвечают, а если поймаешь, ответ один: денег пока нет. Далее →
-
Директор Уточкин Владимир Валентинович не платит, фирма банкрот и он должен всем кучу денег. Всегда и всем врет! Ни когда с ним не работайте, денег у вас не будет. Очень странно что еще нет отзыва о нем в интернете. Обман и кидалово! Всё Кстово знает! Далее →
-
Директор Коробов Сергей Николаевич. Очень не надежный человек любит обещать и не выполнять свои обещания. Постоянно врет и обманывает сотрудников зарплата сдельная. Платить зарплату не хочет кидает по пять десять тысяч в месяц. Зарплата вся черная. В общем остерегаирдрь этой фирмы. Один обман. Далее →
-
Работадателем практикуется не выплаты зарплаты по 2−3 месяца. Это при том, что она"серая». Это при том, что люди находятся в бесконечной командировке, без выходных и праздничных.. пока объект не закончится. И это при том, что нарабатывается большой процент переработаного времени, которое никак не компенсируется. При увольнении работника по «собственному» — без финансого расчета. Далее →
-
Нанимают на работу. Обещают золотые горы. По подписанию договора кормят завтраками. Потом под выдумаными причинами увольняют. Занимаются ремонтом и строительством. В частности сейчас на авито ищут инж пто. На обьект по текущему ремонту АО Транс нефть. Деньги не выплачивают. Директор Набиев А.В обходите стороной. Далее →💬1 комментарий
-
Фирма ни о чем, все построено на обещаниях. Работаешь в праздники, в выходные задерживаешся обещают много, а в итоге получаешь столько же сколько те, кто спит целыми днями в бытовке. По мере выполнения обьемов работ заказчик деньги перечисляет, а до работяг они не доходят. Задержка уже два месяца. Да и какая зарплата никто не говорит. Урезают по черному. В командировках обещают одно получаешь половину. Так что подумайте перед тем как сюда устраиваться, а специалисты и вправду тут попадаются такие что пол дня будут подбирать ключи или другой инструмент Далее →
-
Сплошной обман и обещания, работа и в праздники, и в выходные. Ни выходные, ни праздники не оплачиваются. Отработав месяц, получите зп. только за 2 недели и то не извесно сколько, а другие 2 недели это им в подарок. Как положено на работу не оформляют (собирают «мертвые души» для отчетности и получения левых доходов) Далее →
-
-
Здесь работают только те, кто умеет воровать и врать! Всех, кто не умеет воровать и работают честно, выкидывают, обвиняя в воровстве! Не важно кем вы работаете — оператором, контролером или даже сборщиком, вас с первого же месяца начнут обрабатывать, лишая премий и накладывая штрафы за все и про все… Об этом вы узнаете, когда вам будут вручать з/п, и расскажут очаровательную баечку, что была ты не там и не в то время. Не тратьте свое время и нервы. Работая по 10 часов в день, получите дай Бог тысяч 11… Далее →
-
Кстовский техникум раньше был престижный. Сейчас работают только подлизы и [censored] -ы директора и ОК, они там боги, что хотят то и делают. Все бегут. Не ходите туда, за копейки, да и еще и нервы истреплют. Cначало мне отдел кадров, госпожа Староверова, поставила под сомнение подлинность моего диплома (до 40 лет работы в первый раз). А директор видит себя Богом, не меньше. Далее →
-
Если увидите объявление требуются водители-экспедиторы,менеджеры по продажам, бухгалтер,кладовщик,юрист. Незвоните и не ходите туда, а то станите как и многие другие в этой фирме доиными коровами в плане денег, вы несколько не заработаете, т.к. многие поставщики отказываются с ними работать из-за тухлова мяса. Предыдущий водитель теперь им должен 125 000, юрис-44 000, менеджер-229 000, а про кладовщика вообще молчу, продавцы которые работают там постоянно платят недостачу, трудовые книжки не вовращают удерживают специально, отношение просто ужасное вы о себе выслушаете очень много, вас унизят и заставят платить за то что вы несделали бегите и обходите стороной. Далее →
-
Вам пообещают золотые горы, в виде хорошего процента с продаж, но их не будет! Вас посадят в аптеку, которая находится в «Пятерочке"или «Перекрестке», или еще где-то и вы будете без туалета, без воды, без микроволновки. Будете постоянно бегать в магазин и мучиться. У вас не будет никакой системы охраны (тревожная кнопка, охрана, сигнализация, магнитные ворота и т.д). И наконец самое главное — это сладкое слово инвентаризацию. На вас навешают столько, что потом инфаркт станет вашим верным спутником, т.к. в случае недостачи фирма не покрывает ничего. На работе вы будете вести всю документацию и полностью заниматься компьютерной программой учёта. Дозвонитесь до ИТ отдела будет подвигом, а если и дозвонитесь, то вашу проблему сначала отложат, а потом забудут и будете разбираться сами. Также там «отличные» программисты, которые проданный товар ставят снова к вам в базу (помните инвентаризацию?), т.е. люди хорошо зарабатывает себе на этом деньги, в то время пока вы бегаете и просите разобраться в этом — это бесполезно, т.к. это принцип работы этой фирмы корпоративная политика, если хотите. Так что кому важны свои нервы, время и деньги, даже не смотрите в сторону это конторы. Далее →
-
АМЗ, ООО Автомеханический завод. Кстовский район пос. Дружный. Был на собеседовании в данной компании на позицию менеджера по продажам. Пришло письмо по электронной почте с приглашением на собеседование в 18.00 в конференц холле отеля Маринс Парк. В итоге на данную вакансию в конференц зал пришло около 45 человек разных возрастов и социальных классов. Каждому предложили заполнить анкету на 3 листах с 23 вопросами связанными с продажами. С опозданием в 25 минут соизволили приехать организаторы данного конкурса, 2 толстых дяди, которые весело нам сказали что собеседование будет проходить 3 часа, то есть закончиться в 21.00. И предложили всем в порядке списка по четыре человека проходить на собеседование в отдельный кабинет. Прослушав всех 45 человек они в самом конце выберут одного «счастливчика» который будет трудиться у них за оклад примерно 15−20 т.р +%. Признаться такого пренебрежения ко времени других людей я не встречал нигде. Мне кажется что данное предложение по работе не соответствует такому дикому конкурсу. Далее →