Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74106 отзывах?

Ужасное впечатление сложилось у меня про эту компанию! Забрали на вахту говорили примерно на месяц и больше, после работы 20, 30 смен отказали в выплате аванса и отправили домой! Руководителями данной компании являются: [Ж.] [Р.] [Б.] [Д.] Также хочется отметить, что ООО Команд, ООО СК Аркос и ООО Конструктор — одни и те же компании. Вообщем никому не советую эту компанию! Это беспредел какой-то. После того, как отказались выплатить мне эти авансы, я поехал домой, пытался что-то решить, звонил, но безрезультатно. Ужасная компания одним словом. Прошу обратить внимание на эту компанию. Если не хотите обмана, лучше не надо сюда приходить и устраиваться! Учитесь на ошибках других людей! Спасибо за внимание! Удачи! Далее →

Здравствуйте. В данной компании не работал, но сделал вывод после беседы с нач. отдела кадров и какой-то кадровичкой. Начну с начальника отдела кадров: обратную связь не представляет и в назначенное время не выходит на связь, но спустя неделю начинает названивать. Прямым текстом говорит, что выходных на вахте нет хотя положен 1 выходной в неделю. Часть вопросов тупо игнорирует. Джоб оффер (предложение по работе) не отправляют, а в результате как всегда зп не будет соответствовать обещанное. Кадровичка не может отправить нормально направление на мо/по и начинает хамить. Уже понятно какое отношение к людям. Неопытный начальник ок +быдло кадровик = конфликты и споры! Такая же шарага как ГРК «западная» в той же Усть — Нере. Не стоит ехать. Всем всего наилучшего Далее →

Мутная компания. Зарплата серая. Официалка 15. Все, что свыше — как повезет. Мат является стандартным языком общения. Постоянные штрафы и угрозы уволить по статье. Отношение в коллективе ужасное. Есть приближенная группа лиц, которая является осведомителями, они то дольше всех и работают. Люди уходят через 2−3 месяца. Вешают всю работу, а неугодных сотрудников увольняют без отработки с расчетом по минималке. Обходите компанию эту стороной (она же ООО Аркос-Строй). Далее →

Вот вы позиционируете себя как член ассоциации «Честная позиция». Ответьте тогда это нормально когда один из ваших тех.руководителей (не буду указывать фамилию) просто разносит все начальные проектные решения только потому, что они не сделаны на ДКС? Причем это делается очень агрессивно не только через строителей, но и через дирекцию заказчика. Да, безусловно, недочёты в проектах были, есть и будут. Но самый главный косяк проекта — вас туда не заложили. В его связях никто не сомневается, ОК, но вместо нормального диалога я получаю кучу замечаний, каких-то непонятных отчетов-просчетов, писем и указание сверху перепроектировать всё на ДКС. Как будто от того в каком лотке пойдёт провод что-то изменится. Кстати, удивительно как быстро заканчиваются претензии к проекту, когда в нем появляется ваша продукция. Для меня эта позиция не выглядит такой «честной». Далее →

Хочу рассказать про свой негативный опыт работы в данной компании. Устраивалась на позицию хостес. На собеседовании пообещали гибкий график, который будем сами устанавливать и договариваться со сменщицей. Смена 10 часов. Оплата после каждой смены. На период стажировки зп — 250 рублей/час, а после — 500 рублей/час. Испытательный срок сказали будет длиться 2−3 недели. Начала работать, первые пару дней всё было хорошо, но потом начались «сюрпризы»… Сначала вместо двух девочек взяли трёх, а следовательно сократилось количество рабочих дней. Дальше сделали уже не 10 часов смену, а 12 и график 1/2… при этом всем совершенно без разницы удобно тебе или нет, просто перед фактом поставили. График менялся постоянно, причём практически накануне. Также толком не были изложены обязанности, не давалось никаких должностных инструкций, и кто-то говорил одно, кто-то другое и непонятно было, чего они вообще хотят. Плюс ко всему место работы не самое комфортное — пахнет канализацией и постоянно продувает от двери, сидишь прямо на сквозняке, и это ещё погода была более менее, когда похолодает страшно представить что будет, отопления там нет.. После трёх недель... Далее →

Бросают кандидатов на стажировку, на которой вообще ничего не объясняют. Затем сообщают, что кандидат не подходит. Обучение стажёров повесили на рядовых продавцов, а так как большая часть зарплаты это проценты, им конкуренты не нужны и потому они обучение новичков тупо саботируют. Работать там будет сложно, но можно после того, как наладят процесс обучения, а пока это неуправляемый гадюшник. Далее →

Тупорылые солдафоны в руководстве . Держат людей за идиотов. Понты гоняют будто платят действительно как ведущее предприятие России. Зарплату 50−60 тысяч сейчас платят даже в KFC. Предприятие предназначено для ботанов-сосунков которые плывут по течению и можно на них ездить, по сколько они не имеют чувства собственно достоинства. Кидалово с карантином — это вообще отдельная история) В общем если вы себя уважаете и вы не собираетесь молчать повиноваться за копейки и вариться в этом бюрократическом де**ме — то не рекомендую тратить время на этот завод. Далее →

Ужасное впечатление сложилось у меня про эту компанию! Забрали на вахту говорили примерно на месяц и больше, после работы 20, 30 смен отказали в выплате аванса и отправили домой! Руководителями данной компании являются: [Ж.] [Р.] [Б.] [Д.] Также хочется отметить, что ООО Команд, ООО СК Аркос и ООО Конструктор — одни и те же компании. Вообщем никому не советую эту компанию! Это беспредел какой-то. После того, как отказались выплатить мне эти авансы, я поехал домой, пытался что-то решить, звонил, но безрезультатно. Ужасная компания одним словом. Прошу обратить внимание на эту компанию. Если не хотите обмана, лучше не надо сюда приходить и устраиваться! Учитесь на ошибках других людей! Спасибо за внимание! Удачи! Далее →

Приглашали на собеседование на тестировщика в проект «Аватария». Меня собеседовала женщина в очках (эйчар) и полненький дядя (лид отдела тестирования). Я тогда уже выполнил тестовое задание, и мог задавать свои вопросы. В общем и целом впечатление осталось не очень хорошим, сейчас объясню почему. Очень честно и прямо говорят о том, что переработки бывают часто и что их не оплачивают. Придётся оставаться в офисе допоздна. Отработать нельзя, если заболел, всё идёт в счёт отпуска. Никаких премий, никаких бонусов не предусмотрено. Придётся вставать в 3 часа ночи, если что-то сломалось, и сидеть тестировать. Я физически не проснусь в такое время просто. Я очень опешил от такого, и вежливо сказал, что мне нужно подумать. Конечно, я не захотел там работать после этого собеседования. Лид тестирования вообще оставил впечатление какого-то не очень приятного человека, который на любой вопрос отвечает чуть ли не грубо. Что-то вроде «я смотрю, вы в нашу игру не играли» или «мы не можем позволить, чтобы вы работали где-то ещё, кроме нас, вы не лояльны к компании, такое просто недопустимо», или «вы не знаете, что такое корпоративное такси?». Нет, представляете, можете пояснить? У меня тогда была частичная очень непостоянная работа, с загруженностью максимум часов 20 в месяц.... Далее →

Рабочий день начинается с многих нерешенных проблем от руководства (А именно: [Ж.] [Р.] и [Б.] [Д.] Одни минусы. Секта саентологов. Не согласен с принципами компании — значит ты не получишь зарплату. Компания — Субподрядчик на строительстве шумопоглощающих панелей в Москве, ищут разнорабочих в регионах, забирают микроавтобусом на вахту 30−40 смен. После работы 20−30 смен отказывают в выплате авансов и отправляют домой. Все о чем договаривались с [Р.] и [Д.] на момент приема на работу остается только на словах. Ободрали как липу! Потратили наши время, силы и нервы! Нечеловеческое отношение! Далее →