Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74321 отзывах?

Зарплата не так как обговаривается на собеседование, смены со змеями которые будут вас унижать (здрасте [О.] [И.] Вы будете хреначить сутками, а проценты которые вам обещают не факт что выплатят, лично я их получила один раз за почти год работы. Главное вас всегда накормят обещаниями про светлое будущие и замылят глаза поощерильным отдыхом за н-количество времени. Если хотите сохранить свою нервную систему не идите туда Далее →

У директора нет понятия о том, как руководить людьми, как создавать команду, развивать компетенции сотрудников. Сотрудники расцениваются как быдло (возможно, кроме парочки «на особом счету»). Если директору приспичит, он заставит вас делать какую-нибудь задачу за нереальные сроки и «крутись как хочешь». Последнее время фирма сама ничего не разрабатывает (т.к. уволились почти все конструкторы, включая главного), заказывает оборудование загран, здесть только ПНР (зачастую силами же подрядчиков из забугорья). Коммерсам хуже чем технарям, на мой взгляд, хотя и последним тоже не сладко работать в такой атмосфере. ЗП — серая. Рекомендую обходить стороной сие заведение. Далее →

Всё. В первую очередь отношение руководства к сотрудникам. Работаю менеджером, а выполняю обязаности (менеджера, кассира, бариста, уборщика, курьера) в общем работать приходится за всех и при этом зп, мягко говоря нищебродская. Работать долго в этой компании невозможно! Просто, чтобы вы понемали, для того, чтобы менеджеру получать обещанные на собеседовании 30–35 тысячь, необходимо работать по 15 часов в день, хотя бы 6 дней в неделю. Ужасная компания, никому не советую! Далее →

- Адская ненормированная нагрузка при малом количестве работников.  — Считаю, что [Г.] А.А. ругают незаслуженно. Бывают моменты, когда хотелось бы от него бОльшего участия, защиты подчиненных (от неадекватных нападок Некрутенки, Савенки и Макдаковского идиота) или что-то еще, но он справляется, при имеющихся данных, достойно.  — Отсутствие окон на ЦУС, кондеи чистят раз в два года и то их разрешено или всегда держать включенными или выключенными, иначе главный энергетик [Г.] будет бурчать/орать/нагнетать. Хотя сам фазу и ноль не смог заранее проверить, когда оборудование подключал.  — Кофемашина есть, но вы скиньтесь на кофе, если хотите. А контора ничего вам организовывать и заботится о вас не будет, вы ж в ДЭ холопы. И вообще не болейте и сдавайте нормы ГТО.  — Камеры понатыканы везде и тупому [Н.] видимо, делать нечего, кроме как смотреть в них круглые сутки. Лучше бы посмотрел, как манагеры, в частности проджекты, бухают на работе.  — Директор ЦУС ДЭ отдельный крендель, катострофически безграмотный в техническом и управленческом планах. Часто циклится на каком-нибудь новом слове и срет им в уши всему ДЭ. [С.] уже прошел стадии agile, скрипты, клиентоориентированность (последнее вечно). Зато это неоднократно поднимало настроение в ходе шуток и обсуждения в колективе.... Далее →

Ездила к ним на собеседование на вакансию менеджер по продажам, начнем с дороги от метро волгоградский проспект, она ужасна, сплошные трубы, экологии 0, по офису, они ип это раз, два сидят три человека, шарашкина контора, руководиьелю сией «организации» по виду лет 20,в общем не советую туда идти, если только студентам или от безнадеги. Далее →

Никогда и ни за что не идите работать в эту «ароматную» контору. Вас обязательно используют, обманут, и кинут! Директор Порчхидзе [Д.] сначала покажется этаким добрячком, своим парнем, но не ведитесь на это. Он кинул уже немалое количество людей, а вернее, почти всех, кто на него работал и работает. Ему [censored] на всех, это двуличный и лживый человек. Он любит только [censored] безвольных сотрудников — наркоманов и алкашей, а тех, кто ему смеет что-то высказать — увольняет. Постоянно меняются юрлица, наверняка неспроста. Так же как и меняются бухгалтеры. Неожиданно быстро произошел переезд, в Крекшино, куда абсолютно неудобно добираться (только если вы там не живете :)) Кормит пустыми обещаниями, задерживая зарплату, это уже стало нормой в этой компании. Кидает увольняющихся или уволенных людей на деньги, на черную зарплату, часть белого оклада недавно уменьшил, видимо, для того чтоб можно было кинуть на побольше) На отпускные, естественно, тоже кидает. Сидеть приходится там же где и производство, нюхая всю эту вонь, от чего болят легкие, и появляется кашель. Холодно, иногда люди даже сидят в куртках. Атмосфера там абсолютно неприятная, уверяю, если все же решитесь устроиться в этот театр абсурда, вы это почувствуете! (Ароматик... Далее →

Читая предыдущий отзыв, полностью с ним согласна, при увольнение не выдали зп с сентября по сегодняшний день это 240 тысяч, начальство там хамло, никогда не ставит своих сотрудников ни во что, нагло врут что нет денег и зп реально выдают в месяц по 2000, это просто смешно, так бомжам на улице не подают как в сис моторсе, [Н.] и её муж Юлий реально 2 самодура, никогда не ходите туда работать, а тем более чинить свои машины, который по адресу максимова 5 Далее →

[Э.] Земляная — да вроде нормальный HR, вопросы только по делу. А вот руководитель отдела продаж — Вик** это конечно нечто. Не презентабельный внешний вид и полная некомпетентность занимаемой должности. Понятно теперь от куда столько негативных отзывов о компании. Ищут менеджеров на минимальную ЗП. Далее →

Работая в этой компании, готовьтесь к унижениям от ген директора, вам постоянно будут говорить, что вы и ваша семья, ваши мужья — жены неудачники. Постоянный ор со стороны ген директора. Постоянный стресс, если вы хотите, чтобы вам что-то кто-то подсказал, забудьте, этого никто не сделает. Отвратительная конторка. Далее →

Низкая заработная плата. Действительно низкая, в Москве такую зп за полный день неприлично платить. Отношения руководителей и менеджеров в коллективе ужасны. Отдел персонала, кажется, не подозревает для чего он существует. Явно не для того, чтобы помогать сотрудникам вливаться в коллектив, а просто чтобы проводить бесчисленные тестирования. Постоянная практика в компании: посягательства на личное время сотрудников без их согласия. Представьте, что вы работаете 5 дней в неделю в ужасном коллективе за очень маленькие деньги, а вам говорят, что в субботу вам надо приехать на стадион, чтобы болеть за корпоративную команду по футболу/волейболу/баскетболу и делать вид, что вы очень дружный коллектив. То есть эти люди забирают у вас силы и энергию еще и в выходные дни, за которые естественно не платят. Вопиющая наглость. И это случается несколько раз в месяц, вы просто бесплатно отдаете свое время и силы людям, которым на вас наплевать. Далее →