Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74397 отзывах?

Зарплата. Устраивался работать в Мытищи, но через пару недель предложили работать в Москве м.Аннино. О сокращении и переводе речи не велось, оказалось не оформили с первого дня по трудовой книжке, мало того, расчитали по свински, отработал почти две недели, и от обещаных 50 000 в месяц получил на руки 4800. Наблюдаю текучку кадров на протяжении двух лет, теперь понятно почему. Далее →

Компания небольшая, отделов относительно немного. Начнём по порядку. Я работала в сфере интернет-маркетинга, на которых не выделяют ни бюджета, ни веры в увеличение количества продаж… возникает вопрос: Тогда какой смысл вообще формировать отдел? Я не смогла в прижиться компании, где вместо цифр эффективности, проделанная работа оценивается просто «нравится» или «не нравится» определённой горстке людей, аргументируя свои суждения только большим опытом работы, а не хоть какими-либо достижениями или как же все должно выглядеть на самом деле. И даже рухнувшие более чем в 2 раза охваты, которые потянули за собой в таком же объеме и продажи не смогли сбить наших гуру с пути сомоуспокоения в своей исключительности и ясности принимаемых решений. По этой же причине все активности PR и Beauty отделов с треском проваливаются, так как задача потратить как можно больше денег компании выполняется, эффективность выбранных пальцем (!) блогеров никто не проверяет! Все держатся за собственные места и уровень зп. Не понимаю одного: Если ты компетентный сотрудник, то тебя пригласят на более высокооплачиваемую интересную работу (как и меня, например). Зачем терпеть регулярные унижения и самодурство? С точки зрения штрафов согласна с предыдущими комментаторами: не будет опозданий — не будет взысканий. Это элементарная дисциплина. Для новичков сразу скажу,... Далее →

Минусы, как и везде есть. Работа по высоким стандартам и на результат предполагает большую самоотдачу, что и плюс, но в то же время — минус, т.к. высокий уровень присутствует напряжения и много сверхурочной работы. Крепкое нужно иметь здоровье, и быть мастером тайм-менеджмента, чтобы этот минус преодолеть, что вполне реально, т.к. многие члены команды работают в компании не один год. Далее →

Все положительные отзывы здесь пишут HR менеджеры для поднятия рейтинга, не ведитесь на них. Я проработала очень долго в компании на руководящей должности. Хотите работать за 15 — 18 тысяч на полной занятости продавцом при этом дополнительно уборщиком, кассиром, кладовщиком и охранником? Тогда вам в Адидас) Но только имейте в виду вы обязаны быть спортсменом и посещать в свободное время все мероприятия и выкрадывать это в Инстаграм. А для карьерного роста вам всего лишь нужно сдать миллион экзаменов и жить работой. Но это все равно не оценят) Проработав в компании 8 лет, я знаю, о чем говорю. 5 лет из них были шикарные, а другие три — просто осознание, что компания пошла под откос с новым руководством, поэтому было жаль ее покидать, но не вернулась бы туда точно. Далее →

Просто полный пиз£#ц! Во-первых: промзона, ужасная вонь, бомжи. Во-вторых: фиг поймёшь какое строение, ни вывесок, ничего. Ориентир медицинские страховки (вроде) О том, как прошло собеседование, можно просто книги писать! А все благодаря «успешному» руководителя или кто она там — наталья. Размусоливать не буду на 20 минут чтения. Но вкратце- с самого начала собеседования минут 15−20 строила из себя преподавателя из Оксфорда, к ней попадёте не на собеседование, а на сдачу экзамена. Все твои ответы отрицает, пытается показать какое ты «{овно». Сразу понятно, что человек старой закалки, по ее внешнему виду это было с первой секунды встречи понятно. Дальше начала показывать какой она гуру эйчар, и просто унижать вопросами, ехидно улыбаясь. Такого мразотного человека я в жизни не видела! Сказать что я была в шоке ничего не сказать! Сколько проходила собеседования, такое в первый раз. Уважаемая [Н.] если у вас проблемы с самооценкой, и у вас конкретный не$оеб, вам лучше свои проблемы решать в друго месте. Как такой некомпетентный сотрудник может проводить собеседования? Такую даму даже в вольере с собаками не оставишь, мегера всех сожрет. Позор! Просто низшее звено общества вы. Мне вас очень жаль) и вашего мужа,... Далее →

Если вам до 50 лет, не рекомендую устраиваться работать в эту покрытую плесенью и морщинами компанию. Никакого развития вы здесь не получите, просто будете стареть морально и деградировать. Я обращаюсь в трудовую инспекцию, т.к не получила рассчет. «А мы вообще вам ничего не должны!"сказали они мне, хотя в октябре у меня есть отработанные дни. Причем коллеги утверждали, что точно никого и никогда здесь не кинут. Я ушла сама, потому что поняла, что в этой компании работать больше не хочу, написала коммерческому, все ок (это было 23 октября), в ответ он ответил, что [К.] расчет будет 15 ноября. (я подумала, ну ладно, подожду) хотя по ТК расчитать меня должны были через 3 дня максимум. Сегодня 19 ноября я узнаю, что мне оказывается ничего уже никто не должен, а что зп (черная) которую я получила 15 октября (за отработанный сентябрь) уже была с учетом отработанных октябрьских дней. я в шоке от этой наглости. Обиделись что я ушла сама? что мне не понравилось у них работать? потому что менеджер по продажам для них это коллектор, который выпрашивает и вымаливает деньги у клиентов? Я вообще не представляю как все -таки еще эта компания держится на современном рынке (кроме как,... Далее →

На собеседовании договаривались об одних условиях и сроках, а на деле задержали оплату и половину не заплатили вообще. Трудовой договор не заключали, по книжке не оформлялась .Даже документы не спросили и диплом. Хороший урок для начинающего мастера) Только как быть с неоплаченные сменами? Есть какое-то вышестоящее руководство над управляющими? Подскажите, если знаете. Далее →

Руководитель [С.] [В.] [А.]. кидалово! Оказалось, что это клининговая компания и меня в частности приняли в одну из СМ-клиник гардеробщиком. Работают в черную, график работы 6/1 по 14 часов, обещанную зарплату не выплачивают. Проработав почти месяц без оплаты, я стал отстаивать свои права в итоге был обманут. Опасайтесь [С.] [В.] [А.] москва Г, рязанский ПР-КТ, ДОМ 16, строение 4, ЭТ 6 ПОМ 20 Далее →

Первый пробный день прошёл на ура. Со мной вежливо беседовали и обещали хорошую зп, типа от 2500 за выход (по итогам работы) .в первый «рабочий день «мне начали делать замечания. не так стою, не там стою, не так делаю. а вот покупатели многие меня благодарили за помощь и спрашивали — новенькая? На обед — 30 минут) и второй перерыв 15 минут — это грубое нарушение закона. В конце рабочего дня — директор [Т.] ещё сделала мне много замечаний, в итоге мне пришлось начать с ней спорить .я была права — и она это понимала. В итоге- мой труд бесплатно использовали. На следующий день не было никакого делания руда идти и ещё один лень бесплатно у них о работать. Не хорошо, [Т.] так поступать с людьми! Бог за это наказывает. Далее →

Начальница ведёт себя ужасно по отношению к сотрудникам! Не выплачивает зарплату месяцами, кинула мою коллегу на 21 000 рублей. Постоянные неоправданные штрафы, унижения, нарушения законодательства. Все сотрудники работают не официально, без медицинских книжек, даже повара. Предупредила об увольнении, заставили отрабатывать 2 недели без выходных, как только я отказалась, сказали, что разговор окончен и не выплатили мою зарплату в размере 5000 рублей! хотя работала не официально без трудового договора (Хорошо, что хоть успела забрать большую часть, иначе бы кинули на все деньги. Уважайте себя и не суйтесь туда! Все стажёры увольняются оттуда сразу же. Меня хватило на месяц. У них 2 заведения: [М.] (большая Садовая 5 к 1) и Новокузнецкая. Главная всего этого ужаса Шейла Маджидзада Далее →