Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74405 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74405)
-
✓ ПреимуществаОтносительно неплохая зп Далее →✗ НедостаткиВ тц европейский на позиции «сотрудник склада» самые плохие условия, так как в самом складе, который находится в подвале тц, не подключены коммуникации в виде принтера, термопринтера и сделано так специально, чтобы был подключен один лишь компьютер через специальный разъем только под компьютер, якобы пожарная безопасность, наплевав при этом на полноценное рабочее место. Для того чтобы распечатать документы, приходится каждый раз подниматься на 4 этаж, где находится сам магазин. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, хорошие премии при продажах, можно отпроситься с работы без проблем, приход не строго к 9:00, денежные выплаты на день рождения, свадьбу и др., удобное местоположение, хорошо устроиться тем, кто без опыта и хочет его набраться. Редкие командировки. Возможность удаленной работы. Корпоративные мероприятия. Большой портфель оборудования. Далее →✗ НедостаткиСтарый офис, место для приема пищи такое себе, нет профессионального развития практически, офис в старом здании, довольно грязно в офисе, нет индексации зарплаты, зарплата у всех одинаковая вне зависимости от должности, которую к тому же нельзя обсуждать между сотрудниками, так как об этом говорит сам начальник отдела, нет компенсации обеда, нет нормального обучения и системы наставничества. Но это все ничего, если бы не сам коллектив. А коллектив крайне токсичный, а точнее [Д.] А., [Н.] [С.] и [Г.] [Г.], остальные коллеги были адекватными и здравомыслящими людьми. Данные кадры ведут себя крайне непрофессионально, а именно что опускаются до низменных шуток, по типу «насру тебе на стол» и прочих, обсуждают других сотрудников за спиной, если они им чем-то не понравятся. Сами являются сексистами, ксенофобами и гомофобами. Коллектив довольно молодой, но, на удивление, мышление у данных кадров, как у людей 45+, так как все интересы сводятся к машинам, футболу, алкоголю (а если ты не пьешь, то будут постоянно пытаться спаивать, не считаясь с твоим мнением и желанием) и обсуждению работы, где бы они ни были (то есть отдыхать нормально не умеют). С самого начала было понятно, что невозможно было влиться в данный коллектив, так как... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании в данной компании, хотя сложно это назвать собеседованием: был допрос с пристрастием. Перед собеседованием нужно было заполнить длиннющую, откровенно тупую анкету, обычно такие анкеты используют в очень сомнительных компаниях, когда идёшь работать на какого-нибудь продавца на кассу, а не на менеджера по работе со сложным оборудованием, а именно стоматологическим. Я заполнила данную анкету впопыхах, так как не ожидала такого объёма (нужно было указать все свои дипломы, сведения о предыдущих работах, рекомендации от прошлых работодателей, указать свои характеристики, которые были указаны в анкете и так далее). Сначала собеседование провёл эйчар, который был коротким и адекватным, потом уже эйчар позвала ещё 3-х сотрудников, которые задавали вопросы по данной анкете, и здесь начался цирк. Вопросы задавались порой в откровенно наглой и отвратительной форме, мол, почему нет рекомендаций от предыдущих работодателей (хотя сейчас их никто не пишет, только за особые заслуги), не будет ли никаких казусов, если связаться с предыдущими работодателями. При этом я пришла на собеседование на менеджера по продажам, а в итоге они сказали, что сначала нужно поработать 6−12 месяцев ассистентом менеджера, чтобы изучить всё стоматологическое оборудование, что уже является звоночком. Конечно же, никто со мной... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРасторжение трудового договора без последствий. Мои платья на корпоративах. Далее →✗ НедостаткиОднажды произошла коллаборация [К.] и «Дома-2», плодом которой стал «Техностайл». «Техностайл» — гештальты никогда не закроются, а одинокие сердца будут продолжать качать кровь ко всем органам, кроме мозга. Круто, когда в компании увольняют сотрудника с формулировкой «Опорочила имя компании», генеральный директор которой напивается и голым купается в присутствии подчинённых. Это, несомненно, повышает престиж компании. Надо было так же. Бывшие калеки с кристально чистой репутацией и аурой святых старцев, которые ни разу не сношаются с женатыми коллегами и не изменяли бывшим мужьям, увековечат ваше имя в стенах этой помойки с помощью «достоверной» информации из серии «своими глазами видели». Жалко, что не видели и «слегка» исказили факты)) Спасибо за этот делирий, от которого даже стены в квартире ржали) Много некрасивых и неудовлетворённых жизнью женщин, которые себе не по карману.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиВычеты, с людьми руководство не общается, технику не ремонтируют, всё раздолбано. Людей из помещения переселяют в подвал, где нет связи, темно, и туалет один — общественный с водителями и посетителями, это не человеческие условия. Товар тяжелый, чтобы что-то вытащить, надо нести руками приличное расстояние, работают в основном женщины. Интересно, руководство Самары вообще знает, что происходит на московском складе. Люди, которые давно работают и всё знают, на повышение не идут, набирают новых сотрудников на должности менеджеров, которые ничего не знают, зато з/п у них выше, а обязанностей меньше, чем у остальных сотрудников. Короче, бардак! Если порядок навести, то и народ потянется! Далее →
-
✓ Преимущества-------------- Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать вам свою историю работы в SEO-компании Грант Маркетинг. Все началось с онлайн-собеседования по видеосвязи — да, даже на этом этапе у меня уже сложилось отличное впечатление! Ребята были очень дружелюбными, задавали вопросы по делу и вникали в суть. После недолгого ожидания мне наконец-то позвонили и сообщили радостную весть — я прошел! Первые дни на новом месте прошли, как в тумане. Работал я полностью удаленно, но при этом атмосфера в команде была очень теплой и почти семейной. Кураторы помогали мне разобраться во всех многочисленных инструкциях, подсказывали фишки и лайфхаки из личного опыта. В общем, влился я достаточно быстро. В компании использовались все современные инструменты: SEO-сервисы, программы для аналитики, мессенджеры для оперативной связи. Чувствовалось, что руководство вкладывается в развитие сотрудников по полной. Регулярно были всякие [censored] и тренинги, где делились внутренними наработками. Но самое крутое — это разнообразие проектов! Каждый день словно окунался в новую вселенную: работа с разными тематиками бизнеса дала мне неоценимый опыт в SEO. Приходилось все время держать мозг в тонусе, искать нестандартные пути продвижения. От однообразия я точно не страдал! Ребята в команде были что надо: дружные, отзывчивые, со здоровым чувством юмора.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в центре города, на Павелецкой, ДМС, чай, кофе, кухня, белая зп Далее →✗ НедостаткиТонны ручной работы, бесконечные и, в большинстве случаев, ненужные отчеты для гендиректора. Процессы непонятные, и узнать толком не у кого. Функции методологов никто не выполняет, а бизнес-аналитики занимаются поддержанием существующего хаоса — ведут три тысячи непонятных таблиц. Люди не отвечают на письма и звонки, пока пять раз не прозвонишься. По процессам никто толком ничего сказать не может, потому что все крайне заморочено; даже в своих участках люди до конца не разбираются. Гендиректор на всех совещаниях орет как ненормальный, обожает, когда его боятся. Плюс всем постоянно усложняет работу просто ради усложнения; ну ему вот так нравится. Тут у любого профессионального и компетентного специалиста крыша поедет, и косяки начнутся. Сотрудники уже устали этот создаваемый им хаос разгребать. Плюс в этой неразберихе руководители постоянно перекладывают ответственность на своих подчинённых, или сотрудники одного грейда перекладывают на друг друга — это вообще ни в какие ворота не лезет. В целом текучка страшная, с 2022 года одни проблемы в компании. Регулярные неоплачиваемые переработки. Мероприятий никаких нет, все общаются своими группками и на праздники/корпоративы сами скидываются. Какая-то тотальная экономия по всем фронтам. Спасибо хоть за чай с кофе в офисе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимущества! Далее →✗ НедостаткиРуководству на [censored] на транспорт. Тем более на сотрудников. Зарплату задерживают, и расценки не соответствуют договору! Ещё умудряются выдвигать претензии к сотрудникам. С клиентами договариваешься сам о косяках компании! Премий никогда нет. Налог оплачиваешь сам. Топливо оплачиваешь периодически сам, когда на топливной карте 0. Это бывает частенько. И так, в кратце, компания не (гуд лайф), а балаболов! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИнтересно, когда рухнет трон под управляющей бабой [Л.] которая сидит на взятках, откатах, воровстве, и ей всё это сходит с рук, высшее руководство примитем меры к ней, персонал задыхается от неё, сколько уже сотрудников сменилось на Лайнере. Далее →✗ НедостаткиУжасная старая бабка [Л.]. Далее →
-
✓ ПреимуществаИзначально позвонила девушка, как я поняла, HR, задала вопросы о моем опыте работы, рассказала о должности. Сделала акцент на то, что в ближайшие дни обязательно вернется с обратной связью от руководства по поводу моей кандидатуры, какой бы эта обратная связь ни была. Далее →✗ НедостаткиПрошло несколько дней, обратной связи не последовало, я решила уточнить сама, на звонки ответа не было, в мессенджере ответили, что руководство в командировке, ответа нет. Через неделю решила еще раз уточнить, чтобы закрыть тему — тут, в принципе, человек прочитал сообщение и решил оставить его без ответа. Вывод напрашивается сам собой: компания позиционирует себя как серьезная, сами выделяют момент, что обратная связь будет в любом случае, в итоге уже на начальном этапе договоренность не соблюдается, люди просто «сливаются». Непрофессионализм отдела кадров в этом вопросе налицо. Руководству на заметку: нанимать девочек, которые забивают на подобные моменты, — не самая выигрышная стратегия в подборе кандидатов, тк все остальные заявления компании тогда уже просто ставятся под сомнение.. Далее →
-
Владелец галереи ходит по арт-тусовкам, пытаясь создать о себе ложное представление как об инвесторе, выведать информацию для раскрутки собственного не самого успешного бизнеса, завести знакомства. Кто читает, сразу посылайте его лесом и внимательно следите за списками. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупные проекты от Инфогорода Далее →✗ НедостаткиIT2G — очень хамское токсичное собеседование, которое я прервал на 15-й минуте. Собеседование вели 4 женщины. Очень рад, что хамство и токсичность полились с 1-х минут. Прервал, попрощался. Приятно, когда люди не скрывают себя и открываются полностью во время собеседования. Суть: переработки, много и бесплатно, токсичность и грубость. Рад, что это выяснилось не на испытательном сроке. Просто эти товарищи достойны Ю-туба. Я не ожидал такого трэша :).. Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохой вариант дополнительного заработка, можно совмещать с учебой, основной работой, для девченок в декрете, для людей с ограниченными физическими возможностями вообще выход. Я и тайником долго подрабатывал, ходил по локациям и на телефоне сидел на обзвонах. Потом отучился на координатора, но не зашло, слишком нервная работа оказалась из-за некоторых тайных покупателей. Сейчас стажируюсь на менеджера по общению с клиентами, надеюсь все получится, пока мне нравится и я доволен. Далее →✗ НедостаткиНужно оформлять самозанятость. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, и не увидел Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование в данной компании в 3-и этапа. В результате сделали предложение по моей кандидатуре о работе и пригласили к ним трудоустраиваться в Москву. Сразу сделаю оговорку: на сайте hh.ru данная компания пишет о зп от 120 до 150 т.р. На деле это — 60 т.р. (якобы белые) и 20 т.р. бонус за выполнение KPI. То есть 120 уже точно сразу не получается. Купили мне авиабилеты за счет ООО «АДМ_Техно» и сообщили, что ждут меня по трудоустройству в г. Москва. Далее я, как мы ранее договаривались с рук-лем отдела продаж [Ж.] Е. и коммерческим дир-ром [Л.] А., отработал 2-е недели у прежнего работодателя и уволился. 18.06.24 я прилетел в г. Москва: увидел, что мне не перечислили ни командировочных за 3-и дня моего пребывания в г. Москва по 20.06.2024, ни включили сразу услугу «Яндекс-Такси» (сразу видно «чуткое и внимательное отношение» к будущим работникам), поэтому я потратил свои собственные деньги за такси от аэропорта Шереметьево до гостиницы «Воронцовский» (в районе 1500 т.р.). Далее в офис я сумел попасть к [Ж.] Е. и [Л.] А. только в 13:30, т.к. ранее они принять в офисе... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиС соискателем устроили кошки-мышки. Дважды делали предложение о найме и дважды сами же отказывали. Первый раз сделали предложение, предварительно назначили дату выхода, после чего Hr пишет, что они подумали, пересчитали нагрузку и решили поставить вакансию на стоп. Первый раз простительно с натяжкой, но у меня вопросы: вы изначально не могли сесть за стол переговоров и посчитать нагрузку? Обязательно было занимать время кандидата, чтобы потом ему написать «извините»? Это еще полбеды. Спустя две недели Hr выходит ко мне снова с предложением, я соглашаюсь, прощаю первую ошибку (ну, с кем не бывает, думаю, а зря), а после… молчание! Я делаю запрос, и мне пишут, что директор по продажам прислала отказ по моей кандидатуре. У меня снова вопрос: в первый раз я прошла и все были довольны, а теперь что случилось?! Вопрос риторический. Кресла директоров заняты некомпетентными людьми. Данную компанию не рекомендую рассматривать в качестве места работы, поскольку работать придется с теми еще «профессионалами».. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботала с февраля, попала в праздничные продажи, все было неплохо. С июня начался ад, мы больше не занимаемся продажами, мы фотографируем, рисуем отчеты. Цветок гнилой приходит, поставки скудные, клиенты уходят, цены стали огромными. В какую-то секту «всех обнял» загоняют типо деньги уходят детям, каким детям [У.], окончательно со своим папой спился, ему на бутылку не хватает. Какую-то из пиратов мармелада шалаву себе завел [С.] [Ж.], заставляет шоколад продавать, а на главное не обращают внимание. Скоро, видимо, мармелад начнем продавать. Люди увольняются целыми командами, флористы — бегите к конкурентам, вас ждут! Походу, ЦР, конец пришел.. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобное расположение места работы, точек натыкано по Москве везде в каждом переулке Далее →✗ НедостаткиПродавали золото и бриллианты на 16 миллионов ежемесячно, у одних зарплата в 100 тысяч рублей, у других в 25 тысяч рублей. Вот эти колеблющиеся скачки в зарплате не ясны. При том, что девочки, которые получали 100 тысяч рублей, делать ничего не хотели, сваливая всю рутинную работу на стажеров. При приеме на работу работодатель не проговаривает обязанности и условия труда, потом, когда уже стоит печать в трудовой книжке, и человек нормальный понимает, куда он устроился, приходится увольняться, а штамп в трудовой остаётся. Очень обманывает работодатель, эксплуатируя наемный физический труд, не договаривая про условия труда (например, при приеме на работу не проговаривалось, что нужно приходить не к открытию, а к 10 часам утра, а к 8:30−9:00). В зимний период зарплата за отработанные 15 дней подряд без выходных (так как мне объяснили, поток людей большой) составляет 50 тысяч рублей, в летний период моя зарплата составила 26 тысяч рублей. В офисе мне сказали невообразимый бред о том, что проходимость посетителей хорошая, и поэтому должна быть зарплата хорошая. Зарплаты и в особенности проходимости хорошей я не заметила. Компания очень зависима от отзывов людей... Далее →
-
✓ ПреимуществаВзяли бешеные деньги за перевозку моих личных вещей, почти полмиллиона, работа ни за что, всего стоило 8 тысяч. Рублей 13 мест. Далее →✗ НедостаткиСпециально навернули кучу картона, чтобы как можно больше денег взять. Когда это стоило всего 143 тысячи. А взяли 475 рублей. Ужасно упаковано, одежду смешали с грязными тряпками. Хорошее пальто смешали с мелочёвкой. Теперь все надо сдавать в химчистку, палки все испортили, особенно метелки. За такие деньги могли бы делать покачественнее. Обидно, что хорошие вещи испортили. Всем своим знакомым не буду рекомендовать эту компанию. Далее →
-
✓ Преимуществанет их Далее →✗ НедостаткиНЕ связывайтесь с ними! В срок через раз поставляют авто, обычно на следующий день или через день! Когда косячат, сразу перестают брать трубки! Так же звонили их наемным водителям, на них подают в прокуратуру, они не платят наемным водителям, некоторым по 200-300к! Отдел логистики самый отвратительный, дают данные на водителя, звонишь водителю — он говорит, что не в курсе и не приедет! Далее →