Невинномысск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

[С.] [И.] [А.] не хочет работать, на работу ходит тока штаны протирать да в курилки покурить да поболтать, а курит часто так большую часть рабочего времени пооводит в пустую за что тока деньги платят. Да и как сотрудник службы безопасности не какого толка, только и ходит бездельничает сидя в кабинет не добъешься не чего, а да забыл ну еще в курилке Далее →

Как молодой специалист, решил поработать в крупной компании для получения опыта и карьерного роста. А получил разочарование и потраченное время. А ведь в Невинномысске не так много мест, где можно найти работу, и верхушка энергомера все это знает, и доит людей, как может. И так, с самого начала рассказывают какой энергомер прекрасный, как все у них великолепно, рассказывают про бережное производство, которое пошло от японцев, о том, как его необходимо соблюдать. А как начинается работа, начинается веселье, оказывается, что твоя должность — это работать, как раб, без перерывов. Операторы линии (которое по идеи, должны только следить за линией, да менять элементы для «машин»), должны заниматься: проклейкой бирок/штрихкодов на плату (которых 1000чи!), полной уборкой линии, пайкой бракованных изделий, настройкой оптического оборудования, сортировкой вышедших плат. Причем сделано это все так, чтобы работнику место было мало. Линия не цельная, плата выходит из печки, а дальше ее вручную надо прогнать через оптическое оборудования, а таким плат сотни и тысячи. Параллельно вы будете проклеивать бирки и штрихкоды, оптику надо постоянно освобождать (а расстояние от места проклейки до конца линии около 25м), каждая остановка на линии... Далее →

Это компания, так называемая себя, дурит народ. Говорят одну цену на конец происходят чудеса плитка дорожает. Не исполняют своих обязательств перед покупателем. По срокам вообще молчу. Качество просто отвратительное. Если кто-то хочет приобрести себе не плитку, а мусор то пожалуйста туда. Далее →

Доброго времени суток. Работал на этом заводе в итоге всех кинули, принудив весь завод написать без содержания на 2 месяца с 9 декабря 2019 года. сказав что это формальность и работать будем нормально, в итоге все сидят дома без каких-либо выплат. НЕ в коим случае туда не стоит идти работать. Была бы у меня возможность направил туда все органы проверяющие! Далее →

ооо ВИРА, [censored] а не фирма, зарплата официальная 10тыс.остальное в конверте якобы, но не верьте кидают на деньги, кормятзавтраками, полностью не платят, придумывают кучу причин чтобы не платить в итоге ты ещё должен останешься. Неведитесь на их сказки, кидалово Далее →

Не вздумайте туда устраиваться это не предприятие, а сходка шабашников зп задерживают от 4 до 6 месяцев. Серая зарплата минимальная и то побегай чтобы ее забрать. [Б.] и [Г.] решают только свои проблемы до работяг им пофигу. Далее →

Уважаемые руководите Почты России! Понимаю, что ЕАС вы не отмените. НО… Хотя бы доработайте её! Масса переходов вместо того чтоб как на ВинПост было меню с раскрывающимся списком. На ВинПост отправление принималось на одной страничке, где в графы вбивалось нужное — сейчас же до 8 переходов по страничкам. Отнимает массу времени. В клиентском зале постоянные очереди. То же самое и с переводами. Вручение отправления ОЧЕНЬ не продумано! Сказать что это долго и неудобно- это всё рано что промолчать. Приходит клиент БЕЗ извещения (а таких масса — он видите ли- отследил что его отправление у нас, либо ему пришло смс-оповещение) отстаивает очередь и начинает тыкать нам в лицо свой телефон. Хорошо если там есть трэк-номер. Многие требуют посмотреть по адресу, по фамилии! И и пошёл поиск по меню! Несколько переходов, пока доберёмся у журналу РПО. Нашли! взяли бумажку, выписали трек, либо записали номер, нашли отправление и номер адресного хранения. Пошли искать. Приносим. Вопрос- почему с журнала РПО нет сразу перехода во вручение??? Вновь несколько переходов чтоб вручить. Перед этим вручную выписываем клиенту НОВОЕ извещение! Почему вручную, а не распечатав, вы спросите? А где бумага??? Где ваши заправленные картриджы??? Итого на клиента БЕЗ... Далее →

Кидают на з/п. Работникам платят два, три месяца спустя, сначала аванс, потом через месяц, другой з/п. Уволился человек, ему не отдали две зарплаты и расчетные. Пришлось предпринимать меры и обращаться в вышестоящие инстанции. Пока будем ждать результаты… Далее →

Худшая организация которую видел за всю жизнь, не вздумайте устраиваться туда. А кто пострадал в ней обращайтесь в прокуратуру, налоговую службу по месту жительства. Ни в коем случае в городе Усинске, а лучше всего в Москву пусть наведут там порядок расчитаются с долгами всем работникам. Если будете сидеть сложа руки так будет продолжаться вечно, а туда едут, работают от безысходности люди, организация берёт билеты, а у многих людей нет денег что бы вернуться и они попадают в рабство от безысходности обращаюсь ко всем кто пострадал от произола этой компании. Пишите жалобы заявления обращайтесь во все службы . Далее →

в компании практикуется «черная зарплата», при приеме на работу в приказе указывают от 30 до 40% з/пл которую обещают и соответственно «черную часть» могут платить, могут не платить, но практически кидают почти всех, зато работать серхурочно, по выходным, в ночное время приветствуется. Хозяин-он же генеральный директор Григалашвилли М.О.-редкий специалист всловоблудии-работникам мозги забивает мастерски, обещает все что угодно когда ему нужно, даже оплату согласно ТК РФ.Кто хочет, чтоб его кинули -устраивайтесь сюда на работу. Далее →