Нижний Новгород 4388 отзывов сотрудников без купюр

Реальность не совпала с ожиданиями. Работа с ежедневными переработками, которые не учитываются в подсчете зп. В принципе при подсчете зп не учли и реальные дни работы. Обман с оплатой. Устанавливают прказатели такие, что при всем желании и выходе дополнительно в свои же выходные результатов по достижению планов и kpi не будет. видимо считают, что люди за так обязаны постоянно пахать. Вранье по множеству моментов, как будто сотрудники совсем идиоты и совсем ничего не понимают. Жаль потраченного времени. Далее →

Работать просто не возможно. Рабочих производства за людей не считают. Всех отсылают к начальнику производства, у него один ответ «не нравится пишите заявление». Трудовая инспекция из похоже давно не навещала. Большинство работают на сделке, но им не платят то что они заработали, расценки постоянно урезают. На собрании все время гоаорят что вы и так много получаете. У многих желание свалить, но из-за этого Короновируса, нет возможности. Планы растут зарплата падает. Далее →

Запомните! Обучение = самообучение. Гуглить умеешь — работай. Не знаешь html — ну разберись в этом, на это тебе 2 дня. Я прошла все тестовые испытания. Мне предложили оффер. Я согласилась, и в процессе делала и задавала им вопросы. В итоге когда я сделала 1ую часть, не нашла куда отправлять все [К.] Меня добавили в персональный чат с [К]ом в телеграме, и оказалось, мне прислали не тот оффер. не на ту должность. Другой оффер не прислали (Только на словах, что-то примерное и приблизительное. И предложили снова пройти тест, другую категорию заполнить. бесплатно. Я сказала, что без нормального оффера, переделывать тест не буду. На этом последнем этапе [К.] прислал сообщение — что спасибо, что откликнулись, до свидания, мы нашли другого на эту вакансию. Флаг вам в руки) ТЗ написаны не четко. идеальную карточку сделать. Я сделала как могла идеально. но ему не понравилось типа..да и оффер не на той должности.. Далее →

Уважаемые соискатели! Если вы в поиске работы и думаете, стоит ли идти сюда работать или нет, просто почитайте отзывы ниже. Они все говорят. Когда-то я не поверил и пошел. Сегодня понимаю, что очень зря. Где бы ты не работал: в магазине, на производстве, в офисе — система одна. Ты — раб. У тебя нет жизни вне, семьи и планов. Ты должен все время посвящать работе, которая часто делается зря, выслушивать порицания руководства, его недовольство и усталость от «тупых» сотрудников, а еще испытывать чувство вины. Ах да! Праздники и выходные? Нет, здесь об этом не знают, как вы смеете об этом думать. Нам надо и надо сегодня. Обстановка в коллективе — никакая, кучка лицемеров, выживают те, кто умеет идти по головам и вовремя делать «хорошо» начальству. Про зарплату тоже есть что сказать: хочу плачу так, а хочу вот так. Без объяснения причин. Но все белое. Вообще «весело» — на такой работе молоко за вредность положено! Не ходите, хорошо подумайте, надо ли вам. Компания не для порядочных честных людей, которые привыкли хорошо выполнять свою работу и отвечать за результаты. Далее →

Во-первых, хочу сказать, что все отзывы что здесь пишут о должности Специалист по работе с клиентами, это правда. Просто кажется, что обиженный люди, которых уволили, пишут гадости, но это не так, я могу это подтвердить. Работала в компании год. Один плюс в этой работе есть, это ДМС, к сожалению на этом всё. Компания очень заботиться о своих покупателях (по крайней мере лозунг такой). Хотя на деле и их тоже ни во что не ставит. А уж работников тем более не считают за людей. Это чернь, челядь, рабы. Ни в одной компании, где я работала, и многие ребята это подтверждают, нет такого ужасного отношения к сотрудникам ПВЗ. Могу точно сказать, в компании не заинтересованы в долгосрочной сотрудничестве. Видимо из-за того, что нужно со временем поднимать ставку. Плюс в отпуска отправлять им просто не хочется, говорят, ищите сами замены, хотя в доррогворк это не прописано. Это работа старших пвз искать замену на время отпуска работника. Но никого это не волнует, нет замены, нет отпуска. Нам достался убогий пвз, помещение в старом доме, где текут трубы, влажность адская, плесень, клиенты жаловались, но всё зря. Только спустя год после открытия его прикрыли потому что якобы по технике пожарной безопасности не подходит.... Далее →

Если вы собрались устраиваться в данную организацию очень не рекомендую. Во первых, при устройстве вы должны отработать 4 дня бесплатно. Без заключения трудового договора, что противоречит трудовому кодексу. После этого они откажут вам в работе, не объясняя причины. Коллектив поганый, высокомерные людишки, которые плевать хотели на новичков. К покупателям относятся по хамски, ради собственной наживы готовы глотки рвать. вообщем, очень не рекомендую эту организацию, прежде чем туда идти, сто раз подумайте! надо ли оно вам… Далее →

Несоответствие заявленной зарплаты с фактом (25т.р., вместо заявленных 35-40т.р.). Испытательный срок без какого-либо оформления и с черной зарплатой, на часть которой, скорее всего, вас «кинут». Трудоустроенные работники получают минималку + доплату по «черному». Спецсредства для работы не предоставляют — можно легко заработать заболевание легких. Краёне не рекомендую даже в качестве временной подработки. Далее →

Что улучшить? Да этих [К.] что правят этой сетью, поставить на неделю за прилавок или приготовительные и узнать их мнение. Мрази сдохните. Далее →

В период пандемии как никогда можно оценить «лицо руководства». После выступления [П.] директор сказал- я платить им не буду за то, что они просто будут сидеть дома. Здоровье сотрудников не волнует никого. Спасибо. Занавес. Далее →

Если есть желание пахать как лошадь за копейки, терпеть неуважение от руководства, оставить там свое здоровье, то милости прошу. Более отвратительной организации представить сложно. Теперь подробно. Стажировка не оплачивается. При открытии нового магазина обещали одни условия, по факту все получилось совершенно наоборот. Зарплата по итогам вышла примерно половина от заявленной изначально. Форма ужасная по практичности. Работодатель не покупает для сотрудников ни-че-го. Даже воду должны покупать сами. По структуре, начальник на начальнике и начальником погоняет. Между собой они то ли не общаются, то ли договориться не могут. Крайние всегда вы. Долбить сообщениями по рабочим вопросам будут 24/7 не важно рабочий у тебя или выходной. Начиная с 7 утра и заканчивая 23.00 без преувеличения. Постоянно делают виноватыми, что нет выручек. Претензии будут литься бесконечно. Во главе всей это вакханалии стоит прожженная в прошлом директор по маркетингу Красного и белого. Делаем выводы. Никто вам там помогать по работе не будет, только топить. Все ваши вопросы — это только ваши проблемы. Какой-то налёт на сектанство. Пишем дурацкие обещания любить и уважать покупателей, в обязательном порядке смотрим любимый фильм директора. Экономим на всем за счёт сотрудников. Это последнее... Далее →