Новокузнецк — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Хочу написать про руководителя гостиницы «Сибирь» Е. Н, у этой организации есть гостиница в г. Новокузнецке, а так же на горнолыжном курорте пгт. Шерегеш, гостиница называется так же. В начале сезона, я устроилась в гостиницу Сибирь в пгт. Шерегеш, на должность администратора, при собеседовании, мы с руководителем все обсудили, официальное оформление, з/п, график. Через неделю, я приступила к работе, так как было открытие сезона и много подготовительной работы, о документах все молчали, но когда гостиница уже начала работать полным ходом начались сюрпризы. Спустя некоторое время руководитель решила перевести меня на другой график, потом, когда поток людей снизился она отправила меня на недельный отдых, соответственно и з/п уже становится меньше и в дальнейшем она сказала, если будут такие моменты по заселению гостиницы отпускать меня на выходные, но я пришла работать и зарабатывать з/п о, которой был разговор, понимая, что я еще документально не устроена, задала вопрос о моем официальном устройстве, на что я получила такой ответ, что меня устроить не могут и даже по срочному договору. После чего я уволилась, хотя это так не назовешь, я же не была устроена, но при всем этом я отработала, неделю новогодних праздников без выходных и после этого я получила в благодарность, то что... Далее →

Отвратительная организация! обещают одно, а сами обманывают! отношение начальства как к рабам, как что-то не так, мы вам не чего не должны! зарплату задерживают по пол года и она у них черная.прежде чем идти к ним работать подумайте! два директора-оба черти! Далее →

Восточный экспресс банк думаю устроюсь к ним на подработку мобильным агентом по продаже кредитных карт, заполнила анкету, подождала пригласили, вообще визитов в банк было у меня три. Жаль потраченного времени! Они оформляют кредитную карту якобы зарплатная и после сбора всех данных и оформленной кредитки говорят вы не прошли проверку службой безопасности. Я не расстроился тем более что в их приложении устанавливается которое на телефон нет ни одной заявки по городу! Пишу кратко так предупредить не тратьте время на эту шаражку! Полное г… О! Далее →

Директор бешеное животное, которого хлебом не корми — дай только повод поорать. Считает себя самым умным и заслуженным работником всей мировой фармацевтики и офтальмологии. Кадровичка, явно, психически не здоровая потому, как ведет себя алогично. Постоянно пытается надурить, и думает что она реально самая умная. Соответственно большая часть персонала шестерят или боятся сказать, что-то против, т.к. нарвутся на потоки летящих испражнений в их сторону. Далее →

Доставка воды"Горный ключ». Директор [Ч.] [И.] Юрьевич.не выплачивает зарплату, машины в ужасном состоянии.если выписывают штрафы за состояние машины, он их не оплачивает, хоть и забирает квитанции, говоря о том что всё оплатит.будте готовы, что штраф так и останется на вас.по собственному увольнению уходишь, как и положено отработав 2 недели, расчет он не отдаёт.говоря что машину сломал ты и он на твои заработанные деньги будет ее делать.уходишь на другое место работы, едет туда, разговаривает с начальством поливает грязью.будте внимательны! Далее →

Хочу рассказать о компании ООО те промтехсервис руководитель которой голбан [А.] сергеевич проработал я у них не долго впечатлений осталось много работал машинистом бульдозера по срочному договору зарплата пополам бело чёрная три месяца и нас всех уволили не предупредив не кого отдали документы, но не отдали не кому расчёт ни белую ни чёрную директор кормит завтраками ждите все отдам три месяца проходит и все преподаёт по работе условии ни каких все делал сам ремонт и все остальное запчасти все бу шило на мыло с одного снимаеш на другой ставил в итоге все развалилось и нас уволили молчком без денег. Хочу вас предестереч не связываться с этой компанией и этим директором голбаном [А.] [С.] рога и копыта, а не организация! Далее →

Добрый день. Хочу рассказать о некой фирме ООО Перспектива г.Новокузнецк ул. Проездная 1б. Торговым представителем под «Руководством"Кириенко [Е.] [Н.] около полу года. В конторе есть дикая система штрафов за несработанную АКБ есть штраф 400р+удержат с з/п 200р за бензин, 400р за не вовремя сданный Акт-сверки.и самое важное что с каждой з/п в добровольно принудительном порядке продают просроченный товар на сумму 1200р.и как выяснилось при увольнение что я была не трудоустроена. Далее →

Развлекательный клуб «8проходная», управляющая-самодур (с синдромом директора и тремором головы) Ваянт. Е. В. Прежде, чем устраиваться в сию организацию, задумайтесь, готовы ли вы к систематическим унижениям без повода и по социальному статусу, т.к.для этого человека персонал-рабы, которых можно обзывать, проходиться по внешности, облагать несоизмеримыми с зп штрафами, оскорблениям, увольнять по принципу «он меня бесит», причем делает все прилюдно. Любимые выражения-свиньи неблагодарные, твари и мрази. Внушает, что после этого заведения вы никуда не устроитесь, а если вы пытаетесь устроится, она звонит руководителю этого предприятия и всячески препятствует, например говорит, что вы самый худший работник. Любит собирать сплетни. И если вы решите посетить другое заведение в качестве гостя, Ваянт узнает, у вас есть все шансы вылететь с работы. При этом социально вы никак не защищены-это еще одна из причин, по которой в 8 проходной большая текучка персонала. Нет трудового договора, больничные не оплачиваются (но!больничный лист она требует, отпускные не выплачиваются, но отпуск придется вымаливать, хотя, скорее всего, вас все равно уволят). Любые рабочие моменты воспринимает, как личные и перестает просто вас замечать. Не идет на контакт, даже если вам необходимо обсудить вопрос по работе. Очень жаль, что чета [П.] не знает,... Далее →

ооо СибЭлМаш, ООО ТПК Контакт, ООО ЮКЭМ, контор можно открыть хоть 10 на одно лицо, но одно останется неизменно- директор Райнбагин [Р.] [Р.] Почему объявления о приеме на работу начали писать от той фирмы, на которую оформлен цех, который недавно приобрел директор? Да потому что в ООО ТПК Контакт просто никто не идет работать. Там такой дурдом творится, просто слов нет. Директор- пустослов, уже 10 лет в заднице постоянно находится и не может все никак из нее выбраться, он в этом обвиняет сотрудников, хотя в этом виноват он и его жена. Зарплата постоянно задерживается на 2 месяца, зарплата черно белая, условия ужасные, в цехах темно, мусор везде, бегают крысы, он платит копейки зарплату и обещает ее поднять уже лет 5, инструмент вообще не покупается, а качество требуется, отпускные не выплачиваются, роба уже 3 года не покупалась, все ходят в рваном, тьфу директору в лицо. в общем это малый список того, что плохово в этих конторах. При всем при этом, Райнбагин в депутаты еще собрался, в конторе, в которой работает около 70 человек, порядок не может навести, а во власть рвется. Все его постоянно обманывают на деньги, при... Далее →

Предприятие возникло и работает на площадях НКВЗ, пытается позиционировать себя в машиностроительном сегменте—металлоконструкции, попытки изготовления горно—шахтного оборудования и мачтовых подъемников. Оборудование достаточно изношенно и не помнит ремонтов со времён НКВЗ—советские универсальные станки и китайские сварочные аппараты, здания цехов требуют ремонта крыш, отопления и вентиляции. Производственный процесс организован на достаточно низком уровне—отсутствует производственное планирование, контроль дефецита материалов и комплектующих, рабочие бесконтрольны, зачастую либо сидят, либо ходят друг за другом, выработка достаточно низкая при значительных издержках и затратах на брак. Руководство далеко от производства и совершенно не разбирается в машиностроении и в его подходах —производственный процесс организовать не могут, план постоянно в провале, люди фактически без контроля, срыв отгрузок, брак. Такие провалы были по СИБУРу, ЮжКузбассРазрезУглю, НКММ и т.д. Руководство предприятия задерживает выплаты по заработной плате, контрагентам и по договорам уже выполненных работ. Ключевые грамотные специалисты фактически покинули данное предприятие ввиду сложившейся ситуации на предприятии и ввиду того, что руководство предприятия постоянно обманывает, водит за нос и не выходит на контакт с сотрудниками будь то это выплаты за сделанную работу или вопросы, касающиеся условий труда. Имидж фактически потерян, компетенций практически не осталось— какие могут быть там заказы, какой уровень... Далее →