Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8190)
-
✓ ПреимуществаНе успел узнать Далее →✗ НедостаткиОтправлял резюме на должность водителя погрузчика. Компания транспортная, использует вилочные погрузчики. Мой опыт — в основном на тяжелых, фронтальных, о чем дополнительно проинформировал специалиста HR. Ответ — приходите на собеседование, все обсудим. Разница в управлении минимальная, но все же… Пришел на собеседование, заполнил анкету для проверки СБ, дальнейший этап — разговор с начальником РЦ. Недолгое чтение анкеты, первый вопрос — работали на фронтальных? — да. — могу предложить альтернативную вакансию грузчика, у нас вилочные погрузчики. Занавес. Создается впечатление, что люди отрабатывают KPI за поступившие анкеты кандидатов. Совет: не тратьте свое время… Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатят вовремя в белую. Работа рядом с домом Далее →✗ НедостаткиВо всех вакансиях указано «индексация зп ежегодно». По факту Вы не увидите даже обещанного в вакансии. Руководству пора отправляться на пенсию, уже не понимает, что делает. Толковых людей можно пересчитать на пальцах — на них и «едут» постоянно. Отработал там несколько лет и понял, пока было терпимо. Сейчас вообще нет смысла туда соваться. Текучка постоянная, особенно ИТР. Хотите потерять время, деньги и нервы — Вам туда. Далее →
-
и я работала здесь, под руководством М. [Е.] полной самодурки. При руководстве она очень деловая и серьезная, по факту с сотрудниками хабалка и быдло, делающая вид, что работает, на самом деле катается по городу или сидит за компьютером, не умеет контролировать работу. Делегировать тоже не умеет. Зато отлично ругается матом на своих коллег, разумеется, за их спиной! В чем заключается ее работа, не ясно никому, очень-очень жаль, что до руководства доходят нелепые сплетни и домыслы от М. о сотрудниках. А сколько талантливых людей было здесь, которых, кстати, на работу взяла она сама, но, увы… менеджер по работе с корпоративными клиентами — это вообще, конечно, треш, чему она их учила, не понимая ничего в этом, такой бред и непрофессионализм, но им досталось больше всего, кого-то даже обвинили в намеренной беременности, чтобы отсидеться в компании, и это все М. Вообще, товарищи, если ваш руководитель — эта дама в футболке, проходите мимо… Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассный офис Далее →✗ НедостаткиВ вакансии написано «оклад 45 000 + премия" По факту — оклад МРОТ + какой-то процент от общей суммы, которую соберешь за месяц. Для чего в вакансии писать неправду? HR — это лицо компании. Лицо компании Модуль Банк: а) ввёл в заблуждение б) ни разу не потрудился подтвердить встречу в) на вопросы отвечал с большой задержкой г) не удосужился написать, что нужно взять с собой паспорт, т.к. нужен временный пропуск Руководитель классный, уверена, он бы набрал классную команду, если бы изначально не было вранья в вакансии. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет, правда Далее →✗ НедостаткиПоложительные отзывы здесь написаны сотрудниками компании, на hh.ru то же самое, скорее всего — за денежное поощрение. З/п — серая, меньшая часть на карту, большая в конверте. Черную часть постоянно задерживают, иногда на день, иногда на 3−4 дня, ссылаются на проблемы с обналичиванием (ага, конечно). Внутри компании полный бардак. Отдел кадров не знает, каким числом вас трудоустроить, оформление проходит БЕЗ вашего ведома, то есть никакого договора вы не подписываете и в глаза его не видите, но трудоустройство выполняется (как — загадка, скорее всего, подделывают вашу подпись). В офисе не хватает мест сотрудникам, многие работают на своих ноутбуках/компах, постоянный шум и гам, обстановка довольно дискомфортная. Не предусмотрено никакого ввода сотрудника в должность или коллектив, в тебя просто кидают задачами и выражают недовольство, когда ты задаешь вопросы или что-то не успеваешь. Больше всего меня позабавил процесс выдачи з/п, когда разговоры о суммах происходят при всех стоящих рядом сотрудниках, а за полученную сумму вы расписываетесь на листочке, где можете подробно изучить зарплаты остальных сотрудников, впервые такое вижу) Но это мелочи. Короче говоря — не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, белая зарплата, в пятничные дни отпускают раньше на час Далее →✗ НедостаткиОбещают один уровень з/п, по факту — гораздо меньше. Лично меня обманули на 10 т.р. Вам будут расписывать, что оклад — меньшая часть зп, но зато есть премии, которые вы обязательно получите (спойлер: нет). Одна из премий зависит от общего плана продаж, на который мой отдел никак прямо влиять не мог, однако зп всех сотрудников зависит от этого плана. И, о чудо — план никогда не достигается! Узнаете вы об этом милом факте только после пары-тройки месяцев работы, когда на карту будет приходить гораздо меньше ожидаемой суммы. А по факту план продаж специально поставлен гораздо выше фактически достижимых показателей, для того чтобы не выплачивать эти самые премии вообще никогда. В чем суть такой мотивации сотрудников — для меня загадка. Текучка там высокая и во внутренних отделах, приходят и уходят даже люди на руководящих должностях. В целом, компания потихоньку умирает и это чувствуется. Синар раньше был группой компаний, к которым принадлежали различные спортивные магазины с именитыми брендами (Найк, Адидас, Ванс и др.), сейчас импорт для них перекрыт, поэтому магазины потихоньку сворачиваются, выручка падает, прибыль падает, людей увольняют задним числом. Не советую... Далее →
-
Месяца идут, времена меняются, и только в ТД БМК все остается неизменным. Перебои на складе — привет СанПиН) привет просрочка. Что такое мед. книжки у персонала? Этому не учат на харизме?) Отмена мотиваций, вдень ЗП пусть не будет сюрпризом (отсюда бешеная текучка). И вишенка на тортике — постоянно занят главный бухгалтер, естественно, новой жертвой, ведь старое, как богомолиха, она сожрала. Стабильность — ваше все, так держать. Горжусь, смотрю и плачу. Далее →
-
-
✓ Преимуществазарплата НА ЭТОМ ВСЁ Далее →✗ Недостаткивесь ДЕНЬ НА кассе, делаешь ВСЁ И ПОЛ МОЕШЬ И ТОВАР выставляешь. Директор ВСЁ ВРЕМЯ недоволен, ВСЁ ВРЕМЯ ОРЁТ, придирается КО всему, БУДТО Я У НЕГО В рабстве. Обедать нормально НЕ ДАЮТ, МОЙ ОБЕД САМОЕ большое 20 минут всего, ВСЁ ПО времени. Я ЧТО, ТАМ бегать должна. Кому-то МОЖНО ничего неделать, А кому-то МНОГО позваляется. ЭТО ненормально. Многие терпят ЗА зарплату. Отношения К ДРУГ другу, БУДТО враги, ВСЕ ДРУГ НА ДРУГА стукачат. Народа много, устаешь. Перерывов НЕТ человеческих, пописить Я должна терпеть ПО ЧАСУ, ЧТОБЫ УЙТИ С кассы. НА беременную директор наорал, ЧТО ЧУТЬ не выкидышь, НЕБЫЛ всячески измывается. Старшей пофиг, говорит ТЫ ЗА ЭТО получаешь зарплату. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтзывчивый коллектив Далее →✗ НедостаткиРаботала в данном месте месяц помощником педагога. Работала без трудового договора, и это с учётом того, что работа с детьми. При увольнении начался трэш, управляющая филиала требовала отработать неделю или две, пока не найдут человека на замену. По итогу сказала, что не выплатит без отработки оставшуюся часть з.п. На нормальный диалог вышла только при упоминании гос. инстанций. Крайне не рекомендую это место работы. Дважды подумайте прежде, чем идти. Оплата часа — 120 ₽, и это при том, что работа на ногах. Мытьё полов и протирка за детьми. Уборщицы тут не предусмотрено. Это всё входит в обязанности помощника. Далее →
-
Работала в компании 7 месяцев. За все это время раза 2 дали заработную плату вовремя. Систематические неаргументированные задержки выплат, при этом директор не считает нужным выходить с сотрудниками на связь. Компания позиционирует себя как производитель женской одежды с собственным цехом. Да, цех действительно есть, где работает 3−5 человек. Но по факту бОльшая часть товара закупается в Бишкеке, перебиваются бирки и заявляется как собственный пошив. Также компания берет заказы на пошив и не исполняет свои обязательства перед клиентами, а предоплату берут обязательно 100%. На момент моего увольнения по собственному желанию договорились об отработке мною 14 дней, что я добросовестно и сделала. В последний рабочий день меня, естественно, никто не рассчитал, как это полагается по закону. Выплачивали клочками, и то только потому, что я написывала директору. На сегодняшний день меня так и не рассчитали полностью, директор И.Д. не выходит на связь, трубки не берет и на сообщения не отвечает. Не рекомендую эту фирму, если уважаете себя и свой труд. Далее →
-
Хочу оставить честный отзыв про это место! Это просто худшее место! Менеджеры и руководство очень грубые! Они легко могут переходить на личности! Могут легко материться! Не поддержки, ничего! Очень-очень много запретов, и даже нет у них логичного объяснения того, что они запрещают. Например: ты приходишь на работу в 6:20 до 22:00, и всё это время, по их мнению, мы должны убираться и гостей обслуживать. Ты, если даже будешь сидеть и своё кино смотреть, и убираться, пока нет гостей, тебе сразу напишут по камере, что ты весь день был в телефоне! Морально очень устаёшь от всех этих запретов и от руководства, которому наплевать и на тебя, и на твое здоровье! Если тебе в твою смену немного плохо и ты мало двигалась, напишут: она сидит на одном месте! Если ты захотела почитать книжку, пока некого нет, тоже напишут, что она сидит с опущенной головой! Если у тебя в этот день смена и тебе стало плохо, и понимаешь, что ты не сможешь работать сегодня, тебе скажут: выхода нет у тебя, выйди и работай! У них там нет ни больничных, ни отпускных, ни декретных, ни расчётных! Абсолютно ужасное место работы! Особенно линии... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПодтверждаю каждый негативный отзыв о ТК Агентстве Перевозок, они же ТК [А.] Паллада и ТК ХаскиТранс. На редкость мерзкая компания. Трудовой договор заключают только после того, как настоишь на нем. Время на обед не выделяют. Отделом продаж руководит [С.] [К.], для которой весь смысл и радость жизни выживать из компании любого, кто чем-то лучше нее: красивее, умнее. Больна до любого мужского внимания. С наслаждением психопата любит [censored] всех и говорить, что она директор. Маты и крики — это там норма. Все это [К.] и считает своей работой, как руководителя. Ее подчиненная [Д.] Б. — давняя подруга, и вместе выискивают ошибки. Компания катится вниз. Учредитель [Ч.] при всех позволяет себе орать и материть сотрудников. Обычная хабалка. Даже разговаривает, как лающая собака. При мне уволили несколько хороших сотрудников, обвинив их в том, что они компанию увели в минус. Хотя при таком руководстве и отношении к сотрудникам и клиентам странно, что компания еще существует. Заработанные деньги не платят. Менеджеры меняются каждые два месяца. Ежедневно приходилось разбирать ситуации с недовольными клиентами, которых обманула и обсчитала данная компания. В довесок женский коллектив, где все ненавидят друг друга... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив менеджеров, больше плюсов нет! Далее →✗ НедостаткиВас приглашают на собеседование, где будут ещё несколько человек. Дальше вас приглашают на стажировку 5 дней по 12 часов. Обещают её оплатить 5к только после сдачи экзамена. Месяца через 3 (вам будут говорить, что месяц). После прохождения стажировки вас трудоустраивают по ТК РФ с официальной зп 16к и 25% коэффициента. Итог 20 тысяч рублей — это максимум, что вы будете получать. А требовать от вас будут абсолютно всё! Запись и перезапись пациентов, работа со страховыми компаниями, работа с врачами. Также от вас каждый день будут требовать каждые 3 часа отчёты, сколько вы продали акций и сертификатов. Тут вы не менеджер, а продажник, не нужно [censored]. Также вам на собеседовании будут говорить о премии 20к. Вы её получите только после сдачи экзамена. В него входит знать всех в клинике по ФИО, у врачей знать, какой стаж у каждого и какой категории они относятся; знать всю работу с ДМС и страховыми. Сдавать экзамен будете 2 часа. И если, о чудо, у вас это получится, то вы всё равно не будете получать премию, так как изменили план премий. Нужно записывать по наличке 30 человек в день. А столько человек физически не ходят в эту клинику, только люди по ДМС. На собеседовании... Далее →
-
✓ ПреимуществаВзяли буквально на следующий день, задача была простая, оплата более-менее соответствующая. В столовой кормят вкусно, не знаю сильно насчёт качества. Люди, с которыми успела поработать, очень понравились. Далее →✗ НедостаткиУволили через 2 смены, работала абсолютно в черную. Директор очень хищная бабка, прям загорелась, когда узнала, сколько я уже таскаюсь по собеседованиям (мой косяк был, да, не надо было рассказывать). Договорились, что официально до конца учёбы устраиваться не буду, потому что у меня графика нет совсем, и я работаю только первую половину дня, опять же, подработка и совмещение. На второй смене ко мне подошла моя главная, стала спрашивать, очень наезжая, буду ли я оформляться. Повторила, что нет. После этого меня каждый раз отшивали, и ни на одну смену больше не вышла, потому что «сотрудников хватает». Очередное доказательство того, что руководство абсолютно не слышит сотрудников. А потом мне сказали, что им вообще-то нужен сотрудник на полный день. Здорово, а зачем надо было меня приглашать? Заплатили и на том спасибо. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиВ данной компании работают неадекватные люди, особенно руководство компании. Хамство, лицемерие, неуважительное отношение к сотрудникам, как в офисе, так и в самих пиццериях. Как будто туда специально отбирают конченных людей. А хорошие люди там не задерживаются! Штрафы, переработки — всё это вы найдёте в этой компании в Новосибирске. Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботала менеджером по продажам (и не только) с февраля 2021 года по август 2022 года 1. Дают авансы каждую неделю, но это не плюс. Они так делают, потому что не могут выплатить всю зарплату целиком. Постоянная нехватка налички и обвинения менеджеров, что мы её не зарабатываем. «Нет налички — нет зарплаты». 2. Директорша — жена владельца (генерального директора) вообще никого не уважает, постоянно орёт «я директор», позволяет себе орать и обзывать сотрудников. Постоянно сплетничает, всех обсуждает, лезет в личную жизнь, рассказывает другим менеджерам о личной жизни других, устраивает собрания, где могут тебя [censored] при тебе или за глаза, по её усмотрению. 3. Если болеешь или отпросился в день зарплаты, то зарплату не получаешь. 4. Генеральный директор мог приехать в пятницу вечером и заставить сидеть всю ночь с левыми монтажниками (не сотрудниками). Мне в 22 года всю ночь одной с двумя взрослыми мужиками приходилось сидеть, пока они вывеску собирали. 5. Оклада нет, работаешь столько, сколько захотят директора, и получаешь в принципе столько же, сколько захотят они. Если не выходишь в выходные, то извини, деньги не получаешь, значит (проценты). 6. Во всех бедах обвиняют тебя.... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальная зп. Мини обеды по маленькой стоимости. Есть корпоративный транспорт. Состояние спецтехники среднее. Далее →✗ НедостаткиСпецодежду выдают неохотно. На склад нельзя проносить ничего! (телефон, часы, браслет и т.д.) Водитель погрузчика будет загружать фуры вручную. Вокруг очень много дорогой техники, которая может быть застрахована, но тот, кто её уронит, помнёт, придавит, будет платить со своего кармана (это постоянный стресс из-за боязни что-либо уронить). Комнаты отдыха нет, в раздевалках прямо на полу отдыхают наёмные рабочие, так как работать там некому. Начальство не умеет общаться с подчинёнными.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиУжасное руководство. Малолетки строят из себя бизнес-вумен. Пытаются самоутвердиться, чуть высунув голову из кучи [censored] Цитирую их: — Все можете уходить. Нам нужны работники, которые будут гореть, впахивая за 25 тыс. в месяц, а не те, кто пришёл, отработал и ушёл. Отработал месяц, ни зп, ни аванс не выдали. Говорили, что позже пришлют. [censored] полное.. Далее →