Одеса — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Одесе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ОДЕСА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (755)
-
Непонятно куда девается товар. От этого огромные недостачи. Людей кидают на деньги. Товар привозят в упаковке вонючий. Отношение скотское. Пользуются тем, что права не защищены так как никакого оформления, никакого договора. Бухгалтерия под замком. Никому ничего доказать не возможно. Поэтому текучка ужасная. Менеджер [Н.] полная хамка каких свет не видал. Ей не людьми руководить, а в поле пахать землю надо. Далее →
-
Мне не довелось работать в этой компании, но мне и собеседования хватило. На собеседовании как на допросе с Вас будут вытаскивать информацию, делать так, чтобы Вы признались во лжи придуманной HR-менеджером против себя. Будут вопросы, вроде, воровали ли Вы канцтовары с предыдущих мест работы, почему Вы выбрали данное место, а не пошли в другое. Уровень зарплаты на испытательный срок — 12 000 грн, после — 14 000 грн., и все это в конвертах Далее →💬2 комментария
-
Куда на деньги Дела огромные недостача. Товар привозят вонючий Далее →
-
Здравствуйте! Хочу поделиться своим мнением о работе в компании Мир одежды и обуви, где мне пришлось поработать в прошлом годуправда работой это сложно назвать, после того, ЧТО мне пришлось там пережить… Компания Мир одежды и обуви расположена за Одессой возле промрынка 7-км, на ул. Базовой 11, добираться туда на работу очень неудобно…работодатель вначале обещал доставку на работу и с работы, но, как оказалось доставка производится со склада на Базовой 11 до Эпицентра, а дальше своим ходом, что в часы пик очень неудобно Чтобы тебя приняли на работу сперва нужно пройти ряд собеседований, сперва тебе в красивых красках все рассказывает менеджер по персоналу, а далее, если тебе окажут честь, с тобой побеседует сам управляющий компанией — Борлак [И.] [И.] человек самодовольный, лживый и крайне не порядочный, к тому же жадное и редкое хамло в общении с подчиненными…только после этого вам может быть разрешат работать на них…только вот особых иллюзий по поводу условий работы и обещанной зарплаты можете не строить, тем более зарплата в конверте, поскольку всё неофициальнов реальности вас берут на работу ненадолго, на пару недель или на пару месяцев…потом, как правило, увольняют без выплаты зарплаты... Далее →
-
Все как у всех, пригласили на должность помощника руководителя. Руководителя чего? Непонятно. Благо во время заполнения анкеты успела загуглить и почитать. Когда меня позвали, то я сразу спросила за отзывы. В ответ мне сказали, Вы сами решаете, хотите у нас работать или нет. Типа не сильно то и хотелось. Обидно, что из-за этой фигни отменила другое нормальное собеседование. Далее →
-
Некомпетентный супервайзер, придумывание мнимых нарушений, манипуляция в ведомостях зп Проработала год на должности мерчендайзера. Пришлось натерпеться много. В итоге заставили уволится как неудобного сотрудника в период карантина. Планы выполняла исправно, Бухгалтерия работала без замечаний, чего не скажешь про руководство непосредственное. Когда задаёшь вопрос, как мне точно посчитать свою зп (каждый месяц разная ставка, тоже имейте введу) начинаются охи вздохи, плевание, обзывание. А ведь Промо Сервис компания абсолютно честная, но недостаток компетентности супервайзера не даёт нормально донести информацию. Одесский филиал фуд- Мария Грицук- если кто планирует идти к ней в команду, имейте введу. Да, будете молча делать планы и не задавать вопросов по зп — будете вкалывать как скот на заменах подменах и в частности когда проверки, а они частенько. Первые полгода у меня рабдень был с 9 до 17 а в итоге стал с 8 до 20. И не дай бог вы для своего же здоровья (ещё бы: и в метель и в ливень шуруешь чупики выставлять) будете использовать два устройства! обратите внимание, это нигде не запрещено, но если только вы уверены в своей работе и несёте за неё ответственность! Но все равно тебя сделают врагом народа... Далее →
-
Владелец Амилидииус Ваган Симонян пытается замять следы своей халатности через третьеих лиц. [А.] [Г.] является исполнительным директором Вагана, а [Э.] [Г.] и [Б.] Терези его помощники, которые пишут лжеинформацию для отвода глаз неправомерных действий, прикрываясь якобы благими намерениями. Далее →
-
На официальном сайте указано все перечисленные требования, с каких пор набирая новеньких на работу отдел персонала придумывает новые условия для получения этой работы, таки как обязательный допуск и права на погрузчик и об салют не знание товара, но официальном сайте этого ничего нет https://www.metro.ua/about-metro/hr/vacancies, что за не компетенция и отсебятина, примите меры! Далее →
-
-
https://planeta-shop.com.ua/ Не ведитесь на эту компанию, если не хотите потерять просто время. Офис находится в г. Одесса, ул. Успенская 38. Офлайн магазин Малая Арнаутская 73. Вакансия висит на сайтах работы довольно долго. Пригласили на собеседование, все прошло довольно таки хорошо. Вакансия менеджер по продажам. После пригласили на пробный стажировочный день. День удачно прошел — рассказали специфику работы, мне все понравилось. Руководство производит приятное впечатление. Через неделю перезвонили, пригласили снова на уже два стажировочных дня, объяснили тем что не могут выбрать между двух кандидатов. Окей, я согласилась. И вот тут самое интересное. Вакансия открыта в связи с тем что менеджер не успевает обрабатывать заказы по рознице (есть еще опт), но при этом с пол дня нет работы и сотрудники выполняют мелкие поручения других отделов компании. Есть интересные задачи, но все же возникает вопрос- с чем не успевает менеджер, если пол дня сотрудники занимаются контентом. На второй день просто оставили на рабочем месте вместо девушки, которая ушла на выходной — выполнять ее работу. Коллектив не общительный с «новенькими», какой бы не задал вопрос — закатывание глаз. Общение в коллективе привоз-стайл. Еще один большущий минус компании- не возврат... Далее →
-
Два раза был на собеседовании. С интервалом в 2 года. Два раза остановили свой выбор на мне и сказали выходить на работу. Первый раз пришёл просидел пол-дня. HR [А.] сказала больше не приходить, потому что так решило руководство. Второй раз — hr [Т.] Та же самая история. Собеседование с hr и менеджером [Л.] Обещали, что прошлый раз был ошибкой и такого больше не повторится. Повторилось. 1 день стажировки, на следующий день сказали выходить на работу через несколько часов прислали сообщение не выходить. Причина та же — изменение структуры компании. Одним словом — балаболы. P. S. Про террариум согласен — сам видел как парень сидел возле окна и откровенно издевался над менеджером, который проводил собеседование. Далее →
-
День добрый! В ТМ Мир одежды и обуви расположенной в г. Одесса, возле промрынка 7 км, на ул. Базовой 11, пришлось поработать некоторое время…за время работы впечатление сложилось крайне отрицательное и для того, чтобы нормальные, порядочные люди не попались в ловушку этих проходимцев хочу немного описать ЧТО происходит в этой самовосхваляющей себя компании, построенной чужими мозгами и на чужом опыте, поскольку своих мозгов у них увы нет, есть только — хамство, наглость, жадность и грубость… Руководят компанией — Борлак [И.] [И.] и его родственники гагаузы, все они постоянно между собой ругаются, воруют друг у друга, подставляют во всем как своих так и чужих, поэтому атмосфера в коллективе очень отрицательная Состоит компания в основном из родственников, приближенных к родственникам и небольшого количества чужих сотрудников…родственники и приближенные зарплату постоянно получают, чего не скажешь о чужих… Во первых, всё что Вам обещают при поступлении на работу можете сразу же забыть…поскольку что с Вами будет решает Борлак и его родственники гагаузы Во вторых, зарплата неофициальная в конвертах, но, поскольку кассир родственница Борлака [И.] — [М.] [С.] человек очень жадный и властный, поэтому полностью свою зарплату вы никогда не получите из-за постоянных... Далее →
-
[censored] к реальной работе не имеет никакого отношения. Удивляюсь как люди выслушивают этих подозрительных якобы руководителей (в зале на собеседовании сидело около 50-ти сотрудников и 50-ти соискателей). На вопрос об функциональных обязанностях, з/пл и графике работы мой так называемый руководитель нервничал и отвечал размыто. Вобщем полный развод на деньги. Не мешало бы людям, которые заплатили в эту контору, заявить в полицию. Но к сожалению они отмажутся. Далее →
-
До собеседования не дошло, сомнения уже закрались на этапе звонка. И не зря! По опыту знаю, что если такое большое количество отрицательных отзывов — значит правда. Повеселило представление — будущий руководитель)) Человек так уверен, что все хотят работать в его «холдинге». Также забавно то, что с 2009 года вопросы и манера их задавать ничуть не — родители, наркотики и т.д., слово в слово как в предыдущих отзывах. Думаю и остальное тогда правда. Далее →
-
Оставляю отзыв как бывший сотрудник контакт-центра в ЖК Акварель. Устраиваясь в эту компанию, будьте готовы, что ваши обязанности и условия будут отличаться от действительности. Так же я столкнулась с лицемерием и подлыми поступками, хотите ощущать это почти каждый день — добро пожаловать в контакт-центр. (Но есть и хорошие коллеги). Так же уходя, пришлось доказывать, что меня по ЗП неправильно посчитали, но всё равно ты нечего не отстоишь. Самое негативное впечатление осталось от работы в этой компании. Оставляла отзыв в ДубльГИС, так Акварель обратились с жалобой, чтоб удалили мой отзыв, Фуу… позор… Далее →
-
Пожалуй напишу и я! Хочу обратится к ГО чтоб обратили свое внимание на «руководителей» Южного РУ, а конкретно Одесской области! а именно на «Зама», она себе позволяет ооочень много чего по отношению к менеджерам. Цитирую: да ты ахела, да вы все ахели, конченные все (кроме нее конечно же), …и многое другое! Но больше всего это происходит при клиентах, она себе может позволить наОрать на менеджера не стисняясь никого вообще, а если хотите доказательств просто включите камеры и послушайте как она себя ведет! А по поводу самого директора я ничего не могу сказать так как он ничего и не делает с этим! очень много опытных менеджеров ушли из компании именно из-за этого! да что говорить если девочку стажерку в первый же рабочий день увезла скорая так как ее довели просто до истерики своими криками о том что она безмозглая и т.д. Хочу сказать что ей (заму) реально нужно проходить курс лечения, так как есть явные проблемы с психикой! И это не «донос на начальства» а просто просьба чтоб вы что-то решили с этой проблемой, люди приходят и сразу уходят никто не может выдержать такого отношения к себе. Да и впринципе никто ни на одной работе не имеет никакого ПРАВА так разговаривать... Далее →
-
Я уволился из ТТ уже почти как 1, 5 года, но очень удивлен, что управляет им по-прежнему [О.] [С.] Телетрейд, почему-то даже после заведения уголовных дел в РФ и Казахстане, продолжает быть в подчинении у этого афериста. Хотя сам он прячется в Австрии и управляет конгломератом уже оттуда. Странно, что другие руководители не пытаются его сместить. Видимо они опасаются связей, которыми обладает [О.] [С.] Телетрейд наверное только из-за них столько лет мог спокойно обкрадывать людей, и только после перестановок чиновников не успел подсуетиться. Далее →
-
-
О том чем предстоит заниматься в этой компании — скрывают… прям тайна покрытая мраком… 1.звонишь по объявлению и тебя приглашают на собеседование. 2.приходишь на собеседование и вечером узнаёшь, что тебя взяли. 3.приходишь на обучение, на первом занятии льют воду про стереотипы, о том что отдыхать на Мальдивах это реально и на следующее занятие просят написать свои цели в жизни (50целей, а если не получится, то 20).. на первом занятии таки сказали название фермы… тиенс.. впечатления от этого всего — дешевле сидеть дома… с такой работой в больший минус уйдёшь Далее →
-
Эффективность работы [Б.] [М.] просто поразительно. Я впервые видел, чтобы руководитель настолько прекрасно знал все, что делают сотрудники. Я, конечно, знаю, что [Б.] Терзи и сам профессиональный маркетолог, но его уровень контроля проекта невероятен. [Б] Терзи в любую минуту мог мне ответить, что именно сейчас с моим проектом, какая часть делается, что сделано, что требует моего утверждения. Ни разу я не слышал, чтобы мне ответили: Подождите, нужно уточнить. Вот это работа профессионала. Далее →
-
Когда я первый раз увидел, как работает [Б.] Терзи, то был просто поражен. Я, конечно, знал, что он профессионал в маркетинге и фактически может заменить собой целый отдел, но раньше я считал это скорее преувеличением. А в этот раз [Б.] Терзи полностью подтвердил эти разговоры. Да в отделе работали и другие сотрудники, но, когда сроки стали гореть, правда из-за меня, так как сдвинулась поставка продукта, я сам видел, что [Б.] очень часто помогает другим сотрудникам. Причем он буквально мог заменить каждого, а скорость часто была даже большей чем у ребят. Далее →
-
Забавно, что мало кто в курсе того, что [Б.] Терзи на самом деле глава маркетологов Амеллидиус, но и очень успешный инвестор. Именно поэтому все его маркетинговые расчеты всегда верны, а самое главное, рассчитаны на месяцы, а то и годы вперед, конечно при желании клиента. Хотя сам [Б.] Терзи честно признается, что в нынешних условиях рассчитывать на более чем годовой прогноз расчета действий компании для увеличения прибыли на 30 и более процентов нежелательно. Хотя для 99% бизнесов и такой расчет + увеличение прибыли уже являются просто чудом! Далее →