Пятигорск 592 отзывов сотрудников без купюр

Прошел собеседование на вакансию Инженера по обслуживанию компьютерной техники в школе N6. На собеседовании рассказал про свое образование и спросил, подходит ли оно, не влияет ли оно на доход. Директор сказал, что подходит, и моё образование не влияет на доход (не будет снижения оговоренной зарплаты). Директор сказал, что вас берем, и чтобы я начал собирать документы. Я собрал почти все документы, кроме двух справок, которые оформляются в течение 1 месяца, и я их ждал с МФЦ. Снова вызвали на 2 собеседование, где сказали, что моё образование резко перестало подходить и как же я не сдал все справки (которые МФЦ делает в течение месяца) за 2 дня («некоторые делают справки за 2 дня»). Я считаю, что директор некомпетентен, сам не знает, какие документы нужны. Я заплатил больше 5000 рублей за документы и спросил, что мне с ними делать, на что директор сказал, что пригодятся где-нибудь (только эти бумажки нигде, кроме школы, больше не нужны). Никому не советую связываться с школой N6, впустую потратите время и деньги, где в любой момент, даже после утверждения вашей вакансии, вас могут не взять, придумав любой надуманный повод. Далее →

Не рекомендую данную организацию. Руководители не умеют грамотно организовать работу, зачастую злоупотребляя своими должностными полномочиями. Например, считают «в порядке вещей» зачастую развозить сотрудников и руководителей учреждения по домам, по корпоративным вечеринкам. Ухода и ремонта за автомобилем не наблюдается от слова совсем! Зачастую настаивают задерживаться на работе, не оплачивая сверхурочные часы, ссылаясь на нужды БМЧУ «Хоспис на дому». Помещения для отдыха водителей нет! Обязывают поднимать на 5-е этажи и выше (без лифта) оборудование (кислородные концентраторы, коляски, стулья), весом под 30 кг! В данной организации практикуется постоянная смена кадров (текучка). На каждый неудобный для них отзыв работники данной организации искусственно начинают повышать рейтинг своего учреждения, пытаясь привлечь к себе новые кадры. Далее →

Ну что сказать, самые главные недостатки — это ненормальные планы, а также выкуп просрочки за наш счет! Руководство находится в Ставрополе, думаю, по этой причине на нас сильно не обращали внимание, были трудности с перемещениями товаров из других магазинов, довоза нужных плакатов, канцелярии, да и в целом продукции, что влияло на выполнение дебильных планов, которые Бог знает, кто нам ставил. Рядом с нашим магазином находятся 2 магазина конкурентов, у которых товары гораздо дешевле, чем у нас. Допустим, мы подсаживаем человека на определенный корм или наполнитель, с трудом переводим на приоритетный, а потом нам лупят цену выше, или же этого товара просто НЕТ у нас, потому что проблемы с поставками. В итоге люди идут к конкурентам! А мы слушаем про то, что планы возможно вытянуть. Просрочка — это вообще. Пересчитав весь магазин, обнаружив будущих сроковых товаров на 2−3 месяца вперед на 150 000 рублей (половину просрока оплачивает компания), я приняла решение уходить, по итогу мы уходим всем коллективом. Я не хочу приходить на работу и понимать, что это мой будущий минус к зарплате, как будто я прихожу к коллекторам отрабатывать, а не зарабатывать. Планы мы натягивали как могли, но выполнили раза 3 за год и получили зарплату более-менее.... Далее →

Хочу поделиться своим опытом работы в компании ЛЭтуаль в г. Пятигорск, ул. Ессентукская 31а, ТЦ «Вершина Плаза». В начале своего пути в компании я была очень рада попасть сюда, все казалось идеальным: руководство, график (на тот момент 3/2 с 9 до 22), коллектив, работа с людьми и косметикой. Со временем график начал утомлять, выяснилось, что когда в магазине идет глобальная замена ценников (сначала раз в месяц, потом — 3, 4, 5 раз в месяц, было такое, что цены меняли по несколько дней подряд, причем на одни и те же позиции). Будьте готовы выйти на замену ценников в выходной (например, с 16 часов до 3 ночи) или просто задерживаться, за это вам не заплатят. За переработки (а они там постоянно, графика 2/2, мне кажется, нет ни в одном ЛЭтуаль) вам тоже не заплатят. Компания считает, что ты вышел и продал — и есть твоя зп за переработки. Обед из положенного часа — 30 минут и 15 минут вечером. Иногда второго перерыва вообще может не быть. А иногда за 1 день можно быстро «пообедать» и пойти работать. Задержишься на обеде — наорут, но когда администраторы так делали, на это закрывались глаза. Также... Далее →