Старый Оскол — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Старом осколе с приличной зарплатой?
Вы из СТАРОГО ОСКОЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (550)
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, белая зп на карту, ДМС, карточка на питание, офис в шаговой доступности от метро Далее →✗ НедостаткиСобеседование прошло нормально, в офисе Леруа, так как я сама туда пришла, уже позже выяснилось, что Макси Про сидит в соседнем здании и занимает два небольших этажа. Учитывая количество сотрудников в компании, то это мало. Оба этажа — это опенспейс (без перегородок!), условно поделенный на отдел закупок, отдел продаж и т. д. НО, когда ты устраиваешься, то тебе говорят, что привязки к месту нет! Садись куда хочешь, ведь ноутбук тебе выдают, как и телефон, и ты его туда-сюда таскаешь. И по факту, сотрудники все же привязываются к месту, т.к. не очень удобно носить еще с собой кипу документов (договора, отгрузочные доки и разную корреспонденцію). По мне, это минус — носить ноутбук и работать без привязки к месту. Во-первых, с ноутбуком после работы не очень хочется идти гулять/ехать по делам и приходится прятать где-то в полках в офисе, но при этом не забывать, что материально ответственна, да и вечером кому-то может приспичить сделать заявку/отгрузку. Да-да, это норма! Во-вторых, теряются документы: сегодня ты их оставила на столе, завтра пришёл [В.] убрал в полку на колёсиках, а потом эту полку решили забрать в другое место, документы куда-то кинули, и так они терялись постоянно. По поводу места бывали не то чтобы конфликты, а некоторые... Далее →
-
Работая на одном месте больше года в кинотеатре Синема 5 у одной клининговой компании, после того как сменилась клининговая компания на Академию чистоты с неадекватным менеджером [Н.] [Г.], этот человек людям нагло врет, постоянно вводит в заблуждение. Разговаривает по-хамски. Человека может просто так выкинуть без предупреждения. Не советую никому с этим человеком иметь дело! Далее →💬1 комментарий
-
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании меньше года. По моему мнению, если ты целеустремлён, проактивнен и знаешь-чего хочешь, EFSOL даст тебе все возможности для развития. За время, что я работаю-я завершила несколько разных проектов, действительно разных по направлению. Опять же, инициативы и самостоятельность-приветствуются. Можно запросто прийти к высшему руководству с предложением по автоматизации бизнеса, по инновациям или же улучшениям-ни разу моя инициатива не была отвергнута, а только поощрялась. Что могу сказать, такой формат работы мне близок и я долго искала компанию, где могу быть независимым сотрудником и выполнять разноплановые проекты. Хардам здесь легко научить, есть действительно множество компетентных специалистов, которые никогда не откажут в консультации и направят в нужное русло. Мое общее впечатление-положительно, никаких затянутых согласований, все четко, быстро и по факту. Люблю свои проекты и сама могу формировать свою зарплату. Больше сделала-больше получила. Захотелось проект в новом направлении-просто предложила и если игра стоит свеч-пошла реализовывать. Также хочу упомянуть про командные игры, корпоративы-на моей памяти именно лучшие развлечения после работы совместно с командой-именно тут. Далее →✗ НедостаткиМогу только отметить испытательный срок — не сразу было понятно, куда и к кому бежать, и что делать. Улучшила бы адаптацию, хотя в EFSOL есть крутые специалисты, которые делают адаптацию в компании (не в отделе, в котором работаешь) веселой и с хорошим нетворкингом. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПостоянно нанимают авторов. Не оплачивают работу под любыми предлогами. Берёшь заказ, выполняешь, загружаешь работу — оплаты нет: то новые требования после уже сданного в срок заказа прикрепляют, то пишут, что «клиент недоволен, хочет деньги вернуть» (а работу уже сделал, время, силы потратил, причём работа — расчёты, написание программного кода, не на 1 лист, а на 10−30). Максимум за месяц получите 1500 рублей. За работу с расчётами, например финансовые расчёты, жалко 800 рублей за 20 страниц. Причём выполнять работу будете качественно, несколько дней — им плевать, как только загрузите результат, отправляют «на доработку», всё равно оплаты нет. Например, берёте работу за 1 тысячу написать техническое задание на 20 листов — пишите дней 5, отправляют на доработку. Потом пишут, что клиент недоволен, ничего не платят. Мошенники. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиРозводня … запрошують на роботу, але спочатку просять простажуватися пару днів. Стажування з 7 до 19. Безоплатно. «тікучка» велика. Мене стажувала людина, яка там пропрацювала лише тиждень, і це найдовше з усіх. Пропахав два дні з 7 до 19, за цей час беруть на стажування ще чотирьох хлопців, теж на безоплатне стажування. Політика в них така — беруть на безоплатне стажування, ти виконуєш роботу на повну, тобі кажуть «ми вам перезвонимо», і тиша… так вчиняють з усіма… дуже вигідно придумали для себе: і робота робиться, і гроші на оплаті праці економлять. . Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВы будете там рабом, продавец — это ничтожный человек в данной компании. Вы будете работать за неоправданную зарплату, ишачить даже. Ваша ответственность не только за продавца, но и за уборщицу, охранника, приемщика, сборщика заказов и перемещений, за директора, когда его нет. Просрочку оплачиваете со своего кармана. Не советую данную компанию, рабство и вранье. А зарплату ещё нужно нагребсти, так как она состоит из выполнения плана (когда народу не так много, потому что цены завышены) и продажи товаров данной компании (которые нужно втюхивать, чтобы получить надбавку в виде премии). Далее →
-
Нет отпускных, больничных, зарплата наполовину неофициальная, недоплачивают. Далее →
-
-
✓ Преимуществабелая зп, недалеко от метро Далее →✗ НедостаткиHR [В.] только зазывает на собеседование и не дает полной информации. Собеседование проводит другой человек, даже не проводит, а просто дает тесты, о которых вам, конечно, никто не сказал.)))) И если вы их благополучно написали, то пообщаетесь с руководителем. Не рекомендовала бы вам тратить свое время.. Далее →
-
✓ Преимущества---- Далее →✗ НедостаткиЯ зарекся, если в следующем месяце руководство Остек не погасит свои долги по зарплате, буду уходить, даже если никогда своих денег не увижу. Сейчас просто нет никакого желания работать, не будучи уверенным в том, что тебе это оплатят. Многие уже ушли, устроились на новые места и не жалеют. При этом в компанию продолжают вербовать новых сотрудников, которым, видимо, деваться некуда, хотя многие, поработав практически без оплаты месяц-другой, уходят искать новое место. Далее →
-
✓ Преимуществакругом суды Далее →✗ НедостаткиНа нашего «славного» руководителя завели уже несколько дел, скоро он и юристы компании из судов вылезать не будут. Пока свои права отстаивают клиенты Остек, но скоро и мы — простые работники — начнем, так как практически все (кроме верхушки компании) сейчас чуть ли не за спасибо работают. А ведь «спасибо» детей не накормит. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата 2 раза в месяц, соцпакет Далее →✗ НедостаткиНедостатки, увы, все остальное. Зарплата там хорошая, но! Маленькая, я бы сказал, просто нищенская. Меня это не сильно волновало, ибо работал еще в двух местах. Условия работы (мое личное рабочее место) — это сломанный стул (потом купил кресло за свой счет) и стол, который помнит, если не Хрущева, то Брежнева 100%. Ремонт там делали 1 раз, при СССР, когда построили здание. Но это мелочь. Самое ужасное — это крайне низкая квалификация персонала, начиная от начальства, которое подчас просто не отличает коннектор от коммутатора (и таких много) и кончая монтерами, которые не умеют пользоваться элементарными измерительными приборами, например, мультиметром. Прочесть и осознать инструкцию на 3 листах, где 90% — это скриншоты, для большинства, и для начальства в том числе, непосильная задача. Банально не хватает мозгов. Это печально и грустно. Зато у начальства прекрасно работает соображалка в плане дележа премии, которую назначают только своим из числа друзей и родственников. Собственно говоря, эти родственники тоже огромная проблема для компании, ибо работы от них НОЛЬ, а деньги любят, соответственно, приходится лишать нескольких работников, на ком пашут, чтобы не обидеть родню. Ну, а низкая квалификация объясняется... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНепонятная система начисления «премии». Сидеть на окладе, работая менеджером по продажам, это не гуд. Руководство абсолютно некомпетентное. Открывать филиалы — это единственное, что им удаётся, но лучше бы наладили процессы в головном офисе. Текучка жуткая, оно и понятно, когда руководство полный трэш. Не рекомендую. Всё, что тут пишут отрицательное — чистая правда! Повторять просто не хочу. Далее →
-
✓ ПреимуществаДовелось работать в Сириус в отделе IT. Чем хорошо, что можно работать как в офисе, так и дома. В компании можно пойти двумя путями — развиваться как менеджер — управлять командой или развиваться в техническом плане. Работал c очень позитивными и креативными людьми, с которыми здорово было обсуждать проекты и просто общаться на различные темы. Можно было работать над абсолютно разными задачами — от просто «кодить» до тестирования и аналитики. Спасибо ребята за старт к новым возможностям! Удачи вам! Далее →✗ НедостаткиОфис в складском помещении, жарко летом. Далее →
-
Если вы сейчас работаете и думаете, что хуже уже некуда, то вам надо поработать в Пране-Полимер. Вот тогда вы поймете, что на вашей предыдущей работе был рай. Такого беспредела, как в Пране, я не видал никогда. То, что за людей там никого не считают, этим никого не удивишь, но что 12 часов надо работать, по сути, в газовой камере, и за вредность не платят и говорят, что у нас её нет — это просто за гранью. Шум стоит такой, что уши закладывает постоянно. То, что начальники — тупые сынки директора, с этим тоже многие сталкивались. Инженерами работают ПТУшники, которые только лижут задницы директору и стучат друг на друга и на всех подряд. В цехе срач, оборудование всё засрано, никто его не обслуживает, пока не сломается. Станки все убитые, деланные, переделанные. А продукцию давай как хочешь. Зарплата 30т самая большая. Станки времен царя Гороха, зато у начальников новые машины. Не верите — устройтесь на работу, места есть всегда. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив специалистов Далее →✗ НедостаткиКуча управленцев, которым дали много власти в свои руки. Все было хорошо, стабильные премии, когда руководители отчитывались перед владельцами сами. После прихода мафии из другой компании во главе с директором по персоналу, начался дурдом. Премии стали резать, ощущение, что руководство компании слушает только поставленных директоров и не знает по факту, что происходит в компании. Начались склоки, сплетни, люди начали подставлять друг друга, лишь бы угодить новым директорам. Иначе, если ты не держишь линию руководителя, тебя съедят или сделают всё, чтобы ты написала заявление по собственному. Данный факт перекрывает все плюсы компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаСамое главное достоинство, это хороший коллектив. Далее →✗ НедостаткиВыдали робу, которой хватило всего лишь полгода, после этого она начала рваться. К сожалению, проблема такая не только у меня, но и у всего состава работников данной компании, из чего следует вывод, что даже на робе явно пытаются сэкономить. Постоянная нехватка средств индивидуальной защиты, в частности перчаток, из-за чего приходится закупать самому. Начальство тут вообще отдельная тема для разговоров. При разговоре об увольнении и о том, что собираюсь устроиться помощником машиниста, сразу же начались угрозы со стороны начальства, якобы мы поговорим с кем надо, и никто тебя туда не возьмет. Конечно же, намного в более грубой форме. Приезжал заместитель начальника по кадрам 23 февраля поздравить с праздником по натянутым причинам, таким как переоделся раньше за 20 минут до конца смены. Лишили премии всю рабочую смену. Заставляют писать заявления на неполный рабочий день тем, кто получает деньги за сделанную работу. Из-за этого поздний выход на пенсию. Долго поднимают разряд. Спустя год зарплата составляет максимум 35 тысяч рублей, что является довольно-таки маленьким показателем. Отказываются подписывать заявление об увольнении, аргументируя это тем, что нет работников на замену. Понятно, что никто особо не хочет... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВспомнила на самом деле про эту шарашку, где я проработала почти месяц за 0 рублей 0 копеек. Данных «людям» не понравилось, что я ухожу в 6, а прихожу в 9, к слову, раньше всех вовремя! Я просто работала, ездили, подписывала исполнительную, выполняла абсолютно все требования. Так вот, они в моей трудовой написали: запись аннулирована, то есть новая схема кидалова. Соответственно никаких денег, просто потраченное время и деньги. Никогда ни при каких условиях не работайте здесь! Просто никогда! Сидели на объекте ЖК Новаалексеевская по щиколотку в воде, никаких удобств! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! (((( Далее →✗ НедостаткиЧто хочу сказать о данной шарашкиной конторе в прямом смысле этого слова! В уши льют сладко, по факту вы — рабы! Переработка — это раз, неуважительное отношение со стороны руководства — это два, А. которая на должности кладовщицы, ахреневшая и типа всемогущая, — это три… метит на место М., не скрывая этого, с ней улыбается на весь цех, ржет за спиной, поливает грязью. М. радиевна или молчит, зная об этом, или ничего не знает, поэтому молчит!))) Оборудование не налажено вообще, происходит так: утром приходишь, типа планёрка! Тебе говорят, что нужно сделать и какое количество, и все, дальше сам че хош то и делай, куда хош — туда и иди, сам себе оборудованияй место, ну и т.д… Текучка бешеная, потому как, видя это xxxxx**ство, люди бегут от туда. М., ЭТО НЕ ТВОЕ место! ТЫ КАК руководитель никакая, ПОЙМИ УЖЕ наконец! А ТЫ, А., спустись НА землю! (((((Один небольшой плюс: зп во время и платится, ну за исключением глуповатого бухгалтера, которая может не на ту карту перевести, ну или её просишь перевести на одну карту, так как у людей арестованы карты, а она именно по номеру переводит на ту карту, которая арестована, и все — человек без зп, вуаля)) а может они и специально так делают, якобы... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно работать удалённо Далее →✗ НедостаткиЯ решила уйти, не пройдя 1 день до конца обучения, т.к. не понравились условия работы в голосовой поддержке. Так после этого меня ещё неделю не могли уволить. А т.к. оплата сдельная, я сидела и без работы, и без денег! После чего заплатили менее 2000 рублей почти за 2 недели обучения! Хотя в договоре была указана другая сумма! И, кстати, договор на руки я так и не получила. Зря я сразу не поверила всем негативным отзывам, которые оставляли до меня.. Далее →