Тюмень — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Тюмени и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ТЮМЕНИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2689)
-
✓ ПреимуществаДМС, белая зарплата, причастность к Газпром нефть Далее →✗ НедостаткиДобрый день! Наконец-то хоть кто-то решился написать честный отзыв об «Арктика Медиа». Мой будет вторым. Терять нечего, я уже не работаю здесь и это было лучшее решение — уволиться из этой компании. Плюс — стабильные и чуть выше среднего по Тюмени зарплаты. Но это заслуга не Арктики, а Газпром нефти, дочерним обществом которого она является. А в семье, как говорится, не без урода: младшая из дочек среди крупного добычного бизнеса смотрится довольно убого. Минусов, к сожалению, куда больше. Ты как на вулкане: сегодня пишешь в соцсети, завтра на сайт, сегодня на сайт пишешь норму в 10, а завтра вдруг в 25 новостей. Переобуться в воздухе получается не у всех, тупо едет крышак. Должностные? Не, не слышали. Они как бы есть, но их как бы нет. Ты универсальный солдат. И если Г.Д. С., не имеющий отношения к журналистике, который лично устанавливает нормы для русского языка вопреки всем правилам, скажет идти завтра мыть унитаз языком, ты должен будешь это сделать. Нет должностной — нет рамок. Эти не прикол, кстати. Корреспондентам периодически напоминают, что их место у параши, и об их никчемности, мол ИИ уже завтра заменит их. Также периодически сотрудников собирают на мозгопромывательные беседы под видом тимбилдинга.... Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к набережной, на обеде можно прогуляться по ней Далее →✗ Недостатки1. ДМС через 5 лет работы. 2. Старая оргтехника и компьютерная гарнитура (приходилось приносить свою мышь или клавиатуру). 3. Ужасное программное обеспечение, все тормозит, виснет, вылетает и не грузится. 4. Ужасные, самые дешевые столы и стулья. 5. Отсутствует фирменная канцелярия. 6. З/п в 3 этапа, премия платится отдельно. 7. Отсутствие субординации среди коллег, отказ руководителей брать на себя ответственность за распределение документов. 8. Бардак в процессах согласования. Далее →
-
Привет! Ерунда, обещали 200+, а приехал на объект, бульдозеристы говорят 175 тысяч за месяц. Техника шантуй SD16 старенькие, ключей, тросов нет, даже масло давали 10 литров на две техники, как хочешь, так и работай. Был на зимнике Карское море, залетал через Сабетту, Мессояху. Связи нет, питание на 3. Вагончики морские контейнеры. Неделю поработал и уехал на увольнение. Далее →
-
Плюсы: Плохо проверяют прошлые косяки при устройстве, либо им пофиг на это. Не проверяют на коррупцию, отсутствует детектор лжи. Можно выпить на работе, никто не контролирует, особенно в вечернее время. Стараюсь держать заначку, закрылся в кабинете, 100 грамм тяпнул и жизнь налаживается. Есть возможность дополнительно заработать. ЗП задерживают — мы с коллегами типа Прошки нашли выход из ситуации. Всегда капает копейка на карман. Всегда можно взвалить ответственность на подчиненного, потому что не всегда понимаю, что от меня хотят, если что, это плохой специалист, это не я плохой руководитель. И вообще, если что, можно уволить подчиненного, никто за них не вступится. Потом люблю перед коллегами похвастаться, как я вышвыриваю народ у себя. Мне все равно на подчиненных, главное свое одно место прикрыть — всегда можно пожертвовать пешкой. Ну еще у нас там бывают интрижки, ну да ладно, не буду сдавать братку. Минусы: Постоянно вышестоящее руководство от меня что-то хочет. Хотелось бы не вникать во все дела, просто выступить в качестве посредника, взял у подчиненного и без проверки направил наверх. Пока это не всегда получается. Бабы с яйцами унижают мое мужское достоинство как руководителя (к.с.) и еще очкую к.к. Далее →
-
Низкая зарплата, обман с часами, используют ради своих целей. Работаю за копейки, условия отвратительные. Не по договору, работаю больше часов, чем оплачивают. Не довольна директором. Перевелись в магазин. На героев космоса 17. В другом магазине, из которого я перевелась, были условия, и работа, и оплата лучше, чем сейчас. В Патрушева магистральная 24 хороший директор, зарплата хороша. Работа была далеко от дома, но лучше зарплата. Поэтому лучше ценить то место, где ценят и оплачивают, и хорошо относятся к сотрудникам. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет никаких преимуществ по сравнению с работой в других компаниях отрасли Далее →✗ НедостаткиПлохое обращение с сотрудниками. Интриги, склоки, травля и возможны оскорбления со стороны надзирательницы-доносчицы на прислуживании у китайцев. Оплата ниже средней. Сами пишут о себе хорошие отзывы. Далее →
-
Ну, если кратко, я откликнулся на вакансию, довольно-таки подходящую мне, и опыт у меня был как раз тот, что требовался на данную вакансию. Мне выслали приглашение и назначили собеседование (вроде бы ничего не предвещает беды, кроме того, что телефонного интервью не было). И вот, через 2 дня, в день собеседования, за час до его старта, мне пишут, что оно отменяется и руководитель занят (ну не страшно, думаю, сегодня вечером или в пн пообщаемся), но не тут-то было — с этого дня тотал игнор. Прислали мне отписку, что были нерабочие дни и т.д., хотя в пятницу с 13 до 18 достаточно времени, чтобы согласовать собеседование. И в пн тоже весь рабочий день, и во вторник тоже. Ну, в общем, смысл вы поняли. Советую не тратить время на эту компанию, если вы заказчик, лучше выберите другое агентство или частного рекрутера. Вы зря потратите деньги, а они будут давать вам по 1 кандидату в неделю. В общем и целом в этом есть и плюсы, пока я ждал ответ, устроился на вакансию лучше, в более крупную компанию. Не могу сказать, что лучше условия, т.к. не знаю, какие предлагали мне HR-Experts). Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗа 2 месяца работы не увидела преимуществ Далее →✗ НедостаткиПомимо того, что сама работа не из лёгких, и с учётом того, что ты работаешь с полной отдачей и ответственно подходишь к выполнению обязанностей. Работая заместителем вторым (с 14.00 до 00.00) в ночное время суток, после работы приходилось несколько раз уезжать с сотрудниками за свой счёт, так как лимит закончился (хотя компания при трудоустройстве гарантировала развозку сотрудников). При увольнении обманывают при расчёте. Вместо полноценных отработанных смен, меня рассчитали за одну, после чего удалили учётку и все способы связи. Отправить подтверждающую информацию, графики и прочее невозможно. Через helpy создают тикет, на который не отвечают и закрывают по умолчанию. Если вам дорого время и свои нервы, проходите мимо данной компании! Устраивают и оформляют дистанционно, доказать и отстоять свои права невозможно, удаляются и прячутся! С таким столкнулась впервые. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПроходила у них стажировку в 3 дня, которые были не подряд, а через каждые 3 дня. В общем, мне через 9 дней сказали, что я не подхожу им и они выбрали другого. По итогу протянули время, я многим работодателям отказывала и перед НГ осталась без работы. Не рекомендую эту компанию. Тюмень, ТЦ «Кристалл», второй этаж, салон «Синар». Далее →
-
Тяжелые условия труда, оборудование не соответствует правилам охраны труда (приходится перетаскивать детские кровати, ежедневно по два раза при списочном составе группы в 40 человек). Нет возможности облегчить труд нянь, подъём чистого и спуск грязного постельного белья происходит без использования лифтовой шахты, вручную на себе. 1 мешок весит 15 и более кг, по одному в каждой руке. При трудоустройстве не предлагают выбора в способе получения заработной платы, вступить в профсоюз не спрашивают — хочу или нет, а ставят перед фактом в необходимости членства. Грубое руководство, трудоустройство за свой счёт, при этом компенсируя данный факт только по истечении 3 месяцев испытательного срока, хотя по договору 2 недели. Готовят невкусно, дети отказываются кушать, очень много отходов по питанию, которые выносятся вручную. В связи с этим регулярная текучка кадров, особенно помощников воспитателей и кухонных работников. Также периодически задерживают выплаты по нетрудоспособности. Вина полностью на руководстве, которое всем составом уходит в отпуск, оставив за себя некомпетентных сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выдача з/п,нет штрафов, в коллективе остались только те сотрудники которые действительно работают и знают свою работу. Далее →✗ НедостаткиПроработав год, могу сказать, что при увольнении вас лишат и категории, и премии. Зарплата черная (в конвертах) и белая. По документам всё строго, везде ваши подписи, так что считайте, что сами на всё согласились. Будет всё равно, как хорошо ты работал, как старался и т.д. И узнала я об этом только в день расчёта. Честно, лучше бы ушла на больничный, а не переживала бы за выполнение плана и как там все справятся. Штат сотрудников не полный, готовьтесь к тому, что будете работать за троих, а получать за одного. Но и с этим мы справлялись. Категорию получила, отлично. Но урезали часы работы, и з.п. остаётся почти такой же, так что разницы никакой. Будьте готовы к тому, что присесть можно два раза за день по 30 мин, это во время обеда. За год никаких замечаний от руководителя, администрации, коллектива не получала. Ушла из-за низкой з.п. и большого объёма работы. В конце ещё и так поступили с оплатой. Поэтому сто раз подумайте, стоит ли идти работать в компанию, где ты работаешь на совесть, выкладываешься на 100%, работаешь за троих, если нужно, выходишь на подработку, а в конце на тебя становится наплевать и все просто разводят руками, типа такой регламент компании — ничего не можем сделать. Далее →
-
Не советую вообще никому там работать. Так как это своего рода рабство, работа без оплаты. В итоге просто ушёл вообще без расчёта даже. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобная парковка Далее →✗ НедостаткиНе платят з/п, задержки более 2 месяцев. Иногда половинками выдают. Могут кинуть. А когда уволился, то точно кинут. Обходите стороной. Директор только обещает, своих слов потом не выполняет. Текучка кадров, иногда даже имена не запоминал, так как знал, что уволится через короткое время. Далее →
-
Не видитесь на уговоры и рассказы о том, что в компании всё прекрасно и вас будут ценить. Намучаетесь, в командировках сами будете искать жильё и решать вопросы по ремонту техники, приобретению оборудования и бензина за свой счёт. Не слушайте того, кто будет вас обзванивать и приглашать на работу. Генеральный директор полный ноль, уважения к людям нет, самодур, который не может решить ни один вопрос и на все ваши вопросы попросту не будет отвечать, лично встречаться не будет. Кидает всех, кто остался работать, не получают обещанную зарплату, выплачивает только оклад, а большая часть премии остаётся не выплаченной. Если увольняешься, то ты враг и плохой работник. Не тратьте время, ищите других достойных работодателей. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроходила практику в «Кунжут Travel», отличное турагентство, всему научили! Впечатления о этой компании только положительные. Вот дополнительная информация о компании: КУНЖУТ travel — туристическо-визовое агентство, специализирующееся на организации индивидуальных и групповых путешествий, выдачи виз, помощи с ВНЖ и гражданством. О компании: • Год основания: 2017 • Основатель: Анастасия Сусан • Направление: туристические и миграционные услуги Миссия компании: Помочь людям восстановить внутренние ресурсы через путешествия, дарить свободу, способствовать семейному и личностному развитию. Наша специализация и ключевые преимущества: Надежность и безопасность — Многолетний опыт работы на рынке туристических услуг — Официальный реестр туроператоров — Страхование всех туристических рисков Профессиональная экспертиза — Глубокое знание международных направлений — Проверенные партнеры в каждой стране — Индивидуальный подход к планированию поездки Комплексный сервис — Полное туристическое обслуживание: от визы до встречи — Круглосуточная поддержка клиентов — Прозрачное ценообразование без скрытых платежей Специализация на миграционных решениях — Квалифицированная помощь в оформлении виз — Сопровождение при получении ВНЖ — Консультации по программам гражданства — Подготовка полного пакета документов — Юридическая поддержка на всех этапах оформления Персональный менеджмент — Закрепление персонального... Далее →✗ НедостаткиНедостатков нет. Далее →
-
✓ Преимуществаместо для обеда, скидки сотрудникам Далее →✗ НедостаткиВ праздничные дни нет доплаты; бесконечная текучка персонала; периодически на работе задерживаешься до половины первого ночи, и за это тоже нет доплаты; бухгалтера за любую ошибку (даже если не по вашей вине — условно в магазине в чеке не указано ИП или название ТТ) вычитают из ЗП; нехватка кассовых терминалов; помимо администратора ты еще и уборщик; руководство общается с тобой как с давним приятелем (мат-перемат); ЗП не вся белая, большая часть в «конверте», которая может задерживаться на неделю и более. Далее →