Хабаровск — глазами сотрудников. Что пишут в 1598 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Хабаровске?
Вы из ХАБАРОВСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1598)
-
Да что ты, мы работаем по закону. И как только я уволилась — вы решили нарушить этот самый закон. Работала с 23 июня по 2 ноября 2020 года в магазине, где продают всякую шнягу за «дорого», когда цена всему — 100 рублей. Если брать тот же шоколад, то они продавали подобие шоколада за 200 сотки. В этом шоколаде — нет молока, но есть «прекрасное» пальмовое масло, которое вызывает всякие болезни у людей. Класс или тот же шоколад по 120 р. за 27 грамм (!). Товар с «Сима-Ленд» в основном. Можете зайти и глянуть, сколько там стоят всякие вещи. Проще сделать там заказ. Что я про закон говорила? Нарушение статьи 140 Трудового Кодекса Российской Федерации. Если кратко излагать, то когда мы увольняемся, то расчёт должен быть оплачен в тот же день, когда ты уходишь с работы, но не так, как у меня тут получилось. «Да, мы тебе 5 числа все перечислим. Не останешься без денег, не переживай.» Сегодня уже 6 ноября, 18:21, а моей зарплаты — так и не упало на карту. Само разбирательство я не буду через Instagram устраивать, но это так мерзко. У нас был трудовой договор. Есть эта... Далее →
-
Организация, которая высушит и выпотрошит вас. Работа была по трудовому договору, конечно, но когда уволилась, то пошли нарушения. Не выплатили день ухода, расчёт за последние рабочие дни, так ещё и позже отказались выплатить его полностью. Либо тысячу, либо пошла к черту. Ещё и во всем всегда виновата была. В том, что малая проходимость людей на точке, в том, что не могла каждый час делать уборку (там было помещение бывшего завода и там будет пыльно всю жизнь, вечность. Пока не снесут и заново не отстроят здание.) В том, что если надо было второй раз за месяц купить средство для мытья пола и стёкол, то тоже вина моя, а не от того, что там много пыли и я убиралась. Ещё я виновата в том, что иногда приходилось переспрашивать покупателей, что они хотели, потому что там рядом была [censored] шумит. Итог таков: ушла от них, на меня хотят написать заявление в полицию, у них не захотела работать девочка, но ещё из-за того, что придрались к ее внешним данным. Далее →
-
Здравствуйте, набирают неопытных механиков, работаешь на них месяц, потом они говорят, что ты плохо поработал, и мы не будем тебе платить. Управляющий постоянно травокурит и орет на клиентов. Будьте внимательны при устройстве в данную компанию. Далее →
-
Хуже богодельни я не встречала. По штату положено в смену 3 единицы персонала + админ на магазине, по факту 2 человека от силы работают, и работают с 7:30 до 22:00, а табелируют по 10:83 ч. Зарплата вся белая на карту, обещают от 30 000 и выше, по факту копейки, работаешь за весь персонал, и на кассе, и на розливе, и на вкладке, и за грузчика, и за уборщицу, и за охранника одновременно. Ревизии в магазинах каждый месяц, так как зп низкие и сотрудники увольняются, по каждому уволившемуся сотруднику делают дополнительные ревизии, откуда таинственным образом выявляются недостачи на магазин за неделю в 100 000 (сто тысяч) рублей, всю недостачу фэйковую вешают на продавцов, по итогу оставляют людей вообще без зарплаты, учитывая, что организация платит белую чистую зарплату. Не дай бог кому туда попасть, отработаешь за спасибо просто. Козлы.. Далее →
-
Рыба гниёт с головы — отличное описание руководства стоматологической клиники «Плаза Дент» и всех процессов в этой конторе. Работа менеджером по работе с клиентами или, как они любят неофициально называть, консультантом, показала: — Обещают официальное трудоустройство, большую зарплату и перспективы роста. На деле — либо никак не оформляют, либо по договору ГПХ (заранее составленному с нарушениями). На руки выдают ксерокопию этого договора, а не полноценный экземпляр. — Никаких ведомостей и расчетов з/п. — Выплачивают маленькими авансами 1−3 тыс. рублей, и то, надо ходить выпрашивать. — Никто и никогда заранее не скажет, что из твоих заработанных денег (оклад 500 руб/выход + % от договора услуг клиники) в обязательном порядке вычтут 15% на непонятные внутренние расходы клиники. — Есть такая же непонятная система штрафов, которая применяется не ко всем и не во всех случаях. Т.е. как бог на душу придется руководству или какое настроение будет. — В коллективе самим руководством поддерживается атмосфера негатива и провоцируется пьянство сотрудников. При этом официально ведётся борьба с пьянством и невыходами на работу. Вот такой казус-ребус. При моём «увольнении» в разговоре начальник проговорился, что специально платят не всю сумму, а авансами, чтобы успеть вычесть... Далее →
-
Добрый день, хочу оставить отзыв о компании Романов ГРУПП или «Romanov GR», директор Денисов В.О., г. Хабаровск, Матвеевское шоссе 44/1. И её работниках [И.] [И.] представляется как Илья, проживающий в районе Авиагородка, и [К.] [В.] [О.], проживающий на Космической 15. «Компания» занимается строительством домов и разного вида деятельностью. Заключил с ними договор на строительство, взяли большую сумму денег как предоплату, после чего перестали отвечать на звонки, общались только по Вотсап переписки. До настоящего времени строительство так и не началось, на претензии не отвечают, деньги не возвращают. Написали на них заявление в полицию, там узнали, что мы не одни такие. Далее →💬7 комментариев
-
Обещают зарплату 50 тыс. +, на деле платят 5 тыс. руб., так ещё и при увольнении не платят вообще (уже 3 месяца жду зарплату, постоянно говорят, мол, денег нет). Далее →
-
Заключают ученический договор, по факту обучают как работать в салоне. Режима работы и отдыха нет от слова совсем. График днем 8 до 20, ночью с 20 до 8, при этом приходить и работать ты должен на 30 минут раньше, а уходить позже. В смену могут поставить две ночи подряд, при этом на оплату это никак не влияет. При увольнении высчитывают расходы на обучение, которых фактически нет. Нет ни обучения, ни трат на обучение. Плана обучения и расписания, так называемых занятий, тоже нет. Ты просто пашешь как раб бесплатно. Не советую устраиваться туда. Работа физически трудная, на ногах целый день, так тебе еще и не заплатят. Опыт был горьким, ничему новому, чего нет на просторах интернета, не научили. Далее →
-
По телефону расскажут всё красиво, а на самом деле дно. В этой конторе кидают по зарплате всех, даже маркшейдеров, не важно, кто ты: разнорабочий или инженер. Было много обещаний от руководства, что всё выплатят, но по факту выплатили намного меньше и с задержками в несколько месяцев. В итоге нескольким моим коллегам с этой вахты не выплатили в полном объёме всё то, что было обещано. Кидалово по зарплате в этой шараге — это норма, об этом говорят все. Мутная контора с двойной чёрной бухгалтерией. Руководство ушло в игнор сразу же по окончанию вахты, не берут трубку, не отвечают на письма. Далее →
-
Людей затягивают на работу обманным путем, обещают одно, по итогу совсем другое. Условия для работы на вахте и вообще для проживания — это ужас. Копейки, которые платят, дают только наличкой, чтобы налоги не платить, платят гораздо меньше, чем договаривались. Руководит всем сотрудник полиции, который на мой взгляд иногда бывает неадекватным. Работать приходилось по 36 часов, а на отдых давалось 6−8 часов. Спорить бесполезно, так как я уже сказал выше, рулит там сотрудник полиции, а для него закон — он сам. Я когда сказал, что мне заплатили меньше, чем обещали, начали сразу запугивать и угрожать, так что делайте выводы сами. Далее →
-
Гениальный директор [К.] [В.] Юрьевич, в компании люди работают неофициально, з/п не дополучают, медкомиссии работники не проходят, налоги за работников не платятся. Есть, конечно, и исключения: несколько человек, может быть, там и работают официально. Работа делается недобросовестно. Гендиректор часто, очень часто врет, и для него это норма. Выводы делайте сами. З/п в конверте. Далее →
-
ооо Хаканджинское. По телефону расскажут всё красиво, а на самом деле дно. В этой конторе кидают по зарплате всех, даже маркшейдеров, не важно, кто ты, разнорабочий или инженер. Было много обещаний от руководства, что всё выплатят, но по факту выплатили намного меньше и с задержками в несколько месяцев. В итоге нескольким моим коллегам с этой вахты не выплатили в полном объёме всё то, что было обещано. Кидалово по зарплате в этой шараге — это норма, об этом говорят все. Мутная контора с двойной чёрной бухгалтерией. Руководство ушло в игнор сразу же, как мы уехали домой, не берут трубку, не отвечают на письма.. Далее →
-
Мой муж работает в этой организации 10 лет, и проблем с выплатой заработной платы ни разу не было, но в октябре 20 года зарплату задержали. Не знаю, на сколько будет задержка, но это плохой показатель! Далее →
-
Хотят за 3 копейки духовой оркестр!. Далее →
-
Обман в зп, работаешь за грузчика, уборщика, моешь туалеты и тут же идёшь отпускать покупателей на кассе, заставляют продавать просроченный товар, на замечание что товар у которого истёк срок годности нужно убрать с ветрины, в ответ затыкают рот, антисанитария полная, бегают тараканы, при устройстве всем говорят что зарплата составляет 35 000 тыс р, в итоге отработав с графиком 2/2 заплатили 20 000 Далее →
-
Работал в офисе, обещанных премий так и не получи. Штрафуют за все. Девиз «не заменимых людей нет» Текучка менеджеров постоянная. Зам директора так называемые совещания проводит в постоянных истериках «все плохо!» Опыт есть в этой сфере, но страшно безграмотный. Директор постоянный участник и призер «предприниматель года», «меценат года», продукция сертифицированная… если кто знает как это можно получить, то понимает, что это все показуха, сбор бумажек по списку. На деле з/п белая и черная. Работа по факту с 9−21 добровольно-принудительно. Отношение к офисным работникам высокомерное, а тех кто в цеху вообще за людей не считают. Далее →
-
-
Прямой обман о зарплате. При собеседовании обещают 25 000, во время стажировки выяснилось, что из этой суммы вычитают подоходный налог и на руки выдают 21 000. В расчётке сумма 18 000. По факту на карту приходит 14 000 — 17 000.Зарплата приходит с задержкой в пол месяца и более. Нет охраны, камеры завязаны только на монитор продавца, записи нет, рамок нет. Украденное оплачивают продавцы, а это выходит примерно 100 — 3000 рублей в месяц. Кассовый терминал рвёт чеки уже несколько лет. Кассовые терминалы одновременно отключаются на 2−10 минут в случайное время в течении рабочего дня (синхронизируются с центральным сервером), один раз в 1−3 дня. Нехватка персонала. Люди часто приходят на собеседования и стажировки, но их не берут кадровики, при этом объявления о наборе висят по нескольку лет. Не закрытые переключатели и розетки в подсобных помещениях и в торговом зале. Провода торчат на уровне ребёнка. Много просрочки и брака на полках (цитата представителя начальства «Либо продавайте, либо выкупайте за счёт продавцов. Это ведь они так с товаром работают.»).Вывод: сотрудничество с этим колхозом — пустая трата времени. Далее →
-
После того как хозяйка клиники [Д.] [А.] переехала, начался вынос мозга-Непонятные обучения. Никому не нужные (Урезания зарплаты сотрудникам, вообщем бардак (Руководитель уволился, другой работает удаленно. Навязывание эпигенетической терапии клиентам, в которую никто не верит (в том числе и пациенты) Не рекомендую данную клинику для трудоустройства Далее →
-
О компании Тонус-клуб можно судить по тому, кто ей управляет: директор обманывает по деньгам, вменяет чужие должностные обязанности, некорректно себя ведёт с сотрудниками. Хотите совдепию -Вам в тонус-клуб. Директор с женой сектанты, саентологи. Так что будьте аккуратнее! Далее →
-
должность Администратора (филиал на Дзержинского). Изначальные заявления о графике 2/2 и обязанностях, следовательно, и об уровне з/п- все ерунда. график сменно-непонятный, подстраивается все под одного «старшего» администратора. а так как администраторов трое, то работаешь по полдня через день или вообще непонятно как. куча обязанностей — ты и уборщица, и администратор, и менеджер, и отдел продаж и ещё кто угодно за ставку 100 рулей в час. плюс процент с продаж. в данный филиал директор не вкладывается от слова со всем, до таких размахов, что копятся долги даже поставщикам (спортипит, вода). несвоевременная выдача зп. изначально заявляется, что выдача два раза в месяц — 6 и 15, по факту с 7-го числа только (в лучшем случае) начинается выдача за предыдущий месяц. постоянные задержки с выплатами, директор говорит что нет денег то из-за долгов за коммуналку то еще из-за чего-нибудь. зато требования конские. требуют деньги на зарплату персоналу собирать самостоятельно — просить клиентов рассчитываться наличными. не насобирали нужную сумму- ваши проблемы, собирайте дальше, как соберете- заберете зп. Далее →