Хабаровск — глазами сотрудников. Что пишут в 1991 отзывах?

Техполимер Ленина, 1 Есть такая тухлая контора на Ленина, 1, называют себя «Техполимер». Официально там работают только 2 мутных директора, О. и А., остальных работников только обещают трудоустроить по ТК, но это, скорее всего, нереально. Делают плёнку и мусорные пакеты из неё. Отношение к новичкам омерзительное. Бытовые условия отсутствуют полностью, везде непроходимые горы валяющегося мусора. Зарплату обещают от 25 000, из которых по факту половина уходит в карман начальства якобы за допущенный брак. Допотопное оборудование вечно сломано, наладчик постоянно с похмелья и уделывать сильно не торопится. Объявление о работе выкладывают каждую неделю в надежде на очередных бесплатных рабов. Советую обходить стороной эту вшивую лавочку. Далее →

Несмотря на все достоинства, есть обратная сторона медали, очень много различных отзывов и рассуждений по данной компании. Прежде всего, нет стабильности в работе, уверенности в завтрашнем дне, в любой момент весь коллектив могут уволить по решению главного руководства. Мы работали в рознице — это магазины с красивыми яркими вывесками, раскручивая бренд Эконива, нас идеологически мотивировали на то, что работа является стабильной и перспективной, но при этом всегда удивляло: под внешним образом макета магазинов никто не заинтересован в результате работы, в качестве, как будто дали задание, выполнили его, и все по барабану. Наподобие новостройки: коробка дома стоит, но внутри без отделки. Каждый сотрудник молчал, ловя момент и ожидая очередную заработную плату. Не могу посоветовать работать в компании, потому что нас всех скопом на Новый Год собрали и уволили, заставили написать заявление по собственному желанию, хотя это было явное сокращение, так как закрыли все магазины. Компенсации были выданы, видимо, через одно, получили не все. Но, зато, несмотря на это, Эконива финансирует футбольную команду и развивает экскурсии на ферму. Ни одному сотруднику на Новый Год не было выдано поздравлений в виде даже символических конфет и шампанского, как принято... Далее →

Проходил собеседование на кровельщика, обещают официальное трудоустройство, а на собеседовании всё наоборот. В итоге согласился, так отработали объект, но денег так и не получил. Ушёл, так и не выплатили з/п. Далее →

Работала в фирменном магазине. Заведующая магазином на первый взгляд была приятным человеком. Но как только дело доходило до решения вопросов по зп или выплатам переучета, она никого не оставляла из коллектива. Как показало время, заведующая всех обманывала. Она оформила на себя поставки уборщице, и деньги до сегодняшнего дня присваивает себе, выплачивая девочкам каждый месяц столько, сколько считает нужным наличными деньгами. Что противозаконно! Также, когда поднялся этот вопрос коллективно и дошёл до начальника ОРТ, зав. маг. наняла неофициально человека со стороны. Что тоже незаконно. Начальник ОРТ в этой ситуации покрывал зав. маг., что наводит на мысль о сговоре. Также каждый месяц зав. маг. собирала с продавцов деньги на якобы недостачу и переучёт. Но куда эти деньги уходили, неизвестно. Что тоже, в свою очередь, незаконно. В магазине была неисправна антикражная система. Отсутствовала система видеонаблюдения. Каждый раз коллектив совместно уведомлял начальство и неоднократно просил установить систему видеонаблюдения. На начальнике только разводили руками и говорили, что по закону они не должны этого делать. Простите, а что они вообще должны делать? Депримировать и ставить невыполнимые планы. Работать в этой конторе можно с условием, что там будет всё более-менее законно. . Далее →

Дважды пытался устроиться, через Н.Н. в Саратовский Норникель на Московской, но никакой обратной связи. И вот спасибо, встретил знакомую, которая там работает 4 года. Честно рассказала про завальные объемы, невысокую зарплату, частные переработки за бесплатно. Терпит, что в городе на 35 тыс. р. грязными найти шансов нет. Далее →

Строительная компания. Задерживают зарплату, некоторым сотрудникам вообще не выплачивают. Если оформляют, то на минималку, её вы, возможно, и получите в лучшем случае. Далее →

Мошенники, которые написали вместо меня заявление на увольнение, подписали его за меня, полностью подделали документ. У директора связи, никогда ничего не докажешь, даже через суд. Никаких налогов, отчислений в ПФР не делается, официально зарплату не платят. Просто каждый месяц кидаю на карту деньги, которые нигде официально не проходят. Судятся постоянно со своими сотрудниками. [Н.] с психиатрическим диагнозом, так что ничего удивительного. Работают постоянно там [censored] руководства, готовые их покрывать. Далее →

Human Power Group — мошенники, приехали на производство колготок, отработали вахту, ничего не заплатили. Далее →

[М.] [Р.] — «директор» данной компании является её отражением: грубый, непрофессиональный человек, к сотрудникам относится как к мусору, чтит себя выше всех. Позволяет себе резкие высказывания в адрес сотрудников. Все хвалебные отзывы на любом сайте написаны им самим. Доверия компании нет. Как и к данному ненадёжному «руководителю». Все обещания остаются лишь обещаниями. Впечатление от компании самое негативное, НЕ рекомендую сюда обращаться (горький опыт имеется). Цены непомерно завышены, не соответствуют качеству выполненного заказа. Зарплата сотрудникам не выдаётся, отсюда и частая смена состава. В целом компания построена вокруг одного ненадёжного человека. Не советую тратить своё время.. Далее →

Русское поле. [П.] [О.] [В.] очень мутный. На собеседовании заставил читать какие-то бумажки по тому, какая фирма замечательная. Потом тестировал по этой писанине. Потом ещё какие-то тесты, резюме. Задавал вопросы и не слушал ответы! Потом значимость повышал тем, что у него сын учился за границей. Спрашивал меня, какая сейчас средняя и хорошая зарплата. И этот магазин, который нуждается в директоре и сотрудниках, оставляет желать лучшего. У них даже нет своего сайта — это говорит, что доверять им нельзя. И как он себя вел, не ведут себя руководители. Я пошла на собеседование, потому что он сказал, что сделает мне такое предложение, от которого я не смогу отказаться. По факту не сделал, сказал, что я сама виновата, потому что после нашего разговора, в котором я сказала, что приду, он прислал сообщение, в котором была надпись подтвердить встречу. А я не подтвердила письменно ещё раз! Сначала в Хантере он назначил встречу, потом удалил, потому что я сама не позвонила, потом сам позвонил. И с обидой мне это сказал. Это не нормально. И он считает, что клиенты — это те, кто много покупают, а те, что мало, вообще не нужны. В общем-то, сами решайте, нужен ли Вам такой работодатель, который за 30... Далее →