Харків — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Не советую. С чаем в июне при сменах в среднем по 13 часов 4/3 выходило 10 500(без ставки,3%(сдаешь меню-4%). Отношение к персоналу наиконченнейшее. 10% за обслуживание в чек от 10 человек, которые идут исключительно руководству. Новый персонал толком никто не готовит, стажеры шатаются как неприкаянные псы, никакого регламента ни в чем, максимально не оптимизированы все процессы Далее →

ЕЗа все мое короткое время с которой я столкнулся с компание «Syject» я понял что это ужастная компания, и дело даже не в старых и нудных проектах, а в руководстве….. Особенно хотелось отменить мягко говоря омерзительную и не профисиональную работу [Д.] Мирончука….в общем эту компанию стоит рассматривать как самый запосной вариант, если вас никто не берет http://www.vnutri.org/syject/ Далее →

Удивительно, как долго магазин может загибаться под руководством [censored] -марины и таки не загнуться окончательно. Работать туда идут только самые отчаянные либо те, у кого опыта ноль. Говорить о рабочих процессах нет смысла, поскольку [censored] скорее всего на вас обидится, если вы искренне захотите улучшить хоть какой-либо рабочий аспект и выскажите своё мнение ей тет-а-тет) НА зарплаты кидают, реально не выплачивают даже белую ЗП, скорее всего и налоги ваши они нихрена не платят, будьте внимательны и вместо «по собственному» боритесь за две недели, чтобы вырвать хоть какую-то компенсацию очередного сокращения. Работать вроде есть куда, но попадая в это болото вас сразу же начнут топить не только многочисленные директора и начальники, но и другой персонал. Они ходят как зомби и любую инициативу встречают в штыки. Продажи? Продают китайскую рухлядь, которая может воспламениться, пока вы спите, а потом придётся потратить реальных 2 часа, чтобы вернуть или обменять товар. И это не говоря о том, что консультантов не найдёшь, а если найдёшь, то невольно станешь свидетелем нытья об убогой политике компании и о том, какая у них маленькая ЗП. Люди, которые работают в зале — это просто рабы, которым нужно выписывать вручную... Далее →

Компания кидает сотрудников на деньги, официально выплачивая только минималку. Все остальное в конверте. И то только со второго месяца иными словами отработали месяц, но зарплату за него поучите только в конце следующего отработанного. То есть оттяжка в месяц, при увольнении зарплату которую выплачивают не официально в конверте Вам, не выплатят. Директор типичный выкидыш 90-х. Только что снявший малиновый пиджак общается матом всех обзывает и унижает. Из-за этого огромная текучка кадров. Но даже когда кого-то берут на работу вакансию не снимают, а продолжают искать дальше зная что человек в таких скотских условия долго не продержится. Также долгие годы практикуется кидание на деньги подрядчиков, будь то кровельщики или монтажники или частные фирмы оказывающие какие-либо услуги. Директор жадный и не кому не платит или платит, но меньше чем обещал. Выпускаемая продукция не ликвид. Главная задача на всех собраниях с конструкторами и цеховиками как обмануть заказчика и втюхать ему под видом хорошего изделия [censored] рекомендую данную шарашкину контору для трудоустройсва. Кто не поверит отзывы почитайте на других сайтах, отзывы других людей. Удачи в поиске работы.! Далее →

Работа на самом предприятии от выработки. Расценки на производимую продукцию меняются по желанию директора. Тесть, работаешь и рассчитываешь на одно, а по факту получаешь меньше, якобы мы не можем платить работнику больше. Слово директора [censored] как го.но. Хочу что-то пообещал, а завтра типа я такого не говорил. Половина накладных в свободном доступе. Так что соображающему человеку не очень сложно понять, что отняв НДС, затраты и остальные издержки, фирма накручивает до 70% чистой прибыли. Когда устраивался на работу, обещали 8−10 тысяч. На деле то 10,а чаще 6−4 тысячи. Говорят, что надо подождать, пойдут заказы. И так из года в год. Заказы не постоянные, нет работы, значит, сидишь дома, а иногда заставляют приходить на работу и сидитеть бесплатно, вдруг через час появится заказ. Причем, можно так и неделю за 100 гривень в день походить. Маразм. Официалку платят минимальную и начисляются на карту. Так вот, если просидел без работы, потому что нет заказов, то минималку все равно начисляются и налог, естественно, тоже. Таким образом, не работая, тебя загоняют в долги. Зарплату начисляют за прошлый месяц в 20 — 25 числах следующего. Отработал в январе, получил в конце февраля. Так... Далее →

Компания и руководство это сущий кошмар. Управляющая девушка которая не умеет ни нормально общаться с подчинёнными, сама не блещет умом, и как для должности управляющей необразованная, даже двух слов связать не может. Владелец компании молодой парень кавказкой национальности который даже не соизволит на ваше Добрый день ответить тем же. Естественно, не знает ни имён сотрудников, ни вообще кто кем является. В коллективе работают и зарабатывают только подружки управляющей. То есть, если у вас низкие показатели и у одной из подружек управляющей такие же показатели — то ей не скажут даже и слова, вам будут угрожать увольнением. Коллектив отвратительный. Все шепчутся за спиной, обсуждают, никакой поддержки или помощи не ждите. Зарплата это отдельный разговор. При собеседовании звучит сумма от 10 000, в сезон можно и 20 000 заработать — самое что ни есть настоящее враньё. Работала и в сезон и не в сезон — больше 7 000 не ждите. За всё время работы, это чуть меньше года, ни разу не было зарплаты 10 000 или больше. Мой совет — ищите работу в другой компании. Но если вы любитель сидеть в змеином коллективе, с необразованным начальством, и работать за копейки — вперёд — лучшее место! Далее →

Мелкий субдистрибьютор, закупает все кроме посевного материала [С.] у «Агрохима»  — Нет официально заработной платы для регионалов  — нет выполнения договоренностей, в случае ухода руководителя (а это бывает довольно часто), вас просто посылают к уже не работающему человек.  — Перспектив тоже нет  — Даже при выполнении плана вы свои деньги не получите  — Нет планирования для развития, куча менеджеров приходит им не платят деньги, кучами уходят.  — Хотите бесплатно работать, Центрум ваш выбор. Далее →

«ТОВ, ООО» ПромЭнергоПроект» Харьков Директор [Б.] [С.] [В.] Я работал по оформленной трудовой книжке. Получил оплату в три раза меньше договоренной (минимальный оклад) с опозданием в три месяца. Легко обещает и соглашается на преложенные условия и не заботится о выполнении обещанного. Далее →

Рапид лично для меня крысиное гнездо упырей, стукачей и шавок которые стучат друг на друга. [М]ы моральные уроды там готовы удавиться за три копейки. А требований при устройстве на работу как в КГБ. Если хотите потратить свою жизнь и время впустую и остаться без зарплаты идите работать на рапид, где совком воняет от старого козла [К.] когда выгодно мураевым типа субботников это когда нахаляву пашешь в суботу за бесплатно, и прочая совдеповская хрень. Трудовую книжку отдают через три месяца после увольнения. После увольнения зарплаты «в конвертах» не выплачивается — расчитывайте на минималку 3000 грн. Директор [М.] мерзкий тип, который может поднять руку на женщину! [censored] а не работа! Далее →

Охранное агентство констебль он же харланд. Меняют шарлатаны просто название, охраняют объекты Шебелинкагаздобычи НАК Нафтогаза. Чистый отмыв денег через мошеннические схемы и отмыв денег. Офис псевдо охраны находится в г.Харькове по ул. Малиновского 5.Людям вовремя невыплачивают зарплату, условия проживания и работы просто ужасны, особенно в Шебелинке целый клопятник. Платят копейки. Далее →