Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Челябинске с приличной зарплатой?
Вы из ЧЕЛЯБИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4402)
-
Все нижние отзывы, не покупные, увы… Не тратье своё время, не стоит идти в этот мусор лицемерия, неуважения. Кроме бесплатного фитнеса, плюсов нет, и то не успеваешь в него ходить…про выходные вообще забудь! Будешь пахать сутками за гроши, ещё и иугрозы слушать. Подробнее: 1.На собеседовании много лили в уши: повышение быстрое, зп стабильные, премии хорошие и тд. Вообщем, Обрисовывали свой образ как стабильная, надежная и очень серьезная компания…Реально? — нет. 2.Наш старший админ… По идее это человек хорошо знающий все, плавающий во всем, гибкий, ответственный человек, с которого можно брать пример — лидер. Да, конечно…В итоге, у меня была лицемерная старшая, которая в лицо заливала и какая милая я, хорошая, думала я подружились, в итоге… Девочка проработав несколько месяцев в компании идёт на повышение старшего администратора, ибо мало кто захочет идти старшим в новый открывающийся клуб работать сутками за копейки…она молодая, без детей мужей и тд, вот и позвали. Корону порой поправить хотелось лопатой: часто могла кидануть в смену, могла проспать, прийти мятая, не по дресс коду, [censored] так ещё и тебя упрекнуть, что в твоём идеальном хвосте торчит волосинка… после ее смен на столе... Далее →
-
Если не лизать обширный зад начальства, лишают премий, увольняют, угрожают. Заставляют работать вечерами и по выходным без оплаты. Хозяин — немец, трясется над каждой копейкой (а вот на поле для гольфа возле завода и американского дизайнера для этого поля, которым сейчас пользуются только суслики) ему денег не жалко. Далее →
-
Не стоит идти трудоустраиваться в эту контору. Шёл трудоустраиваться в июле 2020 года. Директор компании [С.] [Н.] [О.] говорит «привет», на собеседовании присутствует от силы минуту-две, спрашивает только об образовании, а потом говорит «задавайте вопросы» (уже тут должен возникнуть вопрос о компетентности директора и хорошей работы его компании). На сайтах по поиску работу компания писала о дистанционной работе. Мало того, что график работы оказался другим, так ещё и возможность удалённой работы директор отвергнул (компания, как видно, пишет «правдоподобные» вакансии). Потом директор оставляет старый, потёртый лист с анкетой и уходит. В анкете Вас предупреждают, что не заполнив хотя бы ОДИН пункт, Вашу анкету не будут рассматривать. Среди этих пунктов, на половину старой страницы, Вас попросят оставить данные (ФИО, адрес, номер телефона) человека, который мог бы воспользоваться услугами компании. Таким образом, через ваше якобы трудоустройство компания набирает новую базу клиентов, а Вы, как потенциальный менеджер или помощник, им не нужны (лично мне никто так и не перезвонил). Далее →
-
В основном одни недостатки, обещают одно, на самом деле другое. Обещали один оклад, проговорили раза 3, в трудовом договоре этого нет, сумма может быть меньше, так как могут часы распределить не равномерно. Выходит 15 это в лучшем случае. Зачем обманывать, если ваша компания этого не предоставляет. Работать рекомендую студентам, как постоянное место это не подходит, на период полгода и все… Разочарована в компании, хотя посоветовала подруга, видела бы раньше трудовой договор, об этом узнала, даже не пошла бы на стажировку, потратила только время… Далее →
-
Уровень зп совершенно не соответствует объёму работы. Ты и швец, и жнец, и на дуде игрец. Работать придётся в среднем 232, 5 -240- 248 часов в месяц (это ещё если нет праздничных дней и дополнительных выходов на другие магазины). Выходить дополнительно на другие магазины будут требовать постоянно (а ещё могут позвонить с этой проблемой тебе, пока ты спишь после суточной смены), потому что желающих работать в этой конторе всё меньше, а если и находятся такие, то, быстро сваливают, пока здоровы. Отсюда огромная текучка как среди флористов, так и администраторов магазинов. Менеджеры в отделе кадров тоже меняются быстро (где-то раз в 3 месяца). Если выйдете дополнительно на чужой магазин — в конце месяца получите столько же, сколько и если бы не выходили туда (если не меньше), потому что списание цветка и ревизии высчитываются из кармана флориста при работе на чужом магазине также как и на своём, даже если ты там день кого-то заменял. Надежды уйти вовремя с работы можно оставить за порогом. Задерживаться приходится на несколько часов, чтобы всё доделать и не получить штраф. Время переработки никто конечно не оплатит и спасибо за это не скажет. Из твоей зарплаты вычитается стоимость увядшего цветка... Далее →
-
1. Куча региональных филиалов. С этими часовыми поясами заявки падают даже ночью. Причем чаще всего по какой-нибудь фигне. Типа VPN забыли включить. 2. Да, тхническая грамотность некоторых пользователей это вообще отдельный разговор. это я не про технарей конечно 3. Офис у нас был так, средний. Хотя для живущих на с/з конечно удобно что рядом с домом. Но столовка в низу не очень Далее →
-
важно! ВСЕМ, КТО планирует устраиваться В банкетный ЗАЛ багет. НА КАКОЙ БЫ ВЫ должности НЕ находились---тараканов НЕ ДАСТ ВАМ сделать ничего, ЧТО МОГЛО БЫ ПОЙТИ НА ВАШЕ благо. У НЕГО регулярно проявляется раздвоение личности, неадекватность В действиях, истероидность, отрицание прописных ИСТИН И СВОИХ ЖЕ обещаний. ЖАДЕН ОТ природы. никакой жалости К сотрудникам. всегда пытается вывернуться, УЙТИ ОТ ответа. манипуляции уровня детского САДА, В ЛЮДЯХ НЕ разбирается вовсе. текучка постоянная. всегда отдаёт предпочтение отбору НА худших, лучшие ОТ НЕГО бегут. создаёт искусственную задолженность И путаницу, В ХОДЕ СЕГО вытекает недоплата. потеряете ЗРЯ ВРЕМЯ И КУЧУ нервов. вытяжка ужасно шумит, продукты привозят ОЧЕНЬ поздно НЕ В полном объёме, ЗИМОЙ НА КУХНЕ +8С», эмоциональная атмосфера ужасная, антисанитария, вечные ремонты, вкалываешь ЗА двоих. исходя ИЗ закона бумеранга----ЭТА шарашка СКОРО закроется. Далее →
-
Работала в магазине Норд с 2017 года. Позже ушла в декретный отпуск. Весной компания начала ликвидацию. Фирма состоит из нескольких ИП и ООО. Вот и мое ООО ликвидировали. По закону мне не выплатили положенную сумму за 2 месяц. На контакт с ними выйти не могла. Пока не написала на сайте норд24. И толку все равно не было. Так как сказали, что ООО ликвидировали и платить не кому. В Начале ликвидации многих сотрудников «попросили». А другим декретницам заплатили 50 тыс и все на этом. Далее →
-
-
Руководство — [censored] и свояки, родственников подтягивают, Толковых начальников нет. Рыба гниёт с головы! Короче Мужики, делать там нечего! Будешь [censored] и за себя и за [В.] Постоянные проверки, ходят и ищут кого премии лишить! Есть ещё хорошие компании, нужно поискать, но ТМК Нгс Нижневартовск не советую! Удачи всем! Далее →
-
В этой компании я прошла только обучение, длящееся 5 дней (на 4 я не выдержала). Устроилась оператором на удаленке. Изначально пообещали, что работа будет простой — принимать входящие звонки от покупателей магазина FixPrice. Когда приняли на работу, оказалось, что планы поменялись и теперь я должна буду работать на более сложном проекте магазина 220 вольт. С этого и стартовала эта чертовщина. В понедельник наше обучение началось с конференции в скайпе, где, по идее, мы должны были задавать волнующие вопросы руководительнице. И знаете что? Ни на один вопрос у неё не было ответа :) она не могла внятно сказать ни про зарплату, ни про график работы, ни про что-то другое, отмазавшись тем, что для неё это тоже новый проект и она точно так же идёт учиться, как и мы. Следующие три дня не были чем-то экстраординарным, а вот 4 день добил меня полностью. В 9 утра оказалось, что они не могут обеспечить нам доступ к их серверу, однако конференция ни о чем все-таки состоялась — половина из которой прошла в муках нашей наставницы, у которой не выдерживало оборудование. Вместо заслуженного перерыва мы должны были сидеть и настраивать их приложения, что сопровождалось едкими комментариями руководительницы в стиле «не смейте высказывать своё... Далее →
-
В ГК НГ-Сервис работал мой муж. Не посоветую никому! Испытательный срок 3 месяца! ТРИ месяца — ты работаешь в полную силу, как и другие сотрудники твоего отдела, а получаешь 20 000 руб. Далее, аттестация, которую организуют когда придется. Можно и четыре-пять месяцев на испытательном сроке проработать. Всё это ты получаешь 20 000 руб. Но надежда, тебе ж обещали минимум 40000−45000, ждем! Ура, первая з/п после испытательного срока, и сколько Вы думаете? 25 000 руб. Ответа почему столько, ни от кого не добьешься. Хотя прекрасно знаешь свои продажи и знаешь, что заработал гораздо больше. Документы в бухгалтерии постоянно теряются, приходится заказывать у поставщиков по несколько раз, а если нет какого-то документа (который уже передавал в бухгалтерию!) не выдают премию. Отлично, вообще! Ужасная контора, надувательство полнейшее! Наживаются за счет простых работяг, поэтому и испытательный срок такой большой. Далее →
-
«Академия Успеха», работала год, выполняла работу за 3 человек, з/п не выплачивалась в том объёме в котором обещалось. Руководитель Кретова М.Ю и её муж, очень наглые, хитрые — люди всегда увольняются со скандалом. После увольнения, обращаюсь в трудинспекцию и в суд! Далее →
-
Ненормированный рабочий день, неделя. Сказали надо, значит надо. Твоя семья, планы на выходные, твои дела… Всё, что не касается работы, забудь. Водителем устраиваться не советую. Никого не волнует твой рабочий день. Ни начальника АТЦ, ни отдел перевозок. Сказали выйти на работу в выходные, умри, но выйди. Обещания не выполняются. Первый месяц заплатят нормально, а потом Далее →
-
Швыркантора! Отработал две недели после этого ушли на самоизоляцию, обратно уже не вернулся, на вопрос выплаты ЗП кормят завтраками третий месяц! Речь идет всего о семи тысячах рублей, настолько мелочной и жадной компании ещё свет не видовал! Добиться выплаты не возможно так-как официально утраивают после 3х месяцев стажировки, в период которой ЗП 15000р! От людей слышал что кидать людей у этой компании в порядке вещей! Не советую ни кому устраиваться на работу в компанию Планета авто! Далее →
-
Отсутсвие понятного обучения и инструкций (всё интуитивно) Местоположения офиса (ломайте ноги по дороге от метро) Каждый месяц новые «долгосрочные цели, перспективы и планы» После того как отвалился «ключевой партнёр» урезали зп на 40% посреди месяца. Потом завышали планы Ходят слухи в некоторых отделах планы озвучивали в 15 числах месяца В итоге сократили 50% сотрудников, без выплаты отпускных [П.] ценят (даже если увольняют) а менеджеров (sales, акк, контент) выкинули за борт без отпускных. Может раньше это и была привлекательная компания, но сейчас это превратилось в «шаращкину контору», где некомпетентному руководству плевать на вас если вы не [П.] Далее →
-
Я была на собеседрвании. Пр шла устраиваться санитаркой которая полы моет в клинике. Собеседование проводила со мной [Т.] [Л.] Она мне сразу предложила в отдел цсо (стерилизация инструментов) говорит что по закону мы не можем брать без медицинского образования, но ничего страшного с одной стороны, возьмем и так, научим всему. Когда я шла на союеседование, я о таком и не думала. И если честно была удивлена что стерилизовать инструменты они могут принять людей и без мед.образования. Представляете??? Далее я отстажеровалась 1 день, побеседовав с ней я сказала мне нравится я буду устраиваться. Я скащала сотрудникам что уволюсь со своей предыдущей работы и к ним. Далее [Т.] [Л.] проявила себя не знаю как лучше сказать либо как мудачка либо как [censored] но действия абсолютно неадекватны. Позвонила мне вечером на 2 день (это когда я доработала 2 смену уже уволилась и получила расчет зп) она мне по телефону говорит что передумала меня на работу брать, амкним вот девушка с мед.образ. вообще это хорошо конечно что так решили! молодцы! Безответственный руководитель. Шарашкина контора. Далее →
-
В компании одна часть сотрудников работают без оформления--соответственно и увольнение без выплаты зп в случае разногласий. Если Вас оформили, то с заявлением на приём работы, вы пишите заявление на увольнение без даты. Компания себя во всем подстраховывает заранее. Остальные работают по договору подряда- здесь тоже могут расторгнуть договор в одностороннем порядке без выплаты зп и никакая трудовая инспекция вам не поможет вернуть ваши деньги, так как договор подряда не является трудовым соглашением. В общем в каком порядке вас не трудоустроят проработаете Вы там не долго и за последний месяц Вам ничего не выплатят. Традиция у них такая. При приёме Вам обещают один месяц испытательного срока с зарплатой существенно ниже обещанной, а второй уже как Вы с ними договорились. В результате испытательный срок Вам постоянно продливают по договору подряда, так что ждать Вам обещанных денег придётся до 47 мая. т. е. никогда. Согласна с предыдущим отзывом, сотрудников постоянно увольняют и набирают на не продолжительное время других. Далее →
-
ооо СК «Архитек» постоянный должник работникам, контрагентам и бюджету. Выплаты носят нерегулярный и неполный характер. Предприятие должно ВСЕМ. Пользуется трудом нанятых работников, материалами контрагентов и бюджетными средствами. Никому не платит, думает, что это все само-собой рассосется, зато себя любит и знает — живет ни в чем себе не отказывает. Не советую устраиваться к такому директору на работу, не советую поставлять материалы и оказывать услуги в долг. Плохое предприятие, идущее на дно. Далее →
-
Белая минималка, остальное в конверте; Должностные обязанности кадровички — бухать и красить ногти на рабочем месте, могут «забыть» оформить сотрудника. Директор разводит руками, говорит «ну, а что теперь уже поделать». Офис в попе мира. С моего увольнения 90 процентов коллектива уже сменилось, люди не особо задерживаются. Далее →
-
Я работала в этой компании 3 месяца, без трудового договора, мне заплатили за 3 месяца 15 т.р.. И в итоге не хотят платить за мой труд и работу. И при этом хотят чтобы я им обратно вернула мои заработанные деньги. В процессе работы постоянно переходил на личности, не по работе. Я человек который делает все быстро, но то, что он просил было не реально выполнить за определенное время которое мне давали. Я старалась делать все, но когда просят делать работу ту которую не по работе, экономили на все сто. При том когда был выходной день, мне приходилось работать (когда праздники). Далее →