Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Здравствуйте, хочу предостеречь тех кто планирует работать в компании ООО «Профстройресурс», не тратьте свое время. Мы с парнями поработали там два месяца сдали два объекта, директор компании [К.] Рашит [Р.] выплатил нам копейки, дальше начались обещанья по типу: «мне деньги переведут я с вами рассчитаюсь». Прошел один месяц, второй, третий, так и не рассчитался с нами, потом начал гаситься трубки перестал брать. Пришлось подать на него в суд. Компания находиться по адресу: г.Челябинск, ул. Российская д 67, офис 507. Не связывайтесь с этим мошенником, потеряете свое время и деньги. Далее →

Гнилая компания, штат раздут, запчастей нет, посадить могут на любую технику, перед выездом не проверяют тех. состояние машины, лиш бы выпнуть на объект, ну и по зарплате кидаут капитально! Далее →

Неофициальное трудоустройство (не идет стаж, не отчислений и тп), больничные и отпуска не оплачиваются. Но об этом вы узнаёте ещё на этапах отбора, поэтому вам решать, насколько лично для вас это критично. Для меня эти недостатки компенсируются интересной работой, удаленным форматом, гибким графиком, уровнем ЗП, перспективами. Но надеюсь, что Мирафокс и в этой области будет развиваться, и у сотрудников появится хороший соцпакет. Далее →

Пригласили на собеседование по вакансии «Бухгалтер по расчету заработной платы» с руководителем. Пришла на собеседование. Руководитель начала унижать, отговаривать от должности и мягко говоря затыкала мне рот. Глядя на оценки в дипломе, начала унижать. А то, что у человека в голове ее вообще не интересует. В общем, не советую устраиваться к ним на работу! Далее →

Имел значит, я несчастье устроиться в эту конченую компанию, в качестве специалиста аналитика в офисе в городе Симферополь. Неадекватное, некомпетентное руководство, задержки на работе до 12- 3 ночи на работе. В течении рабочего дня кроме водички, ты не можешь ничего себе позволить. Какой чаек или кофеёк. Бесконечные задержки, как указано выше. [П.] руководитель отдела, просто мудачьё необразованное, не способное адекватно донести до своих сотрудников мнение и пожелание, а также распоряжение высшего руководства. Товарищ [К.] из той же серии, с [censored] голосочком. Практикуются увольнения половины отдела в кабинете, просто не за что, из дурного настроения руководителя. Не советую эту работу никому если вам дороги, ваши нервы и моральное состояние организма в целом. Далее →

Организация находится в подрядчиках ООО ИНК. (Бывшая, Безопасность,)с приходом нового, президента, — [К.] П.В. (адвокатишка бывший, не удавшийся) в конторе произошли резкие изменения в сторону не выплат зарплат. Ищут любые поводы чтобы кинуть работников по зарплате. Да и вообще перестали платить с марта месяца. Юридический отдел у них процветает в полной красе .Липовые договора, черные подачки. Работа связана с вахтами (монтажные работы на обьектах ИНК).Набирают людей и…не платят. Если хотите поработать за поесть — то вам сюда. Скоро наверное опять поменяют название. Если услышите фамилии [К.] П.А. [К.] А.А.-это директор и бухгалтер в одном лице. [П.] И.Р.главный инженер  — желательно обходить эти, фигуры, стороной. (кинут по зарплате. Далее →

Очень никчемная компания, не понятно как выживают с таким руководителем как [У.] на честном слове, видимо, или за счет высокопоставленного учредителя, никакущий, ничтожество полное, но выпендривается, мало не покажется! Прямо весь из себя! Кажется милым и порядочным, но таковым по сути не является, в случае чего кинет вас с удовольствием и разотрет без сожаления, и не важно для него, что вы там пытались-не пытались для компании сделать, лишь бы самому удержаться на «сладком» месте. Живет исключительно за счет своих знакомств в ТПП. Очень противная, лживая молодая девка в замах или секретарях, так и не понял, кто она конкретно, видимо, еще кое-кем служит в фирме вне рабочего времени, ведет себя как второе лицо в компании, хамка и пустоголовая фифа! Зарплату хорошую иногда получают проектировщики, если повезет и все. Не теряйте время, и если уважаете себя- не устраивайтесь в эту компанию. Далее →

Все нижние отзывы, не покупные, увы… Не тратье своё время, не стоит идти в этот мусор лицемерия, неуважения. Кроме бесплатного фитнеса, плюсов нет, и то не успеваешь в него ходить…про выходные вообще забудь! Будешь пахать сутками за гроши, ещё и иугрозы слушать. Подробнее: 1.На собеседовании много лили в уши: повышение быстрое, зп стабильные, премии хорошие и тд. Вообщем, Обрисовывали свой образ как стабильная, надежная и очень серьезная компания…Реально? — нет. 2.Наш старший админ… По идее это человек хорошо знающий все, плавающий во всем, гибкий, ответственный человек, с которого можно брать пример — лидер. Да, конечно…В итоге, у меня была лицемерная старшая, которая в лицо заливала и какая милая я, хорошая, думала я подружились, в итоге… Девочка проработав несколько месяцев в компании идёт на повышение старшего администратора, ибо мало кто захочет идти старшим в новый открывающийся клуб работать сутками за копейки…она молодая, без детей мужей и тд, вот и позвали. Корону порой поправить хотелось лопатой: часто могла кидануть в смену, могла проспать, прийти мятая, не по дресс коду, [censored] так ещё и тебя упрекнуть, что в твоём идеальном хвосте торчит волосинка… после ее смен на столе... Далее →

Не стоит идти трудоустраиваться в эту контору. Шёл трудоустраиваться в июле 2020 года. Директор компании [С.] [Н.] [О.] говорит «привет», на собеседовании присутствует от силы минуту-две, спрашивает только об образовании, а потом говорит «задавайте вопросы» (уже тут должен возникнуть вопрос о компетентности директора и хорошей работы его компании). На сайтах по поиску работу компания писала о дистанционной работе. Мало того, что график работы оказался другим, так ещё и возможность удалённой работы директор отвергнул (компания, как видно, пишет «правдоподобные» вакансии). Потом директор оставляет старый, потёртый лист с анкетой и уходит. В анкете Вас предупреждают, что не заполнив хотя бы ОДИН пункт, Вашу анкету не будут рассматривать. Среди этих пунктов, на половину старой страницы, Вас попросят оставить данные (ФИО, адрес, номер телефона) человека, который мог бы воспользоваться услугами компании. Таким образом, через ваше якобы трудоустройство компания набирает новую базу клиентов, а Вы, как потенциальный менеджер или помощник, им не нужны (лично мне никто так и не перезвонил). Далее →

Уровень зп совершенно не соответствует объёму работы. Ты и швец, и жнец, и на дуде игрец. Работать придётся в среднем 232, 5 -240- 248 часов в месяц (это ещё если нет праздничных дней и дополнительных выходов на другие магазины). Выходить дополнительно на другие магазины будут требовать постоянно (а ещё могут позвонить с этой проблемой тебе, пока ты спишь после суточной смены), потому что желающих работать в этой конторе всё меньше, а если и находятся такие, то, быстро сваливают, пока здоровы. Отсюда огромная текучка как среди флористов, так и администраторов магазинов. Менеджеры в отделе кадров тоже меняются быстро (где-то раз в 3 месяца). Если выйдете дополнительно на чужой магазин — в конце месяца получите столько же, сколько и если бы не выходили туда (если не меньше), потому что списание цветка и ревизии высчитываются из кармана флориста при работе на чужом магазине также как и на своём, даже если ты там день кого-то заменял. Надежды уйти вовремя с работы можно оставить за порогом. Задерживаться приходится на несколько часов, чтобы всё доделать и не получить штраф. Время переработки никто конечно не оплатит и спасибо за это не скажет. Из твоей зарплаты вычитается стоимость увядшего цветка... Далее →