Челябинск — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Челябинске с приличной зарплатой?
Вы из ЧЕЛЯБИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4015)
-
Директор, проводящий собеседование, абсолютно неадекватный человек. В кресле с трудом помещается, весь заплыл жиром. О себе очень большого мнения, как если он руководитель «Газпром». Задаёт вопросы, не имеющие никакого отношения к работе. Предлагают поработать бесплатно неделю. При этом в дальнейшем предлагают абсолютно не конкурентную з\п. Далее →
-
Хочу рассказать о хамском отношении руководства к претенденту на работу горничной. Придя на собеседование в гостиницу обратилась на ресепшен, там сразу выдали анкету и попросили заполнить, прошла к ближайшему столику чтобы сесть и заполнить анкету, через три минуты появился охранник который принялся ходить от ресепшена до столика, чувствовала себя как под надзором, думала достаточно камеры. Заполнив анкету пересела поближе, что бы парень не умотался. Подошла женщина представилась [А.] что за должность так и не ответила, выдали бахилы прошли в другой зал пообщались быстро, задавала вопросы, но не дослушав до конца задавала следующий, очень не приятное ощущение от такого общения. Затем прошли к другой женщине, тоже понятия не имею кто такая, довольна приветливая девушка, самое отвратительное ожидало в отделе кадров, женщина средних лет, не представилась разговаривала высокомерно, всё чо было в трудовой переспрашивала по сто раз, за тем сказав что у вас что-то не так с лицом спросила зубы что ли болят? Закончилась беседа словами у меня больше вопросов нет идите к [А.] Затем я не успев уйти узнала решение по моей вакансии увидев женщину из отдела кадров отрицательно мотающую головой. За что не понятно, телефоны с прежних мест работы предоставила, по статье никогда не увольнялась,... Далее →
-
-Текучесть кадров. За месяц работы при мне ушли 2 менеджера (по причине постоянных задержек зарплаты) и была уволена управляющая (по своей вине) — Неграмотно составленный трудовой договор. Вас оформляют на пол ставки по смешным условиям и смешной оплате труда (к слову, на собеседовании это действительно проговаривается, правда я подразумевала немного в другом виде всю эту ситуацию, при окладе в 20 тыс, в договоре прописано лишь 6500) Также, есть ещё ряд спорных пунктов в трудовом договоре, которые я не могу раскрыть, так как мною был подписан документ о неразглашении коммерческой тайны. Собственно, причина моего ухода лишь в трудовом договоре. Всем настоятельно рекомендую, прежде чем подписывать документы, по возможности проконсультируйтесь с юристом. Мой меня ещё ни разу не подвёл! Если под итожить, подписав трудовой договор, Ваша з/п будет напрямую зависеть от одного человека, в лице директора филиала. Как я поняла, там все работают на таких условиях, но опять повторюсь, если бы все обещания были правдивы, то текучки кадров бы не было! Стоит задуматься. мы живем в современном мире и можем устроиться в приличную компанию) Далее →
-
Если увольняешься, готовься к тому, что тебе придется не раз съездить на этот адрес, дабы выпросить свою зарплату. Я свою не получил за сентябрь 2019. Не советую устраиваться в эту контору: холодно, свет тусклый, начальство разговаривает с тобой через мат. Далее →💬2 комментария
-
Эта компания входит в топ 50 как самый ненадежный работодатель Челябинска. Постоянные задержки по зарплате, порой до полугода. На этой компании очень много долгов и судебных решений. Очень много рекламаций по качеству их прицепов (фото рекламаций выложу чуть позже). Зарплата вся чёрная, официально проводят только 12—13 тысяч рублей, все остальное в конверте. Люди которые там работают, все почти устроены неофициально. Никаких условий для сотрудников, нет ни воды питьевой, ни душевой, ни туалета, ни раздевалки, нет ничего. Про качество я писать не буду, так как его попросту нет, потому как некому это качество контролировать, нет ни ОТК, ни технолога, ни конструктора. Делайте выводы по качеству сами… Далее →
-
Эта компания входит в топ 50 как самый ненадежный работодатель Челябинска. Постоянные задержки по зарплате, порой до полугода. На этой компании очень много долгов и судебных решений. Очень много рекламаций по качеству их прицепов (фото рекламаций выложу чуть позже). Зарплата вся чёрная, официально проводят только 12—13 тысяч рублей, все остальное в конверте. Люди которые там работают, все почти устроены неофициально. Никаких условий для сотрудников, нет ни воды питьевой, ни душевой, ни туалета, ни раздевалки, нет ничего. Про качество я писать не буду, так как его попросту нет, потому как некому это качество контролировать, нет ни ОТК, ни технолога, ни конструктора. Делайте выводы по качеству сами… Далее →
-
З/п серая, офицальная часть 0.5 от мрота. Компания имеет кучу фирм, и хорошо бегает от налоговой. Руководство мутное, настолько, насколько и технология расчеты заработанной платы. Если Вас оштрафуют, то об этом Вы даже не узнаете. Получите меньше, или вообще компании должны останитесь. К работникам рабское отношение. В объявлениях зп от 28 до 40, по факту и 10к можно получить впахивая как крот. Даже не думайте сюда идти, если пойдете — про трудовой кодекс забудьте, его тут никто не читал. Сейчас топовые компании предлагают такую же работу из дома, с человеческими условиями. Далее →
-
Коллектив. Работают, в основном, ПТУшники и ещё учащиеся зумерки, которые постоянно норовят показать свой изумительный характер, создавая безосновательные конфликты на ровном месте. Складывается впечатление, что берут первых попавшихся (хотя видимость, по традиции, создаётся противоположная). Для меня, человека с высшим образованием, это было небольшим шоком, так как я никогда не пребывал в настолько животном, морально-опустившемся обществе. Как я ни с кем не подрался, работая там менее 5 месяцев, до сих пор не могу уложить у себя в голове. Рабочий процесс. Устраиваясь на работу, мне было сказано о том, что я буду сидеть на линии, требующей знание английского языка. Однако, когда я начал работать, мне стали добавлять и остальные чудесные линии в виде горячей (кто знает, тот поймёт) и обработки входящих заявок на установку техники, якобы потому что так и должно быть и все это делают (очаровательная мотивация). Но на деле — сотрудников не хватает, поэтому приходиться обязывать основных работающих людей делать ту работу, которую они не должны. Помимо этого, уже имеющиеся сотрудники смены прогуливают, отчасти по причине попутного обучения в вузике/шараге, либо по своим личным не сообщающимся/коверкающимся делам (к примеру, похмелье). К концу моего пребывания в этой потрясающей компании, мне, вдобавок,... Далее →
-
Искала работу с зарплатой от 20 000 руб. По объявлению подошла вакансия. В итоге пришла на стажировку, дали обучающий материал, на след день на торговую точку отправили. Продавцам некогда объяснять, пыталась сама понять. Через 5 дней экзамен и сразу самостоятельно на смену отправили. Думала проходимость хорошая, можно получить достойные деньги. А в итоге если план не делаешь (только 1−2 магазина из 8 делают), то 1% платят. И официально устраивать не хотят. А как начали по некачественным монтажам с угрозами клиенты звонить-поняла, что это работа для «терпил». Не связывайтесь! Далее →
-
Хуже и некачественней я не видел. Делают все из бу прицепов и варят электродами. На весь этот гараж 5 работяг и тех с биржи наверное взяли или с вытрезвителя. Все так убого что думаешь ты где-то в бедном квартале Бангладеша. Везде грязища и горы мусора. С кем я там только не общался начиная с директора кончая сварщиком ни одного профессионального человека не встретил. Мой вердикт это не завод и даже не мастерская, а какой-то кружок по реабилитации алкоголиков и пенсионеров. Далее →
-
Устроился в Эковен работником по очистке систем вентиляции. Работа всегда в ночь, а это значит, что при стажировке вы катаетесь на такси до объекта, если у вас нет авто. В первую смену ты просто наблюдаешь за происходящим и оцениваешь: надо тебе это или нет. Потом уже выходишь на полноценную стажировку. Отработал, сказали, что следующая стажировка со следующей недели. Ждал всю следующую неделю, звонил каждый день. Никто трубку не берет. Как итог: за стажировку эти вшивые 500 р не заплатили, хотя на такси за два дня потратил столько же. Короче, сто раз подумайте. Так себе контора. Далее →
-
Работодатель Садовый центр «Растительный мир» ул. Дарвина д.8. Работала уборщицей один день (сказали давайте Вы сейчас поработайте, а мы посмотрим как Вы моете полы) здание 3-х этажное, на собеседовании сказали нужно мыть 1 этаж и половину 2-го этажа, по факту мыла 1,2 этаж и еще подвал к тому же рядом со мной был надзиратель в виде технички №1 которая постоянно мне хамила, в итоге мне заплатили 500р. и сказали что я им не подошла. А потом я случайно узнала, что они специально размещают вакансии для того чтобы такие дурочки как я мыли им везде полы. Будьте бдительны. Далее →
-
Филиал в городе Златоуст оставляет желать лучшего. И прежде всего рыба гниёт с головы. Директор Ершова Е.А. психически не устойчивый человек, который на второй третий день стажировки позволяет себе орать на сотрудников и задерживать. Весь день пьет кофе и карит, а за пол часа до конца смены раздаёт всем задание и очень удивляется когда сотрудник собирается домой. Уходила домой почти всегда со скандалом)))) также хочу отметить ведущего специалиста Гашеву О.Ю которая позволяет себе общаться с сотрудниками так, как будто мы тут все пересидели по 10 лет на зоне. А так же на вопрос «что мне делать и чем помочь перед открытием офиса?"отвечают «танцевать стриптиз». Видимо сами таким образом ведущими стали. Обучения нет никакого. Всё познавала сразу на практике, естественно с косяками и ведущим специалисты с умным видом раз за разом переделывали за сотрудников работу. А обучить не догадывались. В офисе по приходу бросился в глаза безумный бардак. Важные документы у них терялись ну наверное стабильно раз по 10 за смену. А навести порядок в бумагах так же некому не приходило в голову. Так же директор не чист на руку. Забирает зп у сотрудников и цитирую «ложит в копилочку». Что за копилочка, никому не известно. До сих пор на своём рабочем... Далее →
-
Это не завод-это какое-то недоразумение сплошное. Чертежей нет, отдела технического контроля нет, отдела продаж нет, конструкторского отдела нет, отдела кадров нет. Весь персонал это директор дедушка [Ш.] одна бабушка это бухгалтер, сынок [Ш.] это конструктор только ничего в машиностроении не понимает, доченька [Ш.] это горе юрист и снабженец. Вот вам и весь «завод». Так что представьте что они там могут произвести))) Далее →
-
Прицепы под маркой Алса это совдепия и старьё. Этот завод застрял в 80-х годах и никогда не выберется оттуда уже. Денег на развитие там нет и никогда не будет. Тех копеек, что приходят от случайных заказчиков не всегда хватает на комплектацию данного заказа, долги по налогам сумасшедшие и главный бухгалтер [К.] каждый месяц приносит [Ш.] несколько вариантов и схем как спрятать налоги. Долги также и по зарплате гигантские, в среднем каждый месяц долгов прибавляется ещё на 300000−500000 рублей. Поэтому у [Ш.] Алса это группа компаний, а по факту фирмы которые уже все в долгах он по ним не работает, а открывает очередную ООО. Это можно все легко посмотреть в интернете к примеру ООО «Авторемонтный завод» ИНН 7 449 109 951 или ООО «Алса-Энерго-Промконструкция» ИНН 7 449 011 515 эти фирмы по уши в долгах и теперь в начале 2019 года он открыл на свою дочь очередную контору на [К.] Елену Алексеевну ООО «Уралпромтрал» и зарегистрировал уже не на Копейском шоссе 38 А, а на подставном адресе где-то на улице Южная. И все сделки сейчас идут через эту контору, но она уже год отработала и сейчас я думаю придёт время открывать очередное ООО. Будьте предельно внимательны с этими якобы группой компаний Алса,... Далее →
-
Прицепы под маркой Алса это совдепия и старьё. Этот завод застрял в 80-х годах и никогда не выберется оттуда уже. Денег на развитие там нет и никогда не будет. Тех копеек, что приходят от случайных заказчиков не всегда хватает на комплектацию данного заказа, долги по налогам сумасшедшие и главный бухгалтер [К.] каждый месяц приносит [Ш.] несколько вариантов и схем как спрятать налоги. Долги также и по зарплате гигантские, в среднем каждый месяц долгов прибавляется ещё на 300000−500000 рублей. Поэтому у [Ш.] Алса это группа компаний, а по факту фирмы которые уже все в долгах он по ним не работает, а открывает очередную ООО. Это можно все легко посмотреть в интернете к примеру ООО «Авторемонтный завод» ИНН 7 449 109 951 или ООО «Алса-Энерго-Промконструкция» ИНН 7 449 011 515 эти фирмы по уши в долгах и теперь в начале 2019 года он открыл на свою дочь очередную контору на [К.] Елену Алексеевну ООО «Уралпромтрал» и зарегистрировал уже не на Копейском шоссе 38 А, а на подставном адресе где-то на улице Южная. И все сделки сейчас идут через эту контору, но она уже год отработала и сейчас я думаю придёт время открывать очередное ООО. Будьте предельно внимательны с этими якобы группой компаний Алса,... Далее →
-
-
Прицепы под маркой Алса это совдепия и старьё. Этот завод застрял в 80-х годах и никогда не выберется оттуда уже. Денег на развитие там нет и никогда не будет. Тех копеек, что приходят от случайных заказчиков не всегда хватает на комплектацию данного заказа, долги по налогам сумасшедшие и главный бухгалтер [К.] каждый месяц приносит [Ш.] несколько вариантов и схем как спрятать налоги. Долги также и по зарплате гигантские, в среднем каждый месяц долгов прибавляется ещё на 300000−500000 рублей. Поэтому у [Ш.] Алса это группа компаний, а по факту фирмы которые уже все в долгах он по ним не работает, а открывает очередную ООО. Это можно все легко посмотреть в интернете к примеру ООО «Авторемонтный завод» ИНН 7 449 109 951 или ООО «Алса-Энерго-Промконструкция» ИНН 7 449 011 515 эти фирмы по уши в долгах и теперь в начале 2019 года он открыл на свою дочь очередную контору на [К.] Елену Алексеевну ООО «Уралпромтрал» и зарегистрировал уже не на Копейском шоссе 38 А, а на подставном адресе где-то на улице Южная. И все сделки сейчас идут через эту контору, но она уже год отработала и сейчас я думаю придёт время открывать очередное ООО. Будьте предельно внимательны с этими якобы группой компаний Алса,... Далее →
-
нормально отдавать деньги ПРИ увольнении. Человек уволился без штрафов (1000р. лежит у них именно на штрафы) — не возвращают (уже как почти год) Далее →
-
Я работал там сборщиком в 2018 году. Пришёл дирик балабол наобещал золотые горы. Зарплата будет мол вовремя и очень большая, при условии сборки 8−10 машин в месяц. Пошёл я в этот гараж смотреть рабочее место и ужаснулся. Темно и холодно, раздевалки нет, душевой нет, питьевой воды нет, пацаны для чая сами из дома везут, спецодежды нет, инструмента нет, и работать некому. Я спросил у пацанов сколько зарплата и выяснилось что из 5 человек здесь больше двух месяцев никто и не работает, а тот кто 2 месяца отработал зарплаты ещё не видел. Я спросил сколько машин они сделали за 2 месяца на что мне ответили что их небыло и не обещают что будет, а вообще этот сарай в год то никогда не сможет сделать 8−10 машин не то что в месяц. Там 2 сварочных поста убитых годов 90-х и три ручника. Один резак на весь цех, 2 кувалды и 2 напильника. А забыл на весь цех ещё одна болгарка, только она постоянно не работает, а на ремонт болгарки у них нет денег. Во втором цехе там 2 парня работают один директора родственник он токарь и своей зарплатой постоянно понтуется... Далее →
-
Никакого официального трудоустройства, постоянные штрафы, составление ежедневного отчета- сколько было посетителей, чем интересовались, почему не было продажи?… Начните с себя, неадекватное, бездарное, подлое руководство шарашкиной конторки. Монтажников толковых не хотят брать, только проценты с них хотят иметь. Бегите короче, цените нервы Далее →