Азов — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Работал достаточно долго. Полная антисанитария, очень маркая и грязная работа. Обед отсутствует. Выдача [С.] не соблюдается, приходилось постоянно работать в одежде, которую приносил из дома. Производство работает в 3 смены. За ночные часы доплата, внимание, 20% (нарушение ТК). Обеденный перерыв отсутствует. Алкотестер отсутствует, очень много сотрудников находятся в состоянии отходника постоянного. Медосмотр работников не проводится! Когда очень много работы, просят выходить в выходные. Оплата за выходные производится наличными, что полностью не соответствует законодательству РФ, и доплата за выход в выходной день составляет 20% вместо положенной двойной ставки либо предоставления выходного. Расчетные листы по требованию директора не выдаются. Невозможно контролировать свою зп. Не рекомендую даже в целую перебиться, пока находитесь в поиске достойного места). Далее →

Хочу поведать свою свежую историю трудоустройства в компанию Акушерство.ру (интернет-магазин для детей) по трудовому договору. Обман во всем. Отправил отклик на вакансию водитель-курьер на авто компании (лада ларгус), изначально не знал, что можно было на своем авто устроиться, и тем не менее… По телефону и на собеседовании говорят, а точнее врут, что вся зарплата белая и выплачивается на карту (конвертов нет), даётся тебе какой-нибудь район в пределах 2−3 станций метро. Причем тут метро непонятно, если тебе дают область, вплоть до малого бетонного кольца и дальше, заказов 20−30 шт в день. Зарплата, фиксированная на авто компании 40 000 р. при графике 2/2, + премия 5000 р в конце месяца (если заработаешь) и 10 000 р ты можешь заработать на поднятии тяжестей, которые ты хрен заработаешь, скорее заработаешь грыжу или сорвешь спину (платят за поднятие тяжестей копейки). Так обманывают в отделе кадров: [Б.] [Н.] (мерзкая рожа, на чурку похож), Света (блондинка) и вроде [Д.] Тяжести придётся носить как по 30 кг, 50 кг, 70 кг и даже 100 кг (мебель, комоды, кровати), и никого не волнует, как ты будешь их вытаскивать из машины или снимать с крыши, тащить до подъезда и до квартиры (особенно... Далее →

Отсутствие организации рабочего процесса, по истечению 2−3 месяцев есть только авансы 100-200 рублей в неделю, задержка выплаты з.п. месяц-полтора — это норма, полное отсутствие официальной з.п. (даже по контракту). Если захотеть уволиться, то денег за последние 1.5−2 месяца не видел еще ни один человек (а все увольняются из-за отсутствия з.п. за последние месяцы). Далее →

Коллектив веселый работы много, но официально не оформляют. Платят копейки поэтому в закупках на откатах сидят наценка высокая сами всем тоже откаты платят чтоб бюджетные организации у них ремонтировались! При увольнении намекают что ты им еще и должен. Текучка сильная и если честно то ремонтируют отвратительно (со стороны видно) цены Далее →

Задержка выплаты заработной платы более 15 дней. Подробнее →

Снижение заработной платы более чем у 25 процентов работников. Подробнее →

Отсутствие сведений о проведении специальной оценки условий труда. Подробнее →

Снижение заработной платы более чем у 25% работников медицинской организации. Подробнее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1960/2025 ~ М-1440/2025 Подробнее →

Отсутствуют сведения о проведении спецоценки условий труда. Подробнее →