Александрия — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Во-первых, ответ на вакансию пришел через месяц, я уже успела и забыть, что это за работа. Прислали анкету, заполнила. Первое, что насторожило, что анкету заполнить нельзя без тестов, а тест нельзя выполнить без заполненной анкеты. Дальше — больше. Масса тестов на тему: «а ну-ка догадайся, как это сделать», много нестыковок в заданиях. Плюс [censored] тексты. Как такое возможно, если фирма берет на работу по набору этих самых текстов?! Но главный вопрос в том, какое отношение лесоторговая промышленная компания имеет к текстам и их набору? Ладно, с горем пополам я попала на собеседование, где некий голос по имени [В.] начал придирчиво тыкать носом в то, что я сделала неверно. Попытки переделать правильно ни к чему не привели. В итоге два месяца потерянного в пустую времени и ответ, что их тесты помогают выявить неадекватных сотрудников. Вот так вот. Никому не советую. Далее →

Читая отзывы, готов подписаться под каждым словом. Независимо от должности, оказывается, что такое скотское отношение ко всем сотрудникам, которые хотя бы на пол головы ниже «элиты», изначально, а точнее с 2016 по 2018 год, работа устраивала, начиная от графика, обязанностей, отношения и зп, сейчас же, это просто крах, когда новая «власть» перечеркнула всё, что строилось долгие годы, всё, что приносило прибыль, всё, что могло вывести компанию на международный рынок. График адский, «выходной» на телефоне и у ноутбука, рабочий день — когда скажут, тогда уйдешь, штрафы — по желанию руководство за всё и вся. Невыносимо стало морально, из-за скотского отношения к своим сотрудникам. НЕ рекомендую! Буду увольняться. Далее →

Хочу рассказать историю своей работы в этой «цивильной» компании. Попала я в неё обманом, в прямом смысле слова. По знакомству. Но долго там не задержалась, не выдержала вечных придирок, из-за отсутствия гостей (тех самых бабушек, которым впаривают спальные системы, за баснословные деньжища) и кислой мины директора, вечно требующего невозможного, ввиду нехватки хороших карт либо имеющихся в избытке, но не качественных (брака так сказать). Атмосфера в компании нездоровая, каждый норовит исподтишка укусить, особенно любовница директора, занимающая должность менеджера по продажам. Охарактеризовать [И.] (директора) можно одним словом: пентюх — много из себя ставит, на деле 0 без палочки, который своего собственного мнения не имеет, впрочем, как и мозга, чтобы выслушать всех и принять решение самому, на основании фактов. А не сплетен, разносимых необразованной деревенской женщины-менеджера, заливающей всем о ее нескольких высших образованиях, при этом умудряющейся делать в слове из 6 букв 5(!) ошибок. Работать нормальный человек там не сможет однозначно, поэтому не тратьте свое время, на этот шараж монтаж, как писалось в предыдущем отзыве. Кстати трудоустройство там есть, но для избранных. По з/п врут с первого дня! Не верьте, 20 — 30 000, вы ни за что там не заработаете! Максимум 10 —... Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/3413/20 Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/3051/20 Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/4345/19 Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/4427/19 Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/4331/19 Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-398/4332/19 Далее →