Архангельск — глазами сотрудников. Что пишут в 415 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Архангельске?
Вы из АРХАНГЕЛЬСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (415)
-
1.Зарплата. Обман. Работаешь доп.смену, за некоторые часы могут не доплатить. Некоторым не доплачивают. 2.Начальство. Зам.производства[(] [Н.] [К.] https://vk.com/id188284058) совершенно безграмотный и некомпетентный человек! Самих Управляющих набирают с улиц, главное набрать раб.силу, какие люди, какое у них образование, как будут общаться в коллективе люди того или другого типа (характер), ей без разницы. Отсюда появляется непонимание, конфликты между сотрудниками. Могут унизить сотрудника с ног до головы за любую провинность, из-за любой мелочи. «Человек» находится на руководящей должности, а ведёт себя как обычный сотрудник, не умеет излагать свои мысли, из-за этого покрывает матом. Зам.производства[(] [Н.] [К.] кого-то штрафует по всякой мелочи, а тех кто к ней подлизывается и занимается стукачеством, тем она всё прощает, даже за те вещи, за которые можно было давно уволить. 3.Контингент — совокупность людей, составляющих какой-нибудь коллектив, какую-нибудь социальную категорию, социальную категорию Нишу. Сотрудникки большинство гопники, быдлы независимо от пола, которые закончили гопу. Набирают даже тех у кого 9 классов закончено. Общаются друг с другом на матах, в том числе включая Зам.производства, Старшая смена. 4.Карьерный рост. Говорят, да, тебя повысят..А в итоге не повышают.... Далее →💬1 комментарий
-
По моему мнению компания работает по ипатьевской системе управления (загуглите). Стараются выжать из сотрудников как можно больше. В центральном офисе в Архангельске не дают отгулять полный отпуск. Также не дают взять отпуск не включая в него выходные дни. Зарплата не вся «белая». Если аврал, то выход на переработки добровольно-принудительно. Переработки оплачиваются, но не по ТКРФ. Работать было тяжело также из-за напряжённой психо-эмоциональной атмосферы (не знаешь что, когда и от кого ожидать). При мне были случаи когда сотрудников увольняли одним днём. Думаю, что в данной компании будет очень комфортно карьеристам и людям с низким уровнем совестливости и высоким уровнем жадности. Также если вы готовы работать сутки напролёт без выходных вам там будут рады. В любом случае могу сказать компании спасибо за опыт. Далее →
-
Никогда! Слышите? Никогда не ходите устраиваться в Летуаль. Хотите побыть бесплатной рабочей силой? Тогда вам там будут очень рады. Постоянные штрафы, забраковка, ночные смены и инвентаризации в ваш же выходной, которые не оплачиваются. Все оттуда бегут, как с тонущего корабля. Непонятная система, которая, наверное, никогда не изменится, потому что им просто нужны рабы, а не люди, которые готовы развиваться и работать на результат. Процент с продаж мизерный, оклад 17.000, вот за эти деньги вы и будете мыть полки с утра до ночи, слушать мозгоебства от начальства, у вас ещё будут вычитать не за что. Это полный треш, ещё стажерам в этом смысле более везёт, у них хотя бы не вычитают из оклада, а у бывалых продавцов и то пол зарплаты вычтут и вот, она благодарность за их опыт в компании. Далее →
-
Не ходите дети, в Африку гулять… или почему стоит обходить эту конторку стороной. Из малочисленгых плюсов: с зп более менее не обманут. Минусы, их большинство: полный бардак и несогласованность действий, решений, коммуникаций. Сплетни, склоки, подхалимаж, как само собой разумеющееся. [Н.] уровень профессионализма управляющего состава и переваливание ответственности на линейных работников. Руководство как будто не знает что наступил 21 век. Ждут, что все само по себе наладится и люди вдруг резко захотят есть в Блин хаусах (хотя это та еще рулетка — могут накормить вкусно, а могут и помоев налить). Но чудес не бывает. Если у вас есть самоуважение и капля профессионализма, не суйтесь в ЛВК. Далее →
-
ип кузнецова это мпр (магазин постоянных распродаж) но тот же галамарт «уходят от налогов», ип кислякова это галамарт, в данной конторе царит полная вакханалия, мало того что людей за рабов считают дак еще и деньги не плотят при увольнении, точнее плотят, но только офф. черную не выплатят, а просто намекнут тебе что ты никто пошел ты на*уй, зарплату тоже задерживают причем могут на неделю, ну и естественно штрафы штрафы штрафы… Далее →
-
ип кузнецова это мпр (магазин постоянных распродаж) но тот же галамарт «уходят от налогов», ип кислякова это галамарт, в данной конторе царит полная вакханалия, мало того что людей за рабов считают дак еще и деньги не плотят при увольнении, точнее плотят, но только офф. черную не выплатят, а просто намекнут тебе что ты никто пошел ты на*уй, зарплату тоже задерживают причем могут на неделю, ну и естественно штрафы штрафы штрафы… Далее →
-
1. Получение повышение зп почти нереально. 2. Беспонтовые внутренние проекты, которые отнимают время у разработчиков, которое они могли бы потратить на коммерческие проекты. 3. Некомпетентность руководства в области технических вопросов, от слова совсем. 4. Отсутствие карьерного и профессионального роста. 5. Переработки не оплачиваются, а вот за недоработки можно получить штраф. 6. Серая зп со всеми вытекающими последствиями. 7. Далее →
-
В компании IMOS офисы которой находились в 3 городах Архангельск, СПб, Сочи (сейчас точно не знаю) чешут на уши все с руководящего звена, начиная, от генерального руководителя в лице [Р]а [Ч.] его псевдоруководителя М. [З.] до старшего менеджера А. [Р.] Если хотите попробовать себя в роли менеджера продаж, то возможно вам пригодиться это место для наработки опыта. Но советую если есть лучше место не тратьте время и нервы на этом место, ищите место получше! Очень интересен генеральный директор компании [Р.] [Ч.] будучи подписавшийся на него в соц.сетях выясняется что планирует вести бизнес тренинги и учить других зарабатывать. Учитывая что в компании такой бардак хотел бы ему посоветовать заниматься чем-то другим искать новые начала в других делах. Подметать дворы например =) P.S. Ребята решайте сами, хотите работать на дядю за копейки вам сюда. Если вы решите пойти ради опыта, готовьтесь пройти тонну негатива, и получать низкую оплату труда. Если вы обзвонщик, менеджер продаж, то готовьте ваши ушки, они будут вянуть от матов недовольных клиентов. Советую Вам организоваться и работать на себя если вы программист, дизайнер, Сео-специалист или рекламщик. Работая тут,... Далее →
-
-
ДА ОНИ мошейники чистой ВОДЫ, А именно зайцев владимир васильевич должен мне после увольнения 70 000 рублей, кидало ОН полноценный, НО МЕНЯ ТО ОН оформил И справки 2 НДФЛ ЕСТЬ. ушел от эторо кидалы! Далее →
-
Жесть, а не организация. Люди, знайте этих шарлатанов в лицо! Кидают и продавцов и покупателей. Продавцам не платят зарплат, а если покупатель возвращает обувь, то продавец оплачивает экспертизу за свой счёт, а ещё хуже обязывает оплачивать покупателя, и меньше 1000 рублей эта экспертиза не стоит. Проработала в данной организации 4месяца, первый месяц все было благополучно, видимо привыкали, изучали,а потом начались задержки зп, штрафы непонятные, завышенные требования, когда рабочий день у тебя с 10:00,но за 10−15 минут нужно прийти раньше-это нормально, а тут к 8:30 и разгружать коробки, и все это делают девушки. Неоднократно меня оскорбляло начальство, отношение хамское. Огромные скидки на обувь, потому что обувь не покупают и лежит она по 5лет, или же уценивается та обувь, которая была возвращена в магазин с дефектами, а продавцов врать заставляют, что скидки, что это просто акции на крутую обувь. А если начальству не понравится как ты на него смотришь или разговариваешь, премии ты лишился, хотя её вообще никогда никто не получал. На складах данной сети бегают крысы, установлена отрава-борьба,но все равно не помогает. Лично один раз нашла труп крысы жирной по приходу на работу, в коробке... Далее →
-
Хочу предостеречь людей! В данной организации конкретно кидают на деньги. На собеседовании говорят одно, а на деле другое. Больше 15 000 тысяч вы зарплату не получите. А так же обедать вы будете в грязной подсобке с крысами. Никакого официального оформления, налоги не платят за работников. Договор, который они заключают оказывается в конце липой. А так же огромная текучка кадров, каждые три месяца по плану избавляются от сотрудников. Далее →
-
Участники всех обществ известные персонажы: Широкий АГ и [З.] [В.] [В.] — мошенники чистой воды. В их системе работы — открытие фирм однодневок для отмытия денег. Директорами назначают подставных лиц [В.] ИГ например). Денег за работу платить не желают. Оформление липовое. НДФЛ из зарплаты вычитают, но не перечисляют. В персионный фонд и соцстрах взносы не уплачивают. По отчетам у них работников — ноль. Пинежская прокуратура не может или не хочет найти управу. Номера интересных дел рук этих мошенников в арбитраже: А05-9758/2016, А05-6977/2017, А05-4172/2016, А05-5343/2016 и в отношении [З]а ВВ- дела Ломоносовского районного суда г.Архангельска: 2−2012/2015, 2−3382/2015, 2−1076/2016, 2−4015/2016, 2−4090/2016; Октябрьского районного суда г. Архангельска: 2−1248/2014, самое сладкое: 1−288/2014. Пинежского районного суда Архангельской области: 10/9-2011. В настоящее время органы управления этих мошенников находятся в г. Архангельск, пр. Советских Космонавтов, д. 126, 2 этаж. Далее →
-
Кидалово со стажировками. Говорят, что стажировки оплачиваются, потом говорят, что мест нет. Ты отработал, но «платить мы тебе не будем, потому что это стандартная стажировка, которая не оплачивается». (Работал 3 дня по 6 часов). ТЦ «Полюс» 2-й этаж. Администратор [С.] [Б.] Далее →
-
В ТС «Джулия» работают бессовестные и непорядочные люди. З/п не соответствует обещанному, выплачивают частями и с большой задержкой. Тем кто уволился не выплачивают совсем и людей игнорирую. Не устраивайтесь у ним на работу, берегите свои нервы и время. Далее →
-
Владельцы пара [Р.] [О.] и [С.] сами не знают чего хотят. Надо все и сразу. Продавцы — девчонки оформлены на 0, 25 ставки, работают фактически с 10.30 до 18.00. Бухгалтера меняются как перчатки. При собеседовании анкета на заполнении ни о чем, куча глупых вопросов. Далее →
-
Работодатель — самодур, в частности хозяйка. Что говорила не помнит, каждый день придумывает что-то новое в части обслуживания, ведения документооборота, ведения кассы, сталкивает лбами продавцов. Натягивает фальшивую улыбку и ищет какую бы пакость еще совершить в отношении тебя. Оформление на 0,25 ставки, отпуск за свой счёт. После работы постоянные задержки, может целый час болтать не о чем, водить тебя по залу и трепать ценники. Если вы готовы работать в постоянном стрессе, получать зп в конверте, то можете попытать счастье. Но задержаться здесь можно при условии, что вы не будете перечить, выполнять бесполезные задачи и делать вид, что смотрите с руководством в одном направлении. Даже клиенты предупреждают новых девочек, что руководство здесь так себе, отсюда и текучка кадров. Далее →
-
-
VisaMetric = Виза менеджмент сервис Не тратьте сил на эту шарашкину контору. Если при поиске работы натыкаетесь на такие имена как [Е.] [Ф.] (координатор из Санкт-Петербурга), [О.] (начальник отдела кадров), Гаук [Н.] (супервайзер), то даже не рассматривайте такую вакансию. После 2 месяцев работы 5 сотрудникам было просто сказано написать заявление на увольнение по соглашению сторон. Никаких объяснений. Причина была одна: компании не нужно такое большое количество сотрудников. [Е.] которая сидит в Санкт-Петербурге, увольняет людей из Архангельска (не зная, кто как работает!) и даже не хочет объясниться. [О.] которой легче просто сказать, что если мы еще раз позвоним ей, то она уволит нас по статье. Ну и Гаук [Н.] которая не понимает куда попала, вечно в истериках и говорит, что не имеет отношения к увольнению 5 сотрудников (бред!) проходите МИМО ЭТОЙ компании! ЭТО НЕ ТА организация, НА которой НАДО останавливать СВОЙ выбор! Есть большое количество хороших компаний, где ваш труд будут ценить. Далее →
-
Работодатель [И.] [С.] из фотосалона на Володарского 19 г. Архангельск кинул меня на зарплату за месяц. При попытке забрать деньги нецензурно выражался, оскорблял и сказал что ничего платить не будет. На диалог не идёт, кроет матом и считает что добиться правды я не смогу. Далее →
-
Работал в данной компании меньше года, но это было очень тяжелое время.директор просто неадекват, сплошная ложь, обманывает по зп, инструмент старый и весь поломаный. Не рекомендую, не верьте. Говорят одноделают другое. Денег в компании нет. Запчпстей тоже. Работать не просто тяжело, а невозможно. Далее →
-
Чумбарова-Лучинского, 29, цокольный ЭТАЖ. Директор — [К.] [В.] [Н.] Шарага Машины хлам.отжатые как лимон. Условий жизни на вахте нет. Живи в машине или в сарае.командировочных не платят. Как и зарплату тоже. В офисе говорят все хорошо. Хотите работать и питаться за свои счет вам сюда Далее →