Белгород 2319 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Белгороде с приличной зарплатой?
Вы из БЕЛГОРОДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2319)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, не идите туда работать! Я пришла в 2018 году, работала 2 года, все было отлично. Хорошая з/п, 3 р в месяц. Отличное руководство. Но потом начался трэш. Руководство начало сменяться, перевели на договор ГПХ (ни отпускных тебе, ни больничных и т.д.) могут уволить, когда захотят. А если ты откажешься переводиться на ГПХ, то з/п тебе будет приходить на баланс в ЛК Вайлдберриз. И перевести ты её не сможешь! Штрафы за товар бракованный! Да! Тут вы не имеете к этому товару никакого отношения, но вас штрафуют. Штрафы регулярно! Рейтинг придумали для каждого сотрудника — это вообще ад. Руководство не волнует, и они даже не разбираются, если вам какая-нибудь недовольная тетя поставит 1 звезду просто так. Штрафовать вас за это будут каждый день. Ещё пакеты за свой счёт, ремонт ПВЗ за свой счёт и перечислять можно много что ещё. Раньше была любимая работа, повторюсь, сейчас это ад. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРешил подработать летом, вакансию нашёл на hh.ru. Писали, что заработок от 30 до 60 тыс. в месяц. Что получил в итоге: Сразу скажу, как только установил приложение, решил прочитать отзывы и увидел только негатив. «Ладно», думаю я, наверное, всем этим людям не повезло и вдруг сервис всё-таки нормальным окажется. А вот и нет. Во-первых: как только вы регистрируетесь, с вас просят кучу личной информации. Во-вторых: отношение к курьерам отвратительное, никакого уважения. Пример: если вы пеший курьер и доставляете в дождь, вам заплатят столько же, сколько если бы вы работали в жаркий летний день. Во-вторых, нет никакой доплаты за вес. История из жизни: мне пришёл заказ: «Заберите заказ из Сдека и принесите на адрес». Что в итоге: когда я забрал заказ, я, конечно, офигел. В описании сказано до 5 кг, а в итоге это оказались два здоровенных мешка, один на 20 кг, второй на 5, и после того, как я написал оператору, единственное, что он смог сделать, это изменить вес до 15 кг (а я напомню, что был пешим курьером). В итоге мне пришлось тащить это всё на себе полтора километра пешком, за какие-то 75 рублей!... Далее →
-
Даже не думайте связываться с этой фирмой! Директор врет прямо в лицо! Деньги за работу не отдают! Просто проходим мимо и даже не думайте с ними сотрудничать! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата, бензин и амортизация не оплачиваются, заставляют продавать просрочку. Руководители сливают весь товар оптовикам по очень низким ценам, потом эти оптовики продают в магазины города дешевле, чем выделенный отдел. Если вас взяли на работу торговым представителем, то это не означает, что вы не будете разгружать фуру или работать на складе наборщиком. Приготовьтесь к штрафам за то, что не продали пшено просроченное или грудинку, которую заказали менеджеры. В этой компании огромная текучка, вас будут уговаривать работать у них, могут сделать любую запись в трудовую книжку только приходите и работайте за копейки! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиЭто Московская организация взяла подряд на строительство онкологического центра. Обещает з.п. от 95 000, по факту 60 000. И тот при условии, что вы будете работать без выходных и штрафов! Выходных нет! Один выходной — это враньё! Далее проживание в убитых вагончиках по 8 человек прямо на объекте, то есть когда ночная смена работает, то вы не спите от слова совсем! Трудовой договор не показывают, говорят, что мы его распечатаем и отдадим, идите работать. Когда не получаешь обещанную з.п., говорят: «кто обещал, с того и спрашивайте». В общем, думайте сами, стоит оно этого! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать о опыте работы дочери в «замечательном» заведении Автор (Тверь) на речном: первый месяц — стажировка. В нее ставят столько штрафов, что говорят, якобы ты вообще ушел в минус. В итоге летом просто эксплуатируют студентов. Бесплатно 2 месяца, вызвали и вне смены, и на замены постоянно. Еще и заболела короной, просили не говорить в больнице, что там работала, чтобы их на карантин не закрыли. Так еще и несколько раз травилась там после обеда. Однажды всем составом по очереди сидели в, и на смене остались 2 официанта, а бармена вызвали с выходного. Просили перчатки, чтобы клиентам переложить еду с собой, всегда отказывали. Говорили — пофиг. [Т.] столько, что с собой домой притащила. Сейчас уже много подобных отзывов нашли. Но поздно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа предыдущей работе привыкла получать выплаты после каждой смены, а тут зп дважды в месяц. Кому-то удобно, а я все никак привыкнуть не могу. Далее →✗ НедостаткиСначала возникло небольшое недопонимание с коллективом, но потом мы стали вместе ходить куда-нибудь вне работы. На самой работе находиться приятнее, всегда есть кому поддержать в сложной ситуации. Начальство тоже приятное, у меня ни с кем из руководителей (а я не в одном отделе успела поработать) не было конфликтов. . Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив. Далее →✗ НедостаткиРаботала в компании с июня по август, я учусь очно, приходила на лето, пишу отзыв для тех, кто хочет работать в этом магазине. Магазин подарков, много интересного товара и людей, вернее, покупателей. Работа на ногах, нужно постоянно рассказывать о товаре, проговаривать речевки, это требуют. Проходила собеседование в магазине, со мной было еще 10 девушек, со всеми беседовали индивидуально. Взяли на стажировку 5 человек, оставили трех. Стажировка оплачивается, в первые дни ходим и все изучаем, потом показывают кассу и закрытие смены. Те, кто плохо запоминает или прячется от покупателей, отсеивают сразу, а более-менее общительных оставляют. Оплату производили два раза в месяц: аванс и оклад с процентом. После стажировки можно выбрать график, у меня первый месяц был 2/2, получила около 30, второй и третий перешла на график 4/2, хотела подзаработать больше 36, 38 тр. Перед тем как уволиться, нужно сообщить за две недели, чтобы тебе нашли замену. Здесь писали, что у них большая текучка, я так не думаю: за три месяца, что я работала в коллективе, никто не менялся, работает администратор и продавцы, и удаленно директора. Тут спрашивали про выходные, можно ли меняться,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ НедостаткиПостоянные задержки зарплаты, каждую неделю придумывают новые штрафы. Есть такой там мастерок В. у него в его маленькой головёнке, кроме штрафов, вообще пусто. Если думаете поехать туда работать, то знайте, от этого заработка будут пополняться только карманы этих двух полу мастерков. Далее →
-
✓ ПреимуществаБерут почти всех, с опытом и без. Далее →✗ НедостаткиБезответственный управляющий и директор. Налоговую и трудовую инспекцию к ним. Неофициально трудоустраивают, оклад меньше рыночного, непонятно, за что и как выплачивается зп. При увольнении требуют 2 недельные отработки (даже с учётом неофициального трудоустройства, просто потому что руководство не нашло сотрудников). Полное зп лишают, якобы официально только половина от полной зп. Предвзятое отношение руководителя ко всему. Мало того, что ты должен продавать дешёвые китайские товары в 3−4 раза дороже, так ещё и терпеть хамство со стороны руководства. Если хотите [censored] свою менталку, добро пожаловать в эту работу. Далее →
-
Плохая организация. Не советую работать в СК «БелГорСтрой», т.к. директор м.т.в. вообще не заплатил мне за работу инженером ПТО, а я, как дура, сделала на 13 объектов: Акты на скрытые работы и к ним же подделала паспорта качества на бетон, песок, асфальт. Бетон взамен В15 берется в крайнем случае В12.5, а то и вовсе используется В7,5 -, поэтому и дороги у нас ремонтируются каждый год, т.к. не соблюдается технология укладки асфальтобетона. Как УКС Белгородского района принимает с такими нарушениями дорожное полотно и установку бордюров? Далее →
-
Работала на Рокоссовского в Гиппо. Это кошмар. Начальство, как непосредственное, так и вышестоящее, не считает своих подчинённых за людей. Навстречу не идут никогда. Откажешься выйти на подработку, пугают лишением премии. Один день больничного, и всё, 500 руб. на руки и живи целый месяц, премии лишают за больничный 100%. В шоколаде только те, кто, извините за выражение, лижет ж… Болото, одним словом. Дешевле сидеть дома, чем работать в Гиппо. Не советую, от слова совсем. Далее →
-
Нарушение трудовой инструкции, на собеседовании обещают работа есть, обучение есть. На деле ни того, ни другого не было. Свою трудовую инструкцию выполнял на 100%. Далее →
-
Работа по 12 часов. В выходные неоплачиваемые педсоветы, уборки, субботники и т.д. Уволиться не дают. Угрожает, что потом нигде не возьмут на работу. Что не выдаст зарплату. Ещё требует выплаты от работника. Официально не устраивает, но трудовую книжку и сан. книжку забирает. Естественно, ничего отдавать не хочет. Орёт, устраивает скандалы. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплаты зп в срок без задержек. Это единственное достоинство. Далее →✗ НедостаткиРаботала оператором КЦ. 1. Сначала тебе рассказывают, как все хорошо. Что переработки возвращаются дополнительными отгулами, и вообще переработки бывают редко. Переработки постоянные, с отгулами отсасываешь. 2. Что рабочий день всего 10 дней бывает 9 часов, остальное время по 6−5 или вообще 4. На деле смен по 9 часов примерно 80% месяца. 3. За эти 9 часов у тебя 3 перерыва: два по 15 минут, и обед 30 минут. Остальное время хоть под себя ходи — никого это не волнует, отлучаться нельзя. На удаленке было проще, можно было с ноутбуком ходить, выключив звук у микрофона. 4. Постоянно наваливают работу других отделов, которая в договоре обозначена как расплывчатое «Выполнять поручения начальства». Если звонков мало, тебе подкинут разбирать письма и жалобы, совершать обзвоны о результатах рассмотрения обращений и жалоб и т.д. Если ждешь доплату за эту полезную нагрузку — [censored] 5. Зарплата просто смех сквозь слезы. Есть еще премия, её считают по пяти рандомным звонкам. Если с менеджером нормальные отношения — будет выбирать на прослушку только хорошие звонки. Если плохо... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата Далее →✗ НедостаткиЯ работаю на приемке. Наш менеджер М.М. порой ведёт себя как быдло. Разговаривает с нами как с [censored], вообще берегов не видит. Хотя вроде как Ашан не приветствует хамское отношение к сотрудникам. А эта мигера даже может, а точнее, любит унижать сотрудников при посторонних. Любит показать свое Я. Каждый день тычет, что она тут чуть ли не богиня, а мы [censored]. Вечно орет, что это она нам з.п. платит. Интересно, из своих денег что ли? Не рекомендую идти на приёмку к ней.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБренд компании Далее →✗ НедостаткиТолько иностранный бренд. Сплетни, грязь и подсиживания. Особенно в HR департаменте. Грызутся и сливают друг друга. В HR департаменте врут всю инфу руководству, а потом заносят в кабинет как выгодно. Особенно этим грешит [К.] Л. Всех сливает. Потому одна там так долго работает. Там карусель сотрудников. Руководство компании в коридоре вообще не здоровается с сотрудниками. Культуры ноль. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ Недостатки[Ф.] [К.] издевался и выдавливал людей с работы. Писал доносы. Причём сам по себе — трус с сахарным диабетом. Я позвонил ему и предложил встретиться поговорить. Он испугался и пообещал пожаловаться на меня в полицию. [censored] Пиши на меня заявление, [censored] Я твою маму [censored] [П.] ты. [П.] твой муштаев. [П.] твой клименков. Кстати, клименков. Если ты возьмёшь свои маленькие яички в свои маленькие ручонки, ты можешь попытаться попросить кого-нибудь со мной разобраться. Ты конченный [censored], а не директор. Срал я на тебя и на твой никчёмный авторитет! Далее →