Брянск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Директор [А.] [С.] [И.] тел.89 208 306 306, предложил подработать, втерся в доверие, после как пришло время платить за выполненную работу перестал брать трубку, стал скрываться, при звонках с других номеров берет, но как только понимает кто звонит разыгрывает спектакль, что не чего не слышно, проблемы со связью))). Остерегайтесь очень непорядочный. Далее →

Платят хорошо, регулярно и без обмана. Причем есть возможность подработок за двойную оплату. Работал официально, по трудовой. Компенсация обедов.проживание за счёт компании (квартиры чистые),близко от работы Далее →

Это творится на 2 Брянске.а на Вали [С.] вообще жесть. Люди рабы бесправные, не семьи не детей еле еле ноги унесла. Тоже постоянная переработка не кого не боятся обещают достойную зарплату, а платят копейки. Далее →

Ничего, так как мнение продавцов никого не интересует из руководства, для руководства мы просто пешки (пустое место). Далее →

Рабовладельцы! Зарплата такая, чтоб не сдохли. По производству есть план, который невозможно выполнить в течение рабочего времени. Поэтому начальница [М.] (надзиратель, который с плеткой стоит) и технологи требуют чтобы задерживались после работы и выходили в субботу. Если план не выполнен, следуют санкции (штрафы). Половина денег черная, угрожают, что если в налоговую стуканете, ответственность будет нести и работник перед государством (не законодательство, а круговая порука). Текучка огромная. Отпуск корпоративный по две недели, в другое время не возьмете, вплоть до увольнения. Скидок на свою обувь нет. Больничный возьмете, без ЗП останетесь, даже МРОТ не получите. Контора разделилась на куски, то есть ИП в подряде, чтоб из АО бабосы выводить без отчета, а девочки, на мели сидят. Расценки на операции очень низкие, если обувь стоит 5000 р, то работы в ней на 10 р. Операций в сапоге около 50, тогда 10/50 = 0, 2 р или 20 копеек за операцию и разделите теперь 20 копеек на два сапога, и того 10 копеек на руки от пары сапогов каждой девочке (кушайте, ни в чем не отказывайте). Остальное хозяину на распил в Москву. Не идите туда работать! Ни в коем случае. Далее →

Полностью не выплачивают зарплату. Если ты уехал с вахты про тебя забыли. Работа каторга. Контактов начальства и бухгалтерии не дают. Далее →

1) Директор магазина [С.] [Е.] бездарный, безинициативный, некоммуникабельный молчаливый чел которому плевать на магазин. Есть такой типаж людей, которые держаться за места за счет стабильных качеств, но при этом совершенно бездарные, и даже туповатые, я бы фигурально выражаясь назвал бы [С.] коммерческим импотентом. Мне интересно как с ним работает [Г.] Это же дисонанс какой-то… 2) На собеседовании ни слово о срочном договоре. Уже при трудоустройстве ты подписываешь заявлерие об увольнении. 3) Здесь важно быть «своим». Не важно как ты работаешь. Пример такой, работала в фитнесе одна хамка, хамила сотрудникам, хамила покупателям, при этом не блистала умом, и была обычной, как бы сказать «продавщицей». С покупателями вела себя крайне высокомерно, эту мадам я с друзьями приметил еще до трудоустройства в Декатлон. Для [С.] она ценный сотрудник, и второй пример: работала на кассе девочка, которую уволили по надуманным причинам, хотя работала она лучше чем ее коллега Лиза которая на кассе имеет вид будто похлронила свою кошкк вчера, и при этом ее отношение к рабочим процессам, к покупателям совершенно другое. даже в последний рабочий день, она рада покупателям, она делает все рабочие процессы идеально. Что бы работать... Далее →

Компания ООО Башгурд в лице Лианы [М.] набирают инженеров ПТО, отправляют на объект и кидают с зп! Платят суточные, а на счёт зп кормят завтраками пока ты не перестаешь звонить. Хорошо если ещё обратные билеты купят. Ребята с Амура за свой счёт уезжали. Офис в Уфе лесной проезд 8/3. На ххру набирают! Не ведитесь на них! Кидалово! Далее →

Ребята не идите работать не грузчиками не водителями в ООО Останкинские колбасы Брянск. Отношение скотское со стороны руководства и склада загружают машину до 2 тон и развозишь и районы и город вместе за 20 000. колбасу подкидывают НЕ НАШЕЛ ЛИШАТ премии. Механик вообще тупой лижет [censored] бухгалтерии и директору и начальнику Безопастности. Запчастей нет когда устраиваешься говорят машину ремонтируем в сервисе, а когда приняли говорят делай сам. Там есть помощник механика его кум дебил дебилом кредитный. Если забыл накладную или счет фактуру едь на своей машине и забирай путевой тоже забирай на своей машине. Говорят нет машины не приходи. Работаешь каждый день по 6 дней в неделю с одним выходным. Бухгалтерия вся тупая взяли по блату особенно одна очкастая из себя королеву корчит и с водителями общается как с [censored] и обзывает матом. Застовляют разгружать фуру говорят мы заплатим, а в итоги заплатят 2000р. Грузчики бегут так как начальник склада ругает матом орет и ни фига не делает, а ребята в ночь и день работают за двоих, а начальником склада там бабушка пора на кладбище уже. Короче кто хочет там получить унижение и [censored] свою машину вам туда быдлом будите сто... Далее →

1.Бюрократия (при устройстве, увольнении куча бумажек) 2.Работа на ногах 12 часов 3.Столовая работает до 4 часов, продают там в основном то, что не доели покупатели) 4.Служба контроля Отдельная тема. Они повсюду. За покупателями так не смотрят, как за своими сотрудниками. При входе стикеруешь личные вещи, для того, чтобы не было потом вопросов, в особенности если аналогичный товар продается в гипермаркете. В принципе, правильно. Но это подбешивает, тратишь время на это перед работой, надо быстро сообразить, на что тебе надо приклеить стикер и надо ли вообще…При выходе, естественно, общупывают. Тоже объяснимо и тоже подбешивает Далее →