Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Екатеринбурге?
Вы из ЕКАТЕРИНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (9437)
-
В отзывах на других сайтах встречала мысль, что руководство в компании не может ставить адекватно задачи и толком объяснить, что они хотят видеть на выходе, могут еще и переобуться в воздухе. Казалось бы, что такого, ничего необычного и таких руководителей полно, но масштабы проблемы настолько велики, что это отражается и на соискателях и заметно уже при попытке трудоустройства. Эйчар после первичного собеседования отправил мне описание тестового задания. Нужно сделать презентацию ритейлсистем, показать в личном кабинете фишки основные, возможно кейсы рассказать. Все ссылки для этого дал. Раз или два я уточняла, в каком виде они презентацию ожидают увидеть конкретно. Пожеланий толком не было, просто представить, что эйчар и руководитель — это клиенты, и вот им нужно рассказать про систему. Ок. Делала так, как понимала. Как только наступил второй этап собеседования, все подключились, интервьюеры озвучили, что они за клиент (сеть магазинов обуви), я стала говорить, для чего нужна такая система, кому мы в первую очередь можем быть полезны и чем полезны для сети магазинов в частности (хоть обувных, хоть не обувных), стала показывать, где самые полезные для них функции находятся — тут меня... Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания предоставляет много возможностей для роста и развития профессиональных навыков. Адекватное руководство, готовы идти на встречу. Стараются сейчас создавать комфорт в офисе, нам с ребятами разрешили покрасить кабинет. Далее →✗ НедостаткиГрафик работы 5/2, 365 дней в году независимо от праздников. ЗП частично белая. Далее →
-
В вакансиях указана зарплата ОТ 45 или от 60, а по факту это ДО 45 и до 60 (при выполнении всех планов и KPI). Оклад у всех сотрудников минимальный, и он меньше МРОТ. В день зарплаты и аванса вам перечисляют больше денег на карту, для того чтобы создать видимость, что минимальный оклад соответствует МРОТ. В трудовом договоре прописана сумма оклада одна, а по факту она меньше на три тысячи. Эти 3 тысячи вам просто не доплачивают, зато со стороны налоговой все чисто. Когда вы будете задавать этот вопрос, вам будут доказывать, что базовая ставка НЕ РАВНО минимальный оклад, хотя всегда так было! Всегда базовая ставка была равна минимальному окладу (всегда это была сумма МРОТ, так как меньше просто нельзя выплачивать). И даже если сейчас они сменили мотивацию, это не означает, что зарплата выросла. Компания не может предоставить даже необходимого: в магазинах нет холодильника, нет питьевой воды, если есть чайник и микроволновка от прошлых сотрудников, то вам очень сильно повезло. Регламенты работают только в одну сторону, вы должны их соблюдать, а офис как захочет :) это касается сроков, списаний на персонал.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки- безграмотное управление — постоянно собственники говорят, что они в убытках — задержка зарплаты, постоянно меняют мотивацию, приходишь на одних условиях, а по факту другие — женщина-собственник постоянно обсуждает за глаза всех сотрудников с другими сотрудниками, это ужас какой-то. Деревня одним словом — кидают на зарплату Самая непорядочная компания как к своим сотрудникам, так и к клиентам, многие отказываются с ними работать. Не ходите туда работать, бегите от них как можно дальше. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткифгуп «Комбинат Электрохимприбор» город Лесной. Низкая зарплата, начальство кидает, обещает заплатить за работу, за выходы в выходной, в итоге в открытую говорят, что передумали платить, это когда работа выполнена уже. Постоянно орут, что «за забором толпа на твое место стоит», хотя никакой толпы не обнаружено уже больше 5 лет точно. Люди бегут оттуда, сверкая пятками. Работать некому, остались одни старики. Молодежь не хочет идти работать за такие копейки. [С.] нет, да ничего нет. Станки старинные, на новом оборудовании они не знают, как работать. Здания разваливаются, зато в уши поют, что все хорошо и отлично. В коллективах все друг другу моют кости и играют в знаменитую игру «дружба против одного». Профсоюз только деньги собирает, больше от него толку нет. В общем, слава богу, что я оттуда уволилась. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПрекрасный магазин с точки зрения работника. Устроила несколько месяцев назад продавцом-консультантом, условия работы хорошие, график устраивает, зарплату не задерживают никогда, да и премии платят. Приятно смотреть на счастливых людей, которые покупают себе или близким подарки. Далее →✗ НедостаткиНе нашла. Далее →
-
✓ ПреимуществаПопал в «ВТБ» на оплачиваемую стажировку изначально на последних курсах финансового университета, заинтересовало, да и деньги нужны были, устроился официально на сменный график. Совмещать получалось, руководство было в курсе всей ситуации и отпускало или меняло смены на все важные для меня мероприятия. В общем, входили в положение всячески. Надеюсь, что никому дикого дискомфорта не принёс. Работа была не сложная совсем, коллектив старался помочь, если было нужно. Закончил, сразу получил повышение в должности. Отделение рядом с домом, карьерный рост вижу сам, репутация у банка отличная. Далее →✗ НедостаткиЧастые переработки. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ, одни только недостатки! Далее →✗ НедостаткиЛогисты не хотят работать, простоев очень много, весь их предел работы — это ПЭК, больше они ни на что не способны, зарплату выплачивают по графику только первый месяц работы, затем одни обещания и кормление завтраками. После рейса, как правило, отдаёшь машину в ремонт, но её никто и не подумает делать, выходишь в рейс и делаешь сам. Хамское отношение со стороны начальника автоколонны. Не советую начинать работать в этой организации! Загоняют в долги, не выплачивают заработанное! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРабота для студентов и все Далее →✗ НедостаткиОтвратительный работодатель. Какие-то штрафы постоянно, находит постоянно какие-то и за что-то?! Отсутствие нормального 1-часового обеда. Отсутствие обратной связи, невозможно ни с кем связаться и обсудить проблему. Работник работает с 20 до 8, а с ночной смены домой попадает в 9:15, 9:30. Это вообще нормально?! Может, всё-таки [Б.] написать для проверки этой шаражки? Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКидают на деньги людей, не выплачивают зарплату, потому что идёт оформление по самозанятности, унижают, штрафуют. Работала от фирмы Алгоритм 24, компания Гудмен. При мне обманули человек 10, не заплатив ни рубля. Не работайте с этой фирмой в Екатеринбурге. Далее →
-
✓ ПреимуществаКлассная компания, хорошее лояльное руководство. Пришла в компанию без опыта, за мной был закреплен наставник, который полностью сопровождал меня на время испытательного срока. За 3 месяца работы стала самостоятельным менеджером. Также по окончанию испытательного срока была проведена аттестация, которая была проведена в комфортной, спокойной обстановке. Уровень заработной платы выше среднего на рынке) Также в компании часто проходят корпоративные мероприятия, такие как тим-билдинг, для отделов организовывают также различные выездные мероприятия. Далее →✗ НедостаткиПока не заметила. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший график можно вахтой, можно полный день. Хороший логист, ставит графики выгрузки с запасом день два, хороший коллектив всегда поможет, подскажите. Начальник автоколонны на связи чуть ли не 24/7 Далее →✗ НедостаткиЕсть небольшие задержки по суточным и зп, а так недостатков нет. Далее →
-
Трижды за последние 3−4 года были собеседования в данную компанию. Сценарий всегда один: тестовое, проверка, потом техничка — шаблонный отказ, и пропадают. Тратят свое и время соискателя, а когда их просишь дать конструктивный ответ о причинах отказа, уходят в игнор. Добавлю еще про само собеседование с руководителем/ями: периодически проводят стресс-тесты, приветливости от них не ждите, слушают поверхностно и параллельно занимаются своими делами. Зато не забывают спамить потом письмами на почтовый ящик, чтобы за них проголосовали как за лучшего работодателя. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа моей должности хорошая зарплата Далее →✗ Недостаткиход сделки и с каким ЛПР о чём поговорили, и помнить детали разговора (для чего нужна CRM, судя по всему, руководство не знает и не знает, как её настроить так, чтобы эту информацию можно было проанализировать за пару минут, открыв CRM, и не тратить время подчинённых на такую форму отчётности). Директор общается исключительно на деловом и грамотном, как ей кажется, языке, при этом обильно снабжает свою речь канцеляризмами. И чаще всего, чтобы понять суть того, что она говорит, приходится напрягаться первые пару дней, если не привыкли к такому стилю общения и не имели опыта общения с чиновниками. Кто-то не сможет привыкнуть вообще, у кого-то уйдёт больше времени, чем пара дней. Зарплаты упираются в рынок, есть возможность работать удалённо (не отменяет планёрок для вас). Если готовы к такому подходу и условиям работы — велкам. Остальным рекомендую не тратить время и поискать компанию, которая знает, чего хочет. Всё дело было в начале года. Далее →
-
✓ ПреимуществаУверенно кормят иллюзиями карьерного роста Далее →✗ НедостаткиДрузья! Не работайте здесь! Вас в компании exist ждут постоянные и регулярные только: недоплаты, отсутствие больничных и отпускных, обещания премии на протяжении двух лет. В этой компании не ценят своих сотрудников! Что уж там! Даже салфетки и ручки нужно покупать за свой счёт. Муж отработал в этой компании в магазине/точке выдачи exist два с половиной года менеджером по продажам и выдаче заказов. За всё это время он ни разу не получил достойную оплату за свой труд. Зарплата 28−35 тысяч. Два месяца работал на точке один, без сменщика — те уходили, недовольные зарплатой. Когда ещё верили в эту компанию — верили и обещаниям про премии за переработки, на Новый год, за хорошую статистику… Статистика на точке, где работал муж, к слову, всегда была хорошей, он и поднял её на уровень своим усердным трудом. Знает каталоги автозапчастей производителей наизусть, подходит к подбору ответственно, дорожит каждым покупателем и ценится среди постоянных клиентов точки. Но на днях его уволили, потому что у компании exist нет бюджета на столько рабочих мест. Смешно, учитывая, какую зарплату эта компания выплачивает своим сотрудникам. Надо ли говорить, какой огромный оборот у exist? Вишенка на торте — расчёт по зарплате при увольнении — четыре тысячи рублей. Остальное — зарплата... Далее →
-
✓ ПреимуществаСижу на хантере с размещённым резюме, никого не трогаю. Тут бац, приглашение. Ну делать нечего, пригласился, пособеседовался. Меня предупредили, что на этой вакансии предстоит ра6ота в другой организации на оутстаффе. В итоге было сказано, что моё резюме будет предложено заказчику. Нашёл у заказчика похожую вакансию, только там требований больше. Отправил резюме и туда. Тут бац, отказ. Это факты. Далее →✗ НедостаткиДальше выводы. Если заказчик принимает решения не рандомно, значит, моё резюме его не устраивает. А значит, и от данной организации оно его тоже не устроит. И HR от неё должна была об этом знать, прежде чем приглашать на собеседование. Зачем тогда пригласила? Ну не знаю, может, KPI выполняет, а может, видимость деятельности создаёт, чтобы премию получить. За счёт соискателя, естественно. Мораль? А нет никакой морали. Просто кейс. Один из множества. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрозрачный рост, больше преимуществ нет Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что на собеседовании 80% всей информации — ложь. Я пришла туда на должность телемаркетолога и вот что мне обещали: вы будете обзванивать горячую базу потенциальных предпринимателей, оклад 30к, и вы будете получать его точно, меньше 30к вы никогда не получите, в первый же месяц вы сможете выйти на доход более 60к, потому что ни разу не было такого, чтобы кто-то получал меньше, очень дружный хороший коллектив, хорошее отношение от руководства. Абсолютно всё это ложь. Вы будете обзванивать холодную базу по 2ГИС, да это даже не база, вы просто сидите и обзваниваете, кого попало по 2ГИС, и предлагаете людям эту ненужную франшизу, а точнее масштабирование по ней. Вы не получите никакой оклад, даже не надейтесь… в конечном итоге руководитель скажет вам, что, мол, сколько лидов (заинтересованных предпринимателей) ты сделаешь, такая зарплата у тебя и будет… Дружный коллектив не такой уж и дружный, я увидела ужасное отношение от руководства именно к менеджерам, были оскорбления при всех, девушку доводили до слёз, всегда было очень много мата, в принципе, менеджеры без мата не могут абсолютно… Что могу сказать по поводу своего руководителя… он был ужасный, в первый же день знакомства он не поставил себя как руководитель, он поставил себя как друг,... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании почти год, продавцом-консультантом, в компании эта должность менеджер по продажам. Все в целом устраивает, можно влиять на свою зп, кто пишет про штрафы, ну не знаю, вроде не сложно и нормально не сидеть в телефоне в торговом зале, про речевые, ну тоже сказать две фразы, что бы продать, то что влияет на вашу же зп? Ну комон, все же заинтересованы в продаже, а если хочется сидеть на стульчике и в тел залипать, но тогда да, не очень наверно. Зп стабильно от 60 000 Далее →✗ НедостаткиПереработки есть, для меня норм, я деньги люблю, может, не всем зайти, но можно отказаться, не было такого, чтобы не шли на встречу. Неплохо было бы хоть какие-нибудь обучения для действующих сотрудников доп. вводить. Далее →