Київ 5648 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Київ с приличной зарплатой?
Вы из КИЇВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5648)
-
Заманивает людей под предлогом предоставления бесплатной вакансии в Финляндии. Просит выслать 160€ на свою карту для оформления сертификата и страховки. Выстраивает дружеские отношения и ссылается на сотрудничество основанные на доверии. После перечисления средств на личную карту просто не отвечает на сообщения и звонки в вайбер. Контакты [Ю.] +46 707 436 725 Далее →💬1 комментарий
-
Ты постоянно должен работать над собой, над внешним видом, над чистотой речи, над отношениями с людьми.. это реально сложно. Сложно проконтролировать себя, чтобы не напиться, потому что завтра у тебя встреча..и если будет перегар, то вряд ли человек захочет с тобой работать.. Сложно если нет поддержки от близких в самом начале.. позже сложно от них же слышать, мол, я в тебя верил, просто недооценивал, не мог бы ты мне одолжить денег… Вобщем, если Вы, как человек, сомневаетесь, не опирайтесь на мнение незнакомых Вам людей из интернета (подумайте — здесь может писать любой, и самый противный для Вас человек тоже может), на мое тоже не нужно опираться, проверьте всё сами.. Далее →
-
50% документов для получения кредита подделка. Продают залоговое имущество для пополнения оборотных средств. Пора вводить антикризисный комитет, гулину говорить пока. Иначе возврата кредитов не видать. [Т.] [С.] — хватит возить взятки в укргазбанк и прикрывать [censored] гулина. Рокоман Слава — сядете ВСЕ В троем! Далее →
-
Воровскую наемную охрану «усбо», что убрали наконец таки с магазина Полярная 20 за воровство товара. надо было гнать еще год назад, когда вас предупреждали ответственные люди, что ворует вся наемная охрана вместе с руководством этой же охраны. теперь этих охранников трудоустроили на другие магазины Сильпо — учить других воровать дальше! спецыалисты Неспорный, Гладуш и [З.] обо…рались по полной на Полярной да и не только. А куда смотрели спецыалисты Цверкун и его молодая команда? «юэсби» раздает взятки каждый месяц в охрану Сильпа, поэтому все засунули морды в песок и молчат и создают вид типа ничего не происходит. На «УСБ» и «ВСБ» — Сильпо шлет каждый месяц по 12 лямов, а вопрос за что? или это откат в половину? Посмотрите на [Л.] тамошняя охрана каждый квартал списует недостачу (украденное) тысяч по двести, а управа ничего не видит, [Л.] 4 — наемная охрана это аферисты высшей гильдии, а операционка [censored]! Далее →
-
Менеджер по персоналу [К.] [Н.] человек явно не адекватный. Сама позвонила, задала ряд вопросов и из-за того, что постоянно перебивает коммуникация уже не возможна. В итоге перешла на хамство, и я была вынуждена отказатся от собеседования. Если в данной компании работают такие " специалисты» — мне вас жаль. Переходить на личности в разговоре с не знакомым человеком- это признак отсутствия воспитания. Про корпоративную этику просто молчу. Далее →
-
Несмотря на плохие первые впечатления, решил у них попробовать и очень сильно пожалел. Отстой не в компании, а в голове у руководителя [К.] Юлии [В.] — специально пишу ее фамилию, пусть ей будет стыдно и у ее помощницы [Е.] Непонятная, даже неадекватная агрессия и хамство в отношении всех сотрудников. По секрету мне сказали, что от этих великих руководителей ушли лучшие сотрудники, костяк, который и приносил прибыль компании. По [Е.] сразу видно, что ворует так, аж дым идет, а эта дурочка директрисса или совсем тупая или даже не знаю, как можно этого не замечать. А работать с человеком, который только ворует и подставляет своих же сотрудников — вопрос для каждого. Так что ушел и пожалел, что таких фирмочек, у которых по 20 ТОВок и 10 [Ф.], не платящих налогов и обманывающих своих же ребят, не закрывают. Далее →
-
1. Компания, которая позиционирует себя как суперкрутая и успешная с супер-пупер специалистом — директором, снимает несколько комнатушек в старом советском здании. Ремонт и антураж всего этого — соответствующий. 2. Директор не доверяет соискателям и той информации которую они указывают в резюме, требуя брать с собой паспорт, диплом, трудовую, ИНН… 3. Директор во время собеседования постоянно выпячивает свои «достижения управленца», что не сильно вяжется с остальным (см. п.1). 4. Стиль общения — хамский, авторитарный, с руганью и матершиной (первый раз за много лет встретил такое на первом собеседовании). Т.е. сотрудникам можно только посочувствовать, т.к. в рабочем процессе бывает всякое. 5. В ходе интервью постоянно делается упор на необходимость переработок в нерабочее время, т.е. они, видимо, ввиду того, что «фирма — три стола», имеют место быть. Короче, впечатление от директора крайне негативное. А выводы, стоит ли туда идти/работать — делайте сами. И да, кофе во время собеседования в кофейной компании, даже если оно утром, вам не предложат. Такие дела. Далее →
-
удалось мне попробовать работать в этой компании. Коллектив молодой, но новичков принимают неохотно. Работы много, иногда не было времени даже пообедать. Задержи регулярные на работе и это для них норма. Если хочешь уйти вовремя — иди и не возвращайся. На телефоне нужно быть с 8 утра, а то и раньше, вечером сидеть, как минимум, до 7:30. Прежде, чем идти туда работать, подумайте готовы ли Вы полностью отдаваться только работе. Далее →
-
-
Оставлю и я свой отзыв. Довелось мне попробовать в одном из магазинов Киева. Впрочем другие магазины, вряд-ли, чем-то отличаются. Было три собеседования))) на вакансию продавца. Из плюсов только, то что официально оформляют. По сути компания [censored] От и до. Хотя нормальные люди есть. Единицы. Но есть). Руководители отделов это выходцы из ДЦ и Космо, которых видимо всю жизнь там опускали. Кроме своих и не входящих, в работу обязанностей придется изображать великую радость что ты там работаешь. Точнее, что тебя туда взяли. На этом как бы все. А, ну кормят ещё. Если для кого это важно. Зарплата копейки. И берцы это просто [censored] Мальчикам ещё как-то, но хоть бы девочек не заставляли носить такую ужасную обувь. Лицемерие зашкаливает. Будут смотреть в глаза и говорить, что ты хороший работник, а за спиной целится на увольнение. Недалеко ушли от Эпицентра. Лицемерие и безмоглость. http://www.vnutri.org/lerua-merlen-ukraina/comment-page-4/#comment-731 722 Далее →
-
Договорились мы с HR Тетьяной [Г.] про собеседование с финансовым директором. Приехал, никто даже не встертил. Начал звонить к даной особи, так такое ощущение было, что я приехал на поклон к царице, столько пафоса я еще никогда не видил. Мало того что оно не предупредило, о том что с первой встречи нужно им дать разрешение на обработку своих персональных данных, так еще и не предупредило что если вы отказываетесь то вы не моежет пройти собеседование. На минуточку собеседование на должность финансового аналитика. финансового аналитикка карллл, у меня такое ощущение что у них там двери ломятся от людей которые хотят работать в селе. Вообщем мое собеседование не зашло дальше их сраной бумажки. Еще очень огорчил стенд царей прямо со входа, что бы холопы знали как выглядят бояре. Вообщем люди не советую никому даже ехать на собеседование, даже как начало карьеры. Иначе будете попутками от туда добраться обратно в Киев. Далее →
-
- зарплата в конверте, минималка официальная. — доверенные лица стучат на всех собственнику. — собственник [С.] О.В. — патологически жаден, похоже, что имеет психические нарушения, все его боятся, все процессы замкнул на себе и не решает их, а затягивает ситуацию в конфликт. Это его стиль. Не верьте ни единому слову, вас обманут. Подрядчиков кидает, сотрудников увольняет только когда вытрепает нервы и отберёт деньги. — порядочность — это не про этого собственника и его компанию — идти сюда можно только, если у вас совсем все плохо, но не ждите, что станет лучше. — ужасное место. Далее →
-
Компания " КОРСА " pakline logistics Работал Водителем экспедитором адресной доставки, компания возит корм для животных Royal Canin Эта компания грабит своих работников в наглую, бракованную продукцию вешают на водителей, при этом, товар забирают себе, при увольнении я отрабатывал две недели, при этом моя зарплата уменьшилась в два раза и с меня высчитали 10 000 грн. за придуманные убытки компании … по факту я получил на руки 1000 грн. и как оказалось чуть позже были фальшивые! категорично НЕ рекомендую! будьте осторожны! Далее →
-
Во время телефонного разговора при приглашении на собеседование скрываются основные моменты, которые напрямую влияют, захочешь ли ты работать в компании. Уровень зп даже на собеседовании не сообщается. Выясняется, что должностные обязанности размыты — уж очень хочется в одну должность «засунуть» несколько. Ну и классика жанра, не перезванивают, хотя на собеседовании обещают. Это же элементарная культура. Зря потраченное время. Далее →
-
Конечно же есть в компании свои минусы, но в условиях карантина я реально оценила крутость Нетпик — когда у других пошли тотальные сокращения и «смэрть», у нас затянули пояса, но сохранили людей. Так что рассказать что-то «плохо» даже если бы и было что, то язык бы не повернулся, сори. Считайте меня предвзятой, я влюблена в свою работу)) Далее →
-
Директор [Ф.] [Д.] Такое впечатление что человек невменяемый — в какое полушарие шибанет, в ту сторону и несет… абсурдность полная. Тут говорит одно, через минуту уже трье что полностью противоречит первому и в итоге выносит мозг, почему не было сделано еще вчера. Дурдом полный. Ставит себе цель по максимуму выжать с подчиненных все соки (ты и продавец, и курьер, и статьи писать на сайт и еще ху-у тучу), и как только ты начнешь отказываться выполнять не свою работу на шару, сразу получаешь пинком под зад. Не рекомендую связываться с этой компанией. Далее →
-
Работаю тут уже больше года, работников тут нет, тут есть рабство где вы работаете по 15 часов 6на 1,потому что постоянная текучка кадров, начальство и офис продавцов даже за людей не воспринимает, отношение просто ужасное, В офисе работают одни стажёры, так как постоянные проблемы на сервере,1С и тд. Очень часто что из-за этого попадаете и вы и даже платите свои деньги, в любом случае виноваты продавцы, когда продавец увольняется на него вешают пропажи и тд, Теперь о продукции Продавцев заставляют продавать свой импорт и говорить что он просто супер да и по цене и тд, но весь из импорт это полная фигня, даже противно пить Обучение от профессиональных сомелье там нет, там нет ни одного работника профессионала, Зарплата продавца 9000 за 15 смен по 15 часов,12 500 там и не пахнет, хочешь быть рабом за 9000 добро пожаловать Далее →
-
-
Не знаю кто руководит выплатами сотрудникам. Но [censored] знатно, можно даже не идти. Если уволился можешь зарплаты не ждать. Люди без зарплаты сидят несколько месяцев (4) крайне не советую данное заведение, только если придти да поплевать в блюда гостям. Дикая антисанитария, всегда нужно проверять блюда. Очк Далее →
-
Очередной раз попадаю на эту контору! Звонят и предлагают собеседование всем подряд на сверх высокую зп за по факту изяковую работу. Сразу заподозрила развод, позвонила с другого номера — говорят по скриптами всем одно и то же: оптовая торговля, нужен офисный сотрудник такие то обязанности. В общем, не ведитесь на этот бред, не тратьте время Оставляю номер с которого звонили в этот раз 663 277 808 [И.] [М.] [К.] Далее →
-
Для всех кому представители млм-Старлайф проводили онлайн презентации, присылали любые материалы информационного характера и приглашали на онлайн семинар! Накопительная программа, которая входит в пакет «Золотой Капитал» от МетЛайф — выгодна всем (СК и «брокеру»), кроме клиента, который за свой счет ее оплачивает … Представители данной компании постараются воспользоваться положением во время кризисной ситуации, когда Ваша личная финансовая ситуация может быть ослабленной, они будут предлагать присоединиться в их ряды для получения дополнительного заработка. Чтобы также уже с Вашей помощью через онлайн презентации или при встрече впаривать уже Вашим близким и друзьям невыгодные накопительные программы, взамен на денежное вознаграждение для Вас и других вышестоящих представителей млм-структуры. Готовы ли Вы подсажывать на кабалу к СК и Млемщикив своих близких людей? Это уже больше вопрос к Вашим моральным принципам … НЕ забывайте, что при входе в данную млм-структуру клиенту предлагают посетить платный «Стартап» (* для промывки мозгов, там нет обучения для новых коллег). В связи с карантином их млм-«стартапы» в большинстве будут проходить онлайн, но тем кого туда привлекут всеравно придется заплатить за это все … Скинуться для «вышестоящих руководителей» на подарки: паркеры, блокноты, часы, на поездки... Далее →
-
Не собеседовании обещают одно, по факту другое! Обещали работу с обувью в итоге поставили на сумки которые никто не покупает. На обувь ставят любимчиков и по факту если ты понравишься начальнице [Т.] то есть хорошо под лижешься то будешь работать в дальнейшем. И возможно тебя даже поставят на локацию, где ты сможешь что-то продать! Не рекомендую! Далее →