Київ 5648 отзывов сотрудников без купюр

Работают в мраке рядом забегаловка для алкашей позиционируют себя как команду профессионалов, но лично я в етом сомневаюсь разве что грубить клиентам это новый подход к бизнесу http://www.newagelab.com http://www.newagelab.com/portfolio/sites.html CMS sunsite среди всех CMS они выбрали это. Старое оборудование и еше не заказывайте сайты на подозрительном ПО  Далее →

Это издательство предлагает работу оператором компьютерного набора (копирайтером). Все, на первый взгляд, серъезно. Спрашивают ФИО, ИНН, адрес, замежем/незамужем и пр. Полная анкета. Они присылают образец договора, проплачиваешь им на счет WebMoney 150 грн, где расписано все до копейки куда идут деньги. Они обещают прислать посылку с рукописным материалом. Жду полтора месяца посылку, которую они «отправили» На письма, типа, ку-ку, вы где, они отвечают, что возникла небольшая сложность/задержка/непогода и т.д., вот-вот пришлют посылку Далее →

Офис ужасный, стулья рассыпаются, компы допотопные, от «хороших» и «дорогих» мониторов болят глаза уже через 2 часа. Производство — кустарщина и просто опасно для жизни. Владелец — гопник и жлоб, каких мало. Когда работы нет — людей отправляют в отпуск за свой счет. При принятии на работу обещал одну ставку, после исп. срока назвал другую, меньшую, по факту платил, как на испытательном сроке всё время. При увольнении и из этих денег выплатил не всё, кинул и тут. Далее →

Эта чудесная фирма — кидалово. Как работодатель вааще ушлепки, а как поставщик услуг тупо не советую. Очень по многим параметрам нет обещанного качества, а так же сроки выполнения работ редко удовлетворяю клиента, хотя, манагеры «усегда» клянутся, что «усе» будет «О"-кей. Больше на халявщиков даже времени жалко. Запомните это ужасное название «МИЛОРД». Счатья Вам, господа. Не наступайте на грабли. Пока. Далее →

Так начинается приветствие брачного агенства Дарина: Международное брачное агентство darina приветствует Вас! Мы рады, что вы обратили внимание на наш сайт, решив войти в нашу базу данных. Наше агентство работает с привлекательными девушками и женщинами до 55 лет с одной стороны и обеспеченными иностранцами из разных стран — с другой. Все услуги и размещение в базе данных нашего агентства в интернете для девушек бесплатны. В результате обращения в данное агентство происходит следующее:  — к вам приходит непривлекательный иностранец, предлагающий после ресторана интим  — вас обливают грязью  — вам звонят из агенства с претензией, что вы не выполнили договор (в котором не указаны были интим-услуги)  — иностранец зря платил деньги, вы потеряли время и были унижены… Далее →

Я уже как-то оставлял здесь свой отзыв о фирме «ICM холдинг», вот решил дополнить. В прошлом отзыве я остановился на том — что меня хотели не законно уволить. Но после того как в это дело вмешался проф.союз «Захист працi» — генеральный директор компании Бузин А.В., решил меня всё-таки сократить. Я согласился. Но оказалось — что моя официальная зарплата аж 1032 гривны (вместо 3000), и выплата по сокращению мне будет начислена согласно моей зарплате. Ну с зарплатой в конвертах пускай разбирается прокуратура и налоговая. Мало того что мне не выплатили мои деньги, так ещё генеральный деректор, этот цыркач-одиночка, накатал на меня заявление в милицию о том что я, якобы, вымагаю у него деньги. И теперь меня тероризируют сотрудники милиции, звонят мне на мобильный и преглашают меня побеседовать то в святошинское РОВД, то в дарницкое. По телефону я им ответил: — что когда вы пришлёте мне повестку с номером входящего заявления — я с адвокатом сразу же явлюсь, но повестки так и нет. Я хотел было стать на биржу труда, но не могу, потому-что директор не хочет выдать мне справку о зарплате за паследние шесть месяцев — буду подавать жалобу в центр занятости и наверно в прокуратуру. Прошлой весной, на фирме произошёл такой конфуз: все сотрудники... Далее →

Фамилия шефа соответствует его поведению, полное ничтожество, человек настроения. Зарплату выдает частями, при этом приходится ее выпрашивать, и доказывать, что ты ее заработал, при этом может сказать, что ты ее уже получил. На собеседовании обещает один уровень, при устройстве на работу другую, в сторону уменьшения, «типа, куда ты денешься». Хочется сразу свалить. Принимая САМ серьезные решения, и в случае их провала, может необоснованно свалить на своих сотрудников. Постоянная текучка кадров. Плохо организована сохранность имущества, если у Вас украли ноутбук с рабочего стола, то Вы за него будите платить. Ничему хорошему Вас там не научат. Постоянные сотрудники загружены свой работой, помогать Вам никто не будет, даже сам ШЕФ не может их заставит. Уходя в отпуск, будете просить сотрудников выполнять незначительную часть работы в форме оплаты части своей зарплаты. Обходите стороной эту компанию, и не тратьте свое время. Далее →

Хамское отношение со стороны начальницы отдела продаж, отсутствие новых Своих идей, ей проще выслушать подчиненных, после чего их уволить за вымышленными причинами, а идеи присвоить себе и все же задействовать, это начальство хочет Бренд, но раскручивать все должны мерчандайзеры (мерчики), так как они якобы стажируются на торговых агентов. На собеседовании четко было сказано — стажировка на мерчика — 3 месяца, после — Торговый агент и повышение З/П, но прошло уже 6 месяцев и никаких намеков на обещанное повышение, З/П средняя, но то что они выделяют на проезд и кол-во торговых точек, которые они выделяют, этих денег не хватает (хочешь все успеть, катайся на маршрутках или жди по полдня общественного транспорта), вот и получается, что Вы работаете на проезд и на покушать в дом. Обеденного перерыва, как такого, нет, хочешь кушать, ешь по пути в магазин. По их мнению, мерчики должны продвигать товар, рекламировать, доставать покупателей с предложениями: «Не берите это масло, возьмите наше, оно новое и дорогое!» Еще мерчики должны заниматься бухгалтерией, это не доплачивается, оформление по труд. договору, больничный не оплачивается + выписывают непонятные штрафы, то есть, если у вас имеется просроченный товар, его лучше купить, нежели отдавать на возврат, хоть он и 100... Далее →

Руководство компании задерживает заработную плату сотрудникам. Обещают одно, в итоге получается совсем другое. Черезчур импульсивный руководитель-женщина. Обманывают клиентов. В своих аферах подставляют менеджеров. Стажировка не оплачивается. Обещают ставку и проценты, но при расчете полный обман! В связи с этим постоянная текучка кадров. Не рекомендую связывать свою трудовую деятельность с этой компанией Далее →

Когда-то мощное и весьма успешное предприятие, получившее золотой знак качества на сегодняшний день выглядит очень плачебно. И ситуация лишь продолжает ухудшаться. Продукция для предприятия закупается по необоснованно завышенным ценам, даже если в этой закупке нет необходимости. Например осуществляется приобретение того или иного программного продукта, хотя собственные программисты вполне способны разработать любой программный продукт по профилю предприятия. Или же осуществляется закупка частных консультационных услуг, хотя есть возможность обратиться к специалистам академии связи им. Попова. При всем этом работники ощущают жесткую нехватку обычной бумаги и других канцелярских принадлежностей. К сожалению, на руководящие посты в последние годы назначаются в основном люди работавшие в исключительно в частном бизнесе и не имеющие понятия о специфике работы государственного предприятия. В результате сплошные не кому не нужные проекты (за определенные откаты) которые приводят к ухудшению имиджа предприятия или нарушению обязательств перед партнерами предприятия. Так, не советую идти работать под руководство заместителя директора Укрпочты по вопросам продаж. Руководитель не способный поставить четких целей, четко разъяснить свои требования, зато способный с легкостью оскорбить и унизить своих подчиненных, способный с легкостью объявить выговор или уволить даже если на то нет веских оснований.... Далее →