Королев — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Королеве?
Вы из КОРОЛЕВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (264)
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, красивый продукт Далее →✗ НедостаткиВ коллективе царит неприятная атмосфера, где все всё знают, но вслух ничего не говорят. На работе смешивают личное с рабочим, и границ никаких не имеют. Руководство относится к сотрудникам неуважительно. Уволить вас могут за то, что вы просто кому-то не нравитесь. Теперь о работе. График работы сменный 2/2/3 с 10 до 21, с офисами в Москве и в Королеве, между которыми приходится метаться, и не всегда раз в неделю, как было заявлено. Кататься с ноутбуком из [К.] в Москву и обратно совершенно неудобно. План ставится «из головы». И может вырасти в течение месяца. Свою зарплату посчитать ты не можешь, тк во-первых тебе не говорят, как её считать, а во-вторых, когда ты всё-таки узнаешь, как это делать, то у тебя не будет никаких цифр, чтобы хотя бы на пальчиках прикинуть. Не всегда выполненный (даже перевыполненный план) будет гарантией хорошего заработка. Тк сумма бонусов считается ещё и исходя из процентного соотношения горячих/тёплых/холодных сделок. Благодаря этому весь отдел маркетинга в Новый год получил зарплату, больше похожую на ветку из мема, или точнее палку, которую кинули всему отделу. Роста никакого нет. Точнее есть, но растут здесь только определённые люди, как в должности, так и в оплате труда. В офисе есть... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и не будет Далее →✗ НедостаткиПростыми словами: шараш-мантаж, без официального трудоустройства, без нормированного обеда, графиком 6/1, 12 часовой рабочий день, ночные-дневные смены, сезонная работа, грязный, темный, холодный цех, сдельная оплата труда и 0 перспектив (если ты не друг и не родственник директора), скотское отношение к рабочим. Сборище бездарных менеджеров и тупоголового начальника производства А., и его не менее тупоголового имбицильного помощника. Хотите оказаться на обочине жизни и в полной клоаке, забыть про отдых и личную жизнь?! То вперед в Феникс. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЗарплата каждый день Далее →✗ НедостаткиМенеджеры обычные сплетницы базарные. Любят перемыть косточки продавцу с другим продавцом. Нет уверенности в долгосрочной работе, так как все зависит от настроения менеджера, нужно лизать ж.. у. Поэтому хороших продавцов выживают. Менеджеры [Н.] и [Н.] держат только угодных им людей, даже не смотря на их хамство и скандалы с покупателями. Выше стоящее руководство закрывает на это глаза, продавец бесправное существо для них. Далее →
-
✓ ПреимуществаПозиционируют себя компанией с семейными ценностями. Как оказалось, с такими «родственниками» и врагов не надо)) Далее →✗ НедостаткиУстраивался в отдел маркетинга. Собеседовался с собственником, директором по развитию и главным маркетологом. Все показались на редкость адекватными, приятными в общении и располагающими к совместным делам. Но и мы не пальцем деланные, поэтому через несколько дней перезвонили, пригласили на работу. Я согласился и начал передавать дела, помахивая рукой коллегам. Через 5 дней специально созвонились для повторного согласования финансовых условий. Всех все устраивало. Только конкретная дата выхода оставалась под вопросом. Потом через 3 дня прислали сообщение, что у них «непредвиденно изменились планы». Я в новые планы уже не вошел, зато красиво вышел из зоны комфорта, без регистрации и СМС. О порядочности и моральных качествах людей, поступающих подобным образом, пусть каждый судит сам, а заодно и делает выводы о своих перспективах работы в данной компании ;-). Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДиректор [Л.] Анатолий в наглую кидает на деньги как сотрудников, так и заказчиков. А еще он может работать под ООО Держава, ООО ALROS Construction, ООО Эволон, ИП [Л.] и др. Так что обходите стороной, чтобы не пополнить ряды десятков пострадавших. Далее →
-
✓ Преимущества- Хороший коллектив — Рядом с домом, тратиться на дорогу не нужно — Хорошие рабочие условия Далее →✗ НедостаткиВсе недостатки упираются в том, что кормят обещаниями выплатах. Ранее уходил из компании. Сменился руководитель ТП. Вроде, сказали, что будет все хорошо. Вернулся 18/12/2020. За это время было более-менее по временным выплатам, до апреля 2021. Это только з.п. Но не премии. Премию начали задерживать после марта 2021. Кормили завтраками, что все нормализуется. В итоге, большая часть сотрудников уволилась. Мне невыплаты надоели в августе 2021 (долго их терпел). В итоге, выплат премий так и не дождался совсем. Даже после увольнения! А сейчас уже 27/09/2021. По выплатам последний кусок дождался только за вторую половину июля. Июля, карл! т.е. за август еще не получено. За первую половину + премии за все предыдущие месяцы.. Так что, буду решать с ними через гос. инстанции. Раз, на просьбы не откликаются (письма написал им. Пока глухо, как в танке).. Надоели окончательно.. Пусть другим, новым сотрудникам рассказывают свои сказки о том, как у них все хорошо идет.. Также, что вирджин.. не понимаете по-нормальному.. будем решать с вами вопрос с инстанциями.. Далее →
-
✓ Преимущества- Хороший коллектив — Рядом с домом, тратиться на дорогу не нужно — Хорошие рабочие условия Далее →✗ НедостаткиНачиная с мая месяца (хотя как могут сказать другие, началось это ещё раньше), пошли задержки по окладу. На сегодняшний день ждём оклад за август и сентябрь месяц. Последний раз выплачивали премию за январь 2020 г. С июля урезали премию в пользу оклада, но, несмотря на это, оклад ты так и не видишь. Руководство, соответственно, не даёт конкретных комментариев по задержкам. Устраивался в августе 2019 г. На момент устройства всё было идеально, оклад приходил вовремя. Были моменты, когда также были задержки, но были они максимум неделю, а на данный момент уже второй месяц идёт. Компания разваливается, на данный момент категорически не советую эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший офис, классная кухня, много хороших людей, которые давно работают, стабильность, отсутствие штрафов и выговоров. Далее →✗ НедостаткиОбман сразу при трудоустройстве. Обещали одно, получилось абсолютно другое. Брали инженером, но выполнял функции руководителя проектов. На вопрос о зарплате ответили отрицательно, диктовать условия в период первой волны ковида не мог. Высосали все силы, а когда не осталось, попросили написать заявление. В итоге — ЦБИ лишила меня профессии. Основа управления — перекладывание ответственности. Вокруг одни начальники. Отсутствие современных инструментов коммуникации и методик управления проектами и людьми. Пассивно-агрессивная форма общения. Каждый сам за себя. Не советую идти сюда молодым специалистам, только выгорите. Надеюсь, данный отзыв всё прояснил. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНеадекватный руководитель продажников [М.] Возомнил себя непонятно кем в компании. Кричит и срывается на всех. Штрафует без повода. В итоге получаешь зарплату на руки 50−60 тыс. Это смешные деньги. На собеседовании все очень милые и добрые, врут насчет зарплаты 100−150 тыс. Не идите туда, потратите на ветер время, денег не увидите. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧисто повезло с коллективом и на этом всё. Далее →✗ НедостаткиОтвратительные условия труда. Нет места для обеда, в зависимости от погоды в помещении то душно (когда жара 30 градусов стояла, даже покупатели на кассе говорили, что ужасные условия, тут не то чтобы выбрать 1+1 Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, адекватная начальница отдела, сама работа мне нравилась, но к сожалению это все плюсы. Далее →✗ НедостаткиУстроилась 3 июня, заявление на увольнение написала 9 июля. Сейчас 26 июля, и мне не заплатили ни копейки! Оклад первый месяц 20 000 до вычета налога, во второй месяц обещали 28 000 до вычета, а после 3 месяцев работы 10 000 премии. Я ушла, потому что без денег жить невозможно. Задерживают зп всему отделу, людям платят в июне за апрель! И все считают, что это нормально, ну что ж, мы потерпим, и ты терпи! Нет, у меня съемное жилье, эта компания всего за месяц вогнала меня в долги! Да, начальство, коллектив хорошие, но очень много недочетов. Помимо зп, в самой компании бардак. Интернет людям чинят месяц-два, абоненты звонят разъяренные, ты все это слушаешь, терпишь, по сути, за бесплатно. У компании куча долгов, они в многомиллионном минусе, куча исков, судов. Я не одна такая, кто уволился, из других отделов за июнь уволилось много человек. Премия у людей копится годами! Да, тебе ее начислят, но заплатят только при увольнении, то есть сразу получишь 100 тысяч. Но так не должно быть, это ненормально. Пока не наладится система выплат, пока не наладят работу монтажников, которые просто не выходят на работу и не устраняют проблемы клиентов — ничего хорошего не будет. Р.Б. (владелец компании)... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашел Далее →✗ НедостаткиРаботал менеджером по продажам в этой «прелестной компании». Был всеми известный карантин, компания зарабатывала огромные деньги на продаже коронавирусного оборудования. Я, как менеджер, перевыполнил план, а по факту получил копейки. Когда стал спрашивать, почему у меня такая маленькая з/п, получил ответ от руководителя отдела, что сую нос куда не просят. Скажу одно, идя на должность продажника в этой компании, вас будут обсчитывать, штрафовать и недоплачивать. Мутная и непонятная система мотивации, которая меняется каждую неделю. Вкалывал днями напролет, получал копейки. Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет, но тебя пытаются убедить в обратном. До момента трудоустройства администратором на рецепшн, был постоянным посетителем на протяжении полугода. Даже буду лишь просто посетителем минусы были, но старался не обращать внимания и получать максимально возможное удовольствие от тренировок. С работой же так не получилось. Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве вас будут всячески отговаривать от официального трудоустройства, в пользу самозанятости. Аргументируя «выгодой» для обеих сторон, на деле же всё просто — укрывательство от налогов, и ещё несколько причин, о которых я напишу далее. На момент написания отзыва мне отказывают в выплате заработной платы уже 3 месяца… И не могут рассчитать с конца апреля. Возможно, зарплата в 29 600 слишком велика для этой компании, и они попросту не могут найти деньги для выплаты. После того, как я приступил к работе, началось веселье. Все возникающие у меня вопросы, как у нового сотрудника, игнорировались, или ради приличия я получал ответ: «У нас вообще всё хорошо, все ребята довольные!» и всё в таком духе. Примерно на второй или третий день работы я решил уточнить вопрос выплаты заработной платы, и мне было сказано: «В конце месяца». Но, буквально через неделю, при повторном вопросе, я получил уже совершенно иной ответ: «Зарплата будет через 2 месяца. Мы работаем по принципу выплаты „через месяц“. Получается, деньги за апрель ты получишь в конце мая, может в начале или середине июня». Получается такая ситуация: компания не имеет вообще никаких четких сроков выплаты ЗП сотрудникам, и происходит исключительно... Далее →
-
Не рекомендую детский сад Sun School в городе Королёв как место работы. Условия работы сначала кажутся вполне приемлемыми, но по факту это оказывается не так. Зарплата маленькая, а требований выше крыши, и с каждым днём они растут. Сотрудников штрафуют, чаще не справедливо. Вы никогда не знаете, за что у вас вычтут деньги, это зависит от настроения начальницы, которая, кстати говоря, постоянно обманывает и меняет своё мнение в обсуждениях чего-либо. Сотрудников не хватает, и действующим воспитателям приходится работать на заменах в других группах, что сказывается ещё и на том, что каждый раз приходится перепроверять количество выданных денег, там всегда сколько-то не доплатили. Управляющая придумывает некие правила, которые абсолютно не логичны, порой даже абсурдны. Она тщательно следит за их выполнением, и это доходит до маразма: в таких условиях надзирательства работать — это поломанная нервная система. На всём огромная экономия, хотя родители платят немалые деньги за детский сад. Директор не имеет представления, как работать с детьми, но даёт советы и рекомендации воспитателям и всегда считает, что она права, хотя это практически всегда не так. Не согласны с ней — штраф. Родители, которым выпала честь решать с ней вопросы и конфликты, тоже поняли, что это за человек, и просто покинули... Далее →
-
Расскажу о своем опыте, в котором принимала участие компания Софтикс ЭО (г. Королев, Пионерская 30 к 8, сайт sbis.su). Пришло уведомление на HH.ru с откликом на позицию менеджера по продажам (без холодных звонков). В описании вакансии ничего плохого нет, все указано ясно и понятно, но единственное, что там «мягко говоря» указано неточно, так это заработная плата. После того, что мне пришлось увидеть, я сомневаюсь, что люди там вообще такие деньги получают, но данный факт тяжело подтвердить, так как до ЗП я не «дожил» и, наверное, просто не смог бы этого сделать, если бы очень захотел. Я и так понимал, по первому телефонному разговору, куда иду, но мой интерес меня все-таки съел, и я решил сходить на собеседование. Придя в контору, меня встретил тот самый сотрудник, с которым я общался по телефону, и мы с ним сели за его рабочее место и начали наше собеседование. В моей жизни были разные собеседования, но это было самым странным. Самое главное, что человек, который проводил интервью, был не специалистом кадров (их там нет вообще) и даже не руководитель организации, а обычный штатный сотрудник (возможно, на него возложил такие обязанности руководитель), точнее, как он представился, это был начальник... Далее →
-
В кари не советую никому работать! С зарплатой обманывают, обещают одно, в итоге совсем другое выходит. Стоять нельзя, сидеть нельзя, кушать тоже нельзя, иначе оштрафуют… Директор постоянно указывает на дверь. Детектор предложил ухаживать, я отказалась, после чего сказал, что зарплата зависит от него. Координатор компании высказывания и оскорбления шлет в общую группу в WhatsApp. Забудьте про выходные, вас будут постоянно вызывать на работу. Руководство необразованное (таким только на рынке носочки продавать). Директор всегда перекладывает свои обязанности. Неответственный, я приступила к работе 7 мая, а оформили 18 мая. Он специально тянул время и обманывал, что трудоустроил. И за эти дни не оплатили. Директор и администратор все продажи пробивают на себя и говорят, что потом поделят проценты с продаж. А в итоге они все деньги положили себе в карман, а нам 13 000 тыс за месяц, практически без выходных. Далее →