Красногорск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Красногорске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОГОРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (426)
-
Ужас просто, сколько людей там уходит. Они врут про зарплату, издеваются, вешают минусы одни. Я ушла с работы, думала, как говорят, так и пляшут. Устроилась на сортировку, туда не пускают, гонят, работают знакомые, у своих твари, извините, слов нету. Ставят специально на сборку, там одни минусы. Как будто там камней нету. Подходишь к старшему смены, говоришь, я хочу работать и встать на сортировку, в лицо смотрят, мест нет, сами внаглую своих ставят, правда, недавно собрались толпа людей на увольнении. Даже обратиться не к кому за помощью, бардак там, вот и всё. Всё в кредитах, ипотеки так нельзя, всё люди. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаСама работа наверное и не плохая Далее →✗ НедостаткиHR отдел, который непонятно зачем зовет столько сотрудников на собеседования, а потом ни одному из них не перезванивает. Изначально неуважение со стороны работодателя к чужому времени, ехать через весь город просто так. Такое ощущение, что у HR отдела з.п. зависит от количества приглашённых кандидатов и проведённых презентаций. Ужасное отношение. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший ремонт Далее →✗ НедостаткиОфициально не оформляют. Низкая оплата труда. Не платят вовремя ЗП. Центр 90 % времени пустой. Не поддерживают и не поощряют инициативы сотрудников по развитию центра. Много неиспользуемого дорогостоящего оборудования, а необходимого для нормальной работы нет. Далее →
-
✓ Преимущества1) Отличный коллектив. 2) Быстро можно устроиться.3) Адекватный [М.] Далее →✗ НедостаткиОфис далеко, от метро еще маршрутка. Как всегда — золотые горы на собеседовании. Работал в 2020 году, з/п стали с перебоями, уволились старожилы. Но это еще не всё! Б. и его шестерка начали угрожать, что никого не отпустят и будут давать плохие рекомендации. Не стоит туда идти, с конторы ушли почти все — от бухгалтера до работяг. Проработал немного и очень жаль, что потерял время. Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятный коллектив, полученные навыки в работе Далее →✗ НедостаткиЭто негативный отзыв. Вышеперечисленные плюсы — это заслуги коллектива, а не работодателя. Пришла в данную компанию на должность менеджера, но в итоге оказалась ассистентом. В этом месте всегда одна и та же отговорка: «вы извините, что мы вас не предупредили, но так получилось». Я решила остаться, так как нужны были деньги, да и работа в принципе устраивала. Единственное, что настораживало — это серая зп. Сразу скажу, ассистентам её исправно платят, а вот всем остальным задерживают или дают не полную с различными отмазками. Начальник имеет отвратительную привычку звонить своим сотрудникам после окончания рабочего дня, чтобы обматерить сотрудника и поугрожать ему увольнением. Компания не соблюдает никаких предписаний и постановлений. Об удаленке люди только из новостей слышат, хотя по документам они якобы сидят дома. Ходить в отпуск в этой компании себе дороже. Ты будешь работать весь отпуск, а тебе потом из конверта достанут часть отпускных, а потом ещё скажут, что ты плохо работал и не заплатят часть зп (якобы в наказание). При увольнении получить свои честно отработанные деньги почти что подвиг Геракла. Людей кормят завтраками и рассказывают, что сейчас отдать деньги ну никак не получится и просят приехать 10 числа. А потом просто кидают человека и снова кормят завтраками. Как итог,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет положительных сторон у ивантеевского Текфора Далее →✗ Недостаткиооо «ТД Текфор» — это не та шарашка, куда надо стремиться устраиваться на работу. Даже наоборот, это проклятое место следует обходить стороной, а просто услышав слово Текфор, надо перекреститься, сплюнуть через плечо и постараться забыть о таком названии. Люди бегут оттуда косяками. Работать некому, смены сформировать не могут, жара, мрак и скотское отношение. Прочитал я честный отзыв про инженерную службу в этом ущербном сарае с десятью станками ТПА и решил, что надо про свой опыт мучения рассказать. Все проблемы этого злополучного маленького производства в Ивантеевке начинаются и заканчиваются на А.С. Не знаю, чем этого закомплексованного директора обидели хорошие люди, но он ненавидит всё живое, что может думать. Само это существо незаслуженно называется техническим директором. Почему, зачем, кто его так обозвал, не спрашивайте, не знаю. Но ему очень льстит эта кличка. Сам по себе он вороват и труслив, но должность его окрыляет и потому агрессивность зашкаливает. Представьте глупого большого слюнявого пса на цепи, бойцовски лающего до хриплого визга на любого прохожего и подобострастно скулящего при виде хозяина. Представили? Ну вот это и есть И. Г. Сам я работал в инженерке. Недолго, конечно, там долго никогда не работают. Так вот, этот... Далее →
-
✓ ПреимуществаНу что я могу сказать… С руководством мне ещё повезло, в коллективе, были отзывчивые люди, до объединения с Яндексом, было всё по другому, КЦ был наполнен людьми, а после объединения большинство уволились. Был просторный КЦ, хорошая зона отдыха и т.д. РГ были прекрасными, понимающими людьми, к коллективу у меня нет претензий, остались только хорошие воспоминания. Далее →✗ НедостаткиНе было оклада, до Яндекса оплата за звонок и так была не очень-то и большая, а как только Везёт объединился с Яндексом, оплата за звонок снизилась ровно до 1 рубля :) Я считаю это издевательством, так как иногда вообще нет звонков, а люди должны же что-то заработать, а не просто так просидеть за компьютером. Совсем недавно весь коллектив вообще ушёл работать на дом, может быть, для некоторых это плюс, но у некоторых людей нет возможности работать из дома. Ну и ещё надо выслушивать всяких умалишённых, которые не знают элементарных правил вежливости, а только хамят, особенно яжемамки и быдло. Это уроды, таких нужно вообще в чёрный список кидать навсегда, чтобы они адекватным людям не мотали нервы. Я всё понимаю, цены на такси иногда заоблачные, но это явно не вина оператора или «менеджера», так в Яндексе называют операторов. Хотя менеджеры в нормальных фирмах явно получают больше. До объединения с Яндексом было лучше.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли вкратце, то это дочернее предприятие ЮТэйра, со всеми вытекающими, те же проблемы с финансами. Зарплата низкая, очень низкая для специалистов авиационной сферы, даже для регионального перевозчика. Тот же S7 пытается удержать ценных сотрудников при попытке уйти куда-либо повышением зарплат, не скупясь подтягивать их до уровня Москвы, а это в Новосибирске. Здесь же, если ты скажешь, что уходишь, тебе просто помогут донести вещи до проходной. Отрицательный отбор в действии, грамотные уходят, остаются те, кто остаётся, зачастую далеко не лучшие, особенно пострадал от этого менеджмент, более невменяемых пока не встречал. Если есть возможность, то ищите место получше, здесь вас ожидает низкая зарплата, надменное начальство с барскими замашками, работа за троих и сомнительные перспективы. Это место можно лишь рассматривать как ступеньку для опыта и перехода в место получше, если вы, конечно, вытерпите всё вышеописанное. Далее →
-
✓ ПреимуществаВыглядит привлекательно, исходя из того, что написано в вакансии. В реальности явно по-другому окажется. HR заявляет, что зарплата в вакансии соответствует получаемой. Далее →✗ НедостаткиБыло собеседование по телефону. HR-менеджер спрашивал банальные вопросы: «Почему Вы уволились?», «Что Вас не устроило в предыдущей компании?», «Что Вы ожидаете получить, работая в Авито?» и т.д. После моего вопроса, когда начнется обучение, сказали: «Ну у нас кандидатов на данную должность много. Мы должны их всех проанализировать. Мы Вам перезвоним в среду, как раз к этому дню Вы сами решите, подходит ли Вам данная работа.» Собственно, от той самой среды прошло уже две недели, а ни звонка, ни письма до сих пор нет. Если кандидат вам не подходит, то скажите это прямо. Зачем обманывать соискателя пустыми обещаниями и тем более тратить его время в ожидании звонка? Далее →
-
✓ ПреимуществаГен директор прикидывается, что он печётся о благе сотрудников Далее →✗ НедостаткиПо факту он печётся лишь о том, как заставить их больше работать, не выплачивать им ничего сверх минимума и как вынимать из компании максимум средств. Сплошной обман! Ни трудового договора, ни даже записи в электронной трудовой не сделали! Собственник бандит из 90-х. В аптеках грязь и разброд, сотрудники работают без выходных, при этом даже без доплаты за сверхурочные. Хуже Канторы ещё не видела. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в EPAM Anywhere (программе EPAM по удаленной работе) уже больше полугода. Пришла сюда на Lead позицию, потому что здесь много вариантов роста — и для опытных специалистов в том числе. В компании у меня есть Skill Advisor, с которым мы составили план моего развития и, соответственно, моих действий. Хороший помощник — обширная база для обучения от EPAM, к которой у меня также есть доступ. На самом деле она очень меня впечатлила! Столько крутых и главное актуальных тематик в абсолютно разных сферах, еще и от настоящих специалистов — в открытом доступе. Есть возможность практиковать английский не только на курсах (которые также предлагает компания), но и на проектах, ведь у нас есть возможность работать со специалистами из разных уголков мира. Хочу отметить специфику работы именно в EPAM Anywhere. Да, тут можно работать удаленно и получать все те же возможности, что и для офисных сотрудников. Мне доступен такой же социальный пакет (высокий уровень которого нельзя не отметить!), но я не обязана тратить время в пробках и могу выбирать, когда и откуда мне сегодня работать. Я пришла в компанию не на конкретный проект. Поэтому у меня были некие опасения — как много времени займет поиск, и на какой проект я смогу попасть. Первая неделя... Далее →✗ НедостаткиМой опыт, на самом деле, очень позитивный. За полгода я не увидела для себя каких-либо страшных минусов. Единственное, что хотелось добавить — я не понимаю, откуда негативные комментарии про плохое отношение к людям и окружение. Возможно, мне просто повезло, и я попала в крутую команду. Но и за пределами команды я не наблюдала ничего подобного, а даже наоборот. . Далее →
-
✓ ПреимуществаОбещания Далее →✗ НедостаткиНикому не советую связываться с данной конторой. Устраивался как специалист по монтажу оборудования спутникового мониторинга. Обещали 2000+)). Работа по РБ на авто компании или своем авто + компенсация. С первого дня отправили в командировку с проживанием. На авто компании с напарником отработали 5 рабочих дней с 8 до 19−20 часов. Проживали в гостинице (благо не я платил). Сразу в первый день заявил начальству, что на своем авто данную работу делать не буду (грязно, большие пробеги) — типа все ок. После выходных так никто и не перезвонил — оказывается, без своего авто не требуются, и меня расчитают в течение месяца. Ну ладно, подождем). После прошествия и моих настоительных звонков в итоге пригласили за расчетом… И я получил сказочные 30 бел. рублей!))) :ura: ЗА ЭТУ умопомрачительную сумму я провел в командировке 5 дней, питался и работал с 8 до 20 :super: На мой вопрос (А че так много?))), мне ответили — так ты же стажер))). Не стал ни с кем ругаться). Всем удачи). Учитесь на чужих ошибках). Олегу привет! Далее →
-
Зарплату не выплатили полностью, работал до мая. До сих пор ждём, когда всё выплатят. Есть желание подать в суд. Терпение кончается. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДовелось устроиться к ним в автосалон [Л.] на Новой Риге. РОП какая-то сумасшедшая баба, которая постоянно чем-то недовольна, ей главное только на**атт клиента и продать авто. Разговорившись с менеджерами, понял, что работа полное дно, зарплата менеджера 20-27к в месяц, при этом график убогий. Поставок машин фиговые, а что же продавать тогда? Понял, что тут полное г-но, просто встал с рабочего места и свалил домой. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсе отзывы на данную компанию заказные. Правда: 1) компания умирает и живет на последнем издыхании 2) самое косячное производство. Мебель не советую 3) генеральный неадекватный 4) зарплату задерживают, в итоге выплачивают 5) для генерального ты чуть. К собственнику никого не подпускает, льет ему в уши.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшая и вроде бы стабильная компания Далее →✗ НедостаткиТипичное (к сожалению!) отношение к соискателям. Проходила там собеседования, на всех этапах определенно обозначала уровень з/п, на который рассчитываю, и мне говорили, что это в бюджете. В итоге, когда дошли до офера, предлагают з/п меньше с формулировкой «ну как, вас устроит вот столько?» отвечаю: присылайте официальный офер, буду думать. После этого работодатель растворился в закате без лишних слов. Жаль потраченного времени на 2 собеседования, задание и анкету СБ, где надо было перечислить всех родственников до 7-го колена. Офис крайне скромный, в советском стиле. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтчёты, отчёты и отчёты. Времени на работу почти не хватает. После покупки нашей фирмы сразу начали чистить ряды сотрудников, просто выбрасывают всех на улицу. Кто проработал у них какое-то время, начали сразу же задерживать зарплату и рассчитываются не полностью, например, про меня вообще забыли. Заставляют делать фото внешнего вида, но форму не выдали. Штрафы за всё. Товар с ЦС в ужасном состоянии и делают подставы. Но больше всего меня удивляют офисные работники. Г-жа Ж. может в коридоре орать, что она хочет (прямой текст) писять. В офисе постоянный мат и ор от местного наркомана Т.Я. В общем, кучка неадекватов. Интересно, куда смотрит руководство Днепра. По аптекам обещают ремонт, но по факту только выдали всем телефоны с ЖПС трекером. И это верхушка айсберга. Если хотите поработать бесплатно в цирке Джима Роуза, то вам сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаНормальная охрана и грузчики на електророклах. Далее →✗ НедостаткиНа складе РУШ, что во Львове по адресу ул. Городецька 367. Сутки выгружают транспорт. Ленивые приемщики и персонал в офисе. Очень медленно принимают товар. Тянут время день до вечера. Больше курят через каждые 5 минут. Фукают, хамят персонал с офиса, что оформляет документы. Почему в Днепре все четко и такие недостатки отсутствуют???… Далее →
-
✓ ПреимуществаСэкономил бензин, проходил собеседования по видеосвязи. Далее →✗ НедостаткиОчень требуются люди в новый офис. Прошёл два собеседования, есть опыт с автомобилями, с клиентами. Разбираюсь в запчастях. Как итог, мне никто не перезвонил. Окей, ребят, не надо тогда писать в вакансиях «нет опыта, не беда, главное желание». Хоть у меня и мизерный опыт по сравнению с вами, но у меня есть желание. Теперь было желание работать в этой компании! Надеюсь, в дальнейшем я получу огромный опыт от других фирм, уж этого я добьюсь. Неприятный осадок остался, могли бы хоть объяснить, чем не подошёл. И раз на то дело пошло, проще обучить человека с улицы. Из него получится отличный продавец/покупатель, да кто угодно, он же «тесто». Нежели придёт другой человек с опытом за плечами, и вам будет сложнее его переобучить. Далее →

