Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74085 отзывах?

Здравствуйте, обманутые! Мой муж устроился в Ашан через МК Эксперт. В офисе обещали одно, супервайзер говорил другое, все так же, как и в предыдущих комментах обманутых граждан. ЗП не выплачивают, договор на руки не дают, кормят завтраками и даже наш визит в офис не дал результатов. Нам пообещали разобраться, дали бумагу для того, чтоб в письменноя форме изложить что мы от них хотим и так мы ничего от них не добились. Кто уже что-то смог из них «выбить» или знает, как это сделать, прошу отзовитесь и подселитесь опытом) НЕ верьте мошенникам! Это [censored] Пробивайте по интернету отзывы и даже если этот удалят, я буду писать снова и снова! Далее →

Это жесть какая-то. В магазине 2 администратора. Одна из них просто монстр, ко всему придирается, я работала там 2 месяца, за это время она докапывалась ко мне каждый рабочий день. Бесило и то что иногда я могла остаться без перерыва, в то время как админ сидела там по 2 часа тупо в монитор следя за сотрудниками, если накосячишь она выбегала и орала на тебя. Так же приходилось выполнять обязанности охранника ибо его не было, а воровали регулярно, за это естественно админ ругала и унижала всех. Меня почти ничему не обучали, хоть это и была моя первая работа (мне 18), а если задавала вопросы или же не могла, что-то сделать называли бестолковой и некчемной. Заставляли откровенно следить за покупателями, приходилось ходить по всему залу, иногда требовали подглядывать в примерочной, за это было дико стыдно перед посетителями. Так же чтобы хоть как-то понравиться админу нужно обсирать вместе с ней покупателей и поосто подлизываться к ней. Вывод: весь день на ногах, нервы трепят и админ и покупатели, приходится быть и консультантом и кассиром и уборщицей и охранником, параллельно бегать в примерочную разгружать коробки и убирать за посетителями. Далее →

короткий договор, где прописана только «ставка» 26 000 и упомянута премиальная часть, которой легко может лишить или урезать начальство в случае давления на сотрудника. В целом положительной мотивации в работе нет и уважения тоже. Начальство сверху донизу занято набиванием карманов и обдиранием сотрудников.. Никому дела нет до качества работы. Не ходите сюда работать — растеряете нервы и самоуважение. Далее →

Откликнулся на вакансию системного администратора, в сопроводе честно написал, что есть вещи, которые не знаю, их не много, остальное знаю и умею. Позвонила девушка, практически сразу пригласила на собес в их офис на Малой Дмитровке дом 20. И, в принципе, уже тогда появилась мысль, что как бы карантинные ограничения ещё официально есть, почему бы не пообщаться для начала по Скайпу или типа того. Приехал в центр на собес. Уселся в переговорке, стал ждать. Спустя минут пять заходят в переговорку два хека лет по 43−45 с абсолютно равнодушными и несколько раздражёнными лицами. Было такое ощущение, что из-за собеса со мной они бросили свои важные дела, и вот должны теперь на меня свои пять минут потратить. В принципе, уже по выражению их лиц и по тому, как нехотя они заходили в переговорку, стало ясно, что мне можно ехать домой. Было задано несколько несложных технических вопросов, подразумевающих быстрые ответы, после чего собес был, по большому счёту, закончен. Через неделю от девушки пришёл на почту вежливый отказ. Хотя в том, что будет отказ было ясно ещё на собесе. Вопрос к руководству SuperJob. Зачем гонять соискателей в офис в вонючий и пыльный центр... Далее →

Смешно слушать хвалебные отзывы. Компания большая, стабильная, а офис находится на отшибе в ужасном здании с ужасным ремонтом. ЗП 25.000 плюс «серуха» которую могут не все сотрудники получить при увольнении. Сотрудники ресепшена, которые ругаются при гостях. Далее →

1. Положительные отзывы здесь на сайте — обман, который пишет якобы директор HR [М.] [Ч.] Проверьте, в компании сроду «Наташ» Не было. Да и ни какой она не директор, письмо грамотно написать не может, а только важную особу, главнее всех строит из себя, да приводит в компанию не компетентных сотрудников, что бы хоть кого-то привести — устроила огромную текучку, а они работать не могут и увольняются пачками. 2.Логисты — не чего вам тут делать! Перевозчикам не платят! Те логисты, которые есть — вам работать не дадут — они на откатах сидят, все в месте со своим начальником [Д.] 3. Премия будет серая, которая не выплачивается, а умышленно затягивается, что бы человек был привязан, а при увольнении — не выплатят. 4. Девочкам в документооборот категорически идти нельзя !, там полный завал — заставят восстанавливать прошлые периоды и выбивать деньги из клиентов, сами они это сделать не могут. 5. На праздники заставят работать бесплатно. 6. Общий фон компании — ни кто не кому не нужен, достойных руководителей убрали, остались никчемные. Компания разваливается, владельцам это на руку. Далее →

Невероятно сложное привлечение лидов. Это при том, что те скрипты, что мне дали действительно стоящие. Но даже по ним убедить клиента подписаться или переподписаться — практически невозможно. Я потратил два месяца, прошел и не раз дополнительное обучение, отрабатывались и различные варианты звонков. Что я только не делал, ну если сейчас всем компаниям порезали маркетинговые бюджеты. В результате отработал за голую зарплату. Да там есть пара человек у кого просто прет, но думаю это связано с неправильным разделением клиентов, когда старожилы забирают себе все. Так что думайте, стоит ли работать менеджером по продажам только за зарплату. Далее →

Девушка-кадровик сказала, что компания не готова вкладываться в обучение сотрудников и нужно приходить к ним с хорошими знаниями требуемого ПО (а именно, Power BI, который в вузах толком даже не упоминают). Ребят, есть такая штука, кадровый круг называется, один из его элементов так и называется — «развитие персонала». Почитайте на досуге, будет интересно. Далее →

Директор [С.] вор и врун уже год добиваемся выплоты зарплаты за декабрь 2019.Расчет 2020, писали в трудовую и прокуротуру тишина. Обходит стороной [С.] кидонет и глазом не моргнет. Далее →

Руководство — по факту правит очень старая бабуська, которой за 80. Непосредственное руководство ее дочка, которая без мамы не примет ни одного серьезного решения. Как работник вы за маленькую зп должны уметь все и везде, а если не сумели, то премию срежут полностью, а по факту это ползарплаты. На ваши старания, умения, успехи и возраст даже смотреть не будут. Из благ получите только холодную воду из-под крана! Отопление работает с середины Октября до конца марта. Одевайтесь теплее. В кабинетах большую часть года холодно, так, что кто любит носить свитера и сапоги эти рабочие места для вас. [С.] нет. Туалеты все вонючие. Экономия на всем и вся. Коллектив 50 + со своими закидонами, хотя есть и вполне нормальные люди. Хотя и стукачей полно. О нормальном интернете, 1С бухгалтерии и прочих нормальных программах даже не мечтайте. Не всем даже калькулятор положен. Хорошо хоть на счетах не заставляют считать. На день рождение в лучшем случае шоколадку может подарят. Корпоративов нет. Средняя зарплата 20−25 тыс. руб. Короче не соглашайтесь сюда идти работать. Далее →