Solopharm: отзыв сотрудника

24.09.2020 Москва

Проходила собеседование в эту компанию на должность медицинского представителя. Прошла два этапа успешно, затем заключительный этап был с отделом кадров. Сразу что бросилось в глаза не профессионализм сотрудника Анны, не умение проводить интервью видимо опыт у неё минимальный. По просьбе отправила копию своей трудовой и стала ждать обратную связь. Дня через два [А.] позвонила и стала выспрашивать меня по поводу первой записи в трудовой которая сделана 25 лет назад, если честно я так и не поняла что ее не устроило, за всю мою трудовую деятельность ну у одного работодателя не возникало таких вопросов! И как мое нынешнее трудоустройство может быть связано с записью 25 летней давности! Я ей предложила связаться с моим бывшим руководителем и услышать рекомендации по поводу моей кандидатуры. Ответа так и не последовало, хотя обещала дать обратную связь! Уже это говорит о непрофессионализме и некомпетентности сотрудницы. Не советую тратить своё время на устройство в эту компанию!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 38100

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 10.02.2024 Санкт-Петербург👍2
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Пришёл на собеседование. Кадровика и ещё какой-то… В клетчатой рубашке. Типа нач. производства. Начал с того, что рассматривал мой военный билет. Зачем? Вопросы и схемы черти как. Как будто что-то понимает. На самом деле водянистые глаза ничего не изучали. Кроме как полчаса посидеть. И отказать в работе. Вы ЗАЧЕМ ТОГДА собеседования проводите? ЧИСТО ДЛЯ ГАЛОЧКИ? Пришёл на должность аппаратчика. И да. Компания г. Далее →
  • 16.08.2023 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Зп при трудоустройстве сразу с первого дня как у рядового сотрудника. Далее →
    ✗ Недостатки
    Если вы устраиваетесь оператором линии, то не удивляйтесь, что вас поставят на участок упаковки в «инфузии», потому что там самый большой объём работы и самая большая текучка кадров, а платят всем одинаково. Будете работать в поте лица и смотреть, как на соседней линии на ампулах работники спокойно работают и мило беседуют, потому что у них работы в 3 раза меньше, и в конце смены, когда все уже закончили, будут к вам подходить и злорадствовать, типа всё ещё работаете. А ваша линия под названием Дракон 4 будет ехать и за 20 минут до конца смены, когда надо чистить оборудование, психованный оператор [А.] скажет: «Делаем ещё паллет, как раз к восьми успеем,» и получите вы за это столько же денег, как человек с линии ампул, который спокойно отработал пол смены, сидел и болтал с коллегами и в пол восьмого пошёл в раздевалку. Далее →