Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74957 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74957)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсе один сплошной обман, начиная с условий труда заканчивая зп и отношением к рабочим. Для белых воротничков кладовщик — тупое быдло, которое можно обманывать с зп и т. д. Не советую идти туда работать, особенно тем, кто повёлся на объявление работать вахтой, ещё будете деньги занимать, чтобы уехать домой. Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиС. Е. была гендиректором ООО «Бюро 22», присвоила себе зарплаты сотрудников за несколько месяцев. Действовала напару с гендиректором «СМ-проект» М. Куча исполнительных производств, уголовное дело по невыплате зарплат. Теперь она стала ИП с тем же профилем деятельности. Мошенническая деятельность продолжается… Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Подарки на праздники, красивый офис Далее →✗ НедостаткиОтличная компания! Стабильная! Красивый офис. Но к выбору кандидатов на руководящие должности подходят невнимательно, ведь от этих главных звеньев зависит результативность и здоровая атмосфера в отделах. Кто планирует работать в колл-центре этой компании, знайте, что руководитель данного отдела • Бохан А.Н. абсолютно не профессиональна и бестактна. Может кандидата унизить на собеседовании с вопросом о его внешних недостатках (почему у вас прыщи? Не выщипанные брови?) Хотя сама, мягко говоря, далека от иконы стиля и ухоженности. Оценивает в первую очередь кандидата по количеству ипотек, кредитов и сопутствующих обстоятельств жизни. Если это у вас все имеется, вы идеальный сотрудник для этого руководителя. Будет позволять себе не очень приятные вещи в ваш адрес и пугать увольнением, чтобы в страхе работали и молчали. Я отработала под этим руководством 3 года))) Работать с неуверенным, закомплексованным руководством очень утомляет. Удачи вам! Нужно быть внимательнее при выборе руководителей отделов, конкретно в этом случае это руководитель контакт-центра Бохан А.Н., которая не соответствует своей должности. Непрофессиональное поведение! Неправильно установленные задачи отделу! Неправильное построение работы в отделе! Сотрудники всегда информированы лучше своего руководителя, неопрятный внешний вид, абсолютная безвкусица и постоянно жирные волосы, неухоженность. Неприятно... Далее →
-
✓ ПреимуществаУниформа Скидка сотрудникам Коллектив в магазине, если ты сам создаешь команду Такси за ранние выходы, поздние уходы Хороший качественный продукт, который хочется продавать Далее →✗ Недостатки- Очень стремительное открытие больших магазинов, при том, что менеджерский штат в эти магазины не набирается, ты пашешь за 10 людей, за свою зп, спасибо вам тоже никто не скажет. — Расписание меняется каждый день, потому что никакого планирования нет, про обучающий воркшоп могут сказать за 2 дня, и ты вынужден переделывать расписание. Информация про переоценку приходит также, за день-два. — Развитие людей: внешних сотрудников берут всех, кого не лень, но своих назначают на должности очень долго, нужно бегать за руководством месяцами, чтобы с потенциалами просто поговорили и обсудили дальнейшие действия, так как это готовые менеджеры, которые на протяжении многих месяцев работают на данной должности и тянут магазин, также завершили все воркшопы, ипры и т. д., а получают еле-еле 50.000 руб, но при этом со стороны берут людей, которые вообще не понимают, что от них хотят на данной позиции, и эти потенциалы их обучают… — Зарплата за такой уровень стресса мизерная. — Запросы сетевой команды просто зашкаливают, и их не волнует ситуация в магазине, требуют срочного ответа и выполнения их просьб здесь и сейчас. — Постоянные переработки, последние полгода точно, менеджеры/директора работают... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатное обучение Далее →✗ НедостаткиКороче, значит, пришла я на собеседование, сначала дали анкету, я заполняла. Пригласили, обсудили суть работы, сказали, около 8−10 вечера напишут. После прошла три дня обучения, для того, чтобы вступить в ID номер, нужно купить у них продукцию на определенную сумму. Ну я [censored] купила часть, но потом, когда приехала домой, передумала, что там буду работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПолиция, МВД, ФСБ, прокуратура, прошу обратить внимание на многолетнюю мошенническую деятельность в интернете Смоллера А.Ю. и его сообщников. Данный психически больной человек захватил все сайты знакомств, особенно сайт «Где Папа?» Создаёт на сайте фейковые анкеты с чужими фото, все фейковые до одной анкеты созданы Смоллером и его бандой. Деятельность преступника Смоллера подпадает под несколько статей уголовного кодекса. Уймите его. Наведите порядок в виртуальном пространстве. Установите контроль за всеми компьютерными гаджетами, принадлежащими Смоллеру, что он через них творит! Работники правоохранительных органов, не думайте, что деятельность киберпреступника Смоллера А.Ю. не коснется ваших детей и внуков. Руководство завода им. П., если у вас работает ещё уголовник Смоллер А.Ю., помогите следствию его поймать, держа Смоллера на своём предприятии, вы подвергаете завод и себя опасности утечки конфиденциальных данных. Далее →
-
То же самое. Постучались с неизвестного номера на Вацап. У владелицы аккаунта не было даже имени. Никаких сведений ни о себе, ни о компании. Только условия (сейчас расщедрились аж на 70 тыс) и в общих чертах характер работы (здесь уже упоминали — все то же самое, повторяться не буду). На просьбу прислать ссылку на их сайт, скинули ссылку на дешевенький одностраничник, который можно слепить на коленке за один вечер. Заметьте: это сайт «крупной логистической компании», которая занимается оптовыми продажами и рекламной деятельностью чуть ли не по всему миру! Кстати, название Progress Logistics скоммуниздили (и, очевидно, не случайно) у одноименной британской компании, чтобы ввести особо пытливых в заблуждение. В разделе «Руководство компании» — всего две фотографии: портреты двух девочек — вчерашних выпускниц колледжа. Очевидно, не с самой лучшей успеваемостью. Адрес у них на данный момент такой: м. Университет, проспект Вернадского д 21, к.3, вход с торца здания, 3-й этаж. Меня записали к некоей [Б.] [Е.] [А.]. У меня давно был похожий опыт общения с мошенницей от Tiens, но очно. Подделка распознается быстро, нужно лишь внимание к деталям. Сейчас все это не вызывает ничего, кроме досады за потерянное время. Интересно, подпадают ли их действия под статью о мошенничестве? Будьте... Далее →💬1 комментарий
-
Оформления нет, все по-черному, как и с другими документами. Вы ходите на работу, а когда приходит время зарплаты, вам её просто не платят. Даже обещают день и время, в которое заплатят, но не платят вообще нисколько — просто кидалово. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРабота на благо России Далее →✗ НедостаткиСын — целевик, учился в ВУЗе по направлению предприятия. Через 2 месяца после трудоустройства ему обманным путём подсунули подписать документ, позволивший лишить его доплаты за молодого специалиста, 4 года нет карьерного роста, 4 года нет повышения зарплаты : (((У него семья, ждут ребенка. Стыд и позор известному, не бедному предприятию так относиться к квалифицированным сотрудникам! Далее →
-
Собеседование проводила зам. главного бухгалтера. Принесла кипу документов и принялась нервно их подписывать, всем видом показывая, как её отвлекают от этого важного занятия, при этом агрессивно задавала вопросы, не дослушав — перебивала. Надеюсь, что она была в плохом настроении, если же это её обычное состояние, то работающим под её руководством не позавидуешь. Обратной связи не было. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНедобросовестная компания, которая еще продолжает работать. Не платят за работу исполнителям, а [А.] директор компании пытается «нагрузить» штрафами в виде оказанных услуг, при этом не подтверждая это документально. Договор предлагают заключить задним числом. Ответственности перед заказчиками не несут никакой. Советую обходить эту компанию стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата белая на карту Далее →✗ НедостаткиХочу обратить внимание к тем, кто хочет устроиться в эту УК! В данной компании большая текучка сотрудников: консьерж, менеджер, техники, диспетчера. Обман идёт: изначально зарплата говорят одно, потом при выплате оказывается меньше, чем обещано, типа из-за испытательного срока, тем самым наживаются. Оформление будет вообще в другую организацию, некоторых оформляют как самозанятых или ИП, чтобы оформиться по ТК РФ, нужно постараться. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиПри начальном созвоне говорят, что зп достаточно неплохая (оклад 70, плюс премиальные, то есть около 100), по факту вы проходите первое собеседование, вам говорят, вы приняты, начинаете обучение и скидываете документы, потом оказывается, что нужно пройти второе собеседование, и там вам говорят, что зп ваша 35, но до 100 добить очень легко. Не ведитесь. 4 дня жизни в помойку.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПолучайте профессию и валите оттуда сразу Далее →✗ НедостаткиДавно работал в этой организации, но по отзывам немного что изменилось. Тоже решил написать. Устраивался на работу по объявлению на прессовщика. Приехал в отдел кадров, там рыжий [censored] сидел, говорит, можем тебя взять только на обработчика. [С.] его фамилия, как потом оказалось, редкостная [censored]. Деньги тянул за хорошее место, как потом про него все говорили. Ну, согласился на обработчика. Начальник цеха [П.] гнилой мужик, обещания перевести в прессовщики свои не сдержал [censored]. В итоге сократил всех, кого приняли. В цехе грязь [censored] просто. [П.] орал на всех. Рабочие в цеху частенько ему мусор на линию подкидывали, из-за чего вся линия вставала намертво. Так и сейчас, вроде, мужики говорят, что тоже так саботируют, когда эти питарасы платить не хотят. В общем, ну его нах этот резинзавод, обходите стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п Далее →✗ НедостаткиЕсли вы уважаете себя, никогда не идите в эту компанию. Ужасный график, белого света не видишь, по 12 часов на ногах, и тебе ещё целый день будут выносить мозг, твоя з/п состоит из продаж обуви от %, а тебе будут выносить мозг, что ты не продаёшь средства по уходу и носки, т.к. за это получает административный состав. Игра в разные ворота. Планы завышают настолько, что их невозможно выполнить, а если ты их не выполнишь, получишь 1,8 от продаж, а это копейки, за то что ты 12 часов с графиком 3/1/2 — один это выходной от, пашешь месяц, покушаешь на берегу. Директора, по-моему, всё с психиатрических больниц набрали. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/п вовремя Далее →✗ НедостаткиПьют и курят на рабочем месте, руководство не работает, хотя оно должно пресекать это. При увольнении, если месяц не доработал до конца, премия не выплачивается, прописано в положении по з/п. Соответственно, оклад очень маленький. Работать в цехах невозможно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидел Далее →✗ НедостаткиОткликался на вакансию «Специалист по работе с клиентами (без продаж и привлечения)». Позвали на собеседование в офис ул. Якиманка д.1, находится напротив набережной. Пришел и попал в здание с повышенной системой безопасности: 4 охранника, несколько камер наблюдения и вход в здание с опознанием лица, будто Центробанк охраняют. Далее выдали пропуск и сказали подниматься для встречи с рекрутом. В ходе общения с ней объяснила, что з.п. 60−13%=52 тыс. рублей. Сказала, что собеседование состоит из 3 этапов: 1) Тест; 2) Встреча с психологом; 3) Встреча с Руководителем, после которой, если оформят, отправляют в некую академию для обучения. Обучение оплачивается и длится 2,5 недели. Насчет тонкостей собеседования [censored] не буду, но про наличие теста из тупых 377 вопросов, как описано ниже, подтверждаю). В общем, я прошел первый этап, и мне не звонили 2 дня. Я и подумал, ну тогда все понятно. И вдруг, после 2 дней звонят и приглашают на сл. этапы. Соответственно, я их прохожу и жду обратной связи. Проходит 2 дня, 3, и, внимание, после недели мне звонят и отказывают. Итого, я потратил две недели ради чего? Если вы цените свое драгоценное... Далее →