Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8749)
-
Не советуем к трудоустройству компанию Маман Фолле. Если Вы изъявите высказать своё мнение, поднимите «бунт» и решите уволиться — Вы станете героем нового поста всеми «любимой» Марипули и Вас просто оболгут на всеобщее обозрение ее подписчиков. При этом никто из руководства не будет это делать с глазу на глаз, а просто подло и некрасиво сделают это у вас за спиной. Будьте готовы, что Вас «честно рассчитают». Это касается не официальной части зп, которая выплачивается на усмотрение руководства компании и которую нельзя оспорить никакими законодательными документами (этим сейчас очень многие частные компании и пользуются). На собеседовании Вам будут рассказывать о том, как все прекрасно и у них созданы все условия, чтобы «достойно»зарабатывать. Зарплату задержать- это как пить дать, так сказать в порядке вещей. Работать за пятерых — одно из условий трудоустройства. Если все же появится желание стать частью «команды» Маман Фолле плюсы есть: Вы можете узнать всю поднагодную салона и тех людей, которые красуются в Инстаграм. Пожалуй на этом все! Далее →
-
Ненормированный рабочий день, хотя по договору 8-часовой, переработки не оплачиваются, зарплата 14 000 плюс премия, которая никогда не бывает 100%, при увольнении в лучшем случае выплатят оклад. Отношение руководства к персоналу вообще на 0, эти «босики» считают ниже своего величайшего достоинства прислушиваться к рядовым рабочим. Далее →
-
[Л.] И.В. кидает всех на деньги. Обещает много и не отдаёт. Таких минимум 5 человек знаю. А теперь ещё и в депутаты стремится Далее →
-
Работаю на заводе с 2018 года. Коллектив зверей в клетке. Пятидневщики съедают друг друга с костями. Сменные сотрудники вообще не считаются людьми. Начальство что хотят то и творят. Всю работу спихивают на подчиненных. Сами лишний раз не перегнуться. Очень большая текучка. В связи этим набирают очень интересных персонажей. Каких здесь только не было. И умственно отсталых, и озабоченных. Основной талантливый и приятный костяк уволился. Нормального коллектива здесь уже нет. И не будет возможно. Потому что завод начал работать в режиме не просто экономии, а очень жесткой экономии. В общем у рабов не должно быть семьи и работать надо бесплатно. Шаг в право, в лево — уволен. Далее →💬1 комментарий
-
Работаю на заводе с 2018 года. Коллектив зверей в клетке. Пятидневщики съедают друг друга с костями. Сменные сотрудники вообще не считаются людьми. Начальство что хотят то и творят. Всю работу спихивают на подчиненных. Сами лишний раз не перегнуться. Очень большая текучка. В связи этим набирают очень интересных персонажей. Каких здесь только не было. И умственно отсталых, и озабоченных, и обосранных. Основной талантливый и приятный костяк уволился. Нормального коллектива здесь уже нет. И не будет возможно. Потому что завод начал работать в режиме не просто экономии, а очень жесткой экономии. В общем у рабов не должно быть семьи и работать надо бесплатно. Шаг в право, в лево — уволен. Далее →
-
после прочтения ответа от 11.08.2020 на отзыв к ООО РусСтрой-ВМ 07.11.2019 понимаешь, что бывают люди не просто лживые, а … … Ответ на отзыв содержит ложную информацию. 1. моя деятельность в организации ООО РусСтрой-ВМ закончилась в конце августа 2019 г., что совпадает с завершением строительства, о чем написали многие СМИ, (можно набрать в поисковике завершение строительства фабрики бортового питания в аэропорту Толмачево) и подтверждается записью в трудовой. 2. о неоднократном подтвержденном ненадлежащем и некомпетентности: мои профессиональные навыки инженера СК подтверждаются некоторыми простыми фактами: — осуществлял строительный контроль от заказчика в международном проекте строительства фабрики бортового питания в международном аэропорту Толмачево с участием зарубежных компаний (как инвесторов, так и участников строительства), так как РусСтрой-ВМ выиграл тендер на осуществление строительного контроля и нанял меня. — осуществлял строительный контроль до завершения строительства — каждое мое замечание или остановка работ на строительстве фабрики бортового питания подтверждались подписями технического заказчика и генподрядчика (форма предписания) — в РусСтрой-ВМ нет ни одной бумажки о неоднократном подтвержденном ненадлежащем и некомпетентности. Даже если их написали после моего ухода, то на них отсутствует... Далее →
-
Никогда! Слышите, никогда не идите работать в сеть магазинов «Камшат». Работать вы будуте по 14 часов с минимальным обедом (обещают час, по факту — минут 20 в общей сложности), а заплатят вам за 11,5. Вся работа на ногах. Всегда. Т.е садиться нельзя даже когда всё сделано и нет покупателей. Нечем заняться? Шурши пакетиками, протирай витрины, изображай бурную деятельность на камеры. Камеры везде и за вами пристально следят. Облокотилась на витрину — звонок «с верхов» и втык. Вы будете торговать просрочкой. Иногда очень вонючей просрочкой. 2 кассы на 3−4 продавца и платить за чьи-то косяки вы будете все вместе. Если в кассе недобор — из своего кармана, перебор отдаётся руководству. Если отдали на руки трудовой договор — вам повезло. Нет медицинской книжки? Да там почти ни у кого нет! Увольнение оттуда просто сказка — расчёт вы будете выбивать. В прямом смысле. Хабалки из бухгалтерии будут вас посылать ждать звонка, которого вы не дождётесь. Если приезжать лично — есть шанс что-то получить, но это будет только «белая» часть и то не вся. Короче, бесплатный каторжный труд. Лучше вагоны идите разгружать, там не так тяжело, как в этом магазине и деньги платят. Далее →
-
Мое трудоустройство состояло из 6 дней неоплачиваемой стажировки, это было в ТЦ «аура» — магазин Nomination Italy на 2 этаже, администратор [А.] каждый день моей стажировки говорила что я просто «бриллиант» и я точно в команде, в ответ на такие комментарии к моей работе я отказался от всех других предложений, в том числе продавцом-консультантом в Samsung и другие перспективные компании, и вот на 6 день, мне сказали что меня не берут на работу, потому что так решил директор — Сизова [А.] [В.] женщина, 40-ка лет, богатая, со своими тараканами и предрассудками, которая приобрела франшизу Nomination в Италии и привезла ее сюда в Россию, я конечно был мягко говоря в шоке, находясь в непростом финансовом положении, отстажировавшись 6 дней, отказавшись от всех предложений других компаний — мне говорят что я не подхожу, я высказал свое недовольство об этой ситуации достаточно грубо, потому что был мягко говоря на нервах, ведь мне нужно платить за аренду квартиры, покупать на что-то еду, все мы люди, В ИТОГЕ оказалось ЧТО ЭТО БЫЛА проверка директора, какой-то таракан заполз ей в голову и решил что надо проверять всех людей на «стрессоустойчивость» (не знаю, что это в ее больном понимании), и оказывается я не прошел этот... Далее →
-
-
Управляющий не порядочный, работаешь везде, кроме своей должности. Когда зашла речь об уходе это вообще треш, нашлись какие-то недостачи, начал скандалить, угрожать. Зарплату за честно отработанные дни не возвращает. Повара уволились ранее и вдруг чудо, им приписывают недостачу в 10 000 грн.! Не советую, не тратьте свое время и нервы! Далее →
-
Серая компания. Мастера низкой квалификации. Мастера не несут ответсвенности за дезинфекцию своих инструментов и только самые ответственные стерилизуют инструменты. Таких единицы. Руководство на это закрывает глаза. Женский коллектив порождает негатив, жесткую конкуренцию, постоянное враньё и как следствие офигенная текучка. Рыба гниет с головы, т.е. с головного офиса. Стандарты компании никто не соблюдает. ЗП ниже рынка. Все чем заманивают — враньё! Мастера работают в основном иностранцы, без опыта или с опытом от месяца. Это при таком-то ценнике. Берегите своё здоровье! Крафт пакет не означает стерилизованные инструменты. Любой недомастер Не проявит заботу о вашем здоровье, а таких в этой шараге много. Далее →
-
Руководство компании отвратительное. Многие руководители отделов ставят себя выше всех и ведут себя ужасно. Обещали официальное оформление, но его так и не было. Постоянно предлагали сменить профиль работы, ссылаясь на то, сто колл центр закрывается, пытались впихнуть к менеджерам, хотя это вообще не то, чем я хотела бы заниматься. В итоге уволили, потому что просила оформить меня официально, но уволили сославшись на закрытие КЦ, хотя в дальнейшем искали новых сотрудников. Идти сюда работать или нет решать только Вам, если Вы сможете работать в условиях, когда на Вас все время давят, то думаю проблем не будет. p.s. Неуважаемое руководство, особенно [А.] если Вы это читаете желаю, чтобы с Вами поступили так же, как и Вы поступаете с людьми. Удачи. Далее →
-
При трудоустройстве «руководитель» [Б.] [О.] врет о причинах увольнения предыдущих сотрудников, обманывает чтобы скрыть правду о себе и о том, что на самом деле она творит. Взять доп выходной даже за свой счёт почти не реально! Потом пол года будут тыкать и причитать. Не выполняет свои обязательства, перед выплатой ЗП почти всегда шантажирует, добавляет большой объём своей же работы, который нужно дополнительно выполнить, иначе не выплатят ЗП. Регулярно обманывает, неадекватно себя ведёт. Давит и просит врать вышестоящему руководству, что она находится на работе в офисе, а не дома. Сам учредитель не знает как безболезненно от неё избавится, так как идёт шантаж по базе клиентов. Не советую данный филиал для работы, под руководством этого человека. Далее →
-
Компания сетевого маркетинга БАДОВ сомнительного качества. Заставляют ставить диагноз, лечить, сочинять побочкуд ля всех существующих и не существующих болезней. Местное руководство-озлобленные тетки- надзиратели, не создающие условия для работы фармацевтов, а удовлетворяющие своё эго психическим насилием над подчиненными. Слоган компании: высчитай с сотрудника как можно больше. Учитесь заранее писать бесконечные об’снительные и орать громко, как на рынке, перечисляя весь ассортимент БАДОВ в микрофон. Зарплату считают необ’яснимо, в расчёте только две строчки- начислено, выдано. Живых людей для об’яснений не существует. Только формула в компьютере, которая всегда «опять сбилась».Вы никогда не узнаете, сколько вы зарабатываете. Всегда есть корректирующий коэффициент. Сколько их конкретно в вашей ЗП, никто не знает. Работать можно только людям начисто лишённым чувства сострадания, эмпатии, нравственности и профессионального образования. Премий нет, корпоративов нет, уважения нет. Далее →
-
призываю ВСЕХ кто хочет устроиться в эту контору в городе новосибирске, Даже в своих страшных снах не идите туда, пожалеете! Все что написано ранее правда! Отработала пару недель и запомнился интересный случай! Приезжала Дашенька [О.] с проверкой, а с ней была [Ю.] [А](как говорят бывший руководитель), так вот от [Д.] пахло алкоголем, а это значит что [А.] знает об этом и потакает ей! И теперь мне понятно что у них круговая порука и никто на нее не повлияет! Руководство вы такие же как и она, вот поэтому у вас текучка и народ бежит! Далее →
-
Не советую ни одному уважающему себя юристу идти в эту богодельню, три этапа собеседования ни о чем. На первом этапе общение с hr и сразу тест на 20 минут, на 17 вопросов, в основном по фз44. Второй этап представляет собой либо общение с главным юристом компании, которая страдает хаотичностью мыслей и не может поставить корректно вопросы, выдумывает на ходу какую-то ахинею и практика ей будет не интересна, что уже странно для норманого юриста. Кроме того, человек обидчивый, если её тыкаешь в её некорректных вопросах, полагаю, что такому юристу также следует провести аттестацию и задавать аналогично тупые вопросы и посмотреть, какие способности мышления будут у неё соответственно, третий этап, он может быть и вторым, с номиналом-юристом, который типа ГД компании ИЦ Магистраль, которой собственно оказывает услуги по подбору кадров Платные дороги, который безвольный и принять решения сам не способен, что странно для такой должности и позиционирование себя, как якобы собственника бизнеса)). По итогу Вам откажут, с млтивировкой о недостаточности Вашей компетенции, по факту Вы можете не подойти чем угодно. Каждый из этапов занял по времени от 45 минут до полутора часа. Не знаю, кто эти люди, которые ниже диферамбы поют, но предполагаю, что это сотрудники... Далее →
-
Детектора, начальство ,очень плохое, я бы не советовала идти туда работать, просят работать без выходных (либо же когда-нибудь дадут один день выходной) ,я сказала что мне такие условия не подойдут и я нашла официальную работу, и могу только подрабатывать в неделю 2−3 раза, на что мне ответили не звони мне больше деньги я тебе оплачивать не буду. Собираюсь пойти в полицию, чтобы вернуть деньги Далее →
-
Работала в Новосибирском филиале ООО Годовалов. Ушла через 5 дней после официального трудоустройства. Очень жалею, что потратила время и ресурсы на эту компанию. Причиной стали постоянные обманы и нарушения трудового законодательства со стороны компании. Оклад состоит из минималки в 13 000 рублей. То есть, они обманывают налоговую, так как зарплата серая. Запомним это. Остальное — премии. Как они начисляются — неизвестно. Расчётные листки работникам не предоставляются. Подписанный экземпляр трудового договора не предоставляется. Обещанный оклад, указанный в объявлении о найме — 28 000 рублей. Для начала от тебя требуют отработать стажировочные дни по 8, 5 часов. Хотя по закону это время должно быть 4 часа. Не более. Склад находится в промышленной зоне, добраться туда можно только на такси, которое в эти дни никто оплачивать не будет. В это время ты не стажируешься, а полноценно работаешь. Очень удобно для них, ведь работодатель ничего тебе за эти дни не оплатит. Выплатили только одной сотруднице, и то, только потому, что она была знакомой, работающей в этой компании. Далее, официальное трудоустройство происходит через три дня после написания и появления о приёме, что также является нарушением ТК РФ. Тебя не ознакамливают... Далее →
-
По телефону общалась с ужасной женщиной руководителем. Совершенна не коммуникабельна. Не умеет общаться с потенциальными соискателями. Начала перебивать, хамить. Рассказала свою жизненную ситуацию, что меня интересует только получение зарплаты наличными. Я рассчитывала получить обычный ответ: возможно это или нет. На меня же вылилась куча грязи, что я работаю на жуликов и их отправлю под суд! Что за маразм. Офис находит на [Б.] [Б.] Будьте осторожны. Вас могут облить грязью. Далее →
-
«Бизнес-Ассистанс», отправила резюме, позвонила девушка, пригласила на собеседование, компания занимается подбором персонала для SPA салонов. Собеседование было назначено на 10:30 по адресу Кропоткина 273, после разговора девушка прислала смс «Ждём 10.08.2020 10:30 г.Новосибирск ул. Кропоткина 273 +73 833 832 059». Я приехала в назначенное время к бизнес центру, офиса с названием «Бизнес-Ассистанс» там нет. Звоню по номеру, говорит робот что звонки принимают с 8 утра по Москве, обрыв связи. В дубль Гис тоже их нет, нашла в гугле данную компанию, написан совершенно другой город и «закрыто навсегда», больше о «Бизнес-Ассистанс» ничего нет. Приезжаю домой, звонит эта девушка, после 8 утра по Москве)))) и говорит что они меня не дождались в назначенное время! Я все высказываю и спрашиваю название, она говорит -«наше название „Студия 73“, вы что не знали куда отправляете резюме?». Не в вакансии, не по телефонному с ней разговору данного названия озвучено не было! Было лишь «Бизнес-Ассистанс» подбор персонала для spa салонов))) После разговора с ней гуглю эту студию 73, и действительно, есть такая, по данному адресу — Салон эротического массажа))))) вот так... Далее →
-
Уважаемые соискатели, хочу вас предупредить о не уважительном отношении менеджера по персоналу компании Аскания [Е.] Обещанной обратной связи так и не случилось, хотя я перпспросила: будет ли обратная связь? И ответ был утвердительным. Перезвонила сама. [Е.] так искренне удивилась, обещая поднят резюме и перезвонить. Чего тоже не случилось. Хочу отметить, что собеседование проводилось по бумаге. [Е.] часто сбывались, была рассеяна, задавала одни и теже вопросы не один раз (и это не с целью перепроверить то что я скажу в этот раз, она реально забывала, что уже спрашивала).Из чего делаю вывод, что человек тренировался, либо просто не компетентный сотрудник. Я приходила на должность Директора магазина. Собеседование проводилось 28.07.2020. Если уважаете себя и свое время, не рекомендую данную организацию. Далее →