Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (8276)
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиПросто никогда не идите туда работать. Отвратительно там, грызня, сплетни, обедаешь в какой-то толкотне и тесноте, там могут легко взять и лишить половины зарплаты. Я разочарована. Настолько, что я желаю этому заведению чумы, холеры и тараканов. Просто [censored] Пожалуйста, если ты хочешь там работать, заклинаю, не иди туда. Там плохо. Также плохо в Harat's и Pinot, это все одна шарага. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Не скидывайте им свои данные (паспорт, мнилс, Инн и тд) якобы для трудоустройства. Не соглашаетесь на работу вахтой! Далее →✗ НедостаткиДва раза работал в этой шараге. Первый раз поработал недолго, сначала начали принудительно увольнять кладовщиков, якобы заказов нет, и потом вообще приехали три тупые тёлки и принуждали к увольнению, склад закрыли, потом через 5 мес начали заново приглашать на трудоустройство, типа все [censored], зп от 80 к и т.д., повёлся как дебил… Прошло 9 мес, опять приехали тёлки: мы закрываем склад, пошли нах! Неуважаемый никем Яндекс Маркет, пошёл ты нах со своими складами и тупыми эйчарами. Не контора, а сплошной обман, лицемерие, [censored] и тупизм. Никогда не был поклонником Озона, но по сравнению с этим отстоем Озон рулит! Искренне желаю загнуться нах Яндекс Маркету. Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаИх нет. Разве что обучение. Далее →✗ НедостаткиНичего хорошего. В начале вы приходите, вам обещают по той же заработной плате одни цифры (в моем случае был ученический договор в начале, в котором была прописана стипендия в размере 20.000), но вам сразу говорят, что в первые месяцы вы заработаете примерно 16−20. И говорят о стабильности, то есть подразумевался факт, что оклад как минимум равен МРОТ и плюсом сверху % от выполненных заказов. Но в конце первого рабочего месяца ты узнаешь такой прекрасный факт, как оклад в 9.000р. И что, собственно, за первый месяц работы, в который ты как бы только всему обучался и никакой речи о выполненных заказах, конечно же, не идет, ты и получишь свой оклад, который даже и не близко к сумме стипендии из договора. И фишка в том, что это оклад абсолютно всех сотрудников, не важно, ученический или трудовой это договор, и вам о таком окладе, конечно же, не скажут, а расскажут о том, как у них прекрасно. По сути логично, что сиди да выполняй заказы и тем самым поднимай свою заработную плату, но и тут нюанс в виде того, что средняя зп сотрудника это 20−25. И на вопрос, а почему вот у сотрудника, вместо которого я пришёл, была такая зп, вам скажут о том, как... Далее →
-
✓ ПреимуществаНачну со слов благодарности руководству и коллективу! Такой поддержки и веры в человека приходящего в коллектив, не видел даже в профессиональных футбольных командах которых я играл за 20 лет своей спортивной карьеры! Понятия не имею как меня не уволили еще в первые месяца,)) так как я вообще не заточен был на продажи, одни амбиции и бешеное желание заработать. Профессионально играл в футбол и переучивать меня было целой историей для [Р.] Мы постоянно что-то читали, смотрели обучающие ролики, меня таскали с собой на встречи к ключевым клиентам и у меня начало получаться. Сейчас я мечу сам в руководители отдела продаж, во первых другие деньги во вторых личный рост, и тут самый благоприятный климат для самореализации! Ну, а те кто пишут негативные отзывы, скорее всего продажи не ваша ниша, либо эти ребята не совсем захотели научиться тем навыкам, которые необходимы менеджеру, который хочешь достичь высот как в опыте продаж так и в своем заработке и лучше попробовать себя копирайтером) Далее →✗ НедостаткиНе наблюдаю недостатков, как по мне, тут каждый найдет свое!. Далее →
-
Товарищи, если цените свой труд, время и нервы, не связывайтесь с данной организацией, точнее сказать, конторой. Рассказывать буду про вакансию «менеджер по подбору персонала». Все условия, которые оговаривают на собеседовании, — пустая болтовня. Нет, с вас-то они будут требовать полной отдачи, вы будете жить работой, а как еще назвать иначе, если график 24/7, хотя в вакансии указана пятидневка, до 18:00. По вечерам вы вынуждены будете отвечать на звонки, ночью будете просыпаться, чтобы проконсультировать, сел ли на самолет работник, который поехал на вахту, а по выходным вы будете выкладывать вакансии и также отвечать на звонки. По трудоустройству — вас попросят оформить самозанятость, есть и другой вариант — «на честном слове», но вам забудут уточнить, что выбирая второй вариант, при увольнении зарплату вашу они оставят себе. Нас несколько человек, с кем так поступили. После нашего ухода (именно ухода! не увольнения, потому что оттуда все бегут, когда понимают, где им приходится работать) началось активное игнорирование вопроса, связанного с расчетом, уже второй месяц кого-то «кормят завтраками», кому-то пишут в ответ нелепые причины невыплаты, кого-то даже заблокировали и удалили из табеля. Отдельная история, как они... Далее →
-
Не платят от слова совсем, обещают зп в 40−60 тысяч, а по факту редко и 20 000 выходит заработать, постоянное угнетение со стороны начальства. Устраивали по ученическому договору, в котором прописана зп 20 000. За месяц и 1 неделю работы выплатили 10 000 р. Отношение скотское, постоянная текучка сотрудников. Далее →
-
Не пойми где находится, пишут Новосибирск, но дают объявления даже в Йошкар-Оле. Поняла, что они входят в ГК «Элемент» zpp12.ru. Платят гроши — 65 тр, тем более для Новосибирска. Сами анонсируют встречу/собеседование, а потом начинается: то директор в командировке, то директор уехал, то директор еще не приехал… Динамят по принципу «говно засохнет и само отвалится" Занимается всем этим ХэЭрщица А.Я. — ихняя штатная мозгойоберша. Не тратьте время на эту шарашку, проходите мимо. Далее →
-
-
✓ Преимуществанету. Далее →✗ НедостаткиЗарплата в Зэтарус, зэта (город Новосибирск) — серая. Небольшая часть на карту. Остаток на руки отдают. Испытательный срок 3 месяца, деньги в течение этого времени платят ещё меньшие. В цехе темно, у работяг лампочки небольшие у станков стоят. От некоторых станков эмульсия специфическая такую концентрацию в воздух отдаёт, что не то что дышать неприятно — глаза слезятся. Вытяжки отродясь не было. Видать, экономят директора на здоровье работяг. Текучка людей системная. Впечатление за 4 месяца работы от данного предприятия — негативное. Несоответствие обещанной зарплаты с тем, что в итоге платят. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобная транспортная развязка Далее →✗ Недостатки- Переходят личные границы. — Устраивают по ГПХ. — Зарплата копейки. — На собеседовании называют одни должностные обязанности, а на деле кидают всё, что можно и нельзя. — Две подружки-руководительницы, которые возомнили из себя пупов земли, требуют, чтобы им изливали душу и вешают клеймо на сотрудника, если он имеет какие-то проблемы. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМне нравится коллектив, мы находим время поюморить, хорошо поработать и классно отдохнуть. Пару раз перепадали путёвки, ездил в санаторий, косточки погрел, здоровье подлечил за бесплатно. По графику всё устраивает, мы редко когда перерабатываем, только если кто-то внезапно уволился или ещё что форс-мажорное произошло. Далее →✗ НедостаткиЯвно есть недочёты в работе с персоналом, непонятно, как строить карьерный путь, хотя вроде и обучение есть, и возможность больше задач брать, но ясности по росту нет как таковой. Далее →
-
Хотелось бы оставить положительный отзыв о сотрудниках компании. Это [Т.] [Е.] [Н.] Отличные сотрудники моего отдела бухгалтерии (к сожалению, бывшие сотрудники данной организации). Внесшие огромный вклад в развитие на момент восстановления, постановки учета, восстановления документов. Которые не занимались заискиванием и ожиданием похвалы. Работали и делали своё дело. При этом всё было сделано своевременно, добросовестно и качественно. Девушки проявили настоящий интерес к работе. Была заинтересованность в работе, видели свои достижения. Мои поручения и требования выполнялись своевременно, качественно и достоверно. Для организации работы я использовала свой метод управления отделом! Под моим руководством отделом было сделано: — восстановление документов — упорядочение, организация архива — внедрение нового программного продукта — переход на новую программу — организация документооборота — восстановление учета по заработной плате за прошлые года, в исчислении налогов — восстановление договоров, актов-сверки — построение учета с формированием аналитических данных для смежных подразделений — постановка финансового учета в данной компании (статьи движения денежных средств, аналитика финансового учета для формирования баланса организации с целью кредитования) — отдельная форма Бухгалтерской отчетности заполнялась автоматически программным продуктом (что является... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал в компании 3,5 года в отделе продаж, если честно, то считаю, что Зарплата.ру — одна из самых лучших и перспективных организаций в Новосибирске. За этот период приобрел много хороших друзей, с которыми общаюсь до сих пор, получил отличный опыт работы, который поможет мне развиваться и идти дальше по моему карьерному пути. Были крутые руководители, которые всегда могли помочь советом, поделиться своим опытом + были на одной волне с командой, а это очень важно для продуктивной работы в коллективе. Зарплата достойная и выше средней по городу, но надо выполнять план продаж (как и в любой организации, бизнес есть бизнес), мотивация всегда понятна и объясняется в начале каждого месяца, более чем достижима и на 90% зависит от вашей работы (10% оставил на непредвиденные ситуации в стране, ковид итп), есть систем наставничества, чтобы старший коллега всегда мог помочь, если у вас что-то западает и не получается + постоянно проводят обучение для сотрудников, чтобы у команды росла компетенция и при любом кейсе можно было общаться с клиентами со 100%-м сервисом. Зарплата.ру — крупный федеральный сайт, поэтому тут официально трудоустройство с первого дня, белая зарплата и все прилагающиеся преимущества. Хорошо развита корпоративная культура,... Далее →✗ НедостаткиЗа весь период работы не могу вспомнить, чтобы у меня были какие-то претензии к компании и команде. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне, отличие от многих, попалась хорошая директриса. Обучила, рассказала всё и быстро ввела в курс дела. Даже супервайзер оказалась довольно милой женщиной. В компании действительно есть карьерный рост и довольно быстрый. Можно посмеятся с рандомных кодовых названий магазинов. Зарплата всегда вовремя и полностью белая. Работа рядом с домом. Быстрое трудоустройство. Далее →✗ НедостаткиВсе, кто выше супервайзера (и то, если с ним повезло), вам не друг. Придираться могут к каждой мелочи (к пыли на полках за товаром, и без разницы, что вас 2−3 человек на магазин). Переработки жуткие. Начиная от того, что работать по факту вы будете дольше, чем 12 часов, указанных в договоре, просто потому, что магазин работает дольше, заканчивая тем, что сильно не хватает рабочего персонала. Поэтому работать вы будете за себя и за «того» парня, естественно, без оплаты. Одна доп. смена в месяц будет, если вам не повезло и смена каталога в магазине упала на ваш выходной. В этот день выходят все сотрудники и меняют 3500−5000 ценников, в зависимости от размера магазина. Доп. смены, если вы вдруг пожелаете их взять, оплачиваются по ставке персонала ниже. Внезапно директор может стать товароведом, а то и стажёром. Карьерный рост, конечно, да есть, но зп крошечная даже на ставке директора. Заниматься придётся всем, вообще всем. За всё время работы так и не поняла своих точных обязанностей, потому что приходилось и товар принять, и полы помыть, и инвентаризацию сделать. Охраны нет, поэтому люди могут спокойно вынести товара тысяч на 5, а задерживать вы никого не имеете права. Камеры (хотя с таким подходом зачем... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая команда торговых представителей, супервайзера Далее →✗ НедостаткиРаботала в этой компании 4 месяца. Коллектив, т.е. команда и супервайзер, были лучшие. Это единственное, что было хорошим в компании. Начнём со склада: бардак полнейший, заказы собираются как попало, просрок приходящий в торговые точки, постоянный недовоз продукции! Не могут элементарно навести порядок там. Далее руководство, т.е. люди, сидящие в офисе и принимающие решения. Мало того что контора работает в чёрную, т.е. без трудоустройства, так ещё делают всё так, чтоб сотрудники не получали зарплату, ставят задачи невыполнимы. Ребят, если вы хотите получать деньги за свою работу, вам точно не сюда. А решает это всё коммерческий директор, который искусно поёт всё директору. Т.е. он делает всё так, чтоб вам было тяжело работать. Хотя работаете вы, а он получает деньги за ваши продажи, а вы оклад, который очень мизерный. Я не рекомендую никому идти работать в эту компанию. Подумайте сто раз. Спросите у торговых точек, что сотрудники меняются каждый месяц. А это прям звонок! что не стоит идти работать в эту организацию. Я вот не прислушалась и потеряла просто время работая тут. Отвратительная компания и руководство, сидящие в офисе! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДобрый день, там работать не советую никому, 17 часов в день работаешь на ногах, стараешься заработать на зарплату, а при выдаче зарплаты вычитают ужасные суммы, на вопрос почему, никто не может ответить. Постоянно в этой организации недостачи, ворует непонятно кто, хотя вокруг висят камеры. Отношение руководства ужасное, когда работаешь по 17 часов — нормально, а как стоит пойти на больничный, сразу увольняют. Когда устраиваешься на работу, обещают одну зарплату, но этого не платят никогда, только минусуют. Поэтому прежде чем пойти туда работать, подумайте сначала, надо ли вам это. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдобный график работы. Далее →✗ НедостаткиВо всем кроме графика. Постоянно что-то делаем своими руками, силами и инструментами. Понимаем, что всё развалится без этого. Но отношение начальства к коллективу сверхнадменное. Получается, нам за наши труды ещё и предъявы выкидывают. Работать некому, ходим через сутки. 2 раза в год приезжает «папа» и с гордостью в глазах наблюдает за проделанной работой и всегда что-то не нравится. У водил командира за то, что у него не было ключа от неработающей будки будущего видеонаблюдения для транспортной безопасности, не его заведования, не принадлежащий к нам даже косвенно. Только на нём здесь всё держится. За свои деньги покупает инструмент, расходники. Да здесь каждый вносит свою лепту и деньгами и руками. Маразм, если честно, полнейший. Уже освободили бы дорогу молодому поколению. Ну серьёзно, 80 лет уже, пора бы заканчивать, идите на пенсию. И начальника отряда бы поменять, с его отношением столько народу поуходило. Текучка постоянная. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПрежде чем трудоустроиться в данную организацию ООО «Врачебная практика», не важно на какую должность вы идёте, подумайте 10 раз… И почитайте отзывы обязательно! От бывших сотрудников (всё что описано в отзывах, всё в точку). При трудоустройстве всё красиво описывают (работу, график, зарплату), но на самом деле это далеко не так, даже части правды нет. Сожжёте нервы в первую очередь; ценности и лояльности по отношению к сотрудникам нулевые (про семью и детей можете забыть), и не дай бог уйти на больничный. Бесконечные штрафы, даже если вы заработали премию, вы её не получите (или вам придумают за что с вас сняли). Про благодарность со стороны начальства вообще можно забыть, как бы хорошо ты ни работал. И если вы решили поменять сферу деятельности и уйти с этой клиники, то готовьтесь к тому, что при увольнении уйдёте без расчёта, найдут за что удержать. Далее →
-
✓ ПреимуществаК преимуществам могу отнести относительно близкое расположение к дому и размер заработной платы. Далее →✗ НедостаткиЗаработную плату после трех месяцев работы начинают задерживать вплоть до месяца. Оформление по ГПХ, то есть ни больничных, ни отпусков. Работа с людьми сама по себе нелегкая, а еще множество проверок как от руководства, так и со стороны университета, в который вас тоже трудоустроят. Плюсом идет возможность нарушить законодательство и влететь на большие штрафы за помощь мигрантам при сдаче экзамена. Руководство плевать хотело на сотрудников в точках, потому как у самой компании большие долги за воду и канцелярию. Из новых положений высылают только требования и практически никаких новостей по ходу дела. Свою зарплату приходится выбивать как у коллектора. Нередко могут быть переработки, которые никто оплачивать не станет — в лучшем случае вам просто спасибо скажут, но нормой является список претензий. Есть еще и командировки, в которых вы запросто можете остаться без жилья и без билетов домой, а компенсацию за ошибки руководства вам тоже не выплатят. Потом еще и в вину предъявят, что у вас все было, но вы сами решили никуда не ехать и вообще, что, так сложно самому прозвонить арендодателей и выбрать квартиру? Крайне не советую сюда идти работать: вы выгорите через 4−5 месяцев от работы с мигрантами, и как раз в этот период вам начнут задерживать зарплату,... Далее →