Оренбург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Оренбурге?
Вы из ОРЕНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2127)
-
✓ ПреимуществаЭто мошенники. Хочу этим отзывом помочь. Я читала отзывы, но там были позитивные, написанные ими же, но жалко, что я позже поняла, когда уже кинули. Не верьте тому что они есть в гос. реестре, я на это повелась. Далее →✗ НедостаткиВ hh наткнулась на вакансию, пригласили на собеседование, чтобы я написала в телеграм. Тут высылают мне всю информацию, якобы платят 15 $. Они меняют название компании, раньше были «Крето». Но как я поняла, все так же, как и было. Читайте, как будет. Сдаешь тест, проходишь якобы отбор, подписываешь договор, оплачиваешь за курс, проходишь курс, для оформления еще деньги отправляешь, проходишь недельную стажировку, чтобы вывести деньги, оплачиваешь налог, а затем они просто тебя кидают, якобы ты не подходишь. Тут не только теряешь деньги, еще и время. Надеюсь, мой отзыв вам поможет. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила Далее →✗ НедостаткиБыла только на собеседовании, впечатления остались крайне негативные. HR предложила созвониться в 7 утра, с трудом удалось договориться на поздний вечер. В итоге звонок продлился ТРИ минуты — за первую HR выяснила, что я ещё не уволилась из другой школы, и в следующие две минуты она максимально невнятно и неуверенно говорила о том, что поэтому они не могут со мной сотрудничать. Звучало так, что поначалу я подумала, что девушка просто набивает цену компании. Политика такая — сначала уволься, а потом приходи. Не подскажете, кто меня будет содержать, пока идёт процесс трудоустройства, или в случае, если эта прекрасная организация сочтёт меня недостойным кандидатом для сотрудничества? Такие моменты можно обговаривать до собеседования в неадекватное время. Кстати, таким образом можно разгрузить расписание HR-ов, и не будет нужды созваниваться в 7 утра. Не тратьте время, коллеги. Далее →
-
Энгельса, 17. Пришла на собеседование, показались подозрительными показные улыбки и дружелюбие, кричащие напротив входа цитаты об успехе и т. д., и даже одни и те же, словно выученные, фразы разных сотрудников, когда обращались ко мне. Ранее попадала на подобное собеседование, где после 1-дневного обучения настойчиво предлагали взять кредит и вложить довольно большую сумму в их «выгодное» дело. Про мой рабочий опыт и деловые качества почти ничего не спросили, в двух словах сказали о будущих обязанностях (валютный аналитик) и высокой зарплате при свободном графике на удалёнке. Сразу «приняли». После собеседования нашла информацию о компании, она основана и тут же была ликвидирована в 2005 году. Поискала отзывы — та же картина, как у меня, а в итоге аферисты и актёры. Не буду тратить своё время на якобы обучение. Не ведитесь на показуху и обещанные быстрые лёгкие деньги.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и никогда не будет Далее →✗ НедостаткиЗаказали в апреле КМД (по договору за 14 рабочих дней должны были разработать) по четырем проектам КМ (общий объем 40нт). По двум проектам еле-еле разработали, выдали через 2 месяца. Один проект сами разработали. Последний проект КМД разрабатывают до сих пор. Короче, хотели побыстрее, получилось [censored]. Не заказывайте у них КМД и изготовление металлоконструкций. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив в основном не плохой, условия приемлемые, как и везде. По условиям проживания все хорошо, все есть. Компания большая, вроде есть стабильность. ЗП средняя, но без задержек. Не перерабатывали. В целом работа не пыльная, не перетруждались. Далее →✗ НедостаткиПолное отсутствие перспектив и роста. Обещали повышение после нескольких лет работы контролером, повысили! но только требования. Как итог: толковых парней отправляют из городка подальше, видимо, начальник боится конкуренции. При этом по факту у начальника С.Б. работы никакой нет, делать ему абсолютно нечего, непонятно, за что получает свою з.п., только протирает штаны в балке и смотрит в сериалы целыми днями, имитируя бурную деятельность нелепыми придирками, служебками, натравливая своих подчиненных на коллег. Не смог работать в такой обстановке, когда весь коллектив видит в тебе засланного казачка. Компания неплохая, мне не повезло с начальником с.б.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиСотрудники ненавидят друг друга, постоянно пытаются подставить как-то или перевесить свои обязанности на другого человека. Директор при всех может просто покрыть матом, хотя для этого у него есть свой кабинет! Великолепная атмосфера, не правда ли? Специалист по закупкам вежливо посылает и смеется в след тем, кто приносит свой товар и хочет продавать в данном магазине. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие условия труда: современный офис со всеми удобствами. Дружный (вне работы) женский коллектив. Присутствуют комнаты приёма пищи с кулером, чайником и холодильником. Есть корпоративный транспорт. Далее →✗ НедостаткиОплата труда не соответствует выполняемой работе. На собеседовании вам скажут, что меньше 25 000 вы получать не будете. По факту первые 3−4 месяца, дай бог, получать 20 тысяч. Сначала у вас будет стажировка, после испытательный срок (не выгодно вам сразу платить полную зарплату). После испытательного срока, если вы прошли аттестацию, ожидайте штрафы за косяки тех, кто работал до вас. Должность операционного менеджера включает в себя работу юриста, экономиста, бухгалтера, маркетолога и наконец самого менеджера. Очень тяжёлый начальник отдела, от которого идёт большая текучка кадров. Высшее руководство об этом знает, но ничего не делает, т.к. выгоднее платить зарплату вечным стажёрам, чем полноценно оплачивать труд основного работника. За год может поменяться 10−12 человек. Соответственно, в отделе постоянное обучение молодых кадров, постоянная смена федеральных сетей у уже работающих людей (сегодня ты работаешь с Дикси, завтра с Верным, послезавтра с Лентой). Из-за чего можешь получить ком недовольства от контрагентов. Т.к. в отделе постоянная нехватка людей, «свободные» сети кидаются на сотрудников дополнительной нагрузкой. Прибавляется ли за это зарплата? Нет, конечно. Карьерный рост с должности операционного менеджера возможен только до Старшего операционного менеджера. Увеличивается зарплата (примерно на ... Далее →
-
✓ ПреимуществаВыплаты зп в срок без задержек. Это единственное достоинство. Далее →✗ НедостаткиРаботала оператором КЦ. 1. Сначала тебе рассказывают, как все хорошо. Что переработки возвращаются дополнительными отгулами, и вообще переработки бывают редко. Переработки постоянные, с отгулами отсасываешь. 2. Что рабочий день всего 10 дней бывает 9 часов, остальное время по 6−5 или вообще 4. На деле смен по 9 часов примерно 80% месяца. 3. За эти 9 часов у тебя 3 перерыва: два по 15 минут, и обед 30 минут. Остальное время хоть под себя ходи — никого это не волнует, отлучаться нельзя. На удаленке было проще, можно было с ноутбуком ходить, выключив звук у микрофона. 4. Постоянно наваливают работу других отделов, которая в договоре обозначена как расплывчатое «Выполнять поручения начальства». Если звонков мало, тебе подкинут разбирать письма и жалобы, совершать обзвоны о результатах рассмотрения обращений и жалоб и т.д. Если ждешь доплату за эту полезную нагрузку — [censored] 5. Зарплата просто смех сквозь слезы. Есть еще премия, её считают по пяти рандомным звонкам. Если с менеджером нормальные отношения — будет выбирать на прослушку только хорошие звонки. Если плохо... Далее →
-
-
Это действительно IT-секта. Знал их, еще когда они в Оренбурге открывались, знаю людей, которые там работали. Идти туда работать нельзя. Для интереса просто зайдите в их vk/inst, посмотрите фотографии из офиса — люди сидят на неудобных подушках из ИКЕА и скрючились за MacBook, на полках макулатура про поколение Z. О какой разработке вообще идет речь? Я такого никогда нигде не видел, хотя работал много где. Они в Инстаграме у себя под постами пишут, что выяснили, что переменные нужно называть понятными именами на английском, у них реально есть там такой пост. Зашел чисто узнать, был ли с 2016 года релиз их проекта. Как выяснилось, нет, они уже 6 лет пытаются всем показать хайлоад на PHP. Что ж, удачи. В ОГУ, кстати, куда они постоянно приходили раньше набирать студентов, слава об этой шараге до сих пор отвратительная, это мягко сказать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного обещают Далее →✗ НедостаткиСтажировка неоплачиваемая Вывозы большие — оплата труда минимальная Коллектив постоянно меняется (контингент разный) К примеру: отработали три недели вдвоем (втроем), а доплат за отсутствие третьего-четвертого человека так и не получили. На вопрос, когда будут доплаты — кормят обещаниями. Новый зав. склада М. из Мариуполя прямым текстом говорит, чтобы увольнялись. Работа сложная, пять ночей. Зарплата 9500. Официально минималка. Всё остальное в конверте. Все бои высчитывают из зарплаты. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиИх масса, но основное — низкая заработная плата. При устройстве обещали повышение в августе, но в итоге повышение 0 руб. 0 коп. Старшие пункты выдачи и вышестоящее руководство не решают повседневные вопросы. Если возникают какие-то проблемы и пожелания, говорят: «Хватит негатива и перестань ныть.» Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе белое Далее →✗ НедостаткиМанипуляторы. ПИК пригласил на собеседование на должность ГАП, после собеседования сказали, что позвонят о решении. Не позвонили. Через 2 дня вижу приглашение от ПИК на более младшую должность. Видимо, руководство решило воспользоваться моим безвыходным положением (на предыдущей работе задолженность по ЗП за 4 мес) и взять исполнителем. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала там достаточно продолжительное время на двух разных проектов. Могу отметить, что офис, столовая и комната отдыха — замечательные. Все чисто и аккуратно, стоят автоматы, где можно купить себе что-то к чаю. Отдельная любовь у меня к коллективу, оттуда у меня появилось несколько хороших друзей, т.к. сидите все рядом и в перерывах между звонками можно поболтать. Никто не заставляет тебя приходить в выходной день или задерживаться. Зарплата всегда приходит вовремя. Стоит кондиционер, что летом прямо спасает. Техника и гарнитура хорошие. Далее →✗ Недостатки- Ужасные клиенты. Работала как на исходе, так и на входе, как на продажах, так и на консультации, но хороших клиентов просто по пальцам пересчитать. Агрессивные, хамят и пренебрежительно относятся. — Обучение длится недостаточно долго, информацию приходится узнавать по ходу, нестандартные ситуации порой не может разрешить даже С.В. и Р.Г. — График. Когда работаешь на полную ставку, очень сложно выдерживать по девять часов шума, наездов и нервяка. Перерывы короткие и не оплачиваются. — Карьерного роста НЕТ. Чтобы пробиться на ступень повыше, нужно ждать, пока такое место появится, потом пройти конкурс (информацию ты ищешь сам в программе т.к.), но не факт, что тебя возьмут. На С.В. или тренера просто нереально попасть. — Звонки даже на входящей линии летят каждую минуту, отдохнуть просто нереально. — Чуть ли не каждый день появляются новые правила, новые какие-то фишки и прочее. — Нужно постоянно проходить тесты, чтобы подтвердить свои знания. — Зарплата не соответствует ожиданиям. Обещают примерно на 30% больше фактической выплаты. Хороших показателей добиться очень сложно. — К показателям: на каждом проекте есть определённый KPI, который не всегда адекватен. — Уволиться не сложно, именно когда ты уже... Далее →
-
✓ ПреимуществаОбед за 25 р Трансфер бесплатный. Далее →✗ НедостаткиКомпания дно, начиная от кадрового отдела. Хуже компании я не видел, хотя работал много где. Текучка такая, что в одном кабинете набирают толпой, в другой увольняются толпой. Будете устраиваться — увидите. Труд адский, хотя, может, кто-то к этому привык. Не нравится — вали, тебя сразу заменят другим. Насчёт оплаты и графика на собеседовании сказали одно, после устройства — совсем другое. Настолько не понравилась компания, что она не только потеряла работника, но и потеряла клиента. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиИтак, наконец, созрев к отзыву и отпустив обиду спустя долгое количество времени, пишу данный отзыв на работу в компании «Подружки» — Первый минус — вы работаете в чёрную. Даже не введите на сладкие речи о «после стажировки, мы Вас устроим». Тут так не работает, в белую работают только начальники отделов в главном офисе и управляющие клиник, может, ещё человека 3−4. Абсолютно все остальные работники, что офиса, что клиник, что КЦ работают без белой ЗП. А что это значит? А это значит, что болеть ты не можешь, отпроситься на 1 день тоже нет))) Соблюдение ТК РФ? Да в гробу они это вертели! У них новая клиника открывается, [censored] им о работниках думать, если надо сводить ещё бабла? — Второй минус — это начальство. Им вообще [censored] на тебя. Забудьте вообще о каких-либо отношениях с ним. Моя бывшая начальница интересовалась только 1 человеком из всего отдела, на всех остальных было [censored] с высокой колокольни. За всё время работы (а это не так мало) спросила 2 раза «как дела?», и на этом всё кончилось. С вопросами подходить не к кому, с классными идеями — да подавно! Плохо работают сотрудники, от которых зависит твоя работа? Ты не раз на это пыталась обратить внимание... Далее →
-
Кидают на зарплаты всех водителей. Далее →
-
✓ ПреимуществаFriendly colleagues and methodologist. Далее →✗ НедостаткиDiscovery Nagatino [Н.] avoid! This is a place that uses and abuses their workers. Management and the director herself constantly screams at and belittles her employees. Not only I and my colleagues complained, but also the teachers that came on a regular basis to teach music, sport, Russian language complained too. The welfare of the children attending was put in second place after pleasing parents and attempting to retain income. They have attempted to advertise non-native speakers as native Americans/Canadians and are still attempting to do so. Далее →