Орехово-Зуево 277 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Орехово-зуеве с приличной зарплатой?
Вы из ОРЕХОВО-ЗУЕВА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (277)
-
✓ ПреимуществаКрасивое и уютное место. Речка, природа, лес. Трансфер, довольствие. Небольшие задержки по выплате з/п, но это не критично. В целом работа интересна и многозадачна. Далее →✗ НедостаткиРаботал в Инженерно-Техническом Отделе (ИТО). Как и везде, собственно, есть подводные камни и одно большое «Но»… Это главный инженер службы ИТО. Сам по себе мужчина вызывает впечатление технически грамотного и образованного специалиста, с огромным опытом работы. Но, к глубочайшему сожалению, это только видимость, фарс, обман и заблуждение. Он имеет одну огромную слабость ((((( Эта слабость не даёт ему сконцентрироваться на работе, на её функционале, на поставленных задачах, на службе, на потребностях службы и коллектива… Все поставленные службе ИТО задачи в итоге срываются, все сроки горят и все вытекающие последствия как следствие. Думаю, интригу для тебя, соискатель, пора раскрывать и назвать все происходящее своим словом, раз уж ты читаешь это)) Он АЛКОГОЛИК! И если ты до сих пор ещё хочешь работать в ВКС Кантри, в службе ИТО, то будь готов, что тобой, службой, будет руководить хронический АЛКОГОЛИК. Мужчина, которому абсолютно плевать на все: наплевать на тебя, на твои потребности, на службу, на работу, на твою з/п, на твою семью, на твоих детей. Работа — это ведь как вторая семья, где человек проводит немалую часть своей жизни. Так вот в этой семье, у руля этой семьи стоит хронический алкоголик, который абсолютно все пустил... Далее →
-
✓ ПреимуществаЭто компания подойдет для тех, кто начинает свою карьеру, хотела бы сразу сказать. Это не компания мечты, как вам может показаться после работы в салоне связи или официантки (да они будут лучше). Рассматривайте это как, возможность войти в индустрию. Второй огромный плюс, люди которые там (линейные сотрудники) Они действительно все классные ребята (ну кроме 1−2х пожалуй), все приятные в общении, в работе, все друг другу помогут. За это спасибо [Ю.] (hr) надеюсь, что он и дальше будет отбирать людей. Если влезет [О.] то она испоганит и это, как и все что она трогала в HR. Офис, он комфортен, [Ю.] и [Н.] стараются сделать все для комфорта и нормального труда. Болталки (при мне они уже почти загнулись, возможно сейчас их уже нет) Раньше 3−4 года назад народ собирался, обсуждали темы, играли в игры. Хоть я часто и не ходила, но оно позволяло скрепить коллектив. Когда я уходила это уже загибалась Корпоративы (умерли) раньше были классные корпоративы и праздники, сейчас под вечным предлогом «у нас кризис» режут и это (но об этом в минусах) Пожалуй все. Далее →✗ НедостаткиТезисы: Не ценят сотрудников, урезают постоянно зп, заставляют перерабатывать, отношения начальства как к скоту. Далее подробнее. И так первое, что будет с вами, когда вы туда придете, вам оденут розовые очки, а потом под страхом их снятия будут требовать от вас сверх нормы. Советую перечитать волшебника страны ОЗ перед трудоустройством. Вам будут постоянно урезать ЗП и требовать от вас переработок. Происходит все по одной схеме. В компании каждый год проходит несколько мотивационных речей от [Д.] (хотя они больше демотивационные). Далее под любое действие в мире вы услышите, что все компании закрываются, на рынке кризис и в компании трудные времена. (Ну, а раз трудные времена, то мы растем). По факту рост только в людях, качество падает. Сам ген.дир [Д.] как руководитель крайне слаб. Никогда не решает никаких проблем, все перекладывает на других, все обращения к нему заканчиваются мотивационной речью. Ну или криком. Да, если у вас должность связана с прямым контактом с ним, будьте готовы, он будет на вас кричать, как маленький ребенок, которому не дали конфетку. Видимо из детства пошло. Коммерческий директор [Ю.] совсем не разбирается в специфике работы, хотя ей нужно знать хотя бы базовые вещи, чтобы понять, что... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиУстройство относительно быстрое, собеседования никакого не было. Уже на этом этапе было ощущение, что нужно уходить. В зале полно людей, много таджиков, желающих работать. Выдали одежду, сумку, установили приложение, решили и дату выхода на работу. Устройство в Москве, а работать в Подмосковье. Во-первых, начало работы было с 9, но из какого заведения поступит заказ неизвестно. Приезжала в город из другого города, потому что в моём городе нет такой работы и тупо ждала поступление заказа. Это могло быть и час. А была зима на минуточку. Потом, как поступал заказ, его надо было принять. А вот когда его принял, только тогда можно было узнать: а куда ж мне собственно бежать надо. При устройстве на работу был разговор о 2 точках отправления. А по факту оказалось, что это может быть любой магазин и любой ресторан. Красиво, да? И вот, когда приняла заказ, тогда и узнавала, куда ж бежать надо с того места, где я нахожусь. Прелестно. Открываешь карту, если это какая-нибудь сранная пятёрочка и бежишь, потому что у тебя, [censored] 15 минут максимум. Приходишь туда, отмечаешься в приложении, что прибыл на место, находишь того, кто тебе... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтвечают на Сообщения и звонки Далее →✗ Недостатки15 сентября я с мужем заплатила компании 700 евро (350 с человека) за вакансию в Германию. Фирма обещала, что документы ждать 4−6 недель, и по их словам в ноябре месяце мы должны были уехать. Сегодня 31 января, прошло 4, 5 месяца, фирма не предоставляет никаких документов, сроков, ничего, говорят биржа молчит, мы тут не при чем. Когда мы попросили вернуть деньги, хотя бы компенсацию, я уже не говорю о всей сумме, они пошли в отказ. Деньги возвращать не хотят, сколько ждать они не знают, на все вопросы, которые мы бы им не задавали, они отвечают, что ничего не известно, и от них ничего не зависит. Хотя сообщения, подтверждающие, где они обещают отправить нас в ноябре, есть. Мы отправили иск в суд на них, не факт, что дело выиграем, но отзыв пишу, чтобы предупредить людей о том, что это не фирма и компания профессионалов, как они себя называют, а шарашкина контора и мошенники, там не работают люди, они не знают, что такое человечность. И не понимают, что мы эти деньги тоже зарабатывали своим трудом. Но, все-таки верим, что жизнь бумеранг. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиДают делать мебель из вторсырья, которое разваливается. Вроде бы обтянул — оно и не заметно, но когда этот брак всплывает на адресе, то тут попал ты, а не начальница, что сказала тебе делать с этого г. на. Зарплата так вообще бредовая: сегодня она тебе говорит одно, а как платить — так другое. То мелких нет, то потом она забыла, потом и вовсе про депозит намекает и делает так, чтобы ты сам их не брал. Вообще полный отстой. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата всегда вовремя, даже в такое непростое как сейчас время с ковидом, рабочие места полностью оснащены всем необходимым, очень чисто, это радует, всегда есть свежая вода, есть большой зал для приема пищи. Далее →✗ НедостаткиВ отделе закупок живет особь [К.]. С ее появлением началось: манипулирование вышестоящим руководством (слушаться только ее, она же в хороших отношениях с генеральным!), запрет на разрешение ситуаций с остальными людьми на производстве (только она должна была что-то решать), хаос, болтовня — из-за этого невозможность сосредоточиться, а ведь работаешь в режиме многозадачности. Из-за нее за год ушли 4 умных человека. Соискателям совет: быть бдительными, терпеливыми, т.к. в ваше отсутствие будет рыться в вашем столе, распускать сплетни за спиной, неожиданно подбегать и орать на вас и, да, шипеть каждый раз, чтобы вы написали заявление об увольнении) соответственно никакого карьерного роста, т.к. набрала к себе в отдел своих подруг, которых и продвигает. Удачи! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату во время платят. Это все плюсы. Далее →✗ НедостаткиВ компании полный бардак во всем. На производстве не понятно, кто что делает. Кто за что отвечает. Если пытаются провести какие-то изменения, то ничего не рассказывают. Необходимо догадываться самому. Руководитель производства на все вопросы отвечает — мне нужно уточнить или я спрошу. При этом все тут же забывает, что должен был уточнить. Уровень у него НЕ руководителя производства. Такое ощущение, что им кто-то манипулирует. Секретарь у этого начальника производства, такая хамка. Орет на всех, вопросы ей задать никакие нельзя, так как человек просто ничего не знает. Вообще непонятно, зачем она нужна. В службе персонала сидит одна бедная девочка, к ней уже очереди образуются из сотрудников. Но она одна, почему не посадить ей в помощь еще человека? Ей задаются все вопросы, которые только можно. Потому что в бухгалтерию простому человеку вход закрыт. Сидят за железными дверями, ничего узнать нельзя. Никак зарплату тебе посчитали, никак больничный оплатили. Один раз случайно туда попал, так наорали чуть ли не с матами. Не компания, а шляпа какая-то. Никому не советую туда идти работать. Куда только руководство смотрит? Далее →
-
Никому не порекомендую, так недостойно себя ведёт видеооператор [С.] [К.], который пишет гадости под публикациями в защиту природы, оскверняет, порочит честь и достоинство. Не посоветую с таким завистливым человеком, никому не посоветую иметь с ним дело! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХаха. Их нет! Далее →✗ НедостаткиОтвратительная компания. В 2021 году все сотрудники разбежались благодаря новому р.о.п. Директор до сих пор этого не понимает. Всех сотрудников обманывают на ЗП. Написала заявление в суд, т.к. не трудоустраивают официально и кидают на ЗП. Как и покупателей, сами ничего не производят, а врут, что есть пошив и т.д. Тупо перекупают в других компаниях по предоплате, накручивают % и продают, сроки срывают. Неоднократно клиенты обращались с претензиями. Лучше не работать, чем работать, как сотрудники данной компании. Далее →
-
Компания настолько стала жадной, что для детей, матери, которые ещё находятся в отпуске по уходу, отказали в новогодних подарках. Уже не первый год идёт ущемление таких сотрудников. Ранее забрали полис ДМС, хотя многие годы предоставлялся. Сейчас на 200-х сот рублевых подарках экономят. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОфис как в американских сериалах, очень крутой, есть отдельно чистая кухня, где можно сделать бесплатный кофе и поесть. Далее →✗ НедостаткиНу что ж, начнём. Отвратительное место в коллективе. Работа вокруг крыс и истеричек. Начальница [Н.] с низкой самооценкой то и делает, что орёт по поводу и без повода. Пытается унизить любыми способами. Может в прямую оскорбить. Премий ждать не стоит, только если ты не её подружка, которая подлизывает задницу каждое утро, пока никого нет в офисе. Отношение к работникам ужасное. Зарплата в конверте, на карту будет приходить иная сумма, поэтому можно сделать вывод, что налоги они за нас так себе платят. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля офисных сотрудников всякие штуки в виде оплаты моб. Связи, сносный обед и дмс Далее →✗ НедостаткиКарьерного роста не ждите, там его нет, обучение на местах не проводят. Если вы молодой специалист, это нормальный «перевалочный» вариант. Просто обучитесь и уйдите в нормальную организацию. Тяжелая атмосфера внутри коллектива, к складу и производству вообще относятся как к расходному материалу. В руководстве междусобойчик, много личного, вместо рабочего. Надо «дружить» с определёнными людьми. А хорошие отзывы покупают или добровольно-принудительно просят писать сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет положительного Далее →✗ НедостаткиСамая ужасная и гнилая компания. Текучка кадров страшная. Нанимают сотрудников, так сказать, для бесплатной работы. Зарплату получить нереально, а после увольнения про неё вообще можно забыть. В их фишку «бьюти боксы» кладут на самом деле просроченный товар или тот, что человеку не подходит вообще и он уже давно залежавшийся. Цены при этом в чек-листе завышают в три раза, типа вам сделали супер скидку. А по факту вы платите 500 грн, а товар по факту максимум стоит 200. Сами цены на товар нереально неоправданные. Руководитель — самодура. Далее →
-
✓ ПреимуществаМного хвалебных отзывов на отзовиках, которые написали действующие сотрудники по просьбе отдела кадров. Далее →✗ НедостаткиГлавное, что нужно знать об этом месте тем, кто хочет там работать, кто там уже работает, и кто хочет к ним обратиться в качестве клиента — профессионалам там делать нечего, и их там нет. Там работают «специалисты» максимум среднего уровня. И то они занимают руководящие должности и ничего не делают сами. Есть средненькие специалисты среди исполнителей, но они настолько загружены работой, что не могут что-либо делать нормально. Вот и представьте, каково там работать. А те, кто там работает давно, ущербности своих профнавыков не замечают, т.к. не с кем сравнить, общаются с такими же непрофессионалами, и все время в состоянии аврала и стресса, возможности поднять голову и оценить ситуацию нет. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКомпания Текстерра — я, наверное, пишу это для тех, кто собирается или планирует пойти туда работать. Проработав там более года и повидав многое, хочется сказать, что очень много гнилых людей — они чаще занимают должности повыше разнорабочих, особенно при повышении по должности они сильно задирают нос, т.к. считают, что это награда свыше им прилетела. В большинстве сотрудников присутствует чувство боязни, что что-то они сделают не так, и им от гендира прилетит за это. На новичков вешают весь хлам, который просто уже никому не хочется разгребать. И новичок сидит, пыхтит, разгребает это [censored], а потом ему в какой-то момент выдают, что испытательный срок не прошел. Срок-то подошел, его брать на работу, а хлам-то еще не весь разгребли, ну тут и принимают решение брать следующего, т.к. отказав в трудоустройстве, они ничего не потеряют, как они чаще говорят, что это не их супергерой. Хуже всего то, что сам гендир ничего не видит, что творится с сотрудниками, а, возможно, просто не хочет видеть. Там есть кто может слить сотрудника, сославшись на то, что плохо работает, что не успевает, что мало тянет и т.п. По мне, то это гнилая... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиИ так, недостатков много. Спокойно проходила стажировку на старшего продавца. Стажировалась целую неделю. Все было хорошо, все нравилось. Руководитель говорила, что нужно быстрее трудоустраиваться. Но в один «приятный» день я снова прихожу в магазин, и мне говорят, мол, то, что я им не подхожу. Если я готова, могу рассмотреть либо кассира, либо продавца. Ну классно! Тратили мое просто время, мои силы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыло только интервью без обратной связи Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию, недели 2 спустя на HH пришло приглашение, позвонила, договорились на интервью через Вацап на след. день. Рекрутеру [Е.] (Москва) пришлось напоминать о сегодняшнем собеседовании, что меня очень удивило. Созвонились, побеседовали, сказала, что ответ даст до 18:00 этого же дня. Ни в этот и на след. день она не позвонила и не написала. Ну думаю, может, забыла… Через день я ей сама пишу: [Е.], вы мне не дали обратную связь, на что тишина… Сообщение было прочитано сразу… Сказать, что я в шоке — ничего не сказать… Инвитро — что за людей вы набрали себе в HR? Я с такими рекрутерами сталкиваюсь впервые.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧемні Далее →✗ НедостаткиА давайте закриємо на тиждень філіал і будемо сподіватися, що вона зрозуміє натяк! Чесно, я не розумію, що у Просторівців на умі, коли вони запостили на сайт з пошуку роботи повно вакантних місць практично на будь-який магазин, обирай де хочеш, а людей не набирають. Що це за імітація бурхливої діяльності? Ну я прийшла, ну поговорили, ну розказали, як все класно і «Приходь працювати, ми тільки сподіваємось на перевірку твоєї анкети в службу безпеки. Результат за 2−3 дні» Угу! Ні слуху, ні духу. Але ж так мене туди запрошували працювати. Приходжу особисто спитати за результати, бо телефону їхнього не маю, щоб подзвонити. Якщо не хочуть приймати — то так і буде. В магазині мені знову сказали, що: служба безпеки забракувала анкету, бо вона була заповнена не друкованими літерами, але тепер, якщо я заповню нову, то хай її перевіряють 1 день, бо вони такі дурники. Ну, заповнила ще раз. Керуюча щиро подякувала в кінці, що я особисто прийшла, і сказала прийти самій через кілька днів, коли орієнтовно перевірять цю анкету. Приходжу через кілька днів, щоб мені особисто в очі сказали, що якось я їм не підходжу. В результаті почула, що у них більше 500 відділень, весь час хтось йде і приходить, треба... Далее →