Пермь — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Перми?
Вы из ПЕРМИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3527)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКомпания просто ужас. Отношение к людям — ужас. Тупейшее руководство, которым на подчинённых плевать. Остановили производство, людей отправили за свой счёт. Пашут в цеху по 12 часов, а сейчас переводят на сутки и 3 дневную неделю. ЗП белая и чёрная в конверте. В офисе семейный подряд. В 2020−2021 г.г. при коронавирусе урезали зарплату и до сих пор не вернули. В это время главный босс себе Теслу купил. О людях подумали и решили на перевозке сэкономить, убрали автобус, приходится ходить по тёмным переулкам и грязь месить. Дорога просто ужасная, когда идёт дождь дорогу полностью заливает — хоть в плавь. Ещё и собаки кидаются, освещение отсутствует. ЗП маленькие и все, кто там работает, либо от безысходности, либо воруют. А воруют все! Далее →
-
✓ Преимуществане знаю, наверно что-то есть Далее →✗ Недостаткиооо «СТИ» — «Свободные Технологии Инжиниринг» Москва, улица Бутырский Вал, 68/70с2. Белорусская, Звонила HR. Приведу несколько фраз. HR-Здравствуйте, приезжайте на собеседование инж. О.В.-О чем будем беседовать? HR-ну вы хотите найти работу? инж. О.В.-меня интересует работа, а не собеседование HR-мы тогда с вами не договоримся инж. О.В.-в моем понимании нормальная субординация, когда руководитель О.В. или директор звонит, и мы общаемся по конкретике. Если не звонит, значит, ему наплевать на время других людей. Далее еще пару фраз, и попрощались. В процессе диалога мне сказали «мы вас смотрели месяцев 8 назад». Я не помню, что у них было, задавал уточняющие вопросы. Сказали имя, с кем я общался, и что этот человек сменился уже (знакомое имя, общался, да). Я общался с вами по скайпу, наверное? Нет, вы приезжали. В общем, по скайпу мы общались (наверное, также потому что я не езжу на собеседования просто так), у меня тогда спросили, почему нет веб-камеры (договоренность была, что будем разговаривать именно, а не разговор по видео связи), я тогда сказал, что камеры нет, может быть, сделаю потом. Мне ответили: «Хорошо. Когда потом?», я ответил, что сообщу, как сделаю (какой смысл разговаривать разным людям... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиБрали на менеджера по развитию. Считают себя умнее всех. Ездит по ЦФО дяденька в очках и предлагает первым делом задание, суть которого: где бы вы открыли магазин. После этого идёт якобы собеседование, которое ни о чем, компетентности у интервьюеров не было. Далее этот мужчина в очках просит вас разъяснений, почему здесь, почему не здесь. Зачем все это нужно? Программа, через которую они просматривают локации, не показывает реальных цифр, там и проездной трафик, также проходящий, не целевой. Им необходимо открыть в кротчайшие сроки большое количество магазинов, т.к. за год открытий почти не было, а сроки горят. Открытия абы где не дали результатов, почти все, что открыли подобным образом, все закрылось (локации выбирались по этой программе). Также, как только я все разъяснил, на связь никто не вышел.. Далее →
-
✓ Преимуществанет. Далее →✗ Недостаткиэто полнейший АУТ. устроилась, работала С 29 ИЮЛЯ ПО 13 сентября, получила, КАК думаете, сколько? 30.000 рублей… нормально? ДА, ЕСЛИ БЫ НЕ ОДНО «НО» ИЛИ, КАК МНЕ сказали, «недоразумение». Я получила СВОЮ ЗП, радуюсь, ВСЁ прекрасно, приходит СМС ОТ РГ, ЧТО 17 000 ИЗ ВСЕЙ СУММЫ ЗП, ЭТО НЕ МОИ деньги, А деньги уборщика. ПОТОМ звонок ОТ сотрудника данной организации, ОН сказал, ЧТО МЕНЯ предупредили, ЧТО Я ЯКОБЫ согласна, ЧТО МНЕ БУДУТ переводить ЗП И МОЁ, И другого сотрудника, конечно, ничего подобного НЕ слышала, я В ШОКЕ БЫЛА. деньги перевела. И КАК ИТОГ, ЗА МЕСЯЦ С большими И показателями сверхплана Я получила 13 000. Извиняюсь… ЗА ошибки, ЭТО произошло МИНУТ 20 назад. завтра ИДУ подписывать АКТ ОБ увольнении, МНЕ кажется, БУДУ отходить ЕЩЁ несколько недель. Я В ШОКЕ, ЧТО ТАКОЕ бывает.. Далее →
-
Неадекватное, жадное руководство. Рабочие места неорганизованы, неисправное оборудование, оргтехника. Нет корпоративной связи, работники должны использовать личный телефон, интернет в служебных целях. Бухгалтер разговаривает грубо, разговаривает матом, обсчитывает и обкрадывает работников. Зарплату и отпускные начисляет с задержкой. Мнит себя большим начальником. Штрафует за непонятно что. Компания — шарага. Другое название ООО Идеал-Строй. Далее →
-
✓ ПреимуществаНу вот и прошло первое судебное заседание, ждем 19 сентября там уже финал! ну как же вы ребята так позоритесь видели бы вы лицо красное Юриста прибывшего из Санкт Петербурга! Думаю она передаст привет [О.] [Г.] если она еще не ушла там. У нас еще все с Вами впереди поработаем как говориться. Думали это шутки и я не пойду в суд. Ребята Тюмень знаю у Вас тоже скоро будет весело не бойтесь подавайте на них в суд там они не какие как и во всем в общем! Далее →✗ НедостаткиНу вот и прошло первое судебное заседание, ждем 19 сентября, там уже финал! Ну как же вы, ребята, так позоритесь! Видели бы вы лицо красное юриста, прибывшего из Санкт-Петербурга! Думаю, она передаст привет [О.] [Г.], если она еще не ушла там. У нас еще все с вами впереди, поработаем, как говорится. Думали, это шутки, и я не пойду в суд. Ребята, Тюмень, знаю, у вас тоже скоро будет весело, не бойтесь, подавайте на них в суд, там они не какие, как и во всем, в общем! Далее →
-
✓ ПреимуществаПриличный офис Рядом с метро Есть столовая в БЦ На этом все! Далее →✗ НедостаткиОбманывают на собеседовании по уровню зарплаты и обязанностям. Вы должны быть готовы, что вами будет руководить 23-летний р.о.п. без опыта, не вышедший из пубертатного периода. Вы должны будете звонить в день 120 звонков по холодной базе, если вы звонить не будете, малыша будет ругать руководство. Текучка огромная, все люди в коллективе новые. Все работают 2−3 месяца, если вы чем-то не угодили, с вами прощаются. Если вы без амбиций и собственного мнения, готовы работать звонилкой по холодной базе и быть уволенным, попав в немилость — вэлком в детский садик segment.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиХамское отношение, как понравишься мастеру, такая и зарплата. В цехе убоя мастер поощряет узбеков, русским занижает КТУ, мастера никогда нет на рабочем месте. Бригадирша Л.Н. тоже только болтается с одного места в другое: то приёмка там сидит, то в столовой ест. Муж бригадирши работает на навеске птицы в этом же цехе, кичится, что его жена начальник, и он может [censored] любого. Сама бригадирша ничего не делает, а люди её обрабатывают. В общем, на 30 человек 2 начальника. Работа в цехе 6-1, а если попросишь выходные, то надо объяснить, зачем и куда. Если бригадирша задерживается и приходит к обеду, то мастер ей смену ставит полностью. Никаких перекуров, как в договоре, в этом цехе нет. В общем, пахать надо как лошади, а получишь как КТУ, мастер и бригадир поставит. Сколько можно обрабатывать эту бригадиршу, она только болтается, а получает бешеные деньги. Бардак полный. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительное отношение собственников, работа без выходных, ненормированный рабочий день, оплата маленькая. Людей держат за скотину, могут запросто не выплатить з.п. и выгнать. Условия проживания ужасные, воды горячей нет, обогревателя тоже. З.П. всегда задерживают и никого официально не трудоустраивают. Далее →
-
✓ Преимуществане заметил Далее →✗ НедостаткиСлишком много информации для изучения, дают на изучение 1−2 дня и сразу на прозвон реальным клиентам. Одни недозвоны, что-то заработать тут просто нереально. Руководство на контакт не идет, всё максимально скрыто. Всё устанавливают удалённо через программу, которая идёт с вирусом. После сотрудничества с этой компанией мне пришлось переустанавливать Windows, видимо, с помощью этой программы отслеживают все ваши действия. Мой совет: не тратьте зря время. Вместо зарплаты вам просто понаставят штрафов. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДля меня никаких Далее →✗ НедостаткиПришел на собеседование в Книжный Лабиринт. И.О. директора, которая меня встретила, задала мне стандартные вопросы, типа как зовут, мой телефон и т.д. Пригласила на стажировку на целый рабочий день, то есть с 10:00 до 22:00. Вакансия: младший продавец, зарплата 21 тысяча + проценты от продаж. В итоге якобы 34 тысячи. Я выходил в пятницу. Как выяснилось, у них такие же стажировки и в субботу, и в воскресенье. В этом магазине крайне дорогая литература и крайне мало покупателей. За мою 12-часовую стажировку пришло покупателей человек 10, из них что-то купило человека 4. Это при том, что план на день у них 50 тысяч рублей. При таком количестве покупателей это нереально. При этом, как мне объяснили, очень приветствуются, когда продавец пытается всучить покупателю самую дорогую книгу, так называемые агрессивные продажи. Причем кроме самого директора есть еще так называемые кураторы и тайные покупатели, которые будут вас дополнительно проверять и следить. В итоге я отработал часов 10, и меня отпустили домой. В понедельник получил письмо от директора вот с таким содержанием: Добрый день! К сожалению, выбрали... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов, это коллектив..ну как коллектив которого нет, в магазине вы всегда будете один. Редко очень будет управляющая которая будет занята своими делами. Второй плюс скидка для сотрудников 20%. Можно посидеть когда нет посетителей Далее →✗ НедостаткиНедостатков их очень много. 1. Компания серая, и вам об этом скажут, когда вы подпишите договор… зарплата очень маленькая, и вам не скажут об этом на собеседовании. Вам пообещают, что вы будете получать золотые горы, но чтобы заработать даже 40 тыс., которые у них указаны на сайте hh.ru, вы должны работать без выходных. 2. Обучение, можно сказать, его нет. Вам очень быстро все расскажут, а дальше как хотите, но продавайте. 3. Контингент, который ходит в ТЦ, в котором я работала, это в основном бабушки, которые не хотят тратить больше 200 руб. на краску и шампуни. Соответственно, нет выполнения плана и нет зп. 4. Обещают подарки, ага, сейчас… ничего, кроме пробничков по 10 мл, вы тут не получите. 5. Ассортимент, конечно, большой, но все очень дорогое, и это не особо продается, а это также влияет на выполнение плана. 6. Планы на магазин ставят такие, что вы их не выполните, и еще раз повторюсь: нет выполнения плана — нет зп. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиОбман 2 дня потрачено в пустую В итоге на 3 день говорят, что вы нам не подходите Но самый главный прикол, что брали в один магазин, а направили в другой, и когда спросила, вам туда человек требуется, сразу говорят нет Не идите в Котофей, сплошной обман. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНачальник мнит себя богом, живёт в своей реальности. С подчинёнными обращается как с [censored] последними. Стиль работы «Чем хуже, тем лучше»: полный хаос, неразбериха, несколько человек могут делать одно и то же, на одних наваливают кучу работы за бесплатно, другие ничего не делают. Сроки сорваны по всем объектам. Ничего, кроме злобы и постоянного вранья, вы не получите. Ужасное разочарование! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график, вы сами выбираете в какой магазин идёте, удобное приложение Далее →✗ НедостаткиКогда вам говорят, что налог они берут на себя, то знайте, что вам откровенно врут) Через месяц вам придёт уведомление, что вы должны сумму, которую «восполняла» фирма. Низкая заработная плата. РТЗ платят 85 рублей в час, а бегать заставляют только так, некоторые отказывают в обедах, и лично мне ничем с этим колл-центр не помог.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п, платят вовремя. Далее →✗ НедостаткиРуководители территориальных округов совсем с ума сошли. Сидят и разглядывают в камеры, как работают сотрудники, ждут, когда сотрудник сделает какую-либо ошибку, и ткнут ему этим в лицо. Вместо того, чтобы следить за воровством в аптеках самообслуживания. Высокомерное отношение к сотрудникам, никто ни за кого не держится. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис в Сити, красивый вид Далее →✗ НедостаткиПеред тем, как идти на собеседование в это место, лучше внимательно прочитать негативные отзывы, они действительно правдивы. К сожалению, я пренебрегла этой возможностью, потеряла время и достаточно нервов. Худшего места работы сложно представить, атмосфера очень и очень напряжённая; как минимум интриги, сплетни, обсуждения вас и ваших коллег за спиной не в лучшем ключе, увольнения ни за что, постоянные игры в хорошего и плохого полицейского и другие не очень умные приёмы — нормальное дело для руководства. Вам будет очень и очень некомфортно работать, будет сильное желание уволиться как можно скорее, так как каждый день Вы будете находиться в позе рука-лицо и недоумевать от происходящего вокруг. Много чего было неадекватного в этой компании, повторяться нет смысла, всё описано в отзывах ниже. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в удалённом формате, симпотные коллеги женского пола, возможность левока, раньше было лояльное руководство. Возможность ни особо напрягаясь рубить капусту. Далее →✗ НедостаткиНеадекватное руководство в лицах [Б.] и [Ф.]. Долбанутая на всю голову персональщица [М.]. Снова выгнали в офис на постоянной основе и начали гнобить. Зарплата ниже плинтуса, премия — ноль без палочки. В общем, после 17 лет добросовестной работы пришлось уйти к нормальному работодателю. Ушёл, куда уже свалили много людей с ОМК, и уверен, ещё уйдут. Потому что новый гендиректор [Т.] хитрый слизняк и продолжает выжимать людей, как и хоккеист [Т.], который был до него. В общем сейчас в ОМК делать нечего! Далее →
-
✓ ПреимуществаОплата труда в случае адекватного плана на месяц. Форма. Если вы умеете хорошо играть актерскую игру с руководством, то успех работы гарантирован, но не надолго, по традиции примерно через полгода в период плохой выручки вы становитесь плохим, если не поддерживаете актерскую игру на таком же высоком уровне, если же играете хорошо и затмеваете своими амбициями весь разговор в вотсапе, возможно еще пару месяцев вы продержитесь. Но театр вы долго играть не сможете и тогда готовьтесь что на ваше место просто молча найдут замену) Далее →✗ НедостаткиОпираясь на то, что написано в графе «достоинства», вы вполне можете даже повыситься. Будьте готовы участвовать в реалити-шоу, потому что территориал будет смотреть за вами круглосуточно. Готовьтесь писать высосанные из пальца обратную связь, даже если выручка меньше на рубль, чем в том году. День отпуска, день увольнения просто так не выбрать, сначала нужно узнать, в какой день это будет удобно бухгалтерии, а потом уже и тебе. Согласовывать отпуск нужно за месяц; если это открытый период, период распродажи считается закрытым, но сроки всегда съезжают, поэтому все пытаются идти в отпуск одновременно. А это значит, что если ваш коллега идет в отпуск, вы будете работать все дни без выходных. Ну и еще — интересные территориалы, особенно южный товарищ, сует нос во все дела, даже туда, где сам не соображает. Далее →