Ростов-на-Дону — глазами сотрудников. Что пишут в 4426 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ростове-на-дону?
Вы из РОСТОВА-НА-ДОНУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4426)
-
✓ ПреимуществаЗарплата, есть работать на износ Далее →✗ НедостаткиПереработки, неадекватное руководство, бессмысленные распоряжения. И в целом всё в этом банке делается через одно место! Точнее, в отделе взыскания. Новичкам выставляются минимальные планы, да ещё приходят они на повышенный оклад в 28 000 р. Если соберут полмиллиона, получают под 100 тысяч зарплату. А старые сотрудники, собрав столько же, не получают ни копейки премии. Депремируют из-за любой ерунды и на усмотрение начальства, зачастую несправедливо, заставляют задерживаться и выходить в выходные, а на новичков такое не распространяется. Какой смысл стимулировать так новых сотрудников, что они не заинтересованы работать больше 3-х месяцев и давить опытных, которые более выгодны банку?! Вот поэтому там и работают по 1−3 месяца, потому что опытных сотрудников не ценят и не поощряют. Далее →
-
Не ценят работников, задержки в з.п., постоянно смотрят в камеры и ищут косяки, чтобы содрать штраф, нездоровое отношение в коллективе (сплетни). Нужно ездить в разные районы магазинов по всему городу, текучка постоянная, на выходных целый день пишут в чатах. Очень много хотят за копейки. Промывают мозги, экзамены нужно знать управляющей.. Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроилась на работу менее месяца назад, собиралась уволиться, заявление сегодня, «с боем» подала («с боем» потому что: «корову свою не продам никому, такая скотина нужна самому» — это цитата из мультика времен ссср); нашла вакансию в «окей». По причине написания заявления, пообщалась с супервайзером магазина, а так, за месяц, только мельком видела, потому что он не имеет привычки нарушать работу магазина, приходя с визитом; после беседы задумалась, и не от аргументов приведенных, а просто лучше работать под началом умного человека, сдержанного и просто нормального. Директор у нас тоже очень хорошая, спокойная, выдержанная, решение проблем с покупателями полностью берет на себя. Устроилась на работу менее месяца назад, собиралась уволиться, заявление сегодня, «с боем» подала («с боем» потому что: «корову свою не продам никому, такая скотина нужна самому» — это цитата из мультика времен ссср); нашла вакансию в «окей». По причине написания заявления, пообщалась с супервайзером магазина, а так, за месяц, только мельком видела; после беседы задумалась, и не от аргументов приведенных, а просто лучше работать под началом умного человека, сдержанного и просто нормального. Директор у нас тоже очень хорошая, спокойная, выдержанная, решение проблем с покупателями полностью берет на себя. Устроилась на работу менее... Далее →✗ НедостаткиМинус работы в ЗАО «Тандер» — не «белая» зарплата. Будьте готовы к тому, что при оформлении продавцом у вас в трудовом договоре будет указана зарплата в месяц меньше минимального оклада в РФ. К сожалению, мне об этом при приеме на работу «забыли» сказать, узнала в ОК. Далее →
-
✓ Преимуществаскорее всего их нет. Далее →✗ НедостаткиРабота в черную, почти вся з.п. налом, отпуск 14 дней, про остальную часть можно забыть. Оформление через 2−3 месяца — это в лучшем случае. Зарплату постоянно задерживают примерно на дней 5−6, а бывает, что и на месяц. Работа в 6-ку, если много заказов, то более 9 часов каждый день. При увольнении могут не рассчитать полностью. Директор на производстве вечно то медитирует, то за мышами охотится. . Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинства что можно было брать работу домой Далее →✗ НедостаткиЗарплату не выплачивают, чёрная з.п., устроилась недавно, сделала немного, но в связи с переездом пришлось оставить работу. Думала, заплатят, хотя попросила перевести на карту, так как в другом регионе живу. Так нет, некоторая [В.] [П.] вроде решила себе присвоить эту сумму. Хоть и копейки, но всё же обидно. Но нечего, буду обращаться в суд и трудовую инспекцию. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДмс, зарплата во время, работа в чистом помещении, питание и плюс и минус Далее →✗ НедостаткиРуководство (ужасное, сотрудников не считают за людей, начальница отдела кадров специально вас унижает, чтобы вы себя считали никем, а себя превозносит, мол, вот я какая молодец). Ей нравится унижать других, она от этого чувствует себя королевой. Питание почему + и — потому что оно есть, это хорошо, цены приемлемые, а вот качество еды — это мда. Такое чувство, что все, что готовят, несут в ресторан для посетителей, а для сотрудников то, что на полу лежало, то и принесли. Сама по себе еда периодически ужасно на столько, что просто приходишь и нечего есть, тараканы бегают — фу. Зарплата очень низкая, при этом выжимают из тебя все соки, как будто я работаю не за 10 к, а за 50 к + навешивание лишних обязанностей, которые никак не оплачиваются. Это все про И.К. Р. Ужас! Только как временная работа, не больше! Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень хороший коллектив и руководство обучение полностью оплачиваемое, отношения в коллективе отличные, все помогали по любым вопросам. Уйти пришлось по семейным обстоятельствам, руководитель отнеслась к этому с пониманием, рассчитали в полном объёме всего за один день. Далее →✗ НедостаткиТаких нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальная зарплата Далее →✗ НедостаткиНачальник логистики неадекватный, ставит рейсы на износ. Работа в 6-ку, обещает отгулы, но их не выпросишь. На собеседовании зарплату озвучивают одну, в трудовом договоре другое, остальное говорят, в премию пойдет, а из премии вычитывают все недовозы, что не положил склад! Требования к водителям как к космонавту. Контора рога и копыта. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая заработная плата. Чистый офис Далее →✗ НедостаткиНа этом достоинства заканчиваются. Нет сплочённости коллектива напрочь. Все холодно, отработал от звонка до звонка и ушёл. В бухгалтерии правит К., обиженная жизнью личность, орущая хабалка с рынка, не иначе. Квалифицированные специалисты и сотрудники выше её по уровню развития, достатка и знаний, сразу становятся врагами номер один. Те, кто может выслуживаться, терпеть её приливы и бредни — любимчики, особенно молодые мальчики с отдела развития. Все остальные должны пахать, молчать и кивать. Любит завалить работой, высмеивать, перемывать кости коллегам из других отделов. Поэтому в бухгалтерии постоянная текучка. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис современный, стильный. Пожалуй всё. Далее →✗ НедостаткиНачнём с работы отдела кадров. Вакансия в отдел закупок на сайте описана размыто, в процессе телефонного разговора специалист отдела кадров ответить на вопросы по вакансии не смогла. Очень сумбурный разговор, пригласили на встречу, по итоговой з.п. сказали — зависит от уровня компетенций (как оказалось, просто не хотели озвучивать по телефону низкий уровень з.п., так как на сайте указано от 40, по факту — 45 т.р. с KPI — потолок. Услышав по телефону эту цифру, конечно же, не пришёл бы). На кого рассчитана работа? На выпускника ВУЗа. Так и указано, интересует опыт от 1 года. Руководитель — мужчина, очень сумбурно отвечает на вопросы, непрофессионально. Я бы не смог с ним сработаться. По-английски не говорит, отдельное восхищение «профессионализмом». Впечатление — работа для студенток 5 курса. Работа в отделе закупок, как по мне — грусть. Мой почтенный отказ.. Далее →
-
Крайне некорректное поведение генерального директора на проводимом собеседовании. Е.В. позволяла себе задавать слишком личные вопросы соискателям, касающиеся их личной жизни и не имеющие никакого отношения к вакансии. Это было вовсе не собеседование, а допрос. Видимо, это проекция её деятельности — журналистика, ведь там без сплетен, лжи и гнусных домыслов удачи не видать, на хлеб не заработать. Весьма неприятный осадок остался после общения с этой дамой. С такой «головой» рыба давно гнилая, поэтому отказ от их вакансии сразу. Никому не рекомендую. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиКуча. Руководство [censored] считает вас за людей. Такое впечатление, что попадаешь в феодальное государство, где вы — это раб! Переработки не оплачиваются, зарплата при увольнении не выплачивается! Многие не понимают, как рассчитывается зп в этой конторе, 3 частями. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ НедостаткиСплошные. Рабочие заболеют, больничные предоставляю, а их не оплачиваю, то есть фирма оплату забирает себе, ещё и больничный отрабатываешь. Зарплату полностью отработанную не выплачивают. Хормят [censored] в хостел с клопами. Не серьёзная контора. Все нормальные работники уходят.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив: Самый классный коллектив в каком я работала, все сотрудники очень добрые, отзывчивые, вежливые, хорошие специалисты. Я была рада нашему знакомству и работе. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО «Ортос» или ООО «К-Дент», возможно, есть другие названия. При прохождении собеседования на должность администратора, [Д.] были оговорены следующие условия работы: 1. З/п первый месяц стажировки — 30 000 руб. на руки, без официального трудоустройства. Со второго месяца з/п — 35 000 руб. на руки и можно оформиться официально. В компании есть система бонусов. 2. График работы у администраторов с 9ч до 18ч или с 11ч до 20ч (практически все задерживаются на ±20-30мин), это все, кто сидит на отправке, приемке по файлам и моделям, а также на согласовании. 3. Суббота дежурная и за нее ты можешь взять любой будний день. Отработала в данной компании почти 3 месяца в должности администратора склада (б.д.) и это небольшой отзыв о компании. Коллектив: Самый классный коллектив, в каком я работала, все сотрудники очень добрые, отзывчивые, вежливые, хорошие специалисты. Я была рада нашему знакомству и работе. Руководство: Директор — [Н.] полнейший дилетант, может только рассказывать, что всем нужно прививаться и как жилось в 90-е годы. Очень интересно это было наблюдать). Вместо болтовни занимался бы развитием компании. [Д.] — раздает наличку, вопросы по з/п не задавайте, она... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании недавно, но эмоций много, все они положительные. Во-первый невероятно красивый отель, рабочее место. Во-вторых интересные задачи! Нет однообразия. Ежедневно что-то новое. В-третьих, очень современный руководитель, хорошо знает гостиничный рынок, быстро реагирует на любые изменения, что дает нам, как сотрудникам стабильность и уверенность в «завтра». Еще, это правда, это не декларируемые ценности, это так и есть, здесь люди являются главной ценностью! Не важно, будь то гости отеля или сотрудники. Далее →✗ НедостаткиНе увидела. Далее →
-
✓ Преимуществане знаю Далее →✗ НедостаткиПрислали приглашение на hh, сами не звонили. Когда звонить им, сама трубку не брали, уже звоночек, но да ладно, подумала я. В итоге перезвонили после сообщения в чате на hh, назначили онлайн-собеседование, переносили его дважды на другие дни, причем в первый раз, когда оно должно было начаться. В итоге девушка hr общалась высокомерно, задавала вопросы, которые не относились к вакансии, про зарплату и обязанности уже спрашивала я сама, мне не соизволили рассказать. По итогу, только в конце мне сказали, что сотрудников новых магазинов отправляют в Москву на обучение на месяц. Скажи мне это при первом звонке, в начале собеседования, мы бы на этом и закончили. Опыт вм у меня 2 года, чему можно обучать целый месяц?. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаДружный и отзывчивый коллектив Далее →✗ НедостаткиСразу скажу, что до 2021 года эта компания имела другой руководящий и кадровый состав, и все были довольны. Но бывший «генеральный» директор решил уйти и открыть свою компанию, забрав за собой большую часть кадров и клиентов. После этого у компании дела внутри идут очень плохо. Новый «генеральный» директор (он же бывший финансовый) у руля некомпетентен, нелогичен, скуп, лицемерен, кадры для него просто расходник, карьерного роста не ждите. И да, действительно, хуже человека в жизни трудно встретить. Вышестоящее руководство по непонятным причинам на это все закрывает глаза. Постоянная текучка сотрудников в отделе продаж. В производственном отделе, из-за опять же некомпетентности руководства, творится полный хаос. Тотальная и порой бредовая экономия на всём, что в итоге приводит к большому количеству брака и частым поломкам оборудования. Коллектив дружный от части, как мне кажется, потому что у всех есть общий враг в виде руководства. Также запомнилось, что на собеседовании была чётко обговорена одна з/п, но по факту она оказалась меньше. Поговорив с руководством, мне выдали недостающие деньги за 2 месяца, но потом почему-то решили, что, чтобы получать обговорённую з/п, нужно работать ещё больше, за другого человека и получать... Далее →
-
Не в коем случае не устраивайтесь работать в эту компанию. Кидают на деньги. Даже за сданные катера не платят. Вынуждают увольняться, а потом денег не увидишь. Всё время не хватает расходников и кроя лодок. Хозяин [Д.] [А.] полный неадекват. При оформлении накормят обещаниями — не верьте. Сплошной обман. С Ростова уже людей не могут найти, все про них знают, поэтому ищут дураков по всей России. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗатрудняюсь … Далее →✗ НедостаткиОтношение руководства к сотрудникам — как к расходному материалу. З.п. мизерные, не повышают, не индексируют. Не нравится — уходите, на ваше место найдут других. Увольняют одним днём руководителей отделов, которые проработали по 10 лет в фирме… Это о многом говорит. Нет ценности кадров, приверженцев своего дела. Бытует мнение, что если нанять «топ» менеджера из Москвы, который получает космическую з.п. и знать не знает, как выстроена работа, при этом уволить сотрудника, который выстраивал работу отдела не один год, то жизнь наладится. Но вот что-то пока такая схема не работает. Топы не работают, они «руководят», вот только сотрудники среднего и нижнего звена устали от такого отношения и пачками увольняются, и о, новость! Топам Московским некем больше руководить. А работать судари из столицы не привыкли… Управление 90-х и отношение к персоналу — как в 90-х. Как говорится, рыба гниёт с… Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕ ходите туда работать делать там нечего Далее →✗ НедостаткиПока в этой организации работают эти самодуры [С.] [К.] [Ц.] Корсиков, алкоголик С. и суперруководитель А., в прошлом риэлтор, тот еще черт, и многие другие товарищи, делать там [censored]. Кидают на деньги, работать надо по 14 часов, соцпакета нет вообще, ты еще многим обязан, непонятно за что. Коллектив г… ТАК И ЖДИ НОЖА В спину. Далее →